岗位职责 1、负责公司内部账务核算工作，整理各类收支单据，完成内账登记、凭证整理与账务核对，精准统计往来账目、成本费用数据。 2、按时编制内部财务报表，梳理车间配件库存及销售数据，为经营者提供清晰的财务数据参考。 3、做好票据、单据归档管理，配合完成日常对账工作，及时梳理账务问题，保障内部账目清晰完整。 4、盘点仓库物资，核对库存数据，保证账实相符。 5、完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求 1、拥有内账会计实操工作经验，熟悉工厂账务处理流程，能够独立完成全套内账工作。 2、持有会计初级及以上资格证书，具备扎实的会计基础知识。 3、有3年以上的会计工作经验，本科以上学历（有经验者条件可适当放宽），工作稳定，能够长期稳定就职 4、做事细心严谨，对数字敏感，责任心强 5、熟练使用办公软件，能够认真做好数据统计与账目整理。 急聘

岗位福利：双休！！！法休！！！不定期团建！下午茶！公司提供免费的小零食！！！ 薪资结构：底薪＋提成＋奖励＋五险！！ 岗位职责： 1.负责为中小微企业客户提供代理记账报税服务。 2.根据企业类型归类整理原始票据，录入凭证，处理账务，编制相关报表。 3.按照公司和财务部门的要求为企业申报各项税种，粘贴票据、凭证及报表，开发票，提供日常财务处理方案。 4.工商及社保年检，汇算清缴。 5.熟悉应用财务软件。 6.解答处理客户税务问题。 7.跟客户保持沟通维护。 8.编制客户档案号码。 9.安排助理日常工作，基础带教及考核。 任职要求：善于沟通，有较强的专业知识和技能，工作胆大细心，认真负责，执行力高，能够长期稳定发展，代账公司工作经验。

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话沟通完成工作，无须外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【工作时间】 上午：8:20－12:00， 下午：13:40－18:30， 每月休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶。 （2）新人阶段综合薪资3500-4000元，转正后平均薪资6000元以上，表现优异者可达到8000-10000元以上。 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金。 （4）享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利。 本公司人事经理直招，岗位为内部直聘。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

负责各类合同、资料、档案的分类、录入、归档保管； 日常数据统计、报表制作、文档排版打印； 前台接待、客户来电登记、办公物资管理与领用登记； 协助整理财务票据、员工考勤、会议记录等内勤工作； 协助部门对接日常事务，完成上级交办的临时性工作

岗位福利：双休！！！法休！！！不定期团建！下午茶！公司提供免费的小零食！！！ 薪资结构：底薪＋提成＋奖励＋五险！！ 岗位职责： 1.负责为中小微企业客户提供代理记账报税服务。 2.根据企业类型归类整理原始票据，录入凭证，处理账务，编制相关报表。 3.按照公司和财务部门的要求为企业申报各项税种，粘贴票据、凭证及报表，开发票，提供日常财务处理方案。 4.工商及社保年检，汇算清缴。 5.熟悉应用财务软件。 6.解答处理客户税务问题。 7.跟客户保持沟通维护。 8.编制客户档案号码。 9.安排助理日常工作，基础带教及考核。 任职要求：善于沟通，有较强的专业知识和技能，工作胆大细心，认真负责，执行力高，能够长期稳定发展，代账公司工作经验。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，如考勤统计、报销单据初审等 5. 维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基础文字表达能力，能独立完成简单文书撰写 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

我们主要就是给各大平台做短视频邀约的，做政策讲解和收益分析，会简单的电脑操作和手机操作即可，不需要拨打电话，不需要销售商品，工作简单，容易操作 年龄要求:23~35周岁 工作时间:早八晚五，周日休息，节假日休息

急聘代账会计两名，工作时间：早八点半~晚4点45分，休息一个小时，双休法休。要求：代账公司经验1年以上或者企业全盘会计2年以上。薪资待遇：底薪5000+提成，综合薪资5000-8000。五险，节假日福利，年终奖等。联系电话（同步）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、报销单据初审等行政支持工作 5. 配合完成基础数据录入、报表统计及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要工作： 1、税费申报与缴纳 2、开具销售发票、内部关联发票及调拨发票 3、每日出具报表客户回款情况 4、月末核算 5、日常资产管理 6、月末结账工作

招聘货运司机，长期岗位。薪资为8000-12000元/月。工作地点位于黑龙江省哈尔滨市宾县宾州镇。要求持有货运从业资格证，运输普货和绿通货品，驾驶高栏车型，不需要装卸。应聘者需能开会倒、熟悉路况、会盖雨布、熟悉车辆日常保养，并熟练使用手机导航。

宾县旧楼改造项目招聘大工，负责乱胶工作，薪资为350元/天。

哈尔滨宾县招聘开吊笼人员一名，薪资按月结算，工资发放准时。有意者可报名。

招聘搅拌车司机，工作地点在宾县附近。要求应聘者不参与秋收工作。

宾县居仁招聘长期司机，负责拌料工作，驾驶神钢260型号设备。月薪1万元，每天工作12小时，工期为5个月。

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

二、岗位职责 1、负责公司日常文件、资料的整理、归档、打印、复印，做好各类书面及电子台账记录； 2、负责办公室日常行政事务，包括办公用品盘点、申领、登记、采购及管理； 3、负责会议通知、会议纪要整理、简单文案编辑、表格统计等工作； 4、负责对接各部门日常沟通、信息传达、数据汇总上报； 5、负责来访客户、人员的接待，接听、转接办公电话； 6、协助人事、财务、后勤等辅助性工作，配合完成公司安排的其他日常事务。 任职要求 1、中专/高中及以上学历，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），会基本表格制作、数据统计； 3、做事认真细心、有责任心、执行力强，服从工作安排； 4、沟通表达良好，性格稳重踏实，有良好的团队协作意识； 5、无不良记录，能长期稳定上班，接受简单重复性文职工作； 6、有文员、行政、客服、助理相关工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、薪资：3000–5000元/月（根据经验可面议，能力优异薪资可上调）； 2、作息：长白班 3、环境：办公室干净整洁、团队氛围轻松、人性化管理、无需外出跑业务。 六、联系方式 联系人：王总 联系电话： 微信: 七、面试须知 1、工作日均可预约面试，无需经验、可零基础入职培训； 2、岗位稳定、长期招聘，有意者可直接电话/微信联系预约面试！ 我可以帮你替换薪资、地点、作息改成你公司专属版本，需要我直接改好吗？

公司招聘2名文员 薪资模式二选一： 1.50%提成(和公司对半) 2.无责底薪2320+最低业绩指标达成+1500+200全勤+40%提成综合工资8000-13000(上不封顶) 3.工作轻松，一人一个工位一台电脑(前期入职会有老文员带) 4.工作时间：早8：30晚8：30，中午午休两个半小时，下午休息半个小时。上六休一，平时主要回客户信息 5.月休四天，自由安排，可以连休 6.18-45周岁，晋升空间大(专员-组长-团队长)

公司招聘2名文员 薪资模式二选一： 1.50%提成(和公司对半) 2.无责底薪2320+最低业绩指标达成+1500+200全勤+40%提成综合工资8000-13000(上不封顶) 3.工作轻松，一人一个工位一台电脑(前期入职会有老文员带) 4.工作时间：早8：30晚8：30，中午午休两个半小时，下午休息半个小时。上六休一，平时主要回客户信息 5.月休四天，自由安排，可以连休 6.18-45周岁，晋升空间大(专员-组长-团队长)

早8晚5 单休（周日休息） 供吃供住 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，起草、录入、编辑、排版、打印和归档各种公司文件（如合同等）。 资料收发与流转、档案管理、信息录入与更新等

任职资格一、教育背景： 大专及以上学历，财会、金融、财经类相关专业； 二、工作经验： 3年以上财务领域从业经历，其中至少2年在制造型企业任职； 三、核心技能： 1) 精通财务核算流程，了解国家税收法规； 2) 具备较强的执行推动力与团队协作意识； 3) 沟通表达清晰，具备良好的人际交流能力； 4) 熟悉公司内部管理规范及各项制度要求。 岗位核心职责 1）负责材料采购环节的成本核算工作； 2）审核采购价格的合理性与合规性； 3）参与应付账款支付计划的审定； 4）核对库存数据，识别并反馈原材料超期存储情况； 5）编制一厂、二厂对外报送的成本报表。 需具备车间成本核算经验，熟悉生产成本构成，了解税务实务操作。 工作时间：早上8点至下午5点，单休制。 福利待遇：提供员工食堂、免费住宿、通勤车接送、缴纳五险、享受节假日福利

岗位职责: 申报纳税，发票开具，记账及出具财务报表，工商、税务年报，会计凭证、总账、明细账打印，打印银行回单和对账单，往来款对账 任职要求: 要有经验的

房地产会计 一、岗位职责 1. 负责房地产企业整体账务操作，包括应收应付核算、成本归集、全面记账、结账及纳税申报等全流程财务工作。 2. 承担项目土地、建安、配套及前期工程类专项成本的汇总与台账建立维护工作。 3. 协调银行、税务机关、审计单位、住建部门及不动产登记机构，配合完成各类检查、专项审计及土地增值税清算事项。 4. 掌握房地产开发各阶段业务流程，参与项目全周期财务管理，落实资金安排、工程款支付审核及财务核算跟进。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计或税务相关专业背景，具备初级会计职称，持有中级职称者优先考虑。 2. 三年以上房地产行业会计工作经验，独立完成过房企全盘账务处理，熟悉开发全流程中的财务运作。 3. 精通土地增值税清算政策及工程类成本核算全流程操作。 三、福利待遇 1. 薪资：根据个人经验面议 2. 单休制度，法定节假日正常休假，提供工作餐 3. 岗位长期稳定，办公环境良好，财务部门工作氛围简洁融洽 5. 工资按时发放，无拖欠情况

招收会计学员

负责日常文件整理与录入工作 · 协助完成办公事务及数据统计

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

内勤： 工作内容： 1.对公司相关数据对账整合及整理， 2.根据库存数量制作采购订单， 3.办公室的日常工作 4.完成领导交代的任务 要求： 1.18-45岁左右，大专以上学历，思维敏捷，表达能力强 2.office办公软件使用熟练，会管家婆软件优先考虑 待遇： 1.薪资2300+满勤+绩效+=3000-4000 2.工作时间：8:00--17:00 五险，单休，法休

招收会计学员

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关事宜； 3、无经验者可应聘，入职前提供带薪培训，快速上手； 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练操作基础办公软件； 2、能适应一定工作压力，有责任心和团队协作意识； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、享受为期8天的带薪培训，培训期间双休； 2、月收入2800—7900元+提成，综合薪资普遍在5000—8000元之间； 3、缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，另享年终奖金）； 4、入职满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。