1.负责市场调研和客户开发，以确保销售目标的实现。 2.与客户建立良好的沟通关系，确保能够理解客户需求。 3.有效管理销售流程，包括与客户签订合同、跟进订单执行情况。 4.收集市场信息，及时向相关部门汇报以协助产品和服务改进。 5.维护客户关系，处理客户投诉和建议，确保客户满意度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧。 2.有较强的客户服务意识，能够处理客户反馈的问题。 3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整销售策略。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成销售目标。 5.对销售工作充满热情，能够自我激励，不断提高个人销售业绩。

招有户用光伏开发经验的合作伙伴

【薪资详情】 提成方式：销售额提成/绩效奖金 奖金补贴：绩效奖月结/年终奖年末结 试岗时间：无。只要面试通过直接上岗。 【任职要求】 1.没金钱渴望，没战斗力的，别来。 2.不怕行业小白，就怕老油条混日子，公司有整套培训体系，三天熟练，一周上手拿结果。 3.2025年，已经过大半，加油。 4.再强调一遍，不收费！不收费！小心上当受骗。

岗位职责: 1.主动拓展汽车销售业务，为客户提供建设性的购车建议与专业解答； 2.保持与客户顺畅交流，深入挖掘需求，推荐匹配的车型方案； 3.按时参加销售例会，传递一线市场信息，支持销售计划优化； 4.持续跟进客户关系，落实售后支持，提升服务满意度与客户黏性； 5.与团队协同配合，共同推进并实现既定销售任务。 任职要求： 1.具备良好的市场洞察力和商业敏感度，热爱汽车领域发展； 2.拥有出色的沟通协调与谈判技巧，能高效应对客户疑问与需求； 3.富有团队协作意识，能在高强度工作中保持稳定心态； 4.对销售岗位抱有高度热忱，责任心强，具备自主驱动力完成业绩指标； 5.拥有较强的客户导向思维，可提供细致、专业的购车服务体验。

LAZBOY（乐至宝）沙发，始于1927年，全球功能沙发开创品牌！坐标许昌居然之家三鼎店二楼专卖店，招聘精英导购，待遇优厚，从事过同行或者相关行业的优先录用 岗位职责： 1. 负责LAZBOY（乐至宝）功能沙发产品的专业讲解与客户接待，提升品牌认知与购买转化 2. 主动挖掘客户需求，提供个性化家居搭配建议，促成销售达成 3. 熟练操作门店POS系统，完成订单录入、合同签订及售后跟进全流程服务 4. 参与门店日常陈列维护、库存盘点及促销活动执行，保障销售环境专业有序 5. 定期学习产品知识与行业动态，持续提升销售技巧与服务水准 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有家具、建材、高端消费品等行业销售经验者优先 3. 积极主动，责任心强，能适应零售终端工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强烈 5. 认同LAZBOY品牌理念，注重职业素养与客户服务体验

开封市祥符区招室内小工/杂工一天200工资日结中午管吃日结陈

开封市祥符区招工，要求能上高，腿脚麻利，辅助焊工师傅拼装，年纪大的不要

开封市龙亭区区招一个抄平放线的小工，工作内容就是拉拉尺子，拉拉线。年龄20-30左右，

招聘铲车司机，有意者请自行联系。

明天开封市西湖需要电焊工2名，需要干五天时间，焊角铁架子，。

岗位职责 1. 接待线上及到店客户，讲解车型车况，挖掘客户购车需求； 2. 微信、电话跟进意向客户，维护客户关系，促成成交及售后回访； 3. 配合拍摄车辆短视频素材，协助展厅直播相关工作。 任职要求 1.沟通表达顺畅，踏实肯干，愿意做销售，持有C1驾照；有无经验均可。 2.有二手车、车行销售经验，熟悉宝马车型，会简单拍摄。

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5. 熟悉云贵川渝汽车市场及竞品信息者优先

我们公司拥有健全的培训机制，无需担心经验问题，欢迎随时咨询了解！ 岗位职责： 1、负责护肤品产品在微信端的推广工作，推动客户复购成交 2、持续维护客户关系，开展二次开发，提升复购率及客户价值 3、日常运营朋友圈内容，优化沟通话术与客户互动方式 4、资源充足、出单高效，提成比例高，表现优异者最快两个月可晋升管理岗。 5、公司统一配备手机及微信号，无需电话沟通，无需外出跑动。 福利待遇： 1、底薪+高额提成（无上限），综合收入4000-8000元/月 2、节日发放礼品，公司定期组织员工参加国内外旅游、高端聚餐、团队拓展及户外活动。 3、中高层管理人员均从基层员工中选拔，注重能力、品行端正、服务意识强。 4、为员工提供清晰晋升通道：基础员工→组长→主管。 5、享受三至五天带薪岗前培训，入职后由资深员工一对一指导，学习无忧。 任职资格： 1、渴望增收，拒绝躺平，能吃苦耐劳，具备主动性与执行力，工作认真负责。 2、不限经验，具备良好沟通能力，遇到问题愿意主动请教他人。 3、年龄18-28岁，经验不限，新手可加入，享老员工带教培训。 上班时间：8:50-12:10，13:40-18:30，每周日休息，每月休四天。

招聘电话销售岗位，人数若干。要求善于沟通、做事踏实，可兼顾接送孩子。工作内容包括维护老客户和开发新客源。薪资为底薪加高提成，薪资无上限。工作时间8:30上班，午休2小时，17点下班，周末双休，法定节假日正常休假。工作地址位于兰阳七小附近。

客户维稳岗招聘：工作带娃两不误！ 面向22-45岁宝妈，专注客户维稳工作，全职/兼职灵活选，多劳多得收入上不封顶！ 上班时间9.00-12.00 2.00-5.00 礼拜天可以带娃上班 全职岗位 - 薪资：底薪3000元 + 1%提成，收入稳定有保障 试用期15天 - 额外福利：享优厚福利待遇，职业发展空间广阔，每月可叠加500-1000元阶梯奖励 - 适合人群：可稳定投入工作，想长期深耕、提升职业能力的宝妈 兼职岗位 -上午9：00-11:00下午2:00-4:00 薪资：底薪2000元 + 4%高提成，业绩越好收入越高 - 额外福利：时间灵活自由，兼顾带娃与增收，每月可叠 加500-1000元阶梯奖励 - 适合人群：想灵活安排工作时间，轻松实现“带娃赚钱双兼顾”的宝妈 工作地址：后新街 期待积极向上、想平衡家庭与自我价值的你加入！ 徐总：

一、岗位职责 公司提供精准优质客户资源，转化率高，粉丝基础稳定，无需自行开发客户。 1.负责日常社群运营与维护； 2.熟悉掌握公司产品信息，洞察客户需求，建立客户信赖，做好客户关系管理； 3.运用擅长的沟通方式，及时、准确、细致地处理客户的各类咨询与问题； 4.通过持续的客户互动与维护，达成既定销售任务。 二、任职资格 1.表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2.热爱销售工作，执行力强，抗压能力佳，具有团队协作精神； 3.有强烈的收入提升意愿； 三、上班时间 8:30-12:00，14:00-18:30；月休4天，享受国家法定节假日！ 四、福利待遇 1.薪资：底薪3500+提成+奖金，按时上下班，每月5日发放上月工资； 2.住宿：为需住宿员工提供舒适整洁的员工宿舍； 3.节假日：发放节日福利，依法享受国家法定假期； 4.培训：提供系统化技能培训，助力个人与企业共同成长； 5.晋升：晋升通道畅通，无空降机制，所有管理岗均从内部选拔，公平透明； 6.办公环境：办公场所环境宜人，设施完善，每日提供精致茶点与小吃；

【岗位职责】 1. 公司提供客户资源，负责电话外呼，对接业主，沟通洽谈，完成房源登记、录入； 2. 通过电话挖掘业主售租意向，收集有效房源信息，建立房源档案； 3. 同步挖掘潜在客户需求，拓展一手客源，跟进意向业主与客户； 4. 做好通话记录，整理房源、客户信息，配合团队完成业务转化。 【任职要求】 1. 有无经验均可，会基础通话沟通，愿意打电话； 2. 抗压能力强，不怕拒绝，目标感强； 3. 做事细心，能做好信息记录，服从工作安排； 4. 热爱销售，想拿高提成，新人有专人带教。 【薪资福利】 底薪+房源奖励+成交高额提成，上不封顶 公司提供客源，不用自己到处找资源 完整业务培训，教你怎么打电话、谈业主 团队氛围简单，不内卷 ，不内耗。 清晰晋升通道，能力优秀可晋升主管

薪资待遇... 1.综合薪资4000+，底薪长期有，保障你在起步阶段业务不熟练时的基本生活需求 2.公司不定期安排员工聚餐；定期组织团建活动、集体旅游，还有随机惊喜福利发放 3.室内办公，无需外勤，由资深员工一对一指导带教。 4.晋升通道畅通，无空降管理岗，所有管理者均从基层培养晋升，机制公开透明；只要你持续突破能力边界，就有机会成长为公司合伙人。 5.上级亲和好相处，团队目标一致，专注创收，氛围纯粹无内耗 高保障：成单快、转化周期短、客户复购率高，每月18日准时发薪，绝不拖欠 关于假日：享受国家法定节假日休息，传统节日均准备贴心礼品。 关于晋升：能力有多大，舞台就有多大！ 岗位职责： 1.运用电商平台开展国内市场的商品销售，达成既定业绩目标 2.通过线上营销手段拓展新客户资源。 3.负责客户后续维护与服务工作 任职要求 1.年龄18-28岁，学历不限，经验不限，性别不限 2.态度积极主动，有老员工带教，快速掌握工作流程 3.遵纪守法，身体健康， 4.细心、耐心、具备责任心

信阳平桥区招本地光伏业务员，有无经验均可。 工作内容：介绍有意向安装光伏的客户。 薪资待遇：4500（保底3户）——15000、拿提成，上不封顶。周结。

无学历要求、无经验要求、师傅一带一带薪培训！！！办公室坐班底薪+提成+奖金 开单月薪就上万，公司人均薪资1.5w+,不是画饼，中国人不骗中国人 任职要求: 1.学历不限，年龄18-26岁之间。 2.男女不限普通话标准，口齿清晰即可 3.经验不限，带薪培训，师傅一带一，就算学不会也有钱拿。 4.有礼貌，沟通能力强，团队意识强，公司氛围绝佳，拒绝老鼠屎坏汤。 工作内容 1、受理公司网络上的，客户主动申请(公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发) 2、了解和分析客户情况，制定方案，做产品推广 3、为客户提供优质的服务 薪资结构： 底薪+提成+奖金+年终奖 岗位福利: 公司提供下午茶，每月团建，节假日正常放假，带薪年假。

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开拓与维护、产品销售、制定辖区营销计划，管理门店陈列，开展销售数据复盘等终端运营事务，及时处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业销售经验者优先，有零售从业经历或本地渠道资源者优先考虑，具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，身体状况良好，熟练操作常用办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩表现核定； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩评定。 文员、会计、助理岗位工作地点位于郑州，其中文员招聘2人，基本薪资3500元，另计绩效奖金； 电销岗位招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

工作内容：通过抖音，快手，小红书发布作品引流客户，添加到微信上面，沟通了解需求，销售合适的产品。 薪资待遇：底薪＋提成＋奖金首月综合薪资4500三个月以后稳定薪资5000-8000不等 福利：带薪年假，高额提成，节假日放假，团建，节日福利

招聘市区业务员，要能吃苦耐劳，有沟通能力，有业务经验优先，年龄要求5 0岁以下。 工资：底薪十提成，联系电话

无需电话无需出差 通过发布编辑好的作品进行客户吸引，通过微信详细沟通了解需求，推荐合适产品给客户，客户可随意选择购买渠道 产品类型多，需求大，有自己厂家保证产品质量和复购，17年品牌产品有公司投入的明星网红综艺电影推广代言，不用担心产品质量和宣传 培训一对一，准备有话术模版方便快速上手，有具体情况没有注意到的组长可以在旁边及时纠正引导，不用担心无经验 有晋升，可发展，员工-储备组长-正式组长-主管-部门负责人晋升之后也有培训一路扶持帮助打造自己的电商团队，支持孵化创业 薪资底薪+提成+奖金小白首月3500-43002-3个月熟悉业务独立操作拥有自己的质量客户稳定在5-7千晋升涨底薪并且那团队提成晋升部门负责人可以拿分红 时间8.50到6.30午休一个半小时周日休息法定节假日休息 不限制学历和经验，愿意找份工作踏踏实实干，明年有一个稳定发展的来。

信阳羊山店、罗山店、固始店、淮滨店、潢川店同步招人 招聘人数:5人 福利待遇:五险，带薪培训，带薪年假，法定节假日 薪资:底薪+绩效+提成5000-30000 1. 采用电话沟通与面对面交流的形式，向有需求的客户讲解婚恋服务内容； 2. 为登记征婚的客户整理并维护个人资料档案，确保信息完整准确。 任职要求： 1. 性格开朗，心态积极，充满正能量 2. 具备一定的理解与学习能力 3. 擅长人际交往，待人真诚友善 4. 渴望突破现状，勇于追求高收入与发展空间 5. 年龄20-48岁（条件优异者可适当放宽年龄限制） 6. 有一年以上销售工作经验者优先考虑

年轻就该勇敢追梦，成就属于自己的精彩！诚邀你的加入！团队充满活力，成员多为90后、00后，工作氛围轻松融洽！实习生入职即可开具实习证明并签署三方协议！期待优秀的你成为我们的一员！不招暑假工。 【薪资待遇】 1. 月结4500底薪+3%提成+奖金；转正后6000底薪+10%提成，综合收入6000-10000元，上不封顶；（绝不拖欠工资，绝不拖欠！！！） 2. 支持日结薪资，每日可领取300元-1000元（无上限！），月收入可达6K-14K，每日额外设有现金奖励60~500元，月均奖励3000-5000元，无需等待，当天结算！收入与付出成正比！ 【工作时间】 上午8:30至18:00（准时下班，从不加班！），严格遵守国家法定节假日休假制度！！ 【福利待遇】 1. 公司提供免费住宿，配备独立厨房、卫生间、洗衣机、Wi-Fi等设施齐全，步行5-8分钟即可到达公司。 2. 资深主管及总监亲自带教，全程带薪培训。 3. 享受免费下午茶，组织国内外旅游、生日关怀、节日礼品发放，定期开展团建活动，如运动会、烧烤、K歌、台球等娱乐项目。 4. 设有晋升奖、日奖、周奖、月奖及年终奖多重激励。 5. 缴纳五险一金。 【岗位要求】 1. 年龄16-28岁，不限学历与经验，零基础可培养，欢迎往届应届毕业生投递！ 2. 性格积极乐观，学习能力突出，勇于突破自我，具备责任感和团队协作精神，抗压能力强。 3. 拥有良好的沟通表达能力，能准确回应客户咨询。 【岗位职责】 1. 采用线上与线下相结合的工作模式（无需电话销售）。 2. 公司安排系统化免费培训，由资深员工一对一辅导上岗。 3. 学习掌握产品信息，负责客户关系的维护与跟进。 【晋升机制】 晋升通道内部优先，过程公开透明，注重基层人才选拔： 销售代表 → 团队主管 → 销售总监 → 管理副经理 → 区域经理 我们不外聘管理层，所有职位靠实力晋升！ 注：本公司直招，不收取任何费用，全职岗位支持日结薪资！ 注：【公司直招，招满即止！】

本地商超食品配送业务，主要负责给超市老板推销产品