工作职责： 主要负责联系车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及线上续保服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期。因车险为车辆上路必备保障，属于车主刚需，成交率较高。车险行业稳定发展，抗外部环境波动，具备长期从业与成长空间。 上午8:20-12:00 下午13:40-18:30（长白班） 月休5-9天，国家法定节假日（如元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、提供底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额度月度奖金+季度奖金+年终奖金。新入职员工月薪3-4k起，平均收入5k-8k，收入与努力成正比！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定假期+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富激励机制，包含现金奖励、实物奖励及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供带薪岗前培训（零经验可胜任），晋升路径清晰明确。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明， 纵向晋升：客户经理—储备主管—团队主管—区域经理—大区经理—处室负责人（管理方向）； 横向发展：客户经理—后线运营岗位（涵盖销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等方向）。 任职资格： 1. 大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中或中专学历； 2. 年龄在20-40周岁之间。

要求会开车，30岁左右，对库管业务有经验者优先，工资面议

【浩凯建材】招聘：仓储主管 本厂为专业门窗密封毛条生产企业，订单长期稳定，车间环境整洁、非重体力岗位，管理人性化，工资准时发放。正规合规管理，劳保用品齐全，定期职业健康检测，工作安全有保障，适合长期稳定就业。 招聘岗位：仓储主管 岗位职责 全面负责仓库日常运营管理，统筹原材料、成品出入库、台账登记、定期盘点，做到账实相符； 管理库管、装卸班组，合理安排人员分工，规范仓储作业流程； 能够独立操作叉车，配合日常货物装卸、转运工作； 维护仓库 5S 管理，落实防火、防潮、货物堆放规范，管控仓储损耗； 对接生产、销售部门，保障备货、发货有序，及时处理仓储各类异常问题。 任职要求 有工厂仓储管理相关经验，熟悉出入库、盘点全流程； 会开叉车，持有叉车证优先； 具备人员管理能力，能够统筹库管、装卸工人日常工作； 责任心强，做事细致，善于沟通，服从公司安排。 薪资与福利 薪资：转正 5000–6000 元，每月公休 2 天 上班时间：08:00–18:00，作息规律，无熬夜夜班 食宿：免费提供午饭、免费住宿，住宿环境整洁 发薪：每月 15–20 号准时发放，不拖欠、不压薪 劳保齐全，厂区安全规范，长期稳定订单 报名信息 工作地址：任丘石门桥法庭对面 浩凯建材 联系电话： 面试：工作日上班时间均可预约面试 诚寻长期稳定工友，欢迎自荐、介绍朋友应聘！ 短视频 / 朋友圈精简版本（直接复制发群） 【浩凯建材｜招聘仓储主管】 毛条生产厂家，订单稳定，无夜班！ 要求：懂仓储管理，会开叉车；管理库管、装卸工人，有相关经验优先 薪资转正 5-6k，月休 2 天 时间：早 8:00–18:00，不上夜班 福利：免费午餐 + 免费住宿，每月 15-20 号准时发薪，不压工资 地址：任丘石门桥法庭对面浩凯建材 ，工作日可预约面试

招聘库管1名，工作地点在任丘市北辛庄镇北代河。要求会熟练操作办公软件，工作认真，态度端正，服从安排。薪资面议。有意者请联系。

岗位职责： 公司为国有企业，主要工作内容是通过电话方式联系客户，公司提供车险即将到期的客户名单，负责与客户沟通并办理车险相关业务，无需外出拓展业务，也无需自行寻找客户，全程在办公室内完成工作。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，月休5天，国家法定节假日正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。 薪资福利待遇： （1）培训期11天，每天发放40元补助，无试用期，次月起缴纳保险 （2）前两个月保底工资2700元，实际收入按较高者发放，普遍在3500-4500元以上；从第三个月起实行九级薪资体系，根据出单量对应相应级别底薪，最高底薪达7300元，另加3%-20%提成，综合平均月薪可达6、7千元以上，业绩优异且在职时间较长者，月收入普遍在8、9千元甚至过万，收入上不封顶，多劳多得 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），享有年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）享受公司提供的各项节日福利 （6）非本地户籍员工，在本公司工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 晋升通道： 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向，办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续专业培训，具备完善的成长机制和多元化发展路径！ 任职要求： （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备良好的沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作技能 （3）具备一定的抗压能力

招聘办公室后勤 岗位职责： 1. 负责管理厂区日常卫生保洁。 2. 负责员工食堂、宿舍、内招。 3、负责车辆检查、联系维修。 4、 厂区物业检查，对接维修。 5、完成领导安排的其他事项。 任职要求： 1. 年龄30-45岁，身体健康，踏实勤快，责任心强。 2. 会开车、会基础电脑登记。 薪资待遇：面议 福利待遇：五险、节日福利 。联系方式：

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应体力劳动，熟悉叉车、托盘车等常用设备操作者更佳 4.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识

学校餐厅库管员，出入库，盘点

岗位职责： 1. 负责仓库日常进料、出料 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3. 维护库区整洁与货物摆放规范，落实防火、防潮、防盗等安全管理措施 4. 使用WMS系统或进销存软件准确录入和更新库存数据，保障信息实时有效 5. 配合采购、销售及物流部门完成单据交接与异常协调处理 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓库作业环境，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4. 会操作叉车、托盘车等基础设备者优先（需持有效操作证） 5. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用Excel等办公软件

岗位职责： 公司为国有企业，主要工作内容是通过电话方式开展业务，公司提供车险即将到期的客户名单，由员工负责电话沟通并办理相关车险手续，无需外出拓展客户，也不需自行寻找客户资源，全程在办公室内完成。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，月休5天，国家法定节假日全部正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假。 薪资福利待遇： （1）培训期11天，每天发放40元补助，无试用期，次月起即缴纳保险 （2）前两个月保底工资2700元，按高者发放，普遍收入在3500-4500元以上；从第三个月起实行九级薪资体系，根据出单量对应相应级别底薪，最高底薪达7300元，另加3%-20%提成，综合平均月收入可达六七千元以上，表现优异且经验丰富的员工月薪普遍达到八九千元甚至过万，收入与业绩挂钩，上不封顶 （3）五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励方案（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）享有公司提供的各类节日福利 （6）外地户籍员工在本公司工作满三个月后，可申请调往家乡所在地的分公司任职 晋升渠道： 入职满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业培训机制和完善的成长路径，提供多元化发展空间！ 任职要求： （1）年龄范围20至40周岁 （2）具备良好沟通能力，普通话标准，掌握基础电脑操作技能 （3）具有一定的抗压能力

沧州市青县招油漆抢手，手法好，待遇优厚

80*80，二层80块砖，粘接剂薄贴 80*80，一层80块砖，沙子灰4公分 2000块钱，贴个差不多平了就行

沧州青县招工普工两人会使用角磨机，年龄50岁以内。联系电话

觉道庄明天需要一名临时磨活人员，有意者可报名。

沧州青县招二保焊/气焊

招聘：仓管1名，员工，23-40岁，电脑操作熟练，沟通能力强，有相关文职类工作经验。工作地址：惠州博罗县石湾镇黄西村9号西南方向120米联系电话：

仓库，保管员，还用俩个人，4000元每月，包吃包住，年龄55岁以内，工作地点富锦市二龙山镇，工资月解，连系电话李洪生

材料员的工作很辛苦，时间长，请大家谨慎选择

招聘 仓库管理员地址： 张村柳沟要求： 一名员工，有驾照，有工作经验者优先，年龄40岁以下工资： 面议联系电话： 许经理

深圳市南山区招聘绿化工2名、仓管员1名。

负责接待顾客，数据录入

职责描述： 1、具备英语六级水平，能够熟练运用英语进行书面表达与口语交流； 2、应届毕业生需具备良好的职业态度，工作踏实且富有责任心； 3、具备独立开展工作的能力，同时重视团队协作； 4、具有PCB行业外贸跟单、销售经验或PCB工程相关工作经验者优先考虑； 5、非诚勿扰！ 二、 1、要求本科及以上学历，英语专业背景者优先； 2、需具备两年以上相关领域工作经验，具备一定的管理能力； 3、熟悉Word、Excel等办公软件排版操作及ERP系统的使用； 4、具备较强的沟通协调能力、组织能力以及问题处理能力； 岗位要求： 学历要求：本科

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库数据，保障信息及时更新 5. 配合采购、物流及生产部门完成协同作业，提升仓储周转效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入和计算能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 会使用办公软件，了解ERP/WMS系统操作者更佳 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

负责录入数据，接待顾客，售后服务

招汽车修理工10名，前台2名，汽车销售2名，直播短视频制作1名，

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 车险属于刚需产品（有车必购），车辆上路必须投保，因此成交率高。 车险行业持续向好，抗风险能力强，不受外部环境（如疫情）影响，是可长期深耕的职业方向 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基本操作 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜 3、零基础可入职，上岗前安排带薪培训，系统学习业务流程 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+租房补贴+餐补+节日福利+工龄工资 新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业绩优异及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖） （4）享受国家法定节假日及年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期 （5）对住宿或交通不便者可提供员工宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人入职前三个月实行双休，后期每月休息5至8天，国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明，发展路径清晰可见 ！无需经验，无业绩考核，团队氛围佳，工作安心稳定

大白头汽车坐垫厂招聘送货库管司机一名，上班时间8-1213-20工资18元/小时，全勤100饭补每天15元，有意向者联系

负责货场钢管的数据情况，辅助领导管理货场，服从安排，长白班

岗位职责： 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜，全程无需外出，客户资源由公司统一提供，属于纯文职类办公室岗位。入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，适合提升个人综合能力，同时具备具有竞争力的薪酬待遇。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5至8天，国家法定节假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期及实习期； （2）月均收入5k-8k以上，表现优异者月薪可突破万元； （3）享有五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动，包含实物奖励、现金激励、成长培训等。 【多通道晋升机制】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政管理、培训讲师、人事岗位、IT支持等多个发展方向。 职位要求： （1）年龄范围为20至39周岁； （2）具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练掌握基础电脑操作； （3）能够适应具有一定销售性质的工作内容。

诚聘：工程内勤经理一名 熟悉技术、资料、预算、结算及采购等相关工作，具备团队管理能力，能够统筹协调并带领团队达成公司下达的各项任务目标 福利待遇包含五险