一、岗位职责 1.负责制造企业全业务流程（采购、生产、仓储、销售）的财务核算工作，确保成本、费用及收入等数据准确归集与反映。 2.编制月度、季度及年度财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），开展财务分析，为管理决策提供数据支持。 3.审核记账凭证、会计账簿及相关财务文档，保障财务信息的真实性、合法性与完整性。 4.成本管理与控制：主导制定并优化制造业成本核算体系（如品种法、分批法、分步法等），精准核算产品成本，涵盖直接材料、直接人工及制造费用的归集与分配。 5.跟踪生产环节中的成本波动，分析各类成本差异（如材料消耗差异、人工效率差异等），提出降本建议，助力提升运营效益。 6.参与生产计划安排与采购定价过程中的成本测算，为产品定价策略和产能规划提供财务依据。 7.资金与预算管理：参与公司年度财务预算编制，重点对接生产部门预算需求（如原材料采购、设备维保等），监控预算执行进度，分析偏差原因。 8.协助进行资金统筹管理，合理规划资金使用，保障经营所需现金流，同时跟踪应收、应付账款周转状况。 9.税务与合规管理：承担税务申报及纳税筹划任务，确保依法合规履行纳税义务，防范涉税风险（包括增值税、企业所得税、印花税等制造业相关税种）。 10.配合审计机构完成年度审计及专项审计工作，及时提供所需财务资料。 11.严格执行国家财经法规及公司财务制度，监督财务流程合规运行，防范各类财务风险。 二、任职要求 1.大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业背景，持有中级会计师或以上职称者优先考虑。 2.具备3-5年制造业财务岗位工作经验，熟悉制造行业成本核算方法、生产工艺流程及财务管控关键点。 3.熟练操作财务软件（如金蝶等）及ERP系统，具备扎实的成本分析能力和逻辑思维能力，能够通过财务数据识别运营问题。 4.具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售等部门高效协作。 5.工作细致认真，责任心强，具有较强的风险意识和实际问题解决能力。

要求3-5年以上会计经验，熟悉全盘账务处理及财税申报流程，工作细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力，抗压能力和风险预判意识，坚守财务职业操守。

工作内容: 1负责日常财务核算工作，包括但不限于票具申请，发票管理及会计报表的编制及提交。 2处理现金和银行的收付事务，确保收付凭证的准确性，以及银行对财工作。 3审核单具，保存发票，协助完成财会文件的整理，归档和保存。 岗位要求: 1具备良好的办公软件 岗位要求 1 岗位要求: 岗位要求:

岗位职责： 1、具备代理记账公司工作经验者优先考虑 2、能够独立承担一般纳税人及小规模纳税人的申报工作 3、薪酬结构：基本工资+岗位补贴+做账提成+绩效奖金+社保 4、工作时间：上午8:40～12:00，下午2:00～6:20（节假日按国家规定执行休假） 公司福利： 单双休交替，享受法定节假日，定期举办生日派对，每年提供两次海外旅游机会，设立优秀员工奖励，组织团队聚餐，发放节日福利 晋升通道： 主账会计→沟通会计→会计组长→会计主管→会计经理

工作职责: 1、负责电商平台各店铺收入、成本及费用的核算工作； 2、准确编制分平台、分店铺维度的电商财务报表； 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供支持； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历； 2、须持有初级会计职称； 3、具备1年以上财务核算工作经验，有电商行业经验者优先； 4、能独立完成凭证录入，熟悉金蝶财务软件操作者优先； 5、熟练掌握办公软件，精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等函数，具备处理大量订单数据的能力； 6、具备良好的沟通意识与学习能力，工作认真细致，责任心强，恪守职业准则。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发放薪资，遇休息日或节假日提前一天发放； 2、入职周年：享受入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度可组织省内、全国热门景点旅游，打卡网红地标； 4、传统节日福利：自入职起即可享受法定传统节日相关福利； 5、公司全体在职女员工每年3月8日享有节日礼品一份+半天带薪假期； 6、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等法定节假日以及带薪年假、婚假等； 7、结婚/生育福利：正式员工可获200/500/1000元不等的贺金； 8、生日福利：生日当月可领取精美生日礼物； 9、公司活动：举办大型电商节庆祝活动、员工互动活动并开展随机礼品抽奖； 10、公司氛围：90后为主力团队，平均年龄26岁，工作环境轻松，管理扁平化； 11、新人入职：提供1对1导师带教机制，包含系统培训和实操指导，零基础也可快速上手； 12、晋升机制：重视员工发展与成长，每季度或半年开放多岗位晋升通道。

会计的岗位职责： 1.日常账务处理 审核原始凭证（如发票、合同、报销单）的合法性、准确性，确保符合财务制度和税法要求； 编制记账凭证（如收/付/转凭证），登记总账、明细账（如应收账款、应付账款、固定资产账），确保账证相符、账账相符； 月末结账，核对账目（如银行对账、往来账龄分析），编制试算平衡表，确保账务数据准确。 2.财务报表编制与分析 编制企业月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及内部管理报表（如成本分析表、费用明细表）； 分析财务数据（如毛利率、费用率、现金流状况），识别经营问题（如成本异常、资金周转慢），提出优化建议（如降本增效、调整采购策略）。 3.税务管理与申报 负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的计算、申报与缴纳，确保按时完成纳税义务； 管理发票（领购、开具、认证、归档），处理进项税抵扣，应对税务稽查； 参与税务筹划，合理利用税收优惠政策（如小规模纳税人减免、研发费用加计扣除），降低企业税负。 4.资金与往来款管理 监控企业资金流动，核对银行账户收支，编制资金日报/周报，确保资金安全； 管理应收/应付账款，跟踪客户回款、供应商付款进度，避免坏账或逾期违约； 参与资金预算编制，协助优化资金配置（如合理安排短期理财、控制付款节奏）。 5.预算与成本控制 协助编制年度财务预算（收入、成本、费用），跟踪预算执行情况，分析偏差原因； 对制造业或项目型企业，负责成本核算（如材料、人工、制造费用分摊）、成本分析，推动降本措施落地。 二、任职要求： 1.3年以上工作经验，大专及以上学历，财务、会计、税务、审计等相关专业优先； 熟悉《企业会计准则》《税法》等法规，掌握会计核算、财务管理、税务处理的核心逻辑。 2.熟练使用金蝶、用友等ERP系统，部分企业要求掌握SAP、Oracle等； 精通Excel（函数如VLOOKUP、数据透视表、图表分析），能高效处理数据； 熟悉电子税务局、自然人税收管理系统（个税申报）等平台操作。 3.能独立完成全盘账务（从凭证到报表）、税务申报，熟悉某一细分领域（如成本会计、税务会计）。

职责： 1.负责发票开具，核对相关数据的准确性，并统计开票信息 2.办理企业营业执照的新设、变更及注销手续 3.完成小规模企业的税务记账及纳税申报工作 要求： 1.会计或金融相关专业毕业，持有初级会计职称者优先 2.熟悉小规模企业基础财税业务流程 3.具备一年以上财务工作经验，了解各项业务办理流程 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力 5.有代理记账行业从业经历者优先考虑 上班时间为上午9点至下午6点 中午11:50-13:30为午休时间 每周固定双休，按照国家法定节假日正常休假 实习期两个月；实习期间底薪1800元+提成+全勤奖 转正后底薪2000-2200元+提成+全勤奖+会计工龄工资 工作满一年后底薪上调150元，代账提成5-40元/户 工商事务提成10-80元/单

招聘招聘招聘 招聘岗位：财务一名 工作内容：核算公司运营成本、工资、整理数据等以及税务申报。 工作要求：有资格证书、有经验者优先。 薪资待遇：3500-4500，详细面谈 联系电话：智 工作地点：伊滨区伊水苑三组团西侧中环地产

公司特点： 1、处于新能源领域，行业发展潜力大，现阶段正推进上市工作； 2、认定为高新技术企业； 3、团队氛围融洽，人际关系简洁，工作环境宽松。 目前招聘会计岗位，主要承担基础性会计核算任务，独立完成全流程账务处理。 任职资格： 1、年龄25-38岁，具备大专或以上学历，财务类相关专业背景； 2、拥有三年以上会计岗位从业经历，掌握工业企业成本核算流程； 3、熟练操作常用办公软件及金蝶ERP系统； 4、表达清晰，具备良好逻辑思维能力，可独立应对较为复杂的事务性工作； 5、品行端正，作风踏实，工作态度认真，富有责任感与上进心。 工作时间： 8:00-12:00，13:00-17:00，每周日休息。 薪酬待遇： 缴纳五险一金、提供免费工作餐、享受工龄工资及节日福利。

我们正在寻找一位专业会计助理，协助处理公司财务事务，确保公司财务稳健运行。工作内容：1.协助编制财务报表及相关税务申报；2.负责日常收支、报销、薪资等账务处理；3.协助进行财务分析，提供财务建议；4.负责会计档案整理与保管。岗位要求：1.财务、会计等相关专业大专及以上学历；2.1-2年相关工作经验，优秀应届毕业生亦可；3.熟练操作财务软件及办公软件；4.良好的沟通能力，具备团队协作精神；5.细心、认真、有责任心。

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市东莞，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

洛阳市洛龙区招熟练水电小工，干活麻利的联系，200天，年前结清附近的来，年龄大的不要五十岁以下的来

洛阳市洛龙区招工地力工，日工资四百左右，包吃包住，不压工资，十天一结工资。能吃苦耐劳。能去外地者优先安排。

洛阳市涧西区招电梯司机(升降司机(升降机))

火神凹招临时排焊一人，干四五天，

岗位职责： 1.具备1-3年代理记账相关工作经验，含外账处理经验者优先； 2.精通一般纳税人企业全盘账务操作流程； 3.熟悉税务申报、发票认证及开具等涉税事项操作； 4.工作态度严谨细致，能适应一定工作压力。 任职要求： 1.会计、财务或相近专业背景，具备基础理论知识； 2.了解国家财经法规，熟悉税法及现行税收政策规定； 3.能熟练操作办公软件及财务系统，具备基本网络应用能力； 4.逻辑清晰，具备较强分析判断与问题处理能力。 薪资福利： 1.享受带薪年休假待遇； 2.可定期参与公司组织的员工活动及团队建设活动。

岗位职责： 1.具备1-3年代理记账相关工作经验，含外账处理经历； 2.精通一般纳税人全盘账务操作流程； 3.熟知报税、发票认证及开具等税务事项； 4.工作态度严谨细致，能适应一定工作压力。 任职要求： 1.财会类或相关专业大专及以上学历； 2.了解国家财经法规，熟悉税法及相关税收政策； 3.熟练操作办公软件及财务系统，具备基本网络应用能力； 4.具备良好的逻辑分析能力，能够独立判断并做出决策。 薪资福利： 1.享受带薪年休假； 2.定期参与公司组织的员工福利活动及团队建设活动。

招聘：会计 薪资：3500 镇平东关招专业会计一名，负责公司财务体系的维护与管理。 工作内容：1。负责日常账务处理2。负责财务分析，为公司提供财务决策支持；3。协助其他部门进行成本控制，预算管理等工作。 岗位要求：1。财务，会计相关专业2。熟悉国家财务，税务法规3。具备良好的沟通能力，责任心强，细致认真

招聘会计两名，学历不限，双休。

公司业务为建筑业资质代办，已经营15年+，10人以内，人际关系简单，不卷不累，但希望你眼里有活、心里有谱。（明年起双休！已经计划好了！） 工作内容： 1.全盘，记账报税，能独立搞定税务申报。 2.能够有财务分析，帮公司提建议，监督合规执行。 3.兼管合同档案（印章），工商变更，跟踪项目进度。 4.偶尔协助总经理处理行政/人事事务。 【希望你】 1.大专及以上，财务相关专业，1一3年以上建筑或工商代理会计经验。 2.对数字敏感、细心靠谱，能灵活应对变化。 3.沟通协作能力强，会自我计划、总结、学习。 4.熟悉金蝶等财务软件，懂国家财税法规。 5.有服务精神（我们做代办业务，需耐心对接客户）。 【薪资待遇】 经验＜3年：6000-6500元 经验>3年：6500-7000元 【福利彩蛋】 五险+带薪年假+节日福利+不定期下午茶 （简历已写的内容，请不要重复问。省时间，都高效） 【最后一句】 活不多但需要你深入和拓宽，适合喜欢小而美、愿意陪伴公司成长的你。 期待细致又灵气的你加入！

1、具备代理记账公司工作经验者优先考虑 2、能够独立处理一般纳税人及小规模纳税人的税务申报工作 待遇： 基本工资4K＋岗位补贴＋做账提成＋绩效奖金 上班时间： 上午8:40～12:00 冬季下午1:20～5:40 夏季下午2:00～6:20 （法定节假日依照国家规定正常休息）

工作内容： 1.协助客户完善财务管理体系，有效防范税务合规风险。 2.熟悉国家税收法规，深入分析业务场景并灵活应用政策，制定切实可行的申报方案，推动方案执行与落地。 3.持续开展税务政策解读及账务合规培训，提升客户财税能力，及时响应并协助解决复杂问题。 4.为客户提供全面的财税解决方案，涵盖股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制辅导等实施支持。 任职要求： 1.大专或以上学历 2.持有注册税务师或注册会计师资格证书 3.具备1年及以上会计师事务所或税务师事务所从业经历 4.有参与企业沙龙讲座或会计培训机构授课经验者优先 5.具备高新技术企业认定或出口退税申报实操经验者优先 6.具备良好的表达与沟通协调能力

1.协助客户完善财务管理体系，有效防范税务合规风险。 2.熟悉现行税收法规，深入分析业务场景并精准应用政策，针对实际经营情况制定可执行的纳税申报方案，并推动实施落地。 3.持续开展税务政策解读与账务规范化培训，提升客户财税实操能力。 4.配合解决客户在财税管理中的复杂问题。 5.为客户定制专业的财税解决方案，涵盖股权架构设计、财税咨询服务、管理流程优化及内部控制辅导等实施支持。 6.指导企业完成高新技术企业认定及出口退税申报工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，财政学、会计学、审计学、金融学等相关专业背景。 2.持有税务师、中级会计师或注册会计师等专业资格证书。 3.具备1-3年会计师事务所从业经历。 4.具备1-3年税务师事务所工作经验。 5.有会计类培训授课经验或参与企业沙龙分享者优先考虑。 6.具备高新技术企业申报或出口退税实务操作经验者优先。

岗位职责: 1.为客户提供专业的财务咨询支持，解答其在财务管理过程中遇到的相关问题 2.对客户的财务数据进行深入分析，制定切实可行的优化方案，提升财务运作效率 3.保持与客户的顺畅沟通，及时响应需求，确保服务过程高效且客户满意 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与客户及内部团队实现高效互动 2.熟悉财务相关理论与实务，能够精准把握客户需求并提供专业解决方案 3.具有较强的学习意愿和能力，能够持续精进专业素养与服务质量

岗位职责： 1、负责公司整体财务管理工作，包括财务规划、预算编制及执行监控； 2、制定并优化财务流程与内部控制体系，确保财务数据的准确性和合规性； 3、参与公司重大经营决策，提供财务分析和建议支持； 4、管理公司财务团队，指导下属完成日常财务工作； 5、处理公司税务事宜，确保公司税收合规； 6、监督财务报表的编制与审核，及时向管理层汇报财务状况。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、拥有5-10年的财务管理工作经验，特别是制造业背景优先考虑； 3、熟练掌握U8财务软件及相关财务工具的应用； 4、具备较强的财务分析能力，能够从财务数据中提取关键信息并进行有效分析； 5、良好的沟通协调能力和团队管理能力； 6、熟悉国家财税政策法规，具有良好的职业道德和敬业精神。

岗位职责： 1、负责财务部日常账务的复核与指导，保障财务数据的准确性与合规性； 2、编制各类财务报表，办理出口退税及各项税务申报事宜； 3、审核财务团队提交的各项管理报表，进行汇总分析并及时向管理层汇报； 4、协助财务经理完善并落实公司财务管理制度、流程与标准，提升财务运作的规范性与效率； 5、协助财务经理对成本会计、往来会计、费用会计等岗位进行工作指导与监督； 6、与税务机关、审计单位等外部机构保持有效沟通与协作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、具备3年以上总账或财务主管岗位工作经验； 3、持有中级会计师或以上职称； 4、熟练使用财务软件，有ERP系统全流程操作经验； 5、具备良好的沟通能力与持续学习意识； 6、熟悉国家会计准则及税收法规，具备较强的成本控制与风险防范能力； 福利待遇：单双轮休，社保，节日福利、团建

工作职责 1、负责电商平台各店铺的收入、成本及费用的核算工作。 2、按平台和店铺维度准确编制电商财务报表。 3、对毛利率、费用率、退款率等核心指标进行分析，为业务决策提供支持。 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、财务、会计、审计等相关专业，大专及以上学历。 2、须持有初级会计职称。 3、具备2年以上财务核算工作经验，有电商行业经验者优先考虑。 4、能够独立录入会计凭证，熟悉金蝶财务软件操作者优先。 5、熟练掌握办公软件，精通数据透视表、VLOOKUP、SUMIFS等常用函数，具备处理大量订单数据的能力。 6、具备良好的沟通意识和学习能力，工作细致认真，责任心强，恪守职业道德

岗位职责： 1.全面参与企业战略制定，将财务管理深度融入业务决策过程，保障财务规划与经营目标协同发展。运用业财融合方法，为重大投融资事项提供系统性财务测算与风险预判，支撑管理层科学决策。 2.牵头组织年度、季度及月度财务预算编制，贴合实际业务节奏，持续优化预算管理机制，提升预算的可执行性与合理性。借助预算管控工具，促进财务与业务单元高效联动，保障预算落地精准高效。 3.以业财协同为导向，梳理并升级财务核算流程，实现财务数据与业务运营数据的实时互通。通过系统间对接，推动财务信息自动生成，增强账务处理效率与准确性。 4.深入剖析各环节业务动因，定位关键成本影响因素，依托业财一体化方式设计成本管控方案。联合业务团队推进降本增效举措，优化支出结构，助力利润水平提升。 5.根据业务发展节奏，统筹资金安排，制定切实可行的资金使用计划，提升资金配置效能。通过系统集成手段，动态跟踪资金流动情况，保障资金安全与周转效率。 6.持续跟踪国家财税政策变化，结合公司实际经营场景，设计合规且高效的税务管理策略。确保纳税申报准确及时，有效防范涉税风险。建立常态化税务监控机制，定期开展风险排查与评估工作。 7.主导财务队伍的搭建与发展，负责人员培养、绩效评估与激励机制建设，打造具备业务理解力与专业胜任力的复合型财务团队。通过体系化培训与实战锻炼，提升整体专业能力，推动财务职能深度服务业务增长。建立清晰的岗位职责与考核标准，利用管理工具强化跨部门协作，提升团队运作效率。 要求： 1.具备7年以上大中型电商企业财务管理工作经历，其中至少3年担任财务总监或同等职务，拥有业财整合落地经验，能够通过财务手段驱动流程优化与盈利提升。 2.精通财务、税务、审计及相关金融法规，掌握国内外会计准则；熟练操作各类财务及办公软件，具备较强的数据分析与报告输出能力；熟悉电商行业财务运作模式，有成功实施业财一体化项目经验，能有效支持业务改进。 3.具备团队领导力，能有效激励成员达成目标，擅长主动沟通与资源协调，与各部门建立顺畅合作关系；具备良好的职业素养，为人正直、作风严谨、责任心强，富有团队意识，可在高强度环境下稳定履职。 底薪12-16k+管理达成奖金

双休+高薪+大平台+免费培训+有潜力的发展机会+节日福利+不定期礼品。 职位描述： 1、负责小规模纳税人及一般纳税人的账务处理、抄报税等相关工作； 2、对接工商、税务、银行等外部单位，办理企业注册、变更、注销及其他相关事务； 3、协助记账会计完成发票申领、年末汇算清缴等事项； 4、处理公司交办的其他行政或财务类事务，并及时反馈工作进展； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备代理记账或外账实操经验者优先录用； 2、踏实肯干，能接受因工作需要外出办事的要求； 3、具备较强的沟通理解能力与学习适应能力，服务意识佳，富有团队协作精神和职业素养； 4、工作认真细致，责任感强，服从管理安排，严格遵守公司各项规章制度。

工作内容： 1.协助客户完善财务管理体系，有效防范税务相关风险。 2.熟悉现行税收法规，深入分析业务场景并灵活运用政策，制定切实可行的申报方案，推动方案执行与落地。 3.持续开展税务政策解读及账务合规培训，提升客户财税能力，协助解决复杂财税难题。 4.为客户量身提供全面的财税管理服务，包括股权架构设计、财税咨询、流程优化及内部控制辅导等实施支持。 任职要求： 1.大专或以上学历 2.持有中级会计职称或更高级别会计资格证书者优先 3.具备会计师事务所或税务师事务所从业经历者优先考虑 4.具备全盘账务处理经验，有跨行业财务工作经验者优先 5.具备良好的沟通协调能力