工作职责 1. 主导医保方向云计算项目的全流程管理，涵盖需求对接、资源调配及实施交付。 2. 负责与外部协作单位（如医保局、医疗机构）的日常联络，持续优化合作关系。 3. 及时应对项目执行过程中的突发状况，通过灵活调整保障项目按时保质推进。 4. 统筹内外部资源，促进跨团队协同，确保项目目标高效完成。 任职要求 1. 了解医保业务流程及相关政策规定，有同类项目经历者优先考虑。 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，可顺畅对接外部合作机构。 3. 具备较强的临场应变与问题处理能力，能独立应对复杂项目场景。 4. 掌握项目管理基本方法，具有云计算领域工作经验者优先。 工作地点：常青大厦

技术全面

国有企业招聘水利机电专业一级建造师附带专业高级工程师，施工地点黑龙江省内，交五险，需要人证合一到岗

岗位职责： 1、依据公司审定的施工总体进度计划，审核并确认项目施工组织方案，监督把控工程现场施工进展，确保项目按既定进度顺利推进并如期完成； 2、根据合同约定、设计图纸及相关技术规范，严格监管工程施工质量，参与组织工程项目的检查与验收工作，主持材料设备进场的检验与签收，对工程质量承担全面责任； 3、依据公司核定的项目总施工预算，严格控制施工现场成本支出，参与经济签证、技术核定单、认价单等文件的审核与确认，保障项目成本管控目标达成； 4、负责施工现场合同执行管理，全面落实合同条款，确保合同顺利履行，协调处理合同实施过程中出现的争议、索赔等相关事务； 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理工作，保障现场各方沟通高效顺畅。 任职条件： 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上，或担任副经理职务三年以上； 2、主导过至少一个完整项目的全过程管理工作，且项目已成功交付并通过结算审计； 3、具备扎实的工程管理专业知识，工作责任心强，能够有效协调上下级及跨部门关系，具备较强的组织与管理能力； 4、持有国家注册类执业资格证书或职称证书者优先考虑。

工作地点：哈尔滨江北，省内项目短期高频出差 薪资：面议，能力优秀可面议 休息制度：双休、法定节假日正常休假 福利：缴纳社保，省内出差享有出差补助 【岗位职责】 1. 全面负责公司市政环保类项目（污水处理站、一体化设备安装、填埋场封场、污水改造等项目）全流程管理，把控项目整体工期、关键节点，编制项目计划

招聘高标准农田 项目经理 1 名 1. 拥有5年及以上高标准农田项目经理工作经验，可熟练独立开展工作； 2. 主要负责：施工现场进度，统筹安排：高标准农田项目施工进度、施工质量、施工安全，做好全面统筹规划。 3. 岗位责任感强，沟通能力强，业务能力强、服从公司领导安排，为公司项目顺利施工多思多想，为施工质量严格把关，能胜任者联系，非成勿扰。 工作地点：宾县 薪资待遇：月薪面议， 15000及以上，看好再打电话

要求持证项目经理持证安全员

装修要求招一名项目施工负责人，要求对装修专业，最好是懂得进度伸报，预决算等，年龄要求在30岁到40岁以内，（项目在哈尔滨市内），吃住及来回车旅费用由公司报消

工作职责 1. 负责“全国好货平台”的战略落地，将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径，输出清晰的项目全景视图。 2. 主导平台关键运营机制建设，制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。 3. 担任跨职能协同核心角色，整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源，推动协作顺畅，确保项目节点达成。 4. 统筹内外部支持资源，向上级汇报进展并获取关键支持；对外代表平台初期形象，参与重点商务沟通及政企关系维护。 任职要求 1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验，能够独立主导项目全周期管理与执行。 2. 具备系统化思维与架构设计能力，善于将模糊需求拆解为结构化方案，熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。 3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作，凭借逻辑说服力与共情能力促成共识，突破协作瓶颈。 4. 学习与适应能力强，能快速掌握快消行业知识，并在动态环境中及时调整策略，保障项目持续推进。 5. 加分项：有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。

招聘A2司机多组，极兔快递，哈尔滨上车，51岁以内。哈尔滨至西安二班1组，4天一圈，23000。哈尔滨至杭州1组，4天一圈，22500。哈尔滨至南通1组，4天一圈，22500。

招聘替班，工作地点在杜拉尔。

明天招聘2车木工。

江北智谷四街下午需替班人员，150起，树用双沟，要求成手，有意者可报名。

【岗位职责】 负责线下实体商户拜访，包括早餐店、饺子店、食堂及生鲜超市等，进行冻品、暖品销售。 【职位要求】 年龄不限，学历不限。有1年内商超/零售或冻品、暖品经验优先，具备门店销售及市场推广能力，个人客户维护能力强。无需出差。 【薪资福利】 底薪+提成模式，综合薪资5000-8000元，具体面议。 无底薪高提成模式 底薪加提成 二选一 优先电话联系

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3.组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

1.有长期在北京的土建劳务公司负责项目生产施工的工作经验 2.有大型公建，装配式结构建筑，施工管理经验 3.有钢木混直属小班组管理经验，管理手段及工人资源 4.安全意识及文明施工细节要求高，有获奖项目优先 5.年纪不超50岁，为人勤快，务实，能长期在一线解决各类施工问题，茶水型人才勿扰

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6. 一周内能到岗的

日出印象小区物业招聘以下岗位： 3. 电工/万能工：白班薪资3500元，倒班薪资2500元，均加饭补300元。

哈尔滨市松北区招泥瓦工，贴砖，承包

日出印象小区物业招聘以下岗位： 3. 电工/万能工：白班薪资3500元，倒班薪资2500元，均加饭补300元。

哈尔滨找木工啊工地350供吃供住啊

华远·新家园项目部工程部-班长：一名；万能工：若干名；1、年龄60周岁以下，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验者优先；2、电工有电工证；3、其它事宜面议。秩序部1、队员：一名2、年龄60岁以下，身体健康，无不良嗜好，有保安证，退伍军人及有相关工作经验者优先；3、其它事宜面议。咨询电话工程部：

本人手里有土地整改，有想干的联系我大包不是诚心勿扰

招聘一级城市供热管网项目经理，需具备三至五个施工项目经验者前来应聘

日出印象小区物业招聘以下岗位：电工/万能工，白班3500元，倒班2500元。以上岗位均有饭补300元。

哈尔滨市阿城区香坊区面向全国招5G微风智能路灯安装队伍，项目属包工包料含税，每套50000元，工程地阿城区，香坊区，有实力诚信的联系《微信同号加微信发资料)

有高层住宅楼，差2，3个木工包平好手，钱快，有意者联系电话微信同步

岗位职责 1、负责编制年度、季度项目申报计划，深入挖掘企业在科技创新方面的申报优势，充分释放政策支持潜力，提升企业科创资质竞争力。 2、主导高新技术企业初次认定、日常维护及复审工作，全面管理科技计划项目、研发专项、创新补贴、专利扶持等项目的立项、申报、过程跟踪与验收全流程。精准把控申报各阶段关键环节，制定实施进度方案，防范申报风险，确保各项高新类项目及资质高效推进、顺利获批。 3、统筹各类高新技术申报材料的整理与编制。协同研发、生产、财务、行政等相关部门，系统收集研发记录、技术成果、专利文件、检测报告、财务数据、成果转化依据等核心信息，规范整合形成完整申报材料体系。建立标准化的项目资料管理机制，健全科创档案归档流程，确保材料真实、齐全、可追溯，满足各类审查、抽查及验收要求。 4、常态化对接政府职能部门及第三方评审机构。实时掌握政策变化与申报规范，及时跟进项目审核进展，响应问题反馈，高效完成答疑、材料补正及验收协调工作。保持顺畅的政企协作关系，推动各类科创项目审核、检查工作有序开展。 5、持续维护企业高新技术资质，强化研发项目合规性管理，推进科技成果转移转化工作。定期组织申报工作总结，梳理经验与不足，优化申报策略与材料准备流程。同步落实研发费用归集、科技创新数据统计、年度高报表填报等任务，保障企业科创管理体系长期合规、不断优化升级。