
生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中团队管理建材
任职要求:
1、具备高中及以上学历;
2、为人诚实守信,作风踏实,性格乐观,具备良好的沟通能力及较强的抗压能力;
3、具有2年以上注塑车间班组管理经验(有塑料管道及管件注塑行业背景者优先);
4、能够适应两班倒的工作安排。
薪酬待遇:
1、月薪8K-10K;
2、公司提供免费食宿;
3、为与企业共同成长的员工建立清晰的职业发展晋升机制。
包装部负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作内容
1. 负责包装环节的产品制作、装配及检验作业;
2. 主动识别生产流程中的异常情况并迅速上报;
3. 承担包装组日常运作的组织与协调任务。
任职要求
1. 身体健康,能适应岗位工作强度;
2. 工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神;
3. 具备基础的组织协调与管理能力。
生产储备
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限本科不限
岗位职责:
从基础岗位起步,全面熟悉生产流程与实际操作技能,持续提升业务水平和管理素养。结合个人发展潜质及公司实际需要,参与定向培养计划,逐步成长为中层或高层管理人才。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,欢迎应届毕业生报名。
2.有强烈的责任意识和上进心,能踏实从一线开始积累经验,不断提升综合能力。
3.学习能力强,适应力佳,能迅速融入公司文化与工作氛围,持续精进专业技能与管理能力。
4.沟通表达良好,思维清晰、性格积极,具备良好的团队合作精神。
5.具备团队带领和设备管理能力,能够组织团队高效完成生产任务,保障设备稳定运转,提升整体生产效率。
薪资福利:
1.提供具市场竞争力的薪酬,依据个人能力与绩效表现定期调薪。
2.健全的福利制度,涵盖五险一金、节日慰问等福利项目。
3.统一安排食宿,帮助员工解决生活上的后顾之忧。
职业发展:
1.配套完善的培训体系,涵盖入职引导、岗位实操训练、管理能力提升等多维度课程。
2.晋升机制透明,根据个人贡献与成长情况,公平公正开展晋升评估。
培养与晋升路径:
可发展方向包括组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理职位,或转向计划调度、质量管理等职能管理岗位。
发泡车间组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住3-5年大专现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责:
1. 按照当日生产安排科学调配人员,保障当班生产任务按时保量完成,并落实交接班流程管理;
2. 生产开始前核对当班所需物料情况,确保物料齐备且满足工艺标准要求;
3. 实时跟进生产进度,遇异常状况及时协调处理并向上级反馈;
4. 每日执行首件检查及生产过程中的巡回检验工作;
5. 负责生产现场人员管理及5S执行监督;
6. 日常组织并指导团队开展设备、模具等设施的点检与维护作业;
7. 具备发泡生产相关经验者优先考虑。
岗位要求:
大专及以上学历,具有3年以上班组管理实践经验,熟练掌握常用办公软件操作。
福利待遇:
五险,餐补,市区外免费提供住宿,节假日期间发放员工福利
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责生产线日常运营,确保各环节高效有序运行;
2、跟踪生产进度与产品品质,快速响应并解决现场异常情况;
3、统筹团队协作,合理调配资源,持续提升生产效能;
4、落实安全管理制度,维护安全规范的作业环境;
5、汇总生产相关数据,开展分析并输出优化建议。
任职要求:
1、有生产管理实际经验,掌握生产流程及质量管控要点;
2、具备优秀的团队带领能力与跨部门沟通协调能力;
3、能独立处理生产过程中的技术与工艺难题;
4、工作细致认真,责任感强,执行力突出;
5、适应高强度工作节奏,具备应急处置能力。
电子绣花工班长(1人)
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结全职团队管理
岗位职责:
1.负责绣花车间的日常管理与生产安排;
2.熟练操作及维护电子绣花机,能快速解决常见故障;
3.合理排产,确保生产进度与质量达标;
4.培训和指导新员工,提升团队技能水平。
任职要求:
1.有电子绣花行业1-2年以上管理经验;
2.熟悉绣花机原理,操作及保养;
3.具备良好的排产与沟通协调能力;
4.工作认真负责,抗压能力强
待遇:面议
制粉设备维修班长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
负责电厂锅炉制粉系统中磨煤机、给煤机、煤粉管道、分离器、排粉机等全套机务设备的检修班组管理,统筹开展日常巡检、维护消缺、定期检修、大小修作业、安全管控及人员带班工作,确保制粉系统稳定运行、保障锅炉燃烧工况正常。
签订正规劳动合同,工资按月发放,免费提供食宿,配备工作服及劳动防护用品。
钢筋班长/带班钢筋工
需要钢筋工现场管理一人,要求50岁以下,有10年以上带班经验,上能对接项目部,下能安排各项绑扎工作,对成本高控制精准,工期能按时,按工地要求,的优秀现场管理人员,必须在河北省沧州市施工过,的师傅,联系电话
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长包住1-3年大专生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1.负责生产环节的质量把控及关键工序的全程监督;
2.审核生产车间的批量生产记录文件;
3.监控各生产工序的工艺流程及参数执行情况;
4.推进并落实车间5S现场管理;
5.对生产过程中发生的各类异常问题能独立分析、协调沟通并及时处理;
6.跟踪新产品工艺中试及现有产品工艺优化试验的实施过程;
7.负责人员日常管理及考勤统计工作。
任职要求:
1.具备1年以上相关工作经验;
2.中专及以上学历,年龄25-45岁;
3.工作踏实肯干,具备基层管理经验,抗压性强,具有独立判断与解决问题的能力;
4.有服装行业1-3年管理经验者优先;
5.具备较强的抗压能力。
岗位福利:
1.提供住宿;
2.缴纳五险
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切配面点
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栋号长月结
岗位名称:工作负责人(栋号长)。岗位要求:1.土建等施工经验8年以上。2.能识图纸并指挥班组工作。3.有水电站工作经验者优先。无三高、无心脏病。年龄45岁以内。薪资待遇:月薪11000元,包吃住。
测量员/测绘员/放线施工员栋号长
泉州东海建发项目,招栋号长,施工员,测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先,薪资面议联系人:胡总
栋号长
1-1.1万元/月
栋号长长期1-2人月结全职熟知市政及景观工程
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
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打套子3-5人完工结算二把刀勿扰
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邢台市新华北路工地招聘套丝师傅一名,要求熟手。工资面议,工作时间为半个月左右。联系电话请咨询时说明在邢台123。
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施工员3-5人月结
招聘本公司因业务需要,需要招聘现场施工员2到3名,需要去外地出差,要求,18-40周岁,工资:3000-5000元,应届毕业生优先。联系电话
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栏目概述
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