岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易合规高效 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协助客户办理贷款、税费、权属登记等相关手续，提供专业咨询支持 5. 参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及销售策略建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活的工作时间与外出带看安排 3.具备基础法律常识及房地产相关政策理解能力 4.持有房地产经纪人协理证者优先，接受无经验新人带教培养 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者均可加入

招聘房产经济人:适合群体 1.宝妈类群体(时间自由) 2.怀揣创业梦想刚毕业的学生 3、有想0成本创业想法的人员

岗位职责 1.负责客户的开发与维护,精准匹配客户购房、租房 需求,提供全流程专业房产咨询服务; 2.跟进房源信息,实地勘察房屋情况,制作优质房源 推广素材; 3.陪同客户看房、洽谈交易细节,协助完成签约、过 户等手续,保障交易顺利完成; 任职要求 1.年龄不限,学历不限,有房产销售、客服、零售等 服务类行业经验者优先; 2.具备较强的沟通表达能力与抗压能力,目标感明 确,渴望通过努力实现高薪收入; 3.熟练使用办公软件 薪资待遇： 1. 底薪2000元/月+高额提成，上不封顶 2. 前3个月享受保护薪资，确保新人平稳过渡 3. 带薪培训，专人带教，贝壳海量免费房源客源

招聘25-50周岁有没有经验均可

河北三盛房地产招聘 房产销售、项目推广员 年龄要求30-50 男女不限 9点到11点 下午3点到5点 一天四个小时 也可以不坐班 不定期公司团建不定时聚餐 免费培训旅游 有无经验均可 联系电话：

明天张家坟附近人民医院需要4名小工，主要工作是倒料和工地零活。能连续工作一段时间者优先。上班时间为7点，工作时长9小时，薪资170元。有意者可私聊报名。

黄骅港有4000平方米的楼顶砖需要铺设，寻找能够承包此工程的师傅或小队伍。有意者可报名。

每月接收货物，按公司要求添加进加药系统，每两天去一次客户厂里化验水质

沧州市河间市招强电明天用一个，电工大工河间工作300元一天一结

招长期的，主要是在店里，卖货，备货，摆货，上班时间早8一12，中2.30一8点，工资：第一个月3500，因为刚来不熟悉呢，第二个月3800，第三个月4000，工龄越长，工资越高，看你的能力了联系电话

面试时段：9:00-12:00 / 14:00-18:00 在线秒回复哦！ 工作地址：西安全城百余家门店可选，就近分配，多数门店紧邻地铁，通勤超方便 一、岗位核心优势 1、门槛宽松：应届生、职场小白、全职宝妈均可入职，专属师傅全程手把手带教 2、出单轻松：平台客源稳定，行业成交率领先，单笔提成 1000-20000 元，收入上限高 3、作息友好：早 9 晚 7，午休两小时充足休息，上六休一，劳逸结合 二、薪资福利｜综合月薪 8k-15000 1、薪酬构成：3000-4500 无责底薪 + 高额业绩提成 25%-70%，多劳多得无封顶 2、额外激励：开单现金奖、月度评优奖金，月月激励不停 3、暖心福利：月度团建、节日礼品、生日福利、统一工装 4、晋升通道：大型连锁平台，每年多轮晋升考核，清晰职业发展路线 三、日常工作内容 1、依托公司系统化平台，专业学习房产租赁、买卖全套专业知识 2、公司免费提供贝壳平台获客端口，无需个人自费投放 3、线上对接意向客户，沟通需求后线下实地带看匹配房源 4、跟进沟通，促成房屋租赁、买卖交易达成 5、客源均为客户主动咨询，意向度高，新手也能快速上手开单 四、任职条件 不限行业经验，性格外向开朗，具备基础沟通表达能力 工作态度积极主动，有赚钱意愿，踏实肯干

岗位职责： 1. 对接线上租房客户，沟通居住需求，预约实地带看、洽谈签约；新人主营租赁业务 2. 维护平台房源信息，做好业主与租客双向客情维护 3. 新人一对一带教，标准化流程教学，上手速度快 4. 贝壳平台直营房源，平台分配客源，无需自费购买端口 5. 薪资准时发放，福利齐全，带薪年假15天 任职要求： 1. 学历不限，喜爱销售工作 2. 户籍、性别、专业不限，年龄20-50岁，有经验可放宽要求 3. 性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神，敢挑战高薪、突破自我 4. 有无工作经验均可（公司提供免费培训），如有本行业经验的可以高级别入职

1、上班时间短，上午9点30到12点，下午13点30到18点，中午休息1.5小时，不加班。 2、提成比列60%-100%。综合收入5000—10000 3、主要工作：上班期间在办公室利用小红书和抖音等新媒体拓客，然后根据客户需求匹配房源和带看。 4、升职空间大，所有主管和经理都只从内部提拔，不外招。 上班地点：微电园，大学城，文旅城，龙湖U城等根据自身情况就近选择。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.配合团队完成市场调研、区域竞品分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4.有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

【公司业务】 主营房产销售、企业及个人金融贷款，双业务赛道，变现机会丰富。 【岗位职责】 1、对接客户需求，提供房产咨询、融资贷款方案匹配； 2、负责客户跟进、维护，完成业务转化成交； 3、维护老客户，挖掘二次业务机会。 【薪资待遇】 无责底薪+高提成，多劳多得，收入上不封顶 普通员工踏实做收入可观；团队顶尖业绩伙伴月入可达几十万，年薪几十万‑上百万，敢于挑战，年薪百万不是梦（为头部业绩人员成果，收入取决于个人能力与业绩）。 开单即可结算提成，提成比例优厚。 【任职要求】 有无经验均可，小白欢迎，提供系统化零基础培训 拥有赚钱欲望，善于沟通，愿意踏实跑业务 不限学历背景，更看重执行力与上进心 【我们给到】 公司分配客户资源，新人不用盲目自己拓客 房产+金融全套业务教学，师傅一对一带领上手 年轻化团队，氛围轻松融洽，同事互帮互助，无复杂办公室内耗 周末双休，法定节假日正常休假 晋升完全看业绩，不搞论资排辈，能力优先 有意直接投递简历，预约面试！

电销招聘 薪资详情 薪资范围:4000-10000元/月上不封顶 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、 职位详情 车险综合客户销售岗 一、任职要求： 1、有相关工作经验者优先； 2、年龄30-40周岁，（有相关经验者优先）， 工作时间:8:30-12:001.30-18:00-双休 工作地址:沧州新华区东方世纪B座 联系电话

金融业务 岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，理解客户需求，邀约客户 2.维护客户关系，保持良好的客户服务态度； 3.记录并跟进客户沟通情况，确保信息的准确性和及时性； 4.协助团队完成销售目标和业绩。 18-25周岁 底薪2500+话补200+300全勤，回款有提成。周末双休。

居家销售，手机上卖货，无时间地点限制，自由安排，随时随地可以做，入职包培训，，多劳多得。

薪资待遇：（周六日双休） 1、早上9点~中午12点，下午1:30~6:30。 2、工资=基本工资+全勤奖励+提成和不定量奖金，正常干3000-4000+、努力干5000+、加油干8000+，上不封顶. 工作日常: 打电话联系美团商家签约运营服务 岗位要求： 1、年龄22周岁到40周岁，男女不限，中专以上学历 2、具有良好的服务意识，语言流畅，举止得体，品行端正，有团队意识 3、有一年以上销售工作经验者优先、有电话客服相关的行业经验者更佳 岗位优势： 1、周六日双休，做过销售的宝妈可以考虑； 2、市场资源广阔； 3、岗位培训免费，好上手

公司氛围轻松，团队成员以90后和00后为主，欢迎新人小白零经验加入！ 【工作内容】 办公室内办公，客户由公司统一分配，通过电话与客户沟通，邀约到店并接待客户，无通话时长考核要求，收入上不封顶，多劳多得 【工作时间】 8:30—18:00，午休两小时，法定节假日正常休息，享有带薪婚假、年假 【薪资福利】 1. 无责任底薪（无KPI）4800元+提成（15%-40%）+各类奖金 2. 培训：新员工入职享受公司免费带薪培训，完全不用担心上手问题 3. 福利：奖金不断，设有游戏奖励、月度激励奖、节日福利、生日福利，团队定期组织聚餐 【岗位要求】 不限性别，接受无经验者，坐班制，无需外出，全程有人指导，不怕没经验，就怕你犹豫不来 有意向可随时联系沟通，没事也欢迎来聊会儿天~哈哈哈

招聘雄安售楼人员，年龄30～50岁，有销售经验优先，四天公休，底薪2000加+高提成，试用期七天，工作地址创新大厦A座，电话

招聘：招聘雄安新区售楼人员，底薪2000加高提成！工休四天，地址创新大厦。联系电话：

主要是负责酸奶配送以及门店的维护

负责跑市场销售钢板。实体厂家。容易成单。 岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调及合规性审核工作 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立开拓能力 3.熟悉渠道管理流程，能适应短期出差与区域协作 4.学历不限，具备较强学习意愿与团队合作精神 5. 有成功搭建/管理3家以上有效渠道案例者更受青睐

岗位职责： 1、负责房产信息的采集、归类与发布，确保内容真实且及时更新； 2、为客户提供专业的房地产咨询，精准把握客户意向，匹配适宜房源； 3、组织并陪同客户实地看房，推动交易达成，持续维护客户关系； 4、密切关注市场变化，了解最新政策动向，为客户提供建设性市场解读； 5、协调买卖双方沟通，处理交易环节中的各类问题，保障流程顺畅推进。 任职要求： 1、具备良好的表达能力与服务意识，善于倾听并准确理解客户需求； 2、了解房地产市场状况，掌握基本的房产交易操作流程； 3、工作积极主动，拥有较强的市场拓展意愿和应对压力的能力； 4、为人诚信正直，具备良好的职业操守和团队协作精神； 5、有房地产相关从业经历者优先考虑，同时也欢迎热爱本行业的新人加入。

核心销售任务 • 按照公司提供的客户资源或通过其他渠道，主动拨打客户电话，介绍房产项目的基本信息（如位置、价格、户型、配套等），挖掘客户购房需求。 • 记录客户信息及需求，建立客户档案，定期跟进意向客户，解答客户疑问，推动客户看房、认购等环节。 • 达成个人及团队的销售指标，完成房屋认购、签约等后续跟进工作。 客户关系维护 • 维护已成交客户的关系，提供售后咨询服务，促进转介绍。 • 处理客户在购房过程中的简单异议，无法解决的及时反馈给上级或相关部门。 信息收集与反馈 • 收集市场及竞争对手的相关信息（如价格、促销活动等），及时反馈给团队，为销售策略调整提供参考。 • 向客户传递公司的促销活动、政策变动等信息，提高客户转化率。 其他辅助工作 • 参加公司组织的销售培训、会议等，提升专业知识和销售技巧。 • 遵守公司的销售流程和规章制度，确保销售工作合规有序进行。

内贸销售数名，年龄20-35岁，普通话标准，有销售经验者优先 薪资底薪+提成+奖金+节福利 能劳多得，年底奖励多，入养老保险，外地可提供免费住宿 工作地址：付庄开发区

任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效与客户交流； 2、对房地产市场有一定了解，具有相关销售经验者优先； 3、积极主动，有较强的目标意识和市场开拓能力； 4、具有良好的服务意识和团队合作精神； 5、诚实守信，具备较强的抗压能力和责任心。

一、岗位职责 1. 大客户开发 负责政企单位、连锁酒店、地产商、教育机构等大客户的开拓，挖掘客户对新风净化器的需求，制定针对性销售方案，完成公司下达的业绩目标。 2. 客户关系维护 建立并维护长期稳定的大客户合作关系，定期回访客户，及时解决合作过程中的问题，提升客户满意度与续约率，推动二次复购及转介绍。 3. 商务谈判与落地 主导大客户商务谈判，对接合同签订、订单跟进、回款催收等全流程工作；熟悉招投标流程，可独立完成标书撰写、投标答辩等相关事宜。 4. 市场与竞品调研 收集新风净化器行业及竞品动态，分析大客户市场需求变化，为公司产品优化、营销策略调整提供有效建议。 5. 出差执行 接受出差安排，前往客户所在地开展商务洽谈、产品演示、项目对接等工作。 二、任职要求 1. 经验与学历 大专及以上学历，3年以上ToB大客户销售经验，有新风净化器、空气净化设备、暖通设备等相关行业经验者优先。 2. 核心能力 -拥有优秀的商务谈判能力、需求洞察能力，能根据客户痛点定制新风净化器销售方案； -抗压能力强，能适应出差，目标导向明确，可独立应对复杂的客户谈判场景； -熟练使用Office办公软件及CRM客户管理系统 3. 职业素养 诚实守信，具备较强的责任心与团队协作精神，拥有良好的职业形象与商务礼仪。 三、福利待遇 1. 无责底薪6000元+高额提成（上不封顶） 2.带薪年假、节日福利、定期团建 3. 出差补贴 4. 系统化的产品培训、销售技能培训，清晰的职业晋升通道（大客户经理→销售经理→销售总监）

主营业务：工装中央空调、家用中央空调、家电销售，主要工作：新楼盘业主的跟进沟通、农村自建房的走访沟通，公司有专业的讲师进行产品培训及实操的陪跑，让您快速的提升，本司从1997年销售家电至今，有稳固的客户群体。待遇优厚、工资考核简单，保低工资+销售提成+年终考核奖+年度团建旅游