岗位职责： 1、承担35kV及以上输电线路的设计任务，完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，组织电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、牵头开展设计相关评审工作，组织实施设计前期策划与全过程技术管理。 任职要求： 1、大专或以上学历，具有3年以上35kV及以上输电线路工程设计经验，掌握输电线路设计流程及项目执行要点； 2、了解本专业相关设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑； 3、熟悉电力系统线路设计规范和技术条件，掌握电力设计各环节流程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，能够开展经济性评估和多方案比选； 4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上电压等级线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等绘图软件，精通道亨线路设计等常用输电线路设计工具； 6、身体状况良好，综合素质较高，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 7、具备较强的工作韧性，可胜任野外实地勘察任务，能接受频繁出差安排。

岗位职责 1、可学习并承担10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆工程的设计任务； 2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路设计规范与相关技术标准； 3、具备基础行政文书撰写能力，能独立完成常规文员类材料整理与编写； 4、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程或相关工科专业背景； 2、熟练操作常用办公软件； 3、精通CAD绘图工具，了解冀北供电公司图纸审查流程； 4、具有冀北区域设计院工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、为员工搭建职业发展通道，提供灵活的晋升机会与薪酬调整机制； 3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日福利礼品、定期团建活动； 4、免费提供营养均衡、健康可口的午餐。

岗位职责: 1、作为主设及设计人员，负责完成220kV及以下输变电工程与新能源项目（风力发电、光伏发电）电气一次专业的前期咨询与设计任务； 2、及时解决所负责项目在施工、安装及投产过程中出现的相关技术问题； 3、编制所承担项目的专业工程概算、预算所需的基础资料； 4、参与设计回访工作，开展专业工程总结，监督工程资料归档情况。 任职资格: 1、具备10年以上电气一次专业前期咨询及勘察设计工作经验，有风电、光伏项目设计经历者优先，能够适应出差； 2、具备良好的团队协作精神，责任心强，吃苦耐劳，积极进取； 3、掌握电力工程设计流程，熟知本专业相关设计规程、规范及行业标准，熟练操作CAD制图软件及常用办公软件； 4、了解系统专业工作内容并具有实际经验者优先考虑； 5、有设总工作经历者优先； 6、需取得全日制本科及以上学历。

任职要求 岗位需常驻河北张家口项目现场（介意者慎投） 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业。 2. 具备3年以上数据中心电气设计或深化设计工作经验，熟悉数据中心电气系统的设计流程及技术关键点，有大型数据中心项目经历者优先考虑。 3. 掌握电气系统基本原理与设计方法，熟悉高低压配电设备、UPS、柴油发电机、防雷接地等设备的性能特点与选型原则；了解数据中心制冷、消防等相关系统知识，具备与其他专业协同工作的能力。 4. 熟练操作AutoCAD、Revit等设计软件，可独立完成电气施工图绘制；掌握电气计算工具（如负荷计算软件）者优先。 5. 持有注册电气工程师（供配电）资格证书者优先。 6. 具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识；工作态度端正，责任心强，细致严谨，能适应一定强度的工作压力，确保按时推进项目进度。 岗位职责 1. 深化设计实施：依据项目总体方案与初步设计文件，承担数据中心电气系统的深化设计任务，涵盖高低压配电、备用电源（如柴油发电机组）、UPS、防雷接地、照明等子系统，保障设计方案的安全性、经济性与可实施性。 2. 技术方案提升：结合数据中心运行特性，对电气系统方案进行优化改进，增强系统运行效率、可靠性与维护便利性，降低能耗与后期运维支出。 3. 图纸制作与审查：运用AutoCAD、Revit等工具绘制完整的电气施工图纸，包括系统图、平面布置图、节点详图等，并开展自检与校核，确保图纸内容准确无误，满足现场施工需求。 4. 技术交底与现场支持：向施工单位、监理单位提供全面的技术说明，明确设计意图和执行标准；在施工阶段及时响应电气专业技术问题，配合现场作业，保障工程质量与工期进度。 5. 设备选型与参数制定：根据设计规划和实际需求，参与电气设备的选型过程，确定技术参数与性能要求，编制设备技术规格书，协助采购部门完成设备招采工作。 6. 跨专业协作：与建筑、结构、暖通、给排水等专业设计人员保持紧密沟通，协调解决专业间接口与交叉问题，确保电气系统与整体工程的无缝衔接。 7. 规范执行与合规保障：严格执行国家及地方颁布的电气设计规范、标准以及数据中心相关行业规定，确保设计成果合法合规，符合各类审查要求。

岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务，完成基础选型与计算、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，牵头开展电气、土建、通信等专业图纸的审查与复核工作； 2、组织开展设计相关评审活动，统筹实施设计前期策划与全过程组织协调。 任职要求 1、具有大专或以上学历，累计3年以上35kV及以上电压等级输电线路设计工作经验，掌握输电线路设计流程与项目管理要点； 2、掌握本专业相关的技术规程、规范及行业标准，持有注册类资格证书或高级工程师职称者优先考虑； 3、精通电力线路设计规范与技术条件，熟悉电力设计各环节流程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，可开展经济性评估和多方案比选； 4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上输电线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等绘图软件，熟练应用道亨线路设计等行业内常用输电线路设计工具； 6、身体健康，综合素质良好，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 7、能承受工作压力，适应野外实地勘察作业，能够接受出差安排。

岗位职责 1、具备学习并完成10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆设计的能力； 2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路的设计规范与相关技术标准； 3、可独立承担基础性行政文书材料的编写任务； 4、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程类及相关工科专业背景； 2、熟练操作常用办公软件； 3、熟练应用CAD绘图工具，了解冀北供电公司图纸审核流程； 4、具有冀北区域其他设计院工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、为员工搭建职业发展平台，提供灵活的晋升通道与薪酬调整机制； 3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日礼品及团队建设活动； 4、免费提供午餐，注重营养搭配，健康可口。

岗位职责: 1、作为主设及设计负责人，完成220kV及以下输变电工程与新能源项目（如风电、光伏）电气一次专业的前期咨询与设计任务； 2、及时解决所负责项目在施工、安装及投产过程中出现的相关技术问题； 3、负责编制所承担项目的专业工程概算与预算所需的基础资料； 4、参与设计回访工作，完成专业工程总结，并监督工程资料归档情况。 任职资格: 1、具备10年以上电气一次专业前期咨询及勘察设计经验，有风电、光伏项目设计背景者优先，能适应出差安排； 2、具备良好的团队协作精神，责任心强，吃苦耐劳，积极进取； 3、熟悉电力工程设计流程，掌握相关专业设计规程、规范及行业标准，熟练操作CAD软件及常用办公软件； 4、了解系统专业工作内容并具备实际工作经验者优先考虑； 5、具有设总经历者优先录用； 6、需具备全日制本科及以上学历。

岗位职责 1、可独立承担10kV及以下配电室、配网架空线路与电缆线路的设计任务； 2、掌握冀北地区架空线路及电缆线路设计规范与相关技术标准； 3、具备10kV及以下配电室、电缆与架空线路的独立设计能力； 4、能独立开展电力管井的平面、纵断面及横断面设计工作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程或相关工科专业背景； 2、具有1-3年配网设计经验，参与过架空线入地类工程项目； 3、熟练操作CAD等绘图软件，了解冀北供电公司图纸审查流程； 4、有冀北区域其他设计院工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、为员工提供职业发展平台，设有灵活的晋升与薪酬调整机制； 3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日礼品、团队建设活动； 4、免费提供午餐，注重营养搭配，健康可口。

岗位职责 1、可独立承担10kV及以下配电室、配网架空线路及电缆线路的设计任务； 2、掌握冀北地区架空线路与电缆线路设计的相关规范和技术标准； 3、具备10kV及以下配电室、电缆与架空线路的独立设计能力； 4、能独立开展电力管井的平面、纵断面及横断面设计工作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程或相关工科专业背景； 2、具有1-3年配网设计工作经验，参与过架空线入地类项目者优先； 3、熟练操作CAD等绘图软件，了解冀北供电公司图纸审查流程； 4、有冀北区域设计院工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，按国家规定享受法定节假日； 2、为员工提供良好的职业发展平台，设有灵活的晋升与薪酬调整机制； 3、享受带薪年假、六险一金、年度体检、节日福利礼品及团队建设活动； 4、免费提供营养均衡、健康可口的午餐。

南站招聘夜班司机。

沙城北数据库招聘两名小工，年龄要求在55岁以下，工资170元，薪资日结。要求工作认真，混工揭短者请勿打扰。有意者可自行前往。

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

张家口市张北县招强电，桥架/支架安装

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

1、35KV及以下的电力设计 2、做过电力迁改项目

岗位职责： 1.熟悉电气相关标准和行业规范、熟练应用AUTO CAD、EPLAN、Pcs等电气绘图软件，掌握绘制原理图，布局图； 2.精通传感变送，步进饲服，变频调速，液压气动，可编程控制器，人机触摸屏等机械结构，计算机运用等； 3.具有丰富的自动化设备电气设计及调试经验，了解供配电系统相关知识； 4.负责PLC程序、触摸屏程序编制，熟悉西门子，施耐德等PLC程序编制，继电线路设计，相关电气模块技术实验，有实际项目经验； 5.电气图绘制，协助原件选型，采购、外协、询价比较与推进； 6.相关说明书的编制，相应电气资料、手册、型号，收集、整理、分析、阅读，考证其可行性； 7.负责简单的安装电气配线，并负责程序调试、工艺安装督导、技术培训，对相关工作进行指导 8.处理现场安装及客户使用中的电气技术问题。 任职要求： 1.25~40岁，自动化、机电一体化、电气工程专科及以上学历; 2.3年以上从事非标、系统集成、电气成套等行业的开发与设计工作； 3.熟悉PLC、HMI、伺服、传感器、上位机等工控产品的选型与应用；熟悉485、Modbus、CanOpen、现场总线等通讯方式的应用；熟悉电气原理与配线工艺； 4.专业知识精通，工作技能熟练，学习能力强，有创新精神和创造力，按时完成研发工作；

现场查碪高低压电气，调查，出电气图纸，含资质优先（即出图章，竣工章等全套

岗位职责 1. 负责高低压配电柜、箱变、变压器配套成套的一次方案、二次原理图、接线图设计； 2. 项目前期现场勘查、负荷核算、方案选型、图纸出图、BOM 清单编制； 3. 对接客户、销售，技术沟通、方案答疑，完成图纸会审； 4. 给生产、售后做技术交底，提供成套、箱变现场安装、通电调试技术指导； 5. 跟进项目验收，处理现场图纸相关技术问题，图纸变更、资料归档； 6. 熟悉设备运维逻辑，可协助售后做故障分析，优化设计方案； 7. 跟踪行业规范、图纸标准更新，完善图纸库、标准方案库。 任职要求 1. 大专及以上，电气自动化、电力系统、供用电相关专业； 2. 2 年及以上高低压成套、箱变一次二次独立设计经验，熟练绘制一次、二次图纸； 3. 会使用 CAD/EPLAN，能独立做方案选型、负荷计算、元器件选型、编制 BOM； 4. 熟悉高低压成套、箱变、变压器相关国标规范，有现场勘查、项目对接经验； 5. 能下工地，可短期出差，会成套箱变安装调试指导，懂设备运维优先； 6. 安全意识强，有良好沟通能力，能独立对接客户；持有电工证优先，高压证加分。

岗位职责： 1.承担输电专业设计方案的研究，开展设计方案和技术经济比较，提出技术先进、经济合理的设计方案； 2.编制作业计划，编写施工图卷册任务书，编制勘测任务书； 3.根据设总编制的设计计划文件，编制输电线路设计计划、专业间互提资料进度和卷册施工图交出计划，并对该进度计划动态控制； 4.掌握工程有关的输电专业情况，落实开展设计的条件； 5.开展输电线路专业调查收资工作，编制、审查收资提纲、收资报告和设计输入数据； 6.落实专业间联系配合，并对收到的专业配合资料进行验证，按规定会签专业图纸和设计文件，保证设计接口质量； 7.组织输电线路设计文件的编制修改，保证设计成品内容深度符合规定，设计质量满足要求； 8.控制输电专业设计工程造价，按要求组织开展限额设计；做好设计交底工作，解决有关工代技术问题； 9.负责上级交办的其他工作。 岗位要求： 1.学历要求：大学专科及以上学历。 2.年龄要求：一般不超过30周岁。 3.工作经验要求： 同时满足以下工作经验要求： （1）毕业后工作应满3年； （2）具有2年及以上线路电气设计经验； （3）熟练掌握输电线路路径选择、杆塔排位、导地线选型、防雷接地设计、杆塔规划及间隙校验、杆塔负荷计算等相关技能。 4.其他要求：，吃苦耐劳，团结同事，身体健康状况良好，能适应较长时间的野外工作。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.达成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，优化沟通话术与成交策略 4.配合市场活动开展精准外呼，协同团队提升整体转化率 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，必要时转介至售后或顾问团队 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、电销客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 目标感强，执行力佳，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.无不良征信及违法犯罪记录，认同公司价值观

门店面销，张家口市区都可以跑

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历大专及以上，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

周末双休，法定节假日，保险，五小时工作日

笨鸟邦财税销售|不画大饼，只拼实力!深耕财税多年，客源公司全包，不用盲目跑市场!主营工商注册、代账报税、资质代办、税务筹划薪资待遇:无责底薪+高提成+奖金+五险周末双休+法定假日+带薪培训综合薪资5000+军事化实干团队，透明晋升，小白可学，老手高薪踏实肯干就能赚，拒绝躺平，等你来战

岗位职责: 1. 负责法律类产品的市场推广与销售，无需考核通话时长与数量，公司提供约10个高意向精准客户资源 2. 通过高效沟通与需求分析，推动客户成交并完成业绩目标 3. 配合团队协作，共同推进整体销售进度与目标达成 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和人际互动技巧，善于引导客户需求 2. 可独立开展工作，工作态度认真，具备较强的职业责任感 3. 性格积极进取，能适应高强度、快节奏的工作模式 4. 无需具备法律专业背景，有销售从业经历者优先考虑!!!! 业务范围: 聚焦经济类法律纠纷，协助客户推进诉讼、执行等司法程序~ 薪资待遇: 无责任底薪4500元+佣金5%-20%+绩效激励奖金+年终奖+节日福利+定期团建活动 综合收入8k-3w+上不封顶 上班时间: 上午10点至晚上7点，可灵活调休，缴纳社保，日常提供下午茶，组织聚餐与团队建设 人间冷暖，财富开路！速来加入，一起实现收入飞跃！！！

销售专员国企朝九晚五+双休 薪资待遇：3000-6000+（上不封顶） 提成方式：销售额提成，按单提成，回款提成，提成最低十个点。 奖金补贴：业绩奖金，带薪年假，，养老险，团队奖，晋升奖，国家法定节假日，婚假，产假，陪产假 职位详情： 国企，不加班，弹性工作时间，固定双休法休，接受应届无经验 承诺国企自招，非中介，岗位真实无任何押金费用。 薪资待遇：底薪1500+日津贴100封顶+业绩奖金 工作内容：公司提供客户资源，维护老客户，邀约客户参加公司内部活动，二次开发 时间：1.双休，法休 2.8：30-11：00 14：30-16：30

1. 大专及以上学历，电气相关专业。 2. 有3年以上大型机房或数据中心、运维管理实际经验。 3. 熟悉高低压配电系统、UPS等系统设备的原理、操作、维护保养要点。 4. 具有扎实的专业经验，具备独立解决电气系统故障的能力。 5. 良好的口头与书面沟通、表达能力及团队协作能力，能够组织制订标准操作手册SOP、维护操作MOP和应急预案等。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成从线索获取到签约回款的全流程 4. 定期整理客户信息及沟通记录，维护CRM系统数据准确性 5.参与团队协作，配合市场活动执行，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 具备基础办公软件操作能力，熟悉线上沟通工具 4. 有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 5. 学历不限，踏实肯干，目标感强

高薪诚聘·移动外呼驻店人员 想找稳定高薪工作？想轻松上手快速赚钱？我们正在寻找积极主动、善于沟通的你，加入移动电话营销团队！ 岗位职责 - 依托公司提供的优质客户资源，通过电话沟通移动相关业务、套餐及服务 - 耐心解答客户咨询，记录客户需求，完成业务跟进与转化 - 无需外出拓客，办公室内轻松办公，工作环境舒适 任职要求 - 普通话标准，沟通表达流畅，有亲和力 - 有电话营销、客服相关经验优先，无经验可带薪培训 - 工作认真负责，有抗压能力与目标感，服从团队管理 - 会基础电脑操作，年龄18-40岁 薪资福利 - 薪资结构：无责任底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金，上不封顶 工作地点：北部工业区 我们不看学历看能力，不看经验看态度，只要你想赚钱、敢尝试，这里就是你的舞台！ 求财热线：

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核