
后勤主管
2-4千/月
后勤1-3年高中食堂管理物业管理内勤管理
一、岗位职责1. 食堂与膳食管理
•制定老人及员工每日三餐的菜谱,负责食材采购、验收与成本管控,保障饮食安全卫生。
•监督厨房工作人员按规范操作,严格执行食品留样、餐具消毒等制度,防范食源性疾病发生。
2. 物资与仓库管理
•统筹院内被服、清洁耗材、办公用品等物资的申领、入库、发放及定期盘点。
•建立并维护物资明细台账,确保账实一致,避免浪费和遗失。
3. 环境卫生与保洁
•组织保洁人员完成老人居住区、公共空间、卫生间及院落的日常清洁与消毒工作。
•定期开展灭蚊蝇、除鼠等病媒生物防治,保持环境健康达标。
4. 设施日常巡查与报修
•每日检查水电线路、消防设备、门窗锁具、床铺桌椅等设施运行情况,发现问题及时报修。
•跟踪维修进展,确保问题有效解决、形成闭环管理。
5. 院内绿化与杂务
•负责菜园、绿植的种植与养护,辅助降低食堂运营支出。
•协调处理日常杂项事务,如老人衣物换季整理、垃圾清运等工作。
6. 协助院长工作
•配合院长迎接民政、市场监管、消防等职能部门检查,落实整改意见。
•完成上级交办的其他后勤支持任务。
二、任职要求
1. 基本条件
•年龄30-50岁,高中及以上文化程度,身体健康,能适应体力工作。
•有食堂运营、仓储管理或基层服务经验者优先考虑。
2. 能力要求
•具备基础财务意识,擅长成本核算,能够通过比价采购、减少损耗控制开支。
•掌握食品安全基本常识,熟悉餐饮环节消毒、留样等操作规范。
•责任心强,工作细致耐心,能早起投入早餐准备工作,态度积极不推诿。
•可使用方言与本地员工及老人进行顺畅交流。
3. 性格态度
•踏实肯干,不怕脏累,具有较强的服务意识。
•品行端正,在采购等关键环节坚持原则,不谋私利。
•性格温和,能妥善应对老人对餐饮等方面的反馈与情绪。
4. 禁止项
•不得患有传染性疾病(须持有效健康证明上岗)。
•无贪污、侵占、挪用公物等违法违纪行为记录。
三、补充说明
1. 考核重点(绩效指标)
•食品安全:全年无食物中毒事件
•成本控制:餐费支出不超预算,物资损耗维持低位
•卫生状况:整体环境整洁有序,无卫生盲区
•老人满意度:伙食与清洁服务满意率不低于85%
•响应时效:设施故障报修后当日内启动处理
2. 角色定位
•后勤主管是养老机构的“总管家”,核心职责是保障老人饮食营养、居所整洁、物资齐备。无需掌握医护技能,但必须为人可靠、处事周全、精打细算。
开发区文员行政班双休+法定+五险
2-3千/月
文员1年以下中专/中技
岗位职责:
1. 协助会计统筹安排客户服务相关事务;
2. 熟练使用excel/word等办公软件处理表格文档;
3. 负责发票开具、税务登记及变更手续办理;
4. 按月完成抄税报税工作,整理并打印客户资料;
5. 办理社保开户、人员增减及相应开户流程;
6. 在财税顾问外出期间,及时响应客户咨询,配合完成问题处理。
我们提供:无责底薪+高提成+绩效奖金,入职即享带薪培训(涵盖财税知识与沟通技巧),具备完善的晋升体系,欢迎积极主动的你加入,共同在财税服务行业稳步发展!
【福利待遇】
1、缴纳五险,享受法定节假日,婚假、产假、陪产假、丧假均按标准执行,日常有下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动;
2、提供免费岗前培训+系统化专业课程+外派学习机会;
3、拥有公平、透明的晋升机制,半年内实现管理岗晋升并非遥不可及;
4、集团化运营,企业规模大,成立时间长,会计领域发展稳定。
【工作时间】
周末单双轮休,法定节假日正常休息,每日工作七小时三十分
8:30-12:00 ,夏令时14:00-18:00,冬令时13:30-17:30
【工作地址】
开发区公司:开发区海河大道与武夷大街交叉口电子科技园二楼
办公室专员(硕士培养生)
4-6千/月
文员经验不限硕士行政管理方向
嘿,我们正在寻找一位出色的伙伴,与我们一起开创未来!
你将直接配合CEO,协助处理日常事务、规划日程、整理资料,以及更多重要工作!
如果你具备以下特质:
熟练使用MS Office等办公软件;
拥有出色的沟通协调能力;
责任心强,做事细致可靠;
具备良好的保密意识。
欢迎加入我们的团队!期待与你携手,共同创造非凡成就!
集团综合办专员-硕士培养生
6-8千/月
文员经验不限硕士
岗位职责:
1、决策支持:搜集并整理关键信息,协助董事长进行战略研判;负责会议组织及决议事项的跟踪推进。
2、信息传递:承担上下级间核心沟通职能,确保指令精准传达,及时反馈执行进展,促进部门协同。
3、日常统筹:规划董事长工作日程,甄别处理重要信息,撰写及审阅各类文书,统筹差旅行程与接待安排。
4、项目跟进:监督公司重点任务及董事长交办事项的执行进度,协调资源推动问题闭环。
5、对外协作:配合维护政府机构、投资方、媒体等外部伙伴关系,参与相关商务场合的陪同与对接。
任职要求:
1、硕士学历,具备出色的分析判断、文字表达与沟通协调能力,医学、康复类或医工结合方向优先考虑;
2、责任心强,执行力高,能够胜任快节奏、高负荷的工作环境;
3、具有良好职业操守和心理承压能力,具备管理储备人才培养潜质。
【其他福利】五险一金,包吃包住,生日红包及聚餐,节假日福利,高管带教,优秀者可享受股权激励。
厨房帮工1-2人
招——聘广顺兴(滑县店)后厨师傅一位,工资4000-6000后厨帮工一位,工资3000-4000底薪+提成+保险+包吃包住招聘要求:肯吃苦耐劳,具有良好的沟通能力,有工作经验者优先,18-40岁联系电话:王女士地址:人民路与英民路交叉口向北100米路西廣顺興
要几个干杂活的,不限经验,320一天包吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
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安阳滑县-销售代表
5-8千/月
销售代表1-2人经验不限学历不限区域销售
岗位:销售代表
行业:动物保健
性别不限(20-50岁)
5000+8000
工作地点 安阳市滑县及其附近乡镇
一、福利待遇:
1、底薪+提成+项目奖金+交通补贴
2、老带新;
3、销售代表→大区经理的晋升通道
二、岗位职责:
区域市场推广与客户开发 → 完成销售目标 → 客户回访维护
三、任职要求:
赚钱意愿强、能吃苦适应下乡, 沟通积极 ,畜牧兽医专业或有1年以上县乡渠道销售经验者优先,工作时间8点-18点
管家1-2人月结
招聘梅村城市管家2名年龄:60--65岁以内,身高:1.72以上,灵活,有责任心,服从管理工作时间:6:00-10:0015.30--19.30(8小时)月工资3200元鸽子勿扰,谢谢!梅村孙队长:
管家包住社保月结
▲招聘:客服管家工作内容:1. 客户服务:接待业主咨询、投诉,及时响应需求并反馈处理结果,维护良好关系。2. 管理:催缴物业费等,统计缴费情况,协助财务追欠费。3. 设施巡查:定期查看房屋及公共设施,发现问题通知维修并跟进。4. 活动策划:参与社区文化活动组织,负责宣传、组织与现场协调。任职要求:1、中专及以上学历,40岁以下,,懂电脑操作;2、1-3年管家经验或销售经验优先;薪资待遇:薪资4200-4500,有住宿,入职即买五险,上班时间早8:30-18:00,休息1.5小时,能接受加班;工作地点:长沙市雨花区高铁站附近联系人:景女士
管家社保月结
,【客服管家】一、岗位职责:专属服务对接: 负责分管楼栋业主的“一对一”沟通,建立并维护业主专属群;报修闭环跟进: 受理业主的报修、咨询与投诉,跟进处置进度,完成后及时回访确认,形成闭环;现场品质巡查: 定期巡查公共区域,发现问题及时协调保洁、工程、秩序等部门处理;社区活动协助: 配合开展各类社区文化活动和便民服务;物业费催缴: 负责分管区域物业费的沟通与收缴工作。二、任职要求:年龄20-40岁,大专及以上学历(经验丰富者可放宽);具备1年以上物业管家、酒店前台或高端服务行业经验;熟练使用办公软件,具有较好的文字和语言表达能力;责任心强,有较强的服务意识和突发事件应对能力。三、薪资福利:薪资4000-4500元/月;福利保障: 缴纳社保、带薪年假、节假日福利、定期团建、完善的晋升通道。工作地点: 彭州市景瑞路111号四、上班时间8:30-18:00单休联系电话:
其他物业人员1-2人月结
招聘:萧山区君悦府机动工一名会用高压水枪,年龄65岁以下,身体健康,无不良嗜好,能服从管理,听从安排,工资3600。工作8个小时。早7点半。到11点半。一个半小时休息。下午1点~5点下班。不拖欠工资。联系电话。
其他物业人员社保
~淄博保丽洁物业管理有限公司~应发展需要现招聘人员数名;要求:员工,年龄30-50岁,身高1.6米以上,交社保,身体健康,形象好,沟通表达流畅,责任心强,具有团队精神。电话:张经理
医院项目主管/助理负责人
5-7千/月
经理助理经验不限大专医院
一、岗位职责1. 负责构建并优化医院保洁人员培训体系,制定符合医院感染防控要求及保洁作业标准的系统化培训方案、课程框架与考核机制。
2. 组织实施新入职保洁人员岗前培训,内容包括医院环境熟悉、清洁消毒流程、工具使用规范、职业安全防护、服务行为规范等,确保新人顺利适应岗位。
3. 定期开展在岗人员技能培训、能力提升课程及专项培训(如传染病区域保洁、重点区域消杀),持续提升保洁队伍的专业水平与安全防范意识。
4. 承担培训课件的编写与迭代,准备相关教学材料,灵活运用理论授课、实地操作、示范指导等多种方式,增强培训实效性。
5. 对培训成果进行跟踪评估与考核,建立个人培训档案,汇总分析培训数据,及时调整培训策略与内容,解决实际培训难题。
6. 协同保洁管理部门完善保洁作业标准与操作流程,监督日常执行情况,针对不合规行为组织复盘与再培训。
7. 配合医院感染管理科及后勤保障部门落实院感相关培训任务,严格执行卫生清洁、消毒隔离等管理制度,确保医疗环境清洁达标。
8. 统筹培训团队工作,指导助理完成培训支持事务,协调处理保洁人员在培训和工作中遇到的问题与反馈。
二、任职要求
1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,有医院后勤保洁管理或培训经验者优先,具备基础医护感控知识者优先考虑。
2. 熟知医院保洁作业流程、医疗废弃物分类处置规范及院感控制标准,熟练掌握各类清洁设备与消毒产品的正确使用方法。
3. 具备良好的授课能力与课程设计能力,表达清晰、逻辑性强,拥有较强的现场组织能力和实操教学经验。
4. 工作态度认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协作能力、问题应对能力及团队管理能力,能够适应一定强度的工作节奏。
5. 熟悉医院后勤运行制度,具有较强的服务意识、责任意识和职业道德,严格遵守医院各项管理规定。
6. 熟练操作办公软件,能独立完成培训课件制作及培训数据统计报表整理。
前台
3-7千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台健身房/瑜伽馆月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
行政专员
3-4千/月
行政专员经验不限大专活动/会议组织资质/证照管理物品采购/领用固定资产管理企业文化建设
>>负责办公物料盘点、采购、出入库登记及管理;
>>各类会议的通知及团队建设活动的铺排;
>>公司日常品宣图文的设计及宣发;
>>系统房源的抽查与管理;
>>各类作业软件(系统、钉钉、企微等)标准化管理;
>>协助上级做好公司各部门之间的协调工作,积极完成上级交办的临时任务;
月入两万的行政文员
1-1.5万/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责公司产品相关电话联络及资料整理归档;
2、接听来电、接待来访人员,保持办公区域秩序与环境整洁;
3、协助安排团队内部会议,提升客户体验与满意度;
4、集团美业产品具备强大支持,开展外呼沟通工作;
5、完成领导安排的其他行政类辅助工作。
任职要求:
1、表达流畅,逻辑清晰,具备主动学习意愿;
2、工作耐心细致,拥有良好的协调能力和沟通水平;
3、具备较强的服务意识和协作精神;
4、大专及以上学历,行政管理或相近专业优先;
5、有同类岗位经验者优先录用;
6、郑州全职安阳兼职,有强烈收入目标者优先;
7、底薪8000开两单月入两万
连锁餐饮管培生
4-6千/月
储备店长大专连锁餐饮店餐饮储备店长接受无经验
【岗位职责】
1. 协助门店日常运营管理,参与各项业务流程
2. 学习并掌握餐饮服务标准,提供优质的顾客体验
3. 配合团队完成培训任务,提升个人综合能力
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
硕士储备干部
200-250元/天
文员经验不限硕士
岗位职责:
1.人才培养计划
-参与公司系统性培养体系,通过集中授课、导师辅导、专题研讨等形式深入学习企业战略方向、业务运作机制及管理方法论
-完成轮岗实践(核心部门),全面了解公司各环节业务运行逻辑与协同模式
2.业务支持与创新
-协助部门主管推进重点任务实施,负责数据整理分析、流程改进优化及跨团队协作等具体工作
-按期提交业务分析报告,围绕效率提升、成本管控等方面输出可落地的改进建议
3.管理能力储备
-参与部门工作规划制定,掌握团队管理、绩效评估、预算管理等实际管理技能
-每季度向管理层汇报成长情况,接受定向能力测评与发展路径指导
任职要求:
1.硬性条件
-硕士及以上学历,机械、电子、算法、软件、硬件,临床医学、康复医学相关专业硕士或博士。(特别优秀者可适当放宽)
-拥有1年以上学生干部或社团负责人经历,或具备知名企业实习背景者优先考虑
2.核心素质
-具备结构化思考能力:能高效分解复杂问题,输出可操作的解决路径
-高度成长潜力:学习敏锐度测评结果排名前30%,拥有跨领域知识整合能力
-抗压能力强:可在高负荷工作节奏中持续稳定输出,接受阶段性出差安排
3.价值观匹配
-认同“奋斗者文化”,具有强烈的目标感与事业追求
-具备管理者视野,能从公司战略层面出发思考业务与发展问题
文员
2-4千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.接听电话、接待来访人员,做好信息登记与内部协调沟通工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持
4. 办公用品申领、库存管理及日常后勤保障工作
5. 配合完成数据录入、报表制作等基础文职类工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 具备较强的学习能力与团队协作精神
文员
4-5千/月
文员1-3年高中办公文员
林州市临淇镇办公文员
岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的编辑、排版、归档及打印工作
2、做好公共区域日常维护,保持办公环境干净整洁、井然有序
3、完成部门主管交办的其他工作任务
任职资格
1、熟练操作Office等常用办公软件
2、工作细致踏实,具备吃苦耐劳精神,有较强责任心
3、学习能力强,能快速掌握岗位相关工作内容
4、不接受短期务工人员,需保证至少半年以上的稳定工作时间。因岗位前期需投入较多资源进行培训与培养
5、能够熟练驾驶机动车,持有有效驾驶证
工作时间地点
工作地点为安阳市林州市临淇镇,每日上午8点开始上班,完成既定任务后,其余时间相对宽松灵活
工资待遇:试用期月薪3000元,转正后底薪5000元加提成(试用期工资每月3000元,如因个人原因工作不满一个月,按1000元/月标准结算;满一个月并能胜任工作后,转正享受底薪5000元加奖金。前两个月试用期内每月暂扣1000元,转正首月再暂扣2000元,第二个月起工资全额发放,累计暂扣3000元。工作满半年且离职时提前一个月报备,满足两项条件后,所扣款项全额返还)
安阳逐日光伏科技有限公司
商务助理
2-3千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责商城的日常运营与维护
2、执行库存的调配与转移工作
3、制作相关业务单据(如批发单等)
4、开展商品及货物的采购工作
5、进行基础数据整理与统计分析
6、完成上级安排的其他临时任务
岗位要求:
1、具备全日制大专及以上学历
2、熟练操作办公软件(包含数据透视表、vlookup函数、常用公式、环比分析、完成率与达成率计算)
3、具备较强的逻辑思考与问题分析能力
4、有采销或商务文员相关工作经验者优先考虑
薪资:实习期2500 转正2800起 每周休一天 夏季上下班时间8:30~12:00 2:30~7:00
冬季上下班时间8:30~12:00 2:30~7:00
商务助理
2-3千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责商城的日常运营与维护
2、执行库存的调配与转移工作
3、制作各类业务单据(如批发单等)
4、开展商品及货物的采购工作
5、完成相关数据的整理与统计
6、配合完成上级安排的其他工作任务
岗位要求:
1、具备全日制大专及以上学历
2、熟练操作办公软件(包括数据透视表、vlookup函数、常用公式,以及环比分析、完成率、达成率计算等)
3、具有较强的逻辑思维能力
4、有采销或商务文员相关工作经验者优先考虑
薪资:实习期2500,转正后2800起
每周休息一天
夏季工作时间:8:30~12:00,14:30~19:00
冬季工作时间:8:30~12:00,14:30~19:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供滑县物业内勤招聘在线招聘信息,主要招聘滑县文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。