蔬菜分拣员 职位描述 一、薪资待遇 1. 综合月薪5000-7000元，多劳多得； 2. 每月20号发放上月薪资； 3. 提供免费岗前培训，吃饭自理。 员工长期福利 福利1：工龄奖：入职满半年每月工资增加100元，满1年每月增加200元，满1年半每月增加300元； 福利2：年终奖：每月折算150元，过完年第一个月统一发放。 二、岗位职责 1. 负责蔬菜、水果、零食、饮料等货品分拣、配货、理货、打包、发货； 2. 根据订单精准分拣果蔬，核对货品种类、数量，杜绝错分、漏分； 3. 规整分拣区域货品，保持货架、库区干净整洁； 4. 配合团队完成当日分拣出库任务，保障分拣效率与货品准确率。 三、工作时间 下午3:00至凌晨1:00左右，班次不占用白天时间，不影响白天安排其他事务。 四、任职要求 1. 年龄22-45周岁，身体健康，能适应夜班，踏实肯干； 2. 上班可携带手机，耳机，上岗不用过安检； 3. 全职月结岗位，服从现场管理，工作细心、有责任心。 五、工作地址 河南省郑州市经开区经开二十大街与金秋路交叉口

年龄要求：16-30周岁，男女不限，包吃住 接受大量暑假工+0元入职+不体检 面试当天安排住宿，第二天上班，要求最低干满 一个月！

【岗位优势】 ️正规正式工，入职缴纳五险一金 ️薪资当月发放，不压工资 ️三种班次自由选，就近安排岗位 一、招聘条件 年龄 25-45 周岁，男女不限，身体健康服从厂区安排 二、岗位 & 班次详情 1.【长白班岗位】 工作内容：商品拣货、包装、货物上架、仓库理货 工作时长：12-13 小时 / 天 2.【长中班 / 两班倒岗位】 工作内容：快递分拣、货物装车、卸车 工作时长：10-11 小时 / 天 三、薪资福利 综合月薪：5500-8500 元，平均月薪 7000 左右 薪资构成：基础工资 + 360 元 / 月餐补 + 绩效奖金 3000-6000 + 全勤奖 + 夜班补贴 30 元 / 天 入职缴纳五险一金，保障齐全 住宿：免费 4-6 人间宿舍，空调、热水器、独立卫生间、洗衣机配套齐全 厂区食堂菜品多样，价格实惠，日常吃饭花销低 稳定大厂岗位，不拖欠薪资，找长期稳定工作的抓紧报名！

一、工作内容： 电商仓库打包、拣货、上架，基本都是长白班（有加班）；分拣、装卸岗位也可以安排。 二、岗位要求： 25-44周岁，男女不限，身心健康，不查纹身烟疤。 三、员工待遇： 基本薪资1200+餐补360+寒暑补贴300+绩效工资2000-2700+计件工资+全勤奖+工龄奖+夜班补贴，综合薪资6000-7000。 每月月底发放当月21号之前的工资。 入职缴纳五险一金。 免费提供住宿4-6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有；餐厅饭菜丰富实惠。

24-45岁 9：30-21:30 站班 2.4000-6000+绩效 满一个月可转正按计件 3.主要负责药品分拣装盒 检查是否有残次品 4.仓库配有空调，冬暖夏凉 5.包住宿 住宿津贴200

年龄要求：18-30周岁，男女不限，包吃住 没有文化要求，当天安排住宿，第二天上班 入职不体检、接收暑假工、人走账清

18到25周岁以内，男女不限，可以组团一起，活轻松简单易上手。

拆包：将装有快递的循环袋的拉链拉开 倒包：将循环袋内的快递倒在指定地方，如传送带口、分拣区域等，以便进行分拣、扫描等后续流程。 翻包：将倒完的循环袋进行检查，确保无遗留快件 员工福利：管吃管住、商保、24小时热水、生日福利、节假日福利、取暖补贴、高温补贴、加班津贴等 上班时间：白班08：00-20：00夜班20：00-08：00一个月倒1次班，每月1号倒班 任职要求：身体健康，服从管理，识字，18-48周岁，能干长期无案底

一、工作内容： 小件快递的分拣、扫描。 二、招聘要求： 20-48周岁，男女不限，认识26个字母及基本汉字，身体健康。 三、薪资待遇： 入职小时计薪 19.5元/小时，综合5000-6000元/月； 每个月15号发工资，吃住在厂，免费住宿，免费一日三餐。 四、上班时间： 点对点，长夜班，每天出勤11小时左右。 免费提供四餐，免费住宿6人间。 注：办理住宿需要3个月内的体检报告（血压/血常规/心电图/胸透/乙肝五项）

货物质检要精明更能干的。 薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久!工作地点在安徽！！！！

郑州市金水区招腻子/大白/墙漆

郑州市二七区招外墙专业贴保温工人3名

郑州市水吧招聘饮品制作员一名。工作内容包括瓶装水管理与调配，协助完成各类饮品制作及顾客服务工作。工作地点位于河南省郑州市。薪资面议，待遇优厚，具体可电话详询。此岗位适合对饮品行业有兴趣、动手能力强、有想法的年轻人。

郑州市巩义市招工地小工/杂工主要工作铝厂里打磨，刷漆一天 230 管住不管吃，55 岁以下需要 5 个人

[红包]圆通分拣170+一天！日结16！！工期10天左右长白8-7（中间休一个小时）不压工资一天一发，或主要打零活帮忙递个工具啥的20-45周岁地址：安丘潍安路圆通快递中心报名电话

【车墩附近昆阳路顺丰】6小时100元男女不限18-50岁，班次00:00-06:00、手机都可以带，开车10分钟路程

京东日结15：00-21：00男女不限，缺4，有空滴滴。

菜鸟驿站招聘普工1名。工作地点位于百官街道城北菜鸟驿站。工作时间每天9:00至17:00，月休四天。月薪4000-4500元。主要负责快递入库工作。熟练工优先。联系人徐，联系电话

孟津朝阳镇南50米云柘冷库招聘：长期工工作内容：包装工，贴标签年龄要求：55岁以下，男女不限薪资面议，联系电话

招聘普工。岗位职责包括负责兽药生产相关操作工作，按要求完成产品包装、物料搬运等任务。职位要求：高中及以上学历，有普工经验者优先；无犯罪记录，无纹身，身体健康；能适应穿防尘服工作，服从管理。工作时间：白班，具体班次面议。薪资福利：综合薪资4500-6500元/月，包住、包吃，加班有补助。

招聘年龄：18-45岁 工作内容：物流分拣，打包，验货，工作不累 员工费用：工资日结一天130，干满30天180 管吃住

一次合作终身朋友，不坑不骗，欢迎咨询 招聘年龄：18-48岁、45岁以上少量可安排，男女不限 不限户籍接收，不限名额，纹身烟疤提前确认 不穿无尘衣，不看显微镜， 可带手机，临时身份证，愿意做包进 薪资待遇：一天230-280不等，可月结，可日结月保底7500以上，综合薪资8000-10000多劳多得，做六休一。可提供夫妻房（空余有夫妻房位置），包吃包住 ，基本全坐班 ， 长白班，两班倒可自由选择（根据车间而定），夜班有补贴 招聘：普工，操作工，包装工，质检员，仓管等岗位 无押金，不收取任何费用，包吃包住宿舍4-6人间，可安排一个宿舍。有夫妻房

郑州专线物流公司招聘落货分流经理，能熟练掌握运满满，货车帮软件，熟知河南省内运价，工作积极，年龄45岁以下，薪资待遇面议，中介勿扰。

《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元，小时工26一小时，返费工6000元 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职。 A:正式工：招年龄18—38男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：5400元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放600元，分9个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:临时工招募政策; 招年龄18—48男女不限 模式一（返费工模式）：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5,000元(含税) 老派遣工:5,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二（高价小时）：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 6～8月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 9～10月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/10/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）

招聘:地摊夜市杂工一名，男女不限，干活麻利，下午4点到11点，薪资80元，（3天一结，事多的勿扰）地址:荥阳市兴华路与龙岗路口。电话:

，招聘优秀店员，月薪5000-2万不等，月休4-7天，宝妈优先，上班有上进心，不耽误照顾家庭，地址:天泽城。详情

【港区富士康ip】 正式工 小时工 返费工 长期 短期都可 年龄：18-50岁，男女不限 模式：分期稳岗奖励员工单价： 7月：24元/H 8月：25元/H 9月：24元/H 政策细则： 1、稳岗奖金发放条件： 7月：8/31在职享有 8月：9/25号在职享有 9月:10/15在职享有 2、发放时间： 稳岗在职后3个工作日 3、政策周期2026/9/20，2026/9/20(含)起同工同酬 4.员工分发到岗且出勤后开始计算有效工时 工作地址在航空港区中牟

岗位职责： 1、进行货物日常分拣、部分卸货等工作； 2、执行仓库6S管理标准； 3、巡查仓库、保障货物先进先出、无违规乱摆放、无堵塞消防安全通道等安全隐患； 4、完成上级临时交代事宜。 任职资格： 年龄：20-45岁； 性别：男女不限； 学历：初中及以上； 婚姻状况：不限； 经验要求：1年以上仓储分拣相关工作经验优先； 知识要求：写字清晰，识字； 能力要求： 1、具有较强的执行力； 2、熟练掌握分拣要领； 其他要求：工作积极热情，责任心强

耐材车间招聘普工1名。要求年龄35-55岁，会开叉车铲车，懂机修，吃苦耐劳，身体健康。工作时间每天9小时，管吃管住。薪资待遇为6000-8000元/月。欢迎自荐和推荐。

郑州市金水区招铁皮通风安装工人，年龄45岁以内，能独立干活