招聘：运甲醛 甲醛 | 3类 从焦作市到宿迁市

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温馨提示：总部位于管城区绿都广场，经开分公司坐落于航海东路第二大街兴和汽车城，地铁均可直达，办公地点可自由选择。集团成立15年，为资深财税服务机构，品牌实力强，发展稳健。公司提供客户资源，主要负责沟通意向客户是否需要办理工商注册、注销、记账报税等服务，有需求可线下洽谈或线上成交。经验不限，入职即有专人指导，上手快，成单容易。 岗位要求：性格外向热情，热爱销售工作，具备较强的赚钱动力 职位介绍： 1、薪酬体系：无责任底薪+提成+日常激励奖金+特种兵专项奖励+年终奖金+退休计划奖金（集团现有员工400余人），月均收入7000-15000，收入不设上限，每月15日准时发放薪资，绝不拖欠 2、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日享受带薪休假 3、福利保障：缴纳五险，享有带薪年假、婚假、哺乳假、父母生日假、结婚纪念日假、孕假、产假，并提供下午茶点、节日礼品、生日礼物，每年组织全员省内外旅游活动 4、晋升机制：提供带薪岗前培训，新人全程帮带，成长迅速。入职后即享晋升及内部转岗机会，可向业务部经理、区域主管、培训讲师、区域经理等方向发展 5、办公地址：公司地处郑汴路与未来路交汇处（绿都广场A座10层1002室，大通会计），楼下即为地铁3号线与6号线博览中心站C口、D口，交通便捷，周边配套完善。办公环境配备自有茶水间、休闲棋牌区等设施 期待您的加入！有意者欢迎联系预约面试，也可携带简历直接到公司面谈。 面试时间：工作日上午9:00-11:00，下午14:00-17:00

工作轻松，团队常有出差安排，差旅费用由公司承担，工作过程中还能享受免费旅行！ 1.团队成员均为00后，沟通无障碍，工作氛围极佳 2.免费提供住宿，水电网费全免，配备冰箱、空调、洗衣机、WiFi及24小时热水 3.晋升通道畅通，发展空间广阔（销售-销售主管-销售总监-副经理-经理），支持内部晋升 4.高底薪+高提成+高奖金组合，收入可观 5.每周组织聚餐，不定期安排公费旅游与团队建设活动 6.上六休一，法定节假日照常休息，无需加班 接受应届生及无经验者，老员工一对一指导，快速掌握工作技能。 年龄16-26岁，有意向可直接联系，欢迎加入我们！ 公司地址：紫荆山路上商城路裕鸿国际B座809

招聘店长和销售员

岗位职责: 联系意向客户跟踪、成交。 按公司流程完成和客户的合同签订、发货及尾款回收。

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职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1.公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2.负责维护已成交客户关系，提供后续服务支持，提升客户满意度，降低客户流失率。 3.工作时间：早上8:00至下午5:00，在任务达成的情况下无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由。 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.可享受客户长期刷卡带来的持续分润收益，只要客户持续使用设备，即可获得对应分润，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算并发放 2.1公司主营产品七年来未发生变动，运营成熟稳定，值得信赖，欢迎有志之士加入，共同成长发展 3.业绩表现优异者，有机会获得公司每年提供的国内或国外旅游资格，全程费用由公司承担 公司新员工首月平均收入约8000元 入职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南地区已连续稳定运营七年，平台可靠，发展稳健

长期招聘！长期招聘！长期招聘！不接受短期兼职哦 本岗位为省内团队出差模式，全程结伴同行，出差过程轻松有趣，边工作边享受旅途！ 所有因公出差产生的费用均由公司全额承担，个人无需支付任何费用。 如果您是新手，无需担心，公司将安排专业人员进行一对一带教培训，确保快速上手，学习无忧，想努力赚钱的你欢迎加入！ 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4500元（转正后底薪5000元）+25%—50%高比例提成+绩效奖金=综合收入8000-10000元以上，多劳多得，收入上不封顶 2.公司免费提供住宿 3.不定期组织团队建设活动（如旅游、露营、拓展训练、户外烧烤、登山、游泳等） 4.工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力 5.对追求高收入及职业发展机会者优先考虑 晋升通道： 新人→主管→部门主管→副经理→经理（享有分红权益，内部晋升为主，拒绝空降） 工作时间：8:30-18:30

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招聘:模切机师傅一名

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干过除甲醛和喷负氧离子的2人，有经验的优先，大约两到三天左右

成都市金牛区招工地学徒工、美缝、打胶、甲醛治理/检测

找侧甲醛的师傅电话。

有除甲醛的吗，电话

头谁有侧甲醛的电话了。

1.销售流程 依据上汽大众品牌形象标准，主动迎接并问候到店客户，提供及时周到的服务支持 通过细致沟通了解客户需求，为客户推荐合适车型 按照上汽大众规定的销售流程，清晰讲解车辆性能、配置亮点及核心优势 积极引导并协助客户完成试乘试驾体验 确保销售合同签署流程规范完整，并见证客户签字确认 2.汽车金融与保险支持 在销售过程中向客户介绍相关金融方案及保险产品 配合信贷与保险团队，提供完整准确的客户资料，保障后续流程顺畅衔接 3.车辆交付服务 根据经销商管理要求，协助客户办理购车相关手续，包括文件准备、上牌及保险事宜 依照上汽大众销售流程和门店政策，有序组织交车仪式与交接流程 将客户顺利转介至售后服务团队，建立持续服务连接 4.客户关系维护 遵循经销商服务准则，妥善、高效且富有同理心地处理客户反馈，重大问题及时上报销售主管 落实客户全生命周期管理机制，提升客户满意度与品牌忠诚度 持续维护潜在客户信息体系，积极参与区域市场拓展与业务网络建设 真实、完整记录客户信息及销售进展，确保数据及时更新 5.学习与专业提升 主动与团队成员分享产品知识与销售经验，促进共同成长 定期学习上汽大众新产品动态、技术特点及竞品信息 按人力资源部门安排完成指定培训课程注册与考核任务 6.其他职责 每日负责展车清洁保养，符合经销商品牌形象审计要求 严格遵守公司各项规章制度 落实5S现场管理及职业行为规范 完成上级交办的其他工作任务

进思教育因工作需要，现面向农村或乡镇招聘工作人员数名，工作地点在当地，专职兼职均可，如条件合适月收入6-7千，要求家 住农村或乡镇，年龄45-55岁，身体健康可放宽至60岁，男女不限。 如有需要请联系 ：

河南焦作孟州涂料有人干吗。工资面议

焦作市招油漆工

金旗工作室诚聘： 18-30岁从业者 ▫ 招聘年龄：18-30周岁 ▫ 岗位要求：熟练基础手机操作，具备良好沟通能力，服从安排，无经验可培训 工作内容：手机上玩小游戏，超自然行动。 ▫ 薪资结构：1：固定工资3000+提成 2：0底薪提成干多少得多少 联系方式：

焦作市温县招腻子/大白/墙漆300一天

1、整理客户资料，为客户解答日常问题，以及维护续签等情况。 2、对接客户，为客户找到合理归宿。 3、熟练运用excsel,word等文档 4、【薪资待遇】底薪+提成+全勤综合工资5000~15000 5、上班时间为周一到周五上午8:30-1 2:00，下午2:00一6:00，周六日双休。 6、有销售经验者优先。建筑证书类型销售顾问，要3年以上经验，28岁以上宝妈最好。有责任心，稳定。

岗位职责: 1.负责开展房地产相关销售工作，与客户保持高效沟通并建立长期合作关系； 2.研判市场趋势，为客户制定专业的置业及资产配置方案； 3.持续跟进客户需求，优化服务流程，提升客户体验与满意度； 4.配合团队推进销售任务达成，助力整体业绩增长。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和商务洽谈技巧； 2.能够独立开展业务，拥有敏锐的市场分析能力； 3.工作积极主动，具备良好的协作意识； 4.熟悉房地产行业基本情况，可提供高水平的客户服务。

岗位要求： 1、负责公司中高功率激光切割设备、自动化生产线及折弯产品的市场推广与销售全流程工作； 2、维护所辖区域既有客户关系，积极开拓新客户资源，推动销售目标顺利达成； 3、收集并分析所在区域的市场动态与竞争格局，为销售策略提供支持； 4、定期开展老客户回访，持续优化客户关系，推进增值服务在区域内的宣传与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、自动化、材料加工、电气控制、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备两年以上大型工业设备直销经验，有激光行业或钣金加工领域销售背景者优先，条件优异者可适当放宽要求； 3、具备较强的沟通表达能力与学习能力，执行力强，富有责任心，具备良好的团队合作意识； 4、工作热情充沛，能适应一定压力，接受短期出差安排； 5、必须持有C1驾驶证并具备实际驾驶能力（硬性条件，公司提供车补）。 工作地点：焦作/新乡/开封/商丘 入职即缴纳五险一金，提供岗位培训，弹性工作制，周末双休，欢迎投递简历！

我们是一家专注于烧烤制品生产的工厂，主营各类肉类鲜切串成品，拥有自有的源头养殖基地、现代化生产工厂，以及专业的物流配送体系和中转仓库。当前正值夏季烧烤旺季，餐饮市场需求旺盛，订单稳定增长，发展空间广阔，只要踏实肯干，开单无忧，收入有保障！ 岗位职责： 1、根据公司提供的客户资源，通过电话沟通了解客户需求与合作意向，并持续跟进直至促成下单； 2、自主开发线下餐饮堂食门店、连锁品牌店、商超等终端客户，引导其通过公司小程序完成采购下单； 3、结合交易数据与客户反馈，深入挖掘潜在产品需求，提升客户单量与复购率； 4、收集并分析同行业及竞品市场动态，及时整理并反馈客户需求变化； 5、主动拓展新客户资源，做好客户维护、跟踪服务及问题协调处理； 6、依照公司营销规划，定期执行各项推广活动。 任职要求： 1、需面向全国范围内的餐饮商户开展食材供应业务，具备新商户开发能力，有餐饮行业相关经验者优先考虑； 2、具备电话销售或线下地推陌拜经验者优先录用； 3、能够适应出差安排。 福利待遇： 1、底薪3000元起+提成=综合月薪，上不封顶； 2、其他福利：节日补贴（含春节、中秋节、端午节等）； 3、团队活动：定期组织员工室内外团建、聚餐及娱乐活动； 4、培训机制：提供系统化成长路径，涵盖新员工入职培训、专业技能进阶培训、主管培养计划及经理级专项培训；