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办公室文员
2000-3000元/月
文员经验不限高中及以上
小区物业文员,工作简单好上手,月休四天(可自行调休),工资面议。
招聘人事早九晚六
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
招聘人事前台 早九晚六每月休息4-5天可自行安排 底薪4000加提成 工作内容轻松,会基础表格操作即可 缺少一位人事同事一起上班
文员
2000-3000元/月
文员学历不限
会基本电脑操作,有一定的沟通能力,有工作经验优先。工资面仪。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
一、薪资福利 无责底薪+入职奖金+在职提成+招人现金奖励+月度达标奖励—综合5-9K 二、【人事专员/文员/网络招聘专员】 1、年龄18-30周岁,性别不限,学历不限,具备基础电脑操作能力,零经验可提供培训! 2、工作时间:8:30—18:00,常白班,午休时间为12:00-13:30 3、岗位要求:掌握电脑基本操作,工作认真负责,有较强责任心; 4、能熟练使用常用聊天工具,了解基础办公软件操作; 5、具有良好的团队协作意识,沟通表达顺畅,逻辑思维清晰。 三、工作内容 1、每日负责联系候选人安排面试,并跟进面试进度及反馈情况; 2、协调并组织面试流程,完成初步的人力资源筛选工作; 3、新员工入职后,开展试用期沟通与跟踪,协助其顺利融入团队。
文员经验不限学历不限无销售性质熟悉键盘即可环境氛围好
坐班无销售性质公司全部00后氛围好欢迎加入 岗位职责: 1.为客户提供专业服务,及时回应并解答各类咨询 2.妥善处理客户意见与建议,保障服务流程顺畅 3.持续维护客户联系,增强客户体验与满意度 任职要求: 1.具备良好的表达能力及主动服务意识 2.能够快速响应客户需求,确保问题有效解决 3.拥有团队协作观念,积极配合团队完成工作目标
发布信息,整理文件
2000-4000元/月
文员3-5年大专及以上
电商,发布信息
文员岗位
3000-5000元/月
文员1-3年高中及以上熟悉计算机弹性工作制
负责公司日常票据事宜
办公室内勤
3000-4000元/月
物业内勤大专及以上
会操作办公软件及办公设备(有工作经验者优先)
景区文员
3000-5000元/月
文员
招聘票务员4人25-40无负担会电脑办公软件,沟通能力强的优先。 工作人员6人25-45. 安全员 8人。 25-45。 工作要求早9点至晚九9点,每周一天休息,周一至周五可以休息一天,周六周日不能休息。招商部:2人。 底薪+提成熟悉商户管理有景区及商场商户管理经验。男一人女1人 25-40 工作时间早九一晚九。管午餐。
文员经验不限学历不限CDR图文广告广告设计/后期PS微博/微信广告广告制片经验
任职要求 1、负责广告印刷品的报价、接单及设计文件处理工作。 2、熟练操作CDR、PS、AI等平面设计软件者优先考虑。 3、具备广告公司相关工作经验者优先录用。 4、具备良好沟通能力,打字速度快,具有一年以上销售经验者优先。
洛阳洛龙区招工地小工/杂工(杂工)地面灰扫扫水冲冲
面议
小工1-4天3-5人日结个人自备工具
洛阳市洛龙区招工地小工/杂工(杂工)地面灰扫扫水冲冲
洛阳 洛龙区
12月30日 16:41拨打电话
河南洛阳有会装天花软膜的没?。
软膜
有洛阳会装天花软膜的没?。
洛阳
12月30日 16:40拨打电话
洛阳洛龙区招二次结构木工
面议
二次结构木工1-2人
洛阳洛龙招二次结构木工
洛阳 洛龙区
12月30日 16:39拨打电话
洛阳孟津区招铝扣板吊顶
面议
铝扣板吊顶6-10人
洛阳市孟津区招铝扣板吊顶
洛阳 孟津区
12月30日 16:39拨打电话
外卖骑手包住包吃交通补助免费培训20人以上月结新人补贴、提供车子装备、住宿
开封市区招聘外卖骑手送餐员 薪资待遇:5000-9000左右,多劳多得 岗位职责:会骑车看导航,时间自由 任职要求:年龄18-55,无案底 岗位福利:提供车子装备,新人奖,全勤奖,工龄奖,距离补贴,大额订单补贴 工作流程:通过骑手APP接客户订单,按照操作流程,到商家取餐送到客户指定地点 工作内容简单,一对一师傅带
监控文员月休8天
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上客服经验后勤
入职即缴纳五险一金,后勤保障完善,工作环境稳定,无需电话沟通,无客户对接压力,适合性格内向、追求安静办公的求职者! 工作内容: 1.通过电脑远程监控华为门店运营情况,并对门店服务表现进行评分; 2.对门店监控画面进行实时查看及录像回放,发现问题及时记录整理,并提交日常工作报告; 3.核查各售后服务网点员工是否严格执行公司相关制度与操作规范; 4.定期汇总分析各网点服务质量数据,形成简洁有效的分析报告提交上级; 5.本岗位以线上监控为主,不涉及后端系统巡检,无须与客户直接交流。 岗位要求: 1.大专及以上学历,具备客户服务经验者优先考虑; 2.接受工作手机管理,防止监控资料外传(非工作区域可正常使用手机); 3.熟练使用电脑,打字速度不低于50字/分钟,性格稳重,细致有耐心; 上班时间:9:00-18:00(每日08:40前完成打卡),每月休息8至10天,采用排班轮休制度。 薪资待遇: 1、包含约半个月培训期,试用期为3个月,若表现优异可申请提前转正。培训期间100元/天(因个人原因在上线前离职按50元/天结算),试用期月薪3500元,转正后综合收入4300-5300元/月; 2、正式入职即办理五险一金,提供年度健康体检; 3、依法享有带薪年假、婚假、产假等法定休假权益; 4、设有清晰的职业晋升路径,发展方向涵盖客服、运营支持、管理支持等多个方向; 5、定期开展业务技能比拼、知识竞赛及文娱活动,营造活跃的团队氛围。 工作地址:深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场
文员经验不限大专及以上后勤
要求每分钟电脑打字速度45字以上,入职当月即缴纳五险一金,固定工作时间8:40-18:00,每月休息8-10天,非销售岗,薪资结构稳定! 试用期薪资3500,不包吃住!!!! (岗位轻松且稳定,转正后月薪4300-5300,能接受的小伙伴欢迎沟通哦) 工作内容: 负责查看全国范围内华为门店的监控录像,每日大约检查10-15家门店,每家查看约40分钟的九宫格监控画面,重点核查员工是否佩戴工牌、穿着工服,以及门店环境卫生、消防设备、新品陈列等情况,需在监看过程中同步记录发现的异常问题 [任职要求] 1、年龄******,大专及以上学历; 2、熟练操作电脑,打字速度不低于50字/分钟; 3、普通话表达清晰流畅 [薪资待遇] 1、综合月薪4300-5300(无销售任务,收入稳定) 2、入职即办理五险一金,提供年度健康体检; 3、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期福利; [工作时间] 固定班次8:40-18:00,每月安排休息8-10天,加班可调休
物业资料文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
主要负责日常表格工资入职员工办理
招聘门店文员
4000-6000元/月
文员1-3年高中及以上弹性工作制
岗位职责:数据录入、制单收银、单据保管;编制报表;信息查询、汇总、传递; 任职要求:工作细心、责任心强、性格外向,18-35岁、熟练操作电脑、身体健康,五观端正、团队配合意识强;家住公司附近,不包吃住;
办公文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限
销售文员,28~40岁,有销售推销经验优先,会做抖音等小视频文案,会说启东话 上午8点半-11点半,下午2点-5点半,周休一天,
前台经验不限学历不限有空调全勤奖公司/写字楼餐补其他接受无行政前台经验销售行政前台月休四天沟通能力好五险
职位要求: 1、形象良好,普通话流利,性格积极乐观,熟练使用各类办公设备。 2、踏实肯干,工作主动性强,具备较强的责任心和进取意识。 3、态度端正,富有上进心,具备良好的沟通协调能力,遵守公司各项管理制度。 岗位职责: 1、负责指定区域的清洁维护,确保环境干净有序。 2、接待来访客户,并做好来访登记工作。 3、整理归档各类文件资料。 4、准确记录会议相关信息。 5、高效完成领导交办的各项任务。 工作内容: 1、协助处理部分人事相关事务。 2、接待到访人员,并及时通知对应接待人。 3、维护前台区域的环境卫生,保障办公设备正常运行(如复印机、空调、打卡机等)。 4、配合员工办理身份信息复印等相关手续。 5、负责公司固定资产的盘点与日常管理。 6、完成上级交办的其他临时性工作。 二、薪资与福利 1、上班时间上午10点至晚上7点,中午休息1.3小时,每月休息4天。 4、公司定期组织免费团建活动、聚餐、旅游等。 5、享受法定节假日福利待遇。
文员助理
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
一、文员 职位描述:负责考勤管理、员工入职资料整理、食堂费用支出统计等相关行政事务 1.大专及以上学历; 2.熟练使用PPT、Word等常用办公软件; 3.态度积极,工作细致认真,具备较强抗压能力,能适应一定工作强度; 4.年龄****以下,有相关工作经验者优先。 待遇:包吃住,综合工资:4000(底薪+加班) 二、客服 职位描述:处理餐厅顾客用餐投诉,收集用餐人员反馈意见用于服务优化,员工就餐期间进行巡查,了解用餐状况 1.形象良好,具备良好的沟通能力; 2.具备协调处理问题及应对突发情况的能力; 3.有相关工作经验者优先; 4.年龄*****。 待遇:包吃住,综合工资:4500-6000(底薪+加班) 三、仓管 职位描述:负责仓库日常整理、每日收发货作业、数据登记及上级交办的其他工作,有相关工作经验者优先 待遇:包吃住,底薪+全勤+绩效 四、收银 职位描述:形象端正,善于与人沟通,具备协调与应变能力,服从工作安排,有相关工作经验者优先 待遇:包吃住,底薪+全勤+加班
经理助理经验不限大专及以上
工作职责: 1、配合总经理开展农村市场客户对接,及时响应并解决客户反馈的各类问题。 2、协同总经理拓展新兴市场,探索创新业务模式,并推动建立标准化操作流程。 3、自主开拓新客户资源,逐步构建个人专属的业务竞争优势。 收益待遇: 1、薪资结构为底薪3千元+业绩提成,提成无上限,按实际业绩核算。 2、具备独立承担项目能力后,底薪将提升至8千元。
会务会展
3000-6000元/月
会务/会展执行经验不限学历不限一般企业
非销售岗位 工作轻松氛围融洽能力突出者优先 工作内容 1.负责会前准备工作,包括客户信息整理及邀约对接 2.会议期间维护现场秩序,协助讲师调动现场氛围 3.会后对已购产品客户进行回访,推动后续合作 岗位职责: 1、具备良好的沟通能力和业务开拓意识 2、能独立完成业务相关事务,具有较强的应变与执行能力 3、态度积极,富有工作热忱,具备协作意识 岗位福利: 上班时间:8:00-6:00,中午休息2小时,首月保底4000+提成,缴纳社保,包住宿
网咖接待收银员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限接受实习/在校生投递亲和力强普通话标准适应轮班
外场网管:负责机位清洁,点购与配送工作,需积极主动、手脚勤快! 前台收银员:办理开卡及充值业务,使用规范礼貌用语! 商品上架补货,完成交接班流程,保持吧台区域整洁卫生! 节假日享受福利待遇,春节期间可获双倍薪资! 每月工作20天休息10天,实行四班两休制,含两个白班两个夜班!白班时间为早上八点半至晚上八点半!夜班为晚上八点半至次日早上八点半! 薪资3600元 联系电话***********
前台人事早九晚六
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限有空调全勤奖19点前下班其他熟练操作办公软件行政前台年终奖公司/写字楼节假日福利可兼职接受无行政前台经验模特礼仪普通话流利月休四天五险
岗位内容: 1.负责公司内部岗位的人员招聘事宜 2.承担应聘人员的面试安排与沟通(初期有资深同事带教) 3.无责任底薪3000元+200全勤奖+绩效提成早九晚六 轻松工作单休五险节假日正常休息福利丰富 任职要求: 1.年龄18-38岁(具备相关经验者优先考虑) 2.观察力强表达流畅具备基本逻辑思维能力 团队氛围超棒~老板亲切好相处!同事间 无内卷无纷争相互支持共同成长日常轻松, 上班时间: 9:00-12:00下午1:00-6:00不加班月休四天符合年轻人作息无需早起 不定期开展团建活动节日福利不断优秀员工现金激励团队活力满满让你在愉悦环境中 专注工作快乐创收
游戏代练
岗位职责: 1.全网寻找游戏玩家,包括但不限于三角洲、原神、王者荣耀等; 2.订单派送及在线跟踪,并协助玩家解决遇到的各种问题; 3.以良好的态度来处理咨询、投诉等问题,提供优良的服务。 岗位要求: 1.熟悉计算机基本操作及网络知识,熟练使用excel、word等办公软件; 2.有较强的语言表达和沟通能力,具有亲和力及良好的服务意识; 3.工作认真负责,善于沟通; 4.有相关客户运营经验者优先,热爱并熟悉游戏者优先。
河南洛阳招元旦兼职穿衣工。有意向联系
兼职
招元旦兼职穿衣工。有意向联系
洛阳
12月29日 19:13拨打电话
行政专员/助理经验不限中专及以上办公室坐班六险住宿纯文职无销售
办公室文职岗位,非销售性质,坐班制 提供工作餐及住宿,上下班准时 任职要求:不限性别,熟练使用电脑办公 综合薪资5000以上,缴纳商业保险及社保 每日8小时工作制,无需加班 享受带薪岗前培训,定期组织团队活动,享有节日福利、下午茶等员工关怀待遇!
经理助理
3000-5000元/月
经理助理1-3年本科及以上档案管理熟练驾驶车辆速记速录熟悉商务礼仪活动/会议组织文书起草
运营经理助理岗位职责 1.协助运营经理拟定年度、季度及月度运营规划,明确执行过程中的关键环节与核心指标,确保方案具备可实施性。 2.负责日常运营数据的采集、汇总与分析工作,定期形成数据分析报告,为策略调整提供有力支持。 3.参与运营活动的组织与推进,涵盖活动方案初稿撰写、物料协调、现场配合及后续效果评估,保障活动有序开展。 4.与公司内部各职能部门及外部合作伙伴保持对接,传达运营需求,跟进协作进展,及时处理合作中出现的问题,确保信息流转高效。 5.统筹管理运营相关的文件资料,包括合同、报表、文档等,建立清晰的归档机制,便于后续检索与使用。 6.关注行业发展趋势及竞争对手动态,收集整理相关信息并及时汇报,辅助团队进行策略研判。 7.配合完成运营经理安排的其他临时性工作事项。 任职要求 1.本科及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。 2.拥有1-2年运营领域工作经验,了解互联网或相关行业主流运营模式与操作流程。 3.熟练操作Excel、PPT等常用办公软件,具备基本的数据处理与分析能力,能够准确提取核心信息。 4.具备良好的沟通能力、执行能力和团队协作精神,能有效统筹多项任务并高效推进。 5.工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的应变能力与抗压素质,对运营工作充满积极性。
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