
车间组长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限食品/饮料库存/仓储管理
1,协助厂长管理车间 2,定时定量完成生产任务 3,有一定的烘培和车间管理经验
设备维护主管
6千-1万/月
生产管理5-10年高中
岗位职责:
1.负责设备维修班组的日常运作管理,保障生产设备稳定运行
2.组织并监督维修作业实施,提升维修工作的效率与质量水平
3.协同团队成员共同处理设备维修过程中的各类技术难题
任职要求:
1.具备药厂工作经历者优先考虑;
2.拥有自动化设备维护经验者优先录用;
3.熟悉高低压电系统及设备技术改造者优先;
4.具备良好的沟通协调能力,能有效推动团队协作;
5.能适应一定的工作压力,确保工作任务按时交付;
6.具备较强的故障分析与处理能力,可应对现场维修中的复杂状况
生产班长
7千-1万/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常管理与协调工作
2. 监督生产流程,确保产品质量与效率达标
3. 排查并处理生产中的异常问题,推动改进措施
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验
2. 工作认真负责,能适应一定强度的工作节奏
3. 有良好的问题处理能力,能够保障生产顺利推进
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工生产成本管理
工作内容
1.负责生产班组的调度与管理,保障生产任务按期完成;
2.统筹安排生产人员作业,确保各环节流程顺畅运行;
3.及时识别生产环节中的异常情况,并提出有效应对措施。
任职要求
1.身体健康,能适应长期站立作业的工作环境;
2.作风踏实、态度积极,具有较强的责任意识和执行能力;
3.具备良好的沟通技巧及团队协作能力。
包装机组长
4-6千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理
1.负责包装车间设备的调试与日常维护工作。
2.管理机工包装组人员,科学安排任务,提前备齐各类包材,优化人员配置与作业流程。
3.依据订单情况制定合理排产计划,统筹生产进度,确保按时交付,顺利完成生产任务。
6000-10000生产随班长两名
6千-1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
磨粉生产车间生产带班长,待遇优厚,长期工,正式入职可转享受长期岗位红利。要求有一定生产管理经验。
沧州献县开发区招聘长期焊工5名管饭
8-9千/月
生产管理包吃6-10人月结
献县开发区招聘车间生产队长2-3人,要求会看图纸下料,带领团队生产,
中午管饭
制粉设备维修班长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
负责电厂锅炉制粉系统中磨煤机、给煤机、煤粉管道、分离器、排粉机等全套机务设备的检修班组管理,统筹开展日常巡检、维护消缺、定期检修、大小修作业、安全管控及人员带班工作,确保制粉系统稳定运行、保障锅炉燃烧工况正常。
签订正规劳动合同,工资按月发放,免费提供食宿,配备工作服及劳动防护用品。
沧州沧县荣盛尚府找住家保姆,接送孩子,26天4500-5000,能接的姐姐联系。
4.5-5千/月
保姆月结
沧州荣盛尚府找住家保姆,接送孩子,26天4500-5000,能接的姐姐联系。
河北沧州明天大达子附近招聘两名员工,工作时间为8小时,薪资为160元。有意者可来电联系。
160元/天
小工1-2人
明天大达子附近招聘两名员工,工作时间为8小时,薪资为160元。有意者可来电联系。
保姆月结
【白班保姆单】华联附近平房住老两口,找做饭打扫卫生阿姨,做中晚两顿饭,打扫一下卫生,老人不需要特殊照顾,单休2000/月合适的人员联系
沧州沧县明天去干零活要10个员工,工资日结130,活不累,有去的现在联系我,
130元/天
临时工6-10人日结
明天去沧州干零活要10个员工,工资日结130,活不累,有去的现在联系我,
灿光光电车间组长
5-7千/月
生产管理包吃包住6-10人月结1年以下大专全职
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识
4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
5. 有制造业普工/操作工经验者优先
铆焊班长
8千-1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责铆焊班组的日常生产管理,确保作业按计划推进
2. 指导并监督班组成员规范操作,保障焊接与铆接质量达标
3. 确保项目进度
任职要求:
1. 具备铆焊工序组织能力,能有效协调现场工作流程
2. 熟悉铆焊工艺流程及安全规范,有较强的质量意识
3. 具备良好的团队管理能力,能够带领班组高效完成生产任务
4.识图能力强,熟悉大型机械非标成套设备
5.熟练操作CAD, office 软件
车间储备人员
5-7千/月
生产管理20人以上经验不限学历不限五险一金单休包吃住
岗位职责:
1. 根据生产计划完成车间各工序的作业任务,保障生产流程顺畅
2. 学习并掌握设备操作、工艺标准及质量检验基本要求
3. 配合班组长完成日常5S管理、安全生产巡查及异常情况上报
4. 参与岗位轮训与技能提升,逐步成长为多能工或班组长后备力量
5. 严格遵守劳动纪律、操作规程及公司各项管理制度
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
2. 身体健康,能适应车间环境及倒班工作安排
3. 学习能力强,愿意从基层做起,接受系统性培养
4. 无不良记录,服从工作调配,稳定性好
5. 学历不限,有制造业实习或工作经验者优先
生产班长
9千-1.1万/月
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技
生产班长
岗位职责:
1. 班前入岗管理:主持班前会,清点人员、检查劳保穿戴,布置岗位接班;
2. 人员培训管理:落实新员工以老带新,评估合格方可独立上岗;组织安全、质量及操作培训;
3. 生产现场管控:按生产计划调配人力,保障任务按时完成,计划变更及时通知;
4. 生产记录管理:监督班组规范填写生产记录,检查确保记录完整可追溯;
5. 样品及耗材管理:安排并跟进当班送样;负责低值易耗品申领与管控;
6. GMP卫生管理:检查车间及操作卫生,满足GMP标准;
7. 应急处置:妥善处理当班各类现场突发事件;
8. 班后班组管理:组织班后会,完成员工安检视频拍摄。
任职要求:
1、中专、高中以上学历,3年以上包装线带班经验;
2、管理人数30人以上;
3、执行力强、实操能力强
4、基层沟通能力强。
薪资福利:
1. 入职即购买广州五险一金;
2. 综合薪资9000-11000元/月,按个人能力定工资级别;
3. 入职满1个月报销体检费;
4. 有工作餐,过节福利,奖金。
工作时间:
08:00-20:00 / 20:00-08:00,12小时两班倒,半个月倒一次班,月休4-8天。
工作地址:
广州市黄埔区开发西区滨河路1号。
生产技术÷
6千-1万/月
SMT组长生产组长包住20人以上月结经验不限学历不限全职团队管理生产设备管理
知识城电子厂
特殊岗位,到厂面试,上升空间大
组长技术员面试先发简历
生产组长多名(同工同酬,需做过DIP插件、TEST测试,SMT组长带线经验,月入6K-10K)
技术员多名(同工同酬,有做过波峰焊技术员经验,PE技术员经验,TE技术员经验,AOI技术员经验,自动化技术员经验,要有相关工作经验,月入6K-10K)
维修员1名(23-25元/小时,需懂电路板外观或者功能维修)
设备保养(21元/小时,可接受无经验学习)
品质QC2人(21-23元/小时,做过相关电子厂PCBA品质经验优先)
仓管员2名(21元/小时,懂仓管操作系统,会电脑操作)
以上岗位一定要有相关电视机或者电子厂相关经验,薪资都是面试后人事定薪。
男女不限,18-40岁,以上岗位有相关经验的优先,包住提供吃(餐补每月300元),6-8人间,热水器、空调、洗衣机、空调车间,同工同酬劳务工人员。
下午1点半前到厂门口
氩弧焊1-2人
找氩弧焊一名,河北省沧州市上岗,报酬详谈,现金结算。厂车接送,按时保质完成分配任务;能长期做优先,服从安排;保证作业面整洁有序
桥架弱电工长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰
因公司发展,现招聘弱电工程人员。
要求:能按照图纸熟练做桥架配管穿线装设备,执行能力很强,服从领导安排,工地生活适应能力很强,抗压能力很强,管吃住,月薪7-8K,每月定期发放。
工作地点任丘西在建高铁站。
电厂热控班长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位要求】
1. 热工自动化、电力系统自动化、测控技术等相关专业,具备扎实的热控专业理论基础。
2. 拥有3年以上电厂热控设备检修维护经验,熟悉火力发电厂热控系统原理,精通压力、温度、流量、液位等热工仪表的校验与维修,掌握DCS/PLC系统组态调试及热工保护逻辑校验方法。
3. 具备较强的现场故障排查与应急处置能力,能快速响应并解决热控设备突发异常,适应电厂检修及项目现场作业节奏。
4. 持有电工证、热工仪表校验相关资格证书者优先。
电焊水电
招聘仓库管理员,有文凭者优先。急招电焊工和电工,要求能上高,有钢结构工作经验者优先。工资月结,准时发放。全年有活不放假,休班方便。提供食宿,晋升空间大。
生产班长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1. 生产:落实每日生产任务,合理排班分工,跟进进度,确保产量按时完成。
2. 质量:监督员工按工艺操作,把控产品品质,减少不良、返工与报废。
3. 安全:排查现场隐患,规范操作,杜绝违章,保障班组安全生产零事故。
4. 人员:管理班组考勤、纪律,带教新员工,稳定班组士气与人员。
【岗位要求】
1. 熟悉车间生产流程,能适应车间倒班、加班。
2. 执行力强、责任心强,能管得住班组、处理现场突发问题。
3. 服从车间...
栏目概述
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