岗位职责： 1.按照施工图纸及技术规范进行钢筋的下料、加工与现场绑扎作业，确保尺寸、间距、锚固长度等符合设计及验收标准 2. 配合施工员完成钢筋隐蔽工程自检、报验及整改工作，及时记录并反馈质量问题 3.负责钢筋材料的现场清点、分类堆放及余料管理，做到工完场清、节约用料 4.参与班组安全交底，严格遵守高空作业、临边防护等安全操作规程，杜绝违章作业 5.协同模板、混凝土等工种有序衔接工序，保障主体结构施工进度与质量 任职要求： 1.具备钢筋绑扎相关工作经验，熟悉平法图集（如16G101系列）及常规施工工艺 2.能识读建筑结构施工图，具备基本测量放线与尺寸复核能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应建筑工地作业环境，服从现场统一管理 4. 持有有效焊工证、钢筋工职业资格证或住建部门颁发的特种作业操作证者优先 5. 学历不限，具备初中及以上文化程度，无犯罪记录，无不良从业史

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岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理，确保信息准确、及时归档 2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据，协同财务完成薪资基础数据提报 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及到期预警管理，保障劳资关系合规有序 4. 收集整理劳务用工政策法规，配合处理劳动争议初筛与协调工作 5. 维护员工花名册、社保公积金台账，对接外包服务单位完成相关申报与核对 任职要求： 1. 学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年劳务/劳资/人事专员类岗位实操经验，熟悉劳动法及地方用工政策 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，具备基本的OA或HR系统操作能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5. 工作地点稳定，能适应阶段性加班及跨部门协作需求

岗位职责： 1.按实完成领导交代的任务，配合经理完成施工期限内的资料等一系列问题 2.能够熟练使用办公软件、能够服从领导安排 3.有职业素养、有较强的学习能力 任职要求： 1.经验不限，学历要求专科及以上

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除上述岗位外的4个劳务派遣岗位 薪资福利:五险、节庆福利、免费工作餐、免费旅游、免费体检、畅通的晋升渠道 招工人数:4个 报名时间：2026年3月7日至3月22日（根据报名情况酌情调整）；报名资料：近期免冠1寸照片，身份证、学历证等证件原件及复印件，现场报名后九一人力公司统一组织面试 工作地址:河南自贸试验区开封片区三合国际409室

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