工作时间 09:00-18:00 午休两小时工作七小时，无需加班，准时下班，六险一金 •固定周末双休，法定节假日享受带薪休假，定期组织团建活动及 下午茶供应丰富 薪资构成 基础底薪(3000-5600)面试依据过往工作经验确定＋新人补贴持续一年(1000-10000每月)＋转正后加职级补贴 (500-700)+节日补贴＋激励政策＋高绩效提成 (10-50%) 新人入职实习学习期1-3月收入约6-9k 在职员工4个月以上综合月薪普遍在8-25k区间 高提成机制：客户续费产品及总金额对应提成比例为10-50% 新人补贴发放满一年后，可享有续费相关补贴，金额同样可达 (1000-10000每月) 福利待遇 1.入职即签订正式合同，平安体系内多项福利等你开通体验 2.公司提供系统化培训、素质拓展、团队聚餐等活动，表现优异者有机会进入深圳平安大学深造学习 3.世界五百强企业平台，提供多元化晋升通道，设有三条职能发展路径，支持灵活内部转岗机制，助力全体员工全方位成长 4.设置多项奖励机制，优秀员工每月获得公开表彰 办公环境 15A级写字楼办公场地，配备中央空调，入职即配发平板电脑，冰箱、微波炉等设施齐全 员工关怀 1.建立多渠道反馈机制，支持员工反映工作与生活中遇到的困难问题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时协助解决 2.对家庭情况特殊困难的员工给予帮扶支持，团队氛围融洽，领导亲切，同事友善

1.推广400电话随身WIFI 2.推广电信移动广电大流量卡和电销卡，单卡提成100-350 3.推广电信移动商业专线，单条提成1000以上 4.招募带领团队，有级差还有话费分成。

岗位职责 （1）基层学协助客户经理拓展商家，1-3个月考核晋升。 （2）晋升后负责人员培训和团队组建和管理。 （3）后期参与公司内部运作，能独当一面负责公司部门管理 岗位要求 1.有强烈的企图心。 2.良好的基础素质。 3.学生会干部 退役军人优先考虑

上班时间: 周一至周五 上午8：30-12：00 下午2：00-6：00 每月前两周双休，最后一周单休，节假日正常休息 薪资:试用期1~3个月，底薪6000+提成+奖金 试用期薪资范围8000-11000 岗位职责: 1. 公司配备客户资源，负责跟进并转化意向客户，工作地点为固定办公室 2. 负责客户沟通、合同签署等全流程服务，签约后交由会计部、工商部对接后续事宜 3. 公司统一配发办公设备，包括电脑、手机及专用联系电话 岗位要求: 1. 热衷销售工作，具备学习意愿与进取心，性格积极，能快速融入工作环境 2. 需具备至少一年财税领域销售经验，并有带领小型团队的经历 晋升优势： 销售—销售主管—销售经理—创业部合伙人

工作内容: 1、学习并掌握销售流程及产品相关知识 2、协助业务组长推进团队销售任务的落实 3、主动为客户提供热情周到的服务体验 4、完成领导安排的其他工作任务 岗位要求： 1、年龄16-25岁，学历不限，性别不限 2、渴望提升沟通技巧，具备良好的抗压能力 3、对销售工作有高度热情，愿意在销售领域长期发展 4、具有自主学习意识和强烈进取心，追求工作中的持续优化与突破 薪资福利： 1、提供免费住宿，包含水电费用，配备齐全家电，支持洗衣做饭，实现拎包入住 2、针对无经验新人，公司配备优秀导师一对一指导，确保工作顺利开展 3、每年组织省内外免费旅游活动，全程吃住全包 4、享受国家法定节假日带薪休假，并发放节日礼品 公司晋升制度： 新人-主管-经理-总监-总经理 福利待遇： 1、公司免费提供住宿，距离公司步行10分钟，生活配套齐全； 2、重大节日发放专属礼品，包括生日、中秋等节日关怀； 3、为员工统一缴纳五险一金（社会保险和住房公积金）； 4、每年安排2-4次大型集体旅游活动； 5、工作时间：早8:30-12:00，下午14:00-18:00，法定节假日正常休息。

招聘：销售精英（五金工具） 年龄：18-40 工资：4000起，不封顶 地址：中德产业园25-3

岗位职责： 1.负责天猫、淘宝、拼多多及内外贸平台的机械类产品销售工作，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业产品咨询与解决方案，提升客户转化率与复购率 3. 协同运营、客服、仓储团队，跟进订单全流程，保障交付体验与客户满意度 4.定期分析销售数据与市场反馈，提出优化建议，助力品牌互联网化建设 5. 积极参与团队协作与业务分享，践行“服务客户、勇于突破”的价值观 任职要求： 1.学历不限，有电商销售、机械类或工业品销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，抗压能力强 3.熟悉主流电商平台操作逻辑，有数据敏感度和结果导向思维 4.认同公司“快乐工作、成长共赢”氛围，愿与80/90后年轻团队共同成长 5. 有外贸平台（如阿里国际站）操作经验或英语基础者加分

1. 深入掌握公司各项业务内容，持续学习后台操作流程及行业相关知识，不断提升专业能力，确保高效完成业绩目标，增强个人在市场中的竞争力。 2. 依托已有客户资源，定期实地拜访客户，保持有效沟通，维护良好合作关系，跟进潜在客户需求，推动签约落地，达成公司规定的销售指标。 3. 配合开展市场信息收集工作，整理主要竞争者及重点客户资料，协助制定公司在当地市场的战略方向与目标定位。 4. 高效、规范、完整地推进各项销售任务，按时提交所需报表及工作文档，确保工作进度与质量符合要求。 5. 及时落实上级安排的其他工作任务。 福利待遇：薪酬前置+提成模式，上不封顶，平均薪酬1.5万

【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，依据规范流程与意向用户进行有效沟通与联系 2. 协同主讲教师参与直播授课环节，保障课程顺利推进 3. 负责学员班级社群的日常运营与答疑解惑，及时响应学员需求，提升客户满意度，促进长期关系建立 4. 核心任务是依托专业化的课程支持与运营服务，深度了解用户需求，推动每期体验课学员向正价课转化 【工作时间】 下午1点至晚上10点，时段错峰设置，避开通勤高峰，贴合年轻群体生活节奏；下班后提供打车补贴，期间安排1小时休息时间，周末双休 【薪资构成】 无责任底薪5000元起（具备同类经验者最高可达8000元）+ 绩效保底1000-18000元 + 提成，整体收入区间9K-15K，优秀者月薪可达3万，期待你挑战更高收入！薪资每月10日准时发放，绝不拖欠 【我们为你提供】 - 行业内首家AI驱动教育产品、管理扁平化、晋升路径明确、团队氛围融洽、办公环境舒适宜人 - 六险一金（入职即缴纳五险一金，公积金按12%比例缴存， - 员工福利：带薪年假、节日礼品、生日庆祝活动、年度健康体检、定期团建、下午茶、公费通讯补贴、企业滴滴打车补贴、入职即享全套装备礼包（含笔记本电脑/手机/千元级耳机） 【我们希望你】 1. 本科及以上学历，专业不限 2. 具备良好沟通能力，性格积极向上，阳光乐观

日结工要工人19—59下午去回，快递装卸，全是小件140当天结账管饭活好干。有意向加我同步

纺纱带班1名 地址宜山电话

招聘 夜市全活师傅一名，工资6千 联系方式 工作地禹州

新107招聘配菜一名，联系电话

褚河商业街招烧烤师傅

招聘：事故外拓专员 薪资：5000元以上/月 1、主要负表事故车外拓工作，增加事故推修进厂的留修率2、处理保险定损理赔及事故车辆信息的收集工作3、维护客户关系，帮助客户现场处理事故并到店维修4、负责接待事故车辆并做好登记5、负毒竣工维修车辆的交付和结算工作6、处理客户投诉任职资格:1、具备较强的责任心，有较强的沟通能力及团队合作能2、有机动车驾驶证，并驾驶技术熟练3、有外拓工作经验优先

职位详情: 1:维护太保老客户的售后服务工作（续期、理赔、领取等） 2:带客户参观太保家园高端养老社区。 3:带客户参观了解免疫细胞储存和回输、干细胞回输等。 4:带客户参观了解血液净化、肝胆养护等。 5:帮助客户完成家族财富传承。 职位要求: 24-45周岁，高中及以上学历，有销售经验或管理经验 者优先! 工作职责: 借助公司发放的职团客户，孤儿单客户、车险客户、 高净值客户，私营企业主客户，进行线下维护和再开 发利用! 工作优势： 1、培训：所有培训课程都是国际整套高端课程，老师 都是国内外知名培训讲师，享有寿险业最高培训规格 2、福利：可享受基本的福利待遇。 3、待遇:除了正常的提成之外，还可以享受专属的服务津贴及创业基金，待遇领跑同业。年薪资20万-50 万！ 4、晋升机制：公开透明化！ 薪资待遇： 1、月收入8K-20K（佣金、奖励、方案等） 2、公司福利保障

职位详情: 1:维护太保老客户的售后服务工作（续期、理赔、领取等） 2:带客户参观太保家园高端养老社区。 3:带客户参观了解免疫细胞储存和回输、干细胞回输等。 4:带客户参观了解血液净化、肝胆养护等。 5:帮助客户完成家族财富传承。 职位要求: 24-45周岁，大专及以上学历，有销售经验或管理经验 者优先! 工作职责: 借助公司发放的职团客户，孤儿单客户、车险客户、 高净值客户，私营企业主客户，进行线下维护和再开 发利用! 工作优势： 1、培训：所有培训课程都是国际整套高端课程，老师 都是国内外知名培训讲师，享有寿险业最高培训规格 2、福利：可享受基本的福利待遇。 3、待遇:除了正常的提成之外，还可以享受专属的服务津贴及创业基金，待遇领跑同业。年薪资20万-50 万！ 4、晋升机制：公开透明化！ 薪资待遇： 1、月收入18K-30K（佣金、奖励、方案等） 2、公司福利保障

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、财险、养老险等）的市场推广与客户销售工作 2.开展客户拜访、需求分析及个性化保险方案制定，提升客户转化率与续保率 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持，增强客户黏性 4.参与公司组织的业务培训与营销活动，持续提升专业素养与销售技能 5.严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，金融、保险、市场营销等相关背景更佳 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 认同保险行业价值，愿意长期深耕寿险服务领域 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.工作内容：从事法拍房销售工作，协助客户挑选合适房源并参与竞拍流程。 2.岗位职责：工作需认真踏实，不接受消极怠工者。 3.任职要求：具备勤奋刻苦精神，有其他领域销售经验者可优先考虑。 4.年龄：20～40岁、 5.薪资：采用底薪加提成模式，综合收入可观，提成比例较高，具体细节面议。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.协同公司内部团队，推动项目顺利实施，确保客户服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售或客户服务经验者优先，具备一定市场敏锐度 3.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能够适应快节奏的工作环境，善于处理多任务并行的情况

根据客户订单，向厂家报送货品信息并开具销货单 需具备驾驶能力，持有C1驾驶证

工作时间 夏季 上午8：30～12:00，下午2：30～6：30 冬季 上午8：30～12:00，下午2：00～6：00 岗位要求：年龄25-40岁，热爱销售，有赚钱欲望，责任心、抗压能力强，优秀者可放宽条件，无经验者可带薪培训。 工作内容： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上渠道，挖掘意向客户 2.熟练掌握产品知识，解答客户疑虑 3.积极参加公司培训，提升业务能力

岗位内容： 1.借助互联网渠道，掌握行业动态，结合公司产品特点拓展市场空间； 2.开展新客户开发工作，同时做好老客户关系维护，确保达成销售目标； 3.制定个人销售方案，跟踪执行进度，并对销售数据进行整理与分析； 4.汇总市场相关信息，第一时间向上级汇报反馈； 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄*****；具备良好的沟通协调能力，思路清晰、应变能力强； 2.具备积极进取的工作态度，能适应一定强度的工作节奏，拥有团队协作意识； 3.欢迎应届毕业生报名应聘

公司因业务拓展需求，现诚聘客户经理数名，无需外出陌拜、无需电话销售，优质客户资源由公司定向分配，期待你的加入！ 岗位职责 1. 负责到店客户的接待与咨询解答，为客户提供专业的产品讲解与方案介绍； 2. 跟进公司分配的客户资源，做好客户需求挖掘、意向跟进与关系维护； 3. 完成客户签约及后续服务对接，确保客户满意度； 4. 整理客户资料，做好台账记录与数据分析，及时反馈客户需求与市场动态。 任职要求 1. 有销售、客户接待经验者可放宽学历； 2. 形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与亲和力； 3. 有责任心，目标感强，能够独立完成客户跟进 薪资福利 1. 高额提成+绩效奖金+月度奖励，综合薪资5000-1500上不封顶；待遇面议 2. 带薪年假+节日福利+定期团建 3. 完善的岗前培训与晋升体系，横向轮岗、纵向晋升双通道发展； 4. 舒适的办公环境，无需外出奔波，工作稳定有保障。

销售专员，要求大专以上学历，为人处世正直，

岗位职责： 1. 公司配备精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与签单。 2. 持续维护客户关系，打造长期稳定合作。转介绍率达50％，复购率达90％（处于行业平均水平）。 3. 负责私域客户的深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与出镜拍摄，优化引流视频内容质量。 福利待遇： 1. 无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），入职时间越长，综合收入越高，整体薪资水平位居行业首位。 2. 缴纳社保（入职即缴）、定期聚餐、团建活动、旅游安排、生日关怀、节日福利、孕期特殊保障等全方位员工关怀。 3. 配备财税领域顶尖培训体系，7天实现从零基础到专业胜任的快速成长。 4. 公司拥有成熟稳定的获客系统，可持续输出大量高精准客户资源。 5. 搭配高度成熟的成交流程与标准话术，按流程执行即可高效签单。新人最快当日出单，资深员工日均多单成交。 6. 晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3. 具备出色沟通能力与客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），法定节假日正常休息

工作内容： 1、负责门店的日常运营与管理工作； 2、开展助听器的产品销售及后续售后服务； 3、按照公司标准及上级指导，推进市场拓展相关工作； 工作要求： 1、年龄29-38周岁，禹州本地长期居住者； 2、具备高中或同等及以上学历； 3、有销售从业经历，尤其是零售行业销售经验者优先； 4、性格积极乐观，语言表达清晰，沟通能力强，学习能力突出者更佳； 5、能吃苦耐劳，愿意外出推广宣传，具备良好的团队合作意识； 薪资待遇： 1、试用期三个月（表现优异可提前转正），无责任底薪3000元+200元全勤奖+300元学习考核奖金； 2、转正后收入：无责任底薪+提成，综合月薪5000元以上； 3、享受年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红等福利； 4、工作时间8:00—17:00，试用期每周休息一天，节假日休假天数减半； 5、入职即办理五险； 6、本门店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，全国直营连锁门店超1500家，专注助听器验配与售后服务，属朝阳行业，公司现有员工3000余人，遍布全国各省市，诚邀您的加入！

一，【我们的优势】 1.大型平台，公司团队规模近600人 2.公司全面提供学员资源，无需自行开发客户！！ 3.入职即享系统培训，入组配备专属导师一对一指导 4.法定节假日发放福利礼品，办公区配备咖啡茶吧、冰箱、微波炉，咖啡、花茶免费畅饮，自助零食饮料机全天供应！ 5.入职即配发工作手机与电脑，智能办公更高效 6.定期组织团建活动与下午茶，办公氛围轻松愉快！ 7.办公地点紧邻地铁口，出行便捷 二，【薪资待遇】 1、底薪4700（保障持续发放）＋高额提成20%； 2、工龄补贴：满半年+300，满一年+600； 3、老员工月均收入15K~30K； 三，【职位晋升】 1、主管-经理-总监，晋升通道畅通，无硬性门槛限制：

福利待遇 工资构成： 1、无责任底薪+职级补贴（600-10000）+岗位补贴+绩效奖金，综合收入8000-60000元 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗、疾病医疗保障，另享企业补充保险+住房公积金 入职即签订正式劳动合同，享受世界500强企业配套福利！提供六险一金，建立完整职业发展路径，新设立部门及岗位，3至6个月有机会晋升为主管！ 工作时间： 上午08:20-10:30，下午17:00-18:00，中间时段10:30-17:00可灵活安排用于客户维护，周末双休，不强制加班。 享有带薪年假、年终双薪、国家法定节假日正常休息，并提供带薪产假158天！ 要求： 大专及以上学历，需学信网可查，年龄范围25至45周岁