
日结260/天
7-8千/月
打包快递拣货员包吃免费培训包住20人以上日结全职日结260/天
郑州长白班礼盒包装
30天+不体检+工资日结
18~45岁 京东黑名单案底免
日结220-260/天
日结220-260/天
工作内容:打包/拣货坚果、礼盒等包装
郑州二七区南四环嵩山路招分拣工专职送货司机数名工资4000到5000会计2名3000到4500电话
4-6千/月
分拣包吃3-5人月结全职
郑州南四环嵩山路招分拣工专职送货司机数名工资4000到5000会计2名3000到4500
电话
分拣包吃包住20人以上日结兼职
港区邮政岗位
18岁以上,男女不限,带着身份证。分拣扫描打码收拢装卸等等
薪资福利:现在是晚七点早八点男150女140
报名方式:姓名+手机号+白/夜班(郑州找活)
工作地址:港区邮政
郑州京东仓储岗长白班可日结286/天
7-9千/月
打包分拣快递拣货员有提成免费培训包住20人以上日结全职公寓式住宿长白班京东有限公司直招
京东电商-仓储岗 薪资日结
1.年龄:18-45岁;
2.工作内容:主要负责拣货,打包(长白班);
3.薪资待遇:日结22/小时 日均286/天;
4.食宿待遇:企业内部餐厅,饭菜丰富,
免费住宿,水电费均摊,4-6人间。设备齐全;
郑州/京东/电商/普工/分拣
包装,拣货,理货,收货
4-6千/月
快递拣货员理货员打包包吃免费培训6-10人月结全职
招聘包装,拣货,理货,,18-40岁,8小时单休,月工资4000-6000,长白班男女不限,
分拣打包免费培训20人以上日结全职兼职假期工
主推本地长白班企业政策调整!!
优势:长白班可以带手机离家近
岗位:散单包装/捡货/库存
要求:会简单电脑操作认识二十六个英文字母
主要做小件化妆品分拣打包
年龄:18-45岁男女不限
计时岗:16/时
计件岗位:前一个月保底16/时一个月以后开始计件综合薪资5000+
上班时间:点~点左右
特别提醒:以上岗位均为长期必须出勤满四个月辞职需要提前一个月申请
保险:!
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打包理货员分拣包吃包住20人以上月结全职可日7天后日结,最低干一个月以上,16+
长短期工、实习生均可报名!不体检无押金,0元入职!
工作内容:零食、饮料、小件百货等扫描、打包、理货、分拣等不要求经验,简单易上手。
职位要求:16-45,不要求经验,不查纹身烟疤,有身份证(电子版或者照片可以)
薪资待遇:小时工,月6000-8000,包吃包住
员工福利:法定节假日有福利,过年奖金。
免费就餐:员工免费工作餐公司有大型食堂,饭菜丰盛可口。
免费住宿:公司标准化宿舍楼(4-6人间),配备空调、暖气、独立卫生间,24小时开水免费供应。
每月15号发薪,每周可预支。随走随结
朋友一起可安排统一仓库和宿舍
报名者多,名额有限,可以直接致电或者点击微聊报名.
配货员
电商仓库招聘配货工人数名工作对着快递单找货年龄45岁以下工作有耐心能吃苦的工资130元/天时间8.00~5.00不耽误接送孩子地址:解放路与俄黄路交汇南500米路西电话:
内蒙古乌兰察布绿珍市场招蔬菜分拣员数名,,20-45,工作轻松,工资及时,时间自由,不耽误
果蔬分拣
绿珍市场招蔬菜分拣员数名,,20-45,工作轻松,工资及时,时间自由,不耽误送孩子
菜鸟驿站入库员
10-20元/时
理货员分拣1-2人
1. 负责快递包裹的扫码入库、分类上架、出库核验,会用手机就可以;
2. 接待到店客户取件、寄件,指导客户操作自助设备,提供寄件咨询服务;
3. 整理货架、码放包裹,保持驿站整洁有序,定期进行库存盘点;
4. 处理异常包裹(拦截件、错分件、逾期未取件),及时联系客户并做好登记;
5. 完成快件收发,确保包裹信息准确无误;
6.年龄18-45岁细心,干顺了很轻松。
普工(26元一小时)
7千-1万/月
贴标签6-10人月结全职
冷藏区员工26元/每小时(温度0-5度左右)
️
班次白班早上五点或者早上九点上班,夜班晚上12点上班,都是点对点上班
工作轻松自由
暂无住宿
企业在昆山科森附近,工作主要负责贴标签面包之类的,拣选,欧美企业管理人性化,点对点计薪
️绩效每月0-500元,直接发给工人
️暂无住宿,下午1点统一面试
️前七天计时,,多劳多得,月薪10000左右
️有物流工作经验(快递或者仓库)都可以
临时工1-2人月结
【银基一楼-招聘打包工】打包工2名,工资:6000+饭补450+公休+全勤200店内氛围好、事少、不开会,不压力,福利待遇好联系方式:()
河南郑州新郑市南龙湖检察职业学院招帮工2名工资3500-3800月休两天联系电话
3-4千/月
临时工包吃1-2人月结全职
南龙湖河南检察职业学院招帮工2名工资3500-3800月休两天联系电话
风口项目线上旧衣物回收
100-300元/天
回收员20人以上日结兼职线上兼职
国家每年有大约2600万吨的旧衣服被丢弃!
这是一个巨大的市场!
线上旧衣回收,旧衣服,旧鞋包,毛绒玩具,床单被套都可以回收!
顺丰上门回收,包邮!
顺丰包邮!顺丰包邮!顺丰包邮!
一定要做旧衣回收的四大理由
1.旧衣回收正在从传统线下回收向线上回收转变,这是趋势,不可挡,每年上千亿的市场,市场太大太大了,根本做不完,赶紧抢市场。
2.享受50%直推+5%间推奖励,比如:你直推的用户使用小程序卖出100元的旧衣服,你能获得平台的额外50元奖励,你间推的用户通过小程序卖出100元的旧衣服,你能获得平台额外5元奖励,是不是很“暴力”。
3.目前全国范围内的省市基本都已覆盖,覆盖城市420+
4.平台已经上线旧衣回收,旧家电,就书本,电子杂物和家具清运服务。
市面上可能会有比咱们价格高的,但是他们挑衣服!
咱们只要衣服干净完整,不发霉,配件拉链完整即可!
只要是你的客户,后续的衣物回收,你都有收益,是长久得管道收益!
收银员(4000-5000)
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确、日清日结
2. 核对商品信息与价格,处理退换货、优惠券及会员积分等业务
3. 保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及单据,及时上报异常情况
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助维护门店良好购物体验
5.配合完成日常报表填写、交接班记录及临时性店务支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验者可培训上岗,有零售/餐饮收银经验者优先
3.性格踏实细心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备良好沟通能力,能妥善处理顾客需求与突发状况
5.遵守公司规章制度,无不良信用及违法犯罪记录
郑州中牟县进群!刚整理了一批的的零活,150-200/天,上班3-6个小时~。
150-200元/天
临时工
进群!刚整理了一批中牟的的零活,150-200/天,上班3-6个小时~。
临时工日结
招聘:临时工薪资:110-120元/天()岗位职责1.秉持踏实肯干的态度,认真履行工作职责。2.具备高度责任心,确保工作任务高质量完成。任职要求1.工作态度积极,愿意踏实付出。2.责任心强,对工作认真负责。薪资待遇:按日计酬,每日薪资110-120元,工作结束后即时结算。工作餐
郑州桃花源网络科技招聘物流主管
5千-1万/月
物流经理1-3年学历不限物流网络规划有客户资源
岗位职责:
1.负责物流信息部电话接听,为客户提供业务咨询解答服务
2.快速响应并处理各类物流问题,保障服务流程顺畅
3.积极配合团队成员,协同推进部门任务达成
4.根据安排为指定车队进行货物调配工作
任职要求:
1.具备较强的沟通能力,能妥善应对客户各类诉求
2.适应高强度工作节奏,保持稳定高效的工作状态
3.拥有良好的团队意识,能与同事紧密协作、共同进步
便利店拣货员
3-5千/月
快递拣货员3-5人月结全职
工作内容:1、外卖订单拣货及分装
2、外卖订单售前、售后、异常订单
跟进及处理。
3、到货产品整理及上架
4、保证产品陈列、门店卫生整洁度
性别:男女不限
年龄:18-35岁
职位要求:对服务行业有一定的服务意识,能吃苦耐劳,责任心强,善于沟通,工作态度积极,执行力强,服从安排。店内晋升空间大。只招长期短期勿扰。
工作时间:早班9-7中班14-24晚班23-9二十四小时营业店
"世上最好的保鲜就是不断进步,让自己成为一个更好和更值得爱的人。让我们一起前行吧,一起成为值得被爱和被尊敬的人。
京东便利店期待你的加入!!!
全国干线运营主管
1.2-2万/月
运输经理/主管3-5年本科八小时工作制五险一金绩效奖金
岗位职责:
1. 全国干线运输统筹调度:全面负责全国干线运输的调度管理工作,优化线路规划与路径设计,保障货物准时高效送达。
2. 资源整合与协调配置:科学调配车辆、驾驶员及仓储资源,提升运输作业效率,有效控制运营成本。
3. 应急响应与调度改进:快速应对运输过程中出现的突发状况(如恶劣天气、交通限行等),制定并执行应急方案,确保运输连续稳定。
4. 数据驱动运营优化:依托运输数据(如时效性、成本指标、异常发生率等)开展分析,输出改进策略,持续提升运作效能。
5. 跨部门协同联动:与仓储、末端配送、客户服务等团队密切协作,保障供应链各环节无缝衔接、高效运转。
6. 承运商运营监管:跟踪承运商服务表现,定期开展绩效评估,动态优化承运资源结构。
7. 冷链运力拓展:具备冷链运输车辆资源开发能力,为专项运输提供运力支持。
8. 流程与制度建设:建立健全干线调度标准操作流程,推动流程规范化及智能化调度系统落地。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,物流管理、交通运输、供应链等相关专业优先考虑。
2. 拥有5年以上物流或运输调度工作经验,其中至少3年从事全国干线调度管理工作。
3. 熟悉公路货运市场运行机制及相关行业规范,具备大型物流企业或电商物流体系从业背景者优先。
4. 熟练使用TMS系统及数据分析工具(如Excel、Power BI等),具备出色的资源规划与成本管控能力,同时拥有较强的突发事件处理能力和抗压素质。
5. 工作责任心强,能承受高强度工作压力,可接受全国范围内的工作调配。
栏目概述
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