
库管
3-6千/月
库管包住包吃1-2人月结全职
1.负责仓库物资的收发存管理,严格执行入库、出库流程,核对物资名称、规格、数量、质量,确保账物相符;
2.及时登记物资台账,录入 ERP 系统,更新库存信息,保证数据准确、实时可查;
3.负责仓库日常整理与维护,物资按规定分区、分类存放,做好防潮、防火、防盗、防损措施;
4.定期进行库存盘点(日盘、周盘、月盘),编制盘点报告,及时发现并处理盘盈、盘亏问题;
5.配合采购部门核对到货情况,协助销售 / 生产部门做好物资出库配送协调;
6.妥善保管仓储单据、报表等资料,按规定归档留存;
7.完成领导交办的其他仓储相关工作。
任职要求:
1.年龄 22-45 岁,高中及以上学历,物流管理、仓储管理等相关专业优先;
2.有 1 年以上仓库管理经验,熟悉仓储作业流程,会操作 ERP 系统或库存管理软件者优先;
3.具备基本的数学计算能力,能熟练使用 Excel(如台账制作、数据统计)等办公软件;
4.工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力;
福利:保险、节日福利、提供住宿、免费用餐、
后勤司机
3-4千/月
后勤1-3年学历不限实际驾龄2年以上退伍军人
招小车司机
岗位职责:
1、随公司领导出车,满足领导用车要求;
2、负责车辆安全检查及日常清洁工作,保障车辆的行驶安全;
3、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1、持机动车驾驶证C1或以上驾驶资格证,具备良好的驾驶技能和安全意识,有专职驾驶工作经验优先;
2、性格稳重,具备良好的沟通能力和较强的执行力;
3、能适应灵活的工作时间。
后勤上五休二五险包食宿
3-8千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
负责旅客进站安检、违规物品检查、疏散引导,正确使用安检设备,统一制服上岗。
职位要求:
18-35岁,身高168cm以上,155cm以上
无犯罪前科
工作时间:
早晚班(每天8小时),具体倒班按单位安排
提供食宿、被褥、免费无线网、空调宿舍、24小时热水
有晋升机会(班长/队长/项目经理)
监控员
4-5千/月
后勤3-5年大专集团公司经验
要求:大专及以上学历,年龄在20至45岁之间,熟练掌握WPS办公软件,有监督类相关工作经验者优先。
上班时间:实行倒班制度,白班为上午八点至晚上八点,夜班为晚上八点至次日早上八点。
岗位职责:负责对车队运营情况进行实时监控,及时记录并上报车队违规违纪行为,工作态度认真细致,坚持原则、公正严谨,同时完成上级交办的其他工作任务。
库管一名
3-5千/月
库管包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责退火炉相关物料的入库、出库、盘点及账务管理,确保账实相符
2. 熟练操作仓储管理软件或ERP系统进行电子记账与数据录入
3. 按照工艺要求分类存放物料,做好标识、防护与安全存储
4.定期检查库存状态,及时反馈缺货、积压或异常情况
5.配合生产、质检等部门完成物料交接与单据流转,保障生产顺畅
任职要求:
1. 学历不限,有仓库管理经验者优先
2.熟悉电脑操作,能独立使用办公软件及仓储管理系统
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的执行力和沟通能力
4. 服从安排,能适应制造业仓库工作环境
5. 无不良记录,具备基本的安全意识和职业素养
后勤主管
5-6千/月
后勤1-3年本科办公用品采购经验集团公司经验固定资产管理经验
岗位职责:
1. 统筹后勤部门的日常运营,保障各项工作有序开展。
2. 负责维修工作的监督与执行管理,确保任务按时保质完成。
3. 制定并落实后勤人员培训方案,持续提升团队专业能力与综合素质。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。
2. 有较强的责任意识和团队带领能力,可推动团队达成工作目标。
3. 具备应急处理能力,面对突发情况能够迅速判断并采取有效措施。
洗车工机修工
【招聘岗位】钣金师傅/喷漆师傅/机修师傅/来车接待员/洗车工(待遇好)【招聘人数】13【薪资待遇】钣金师傅10000提成/喷漆师傅10000提成/机修师傅9000提成/来车接待员3000提成/洗车工3000提成【工作地址】老景阜路市政公司北临【联系方式】【公司名称】景县小拇指联系人:老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨
装修木工打孔1-2人
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材料员
3-5千/月
材料员
岗位职责:
1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2.核对材料规格、型号、数量与质量,确保单据与实物一致
3.定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况
4.配合施工进度编制材料计划,保障现场供应及时有序
5.执行仓库安全管理规范,保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位
任职要求:
1. 学历不限,具备基础读写算能力及办公软件操作能力
2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先
3. 工作细致负责,具备较强的数据核对与文档管理意识
4.能适应工地环境,服从项目现场调度安排
5.无不良从业记录,遵守职业操守与公司制度
材料员
8千-1.1万/月
采购材料员
岗位职责:
1. 负责工程项目材料的验收、入库、出库及盘点工作,确保账实相符
2. 编制材料采购计划,跟进供应商供货进度,保障施工材料及时到位
3. 建立并维护材料台账,定期汇总分析材料使用与损耗情况
4. 配合成本部门进行材料成本核算,提供真实准确的数据支持
5. 对现场材料堆放、标识、防护等进行规范管理,杜绝浪费与安全隐患
任职要求:
1. 学历不限,具备基础识图与计量能力者优先
2. 有工地材料管理经验者优先,熟悉常用建材规格及性能
3. 熟练使用Excel等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 服从项目安排,能适应施工现场工作环境
材料员
6-8千/月
材料员月结吃苦耐劳,细心,执行力好,认真对待每一件
岗位职责:
1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2.核对材料规格、型号、数量与质量,确保单据与实物一致
3.定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况,保障施工用料供应
4. 配合项目部编制材料计划,跟踪材料到货进度并协调现场交接
5.做好材料防火、防潮、防盗等安全管理工作,保持库区整洁规范
任职要求:
1. 学历不限,具备基础识字算数能力及办公软件操作能力
2.有建筑工地材料管理经验者优先,无经验可带教培养
3.工作细致负责,具备较强的数据核对与台账管理意识
4.能适应施工现场环境,服从项目安排,具备良好沟通协调能力
5. 无不良从业记录,遵守安全生产规章制度
年龄60岁左右、没有高血压、心脏病、身体健康!
3-4千/月
材料员月结全职铁路局附近优先
在铁路局区域负责库房的管理、一些工具的收捡、维修工地的扶助、拍照等工作
助理
3-5千/月
行政专员/助理经验不限高中档案管理文字功底扎实性格开朗接待/外联文书起草物品采购/领用熟练驾驶车辆会开车优先仔细负责具备人力经验会化妆活动/会议组织具备财务经验文员
岗位职责:
1、协助团队处理日常行政工作,保障办公环境高效有序运行;
2、负责公司文档的整理与归档,确保资料安全及信息保密;
3、配合部门会议的组织与筹备,包括材料准备、会场安排等事宜;
4、推动内部信息传递,加强部门间协作与资源共享;
5、参与公司相关项目的辅助性工作,提供必要的协调与支持。
任职要求:
1、具备较强的统筹协调能力,能有效应对多项工作任务;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、工作责任心强,具有良好的保密意识和细致严谨的工作态度;
4、沟通表达能力出色,善于与各层级同事进行有效交流;
5、具备团队合作意识,适应快节奏工作氛围并积极投入。
助理
3-5千/月
行政专员/助理经验不限高中档案管理文字功底扎实性格开朗接待/外联文书起草物品采购/领用熟练驾驶车辆会开车优先仔细负责具备人力经验会化妆活动/会议组织具备财务经验文员
岗位职责:
1、配合团队开展日常行政工作,保障办公环境有序运转;
2、负责公司文档的归档与管理,确保资料安全及保密性;
3、协助组织部门会议,完成会前准备如材料整理、场地协调等;
4、推动内部信息传递,提升团队协作效率与沟通顺畅度;
5、参与项目辅助事务,提供必要的支持与资源协调。
任职要求:
1、具备较强的统筹规划能力,能同时处理多项工作任务;
2、熟悉常用办公工具,包括Word、Excel、PowerPoint等软件操作;
3、工作踏实负责,具备良好的保密观念和细致的工作态度;
4、拥有出色的交流能力,可与各级同事有效互动协作;
5、认同团队协作理念,适应高效紧凑的工作节奏。
库管社保月结
库管机械厂招库管员工40岁以下工资3600 .会电脑统计,库房盘点;2.协助销售拍视频,打单子。3.领导安排的其他工作。地址:景县高适路南鑫驰管业对面联系电话:
托育园健康顾问兼后勤管理
3-4千/月
后勤1-3年大专包住员工子女入园优惠护理经验
卫生保健与膳食监督
1. 每日开展入园晨检、午睡期间巡查,完成晨午检记录的核查工作。
2. 编制并归档园所常见疾病预防制度,确保内容及时修订与更新。
3. 每日巡查园区整体卫生、厨房清洁状况,检查分餐流程及环境消毒执行情况,落实消毒记录审核。
4. 实施健康监测与传染病防控措施,定期组织幼儿健康评估,建立个人健康档案并向家长反馈结果。
5. 制定科学合理的食谱,保障膳食安排符合规范要求,监督餐食质量与配送过程。
应急管理
1. 管理园内急救物资的配备、使用登记及日常维护。
2. 对园内幼儿突发健康或安全问题及时实施应急救护,并做好事件记录与备案。
设施与安全管理
1. 每日开展安全巡查,涵盖消防器材、大型游乐设施、电路设备等,确保各项设施达标可用。
2. 负责园所设备的采购配置、维修保养及资产账目盘点,定期推进设施更新并留存完整记录。
3. 组织教职工参与安全防护、急救知识培训,妥善应对突发事件(如儿童意外受伤、家长纠纷等)。
行政工作
1. 监督幼儿每日打卡及考勤消课系统的运行,确保按时完成打卡与消课操作。
2. 负责各类数据统计与上报任务,包括出勤率、打卡记录、消课进度、业绩指标等。
3. 每月对班级、厨房等相关表格记录进行检查与归档管理。
4. 整理幼儿个人档案,实行一人一档制,包含以下材料:监护人户口页、户口主页、幼儿户口页、结婚证、幼儿出生证明、生育登记卡、幼儿体检表、幼儿入托协议、幼儿入托登记表。
5. 协助卫健部门相关资料在线提交,确保信息准确及时上传。
6. 准备并更新市场监督管理局所需材料,按时精准报送。
7. 配合消防管理部门资料整理与更新,确保文件合规有效提交。
后勤统筹与培训
1. 每月组织保育人员开展业务学习活动,提升日常照护专业能力。
2. 定期开展工作规范考核,促进服务质量持续改进。
栏目概述
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