持有高、低压电工证； 能够独立指导、组织，高压配电柜、变压器、高压线路施工及后续调试、验收工作。 能够独立指导、组织，低压配电柜，低压线路，施工及后续验收、调试工作。 工期5个月到10个月。 年龄要求：28岁到38岁之间。 薪资面议，项目合同。

岗位职责： 1、 负责审查动力设备自控系统的设计方案与图纸质量，为自控工程实施提供专业技术支持。 2、 负责公司动力DCS系统、视频监控系统、PLC系统以及各类自动化仪表的设备运维与管理工作。 3、 负责自控专业施工过程中的进度控制与质量监管，作为甲方专业代表对本专业项目的进度与质量全面负责。 4、 跟进自控系统建设项目的实施计划，监督现场施工进展情况。 5、 负责自控设备的技术改造与更新，程序的备份、调整及保障系统运行的稳定性与可靠性。 6、 建立并维护自控系统的设备台账，负责备品备件的申报、验收及出入库管理事务。 7、 组织开展自控系统相关的技术培训，编制操作规程与作业指导文件。 任职要求： 1、 具有2年以上电气类相关领域工作经验； 2、 电气、自动化、仪器仪表、机电一体化、机械电子或相近专业背景； 3、 熟练掌握常用设计软件，精通主流PLC编程技术，了解伺服电机、步进电机等驱动控制系统原理； 4、 工作认真细致，具备良好的协作意识和沟通能力，能适应一定强度的工作节奏。 职位福利：五险一金、包住、包吃、带薪年假、交通补助、通讯补助、全勤奖、周末双休

【岗位职责】 1. 负责家用储能产品电气系统开发，包含家储电气集成方案、BMS应用、逆变器适配、系统线束与配电回路设计。 2. 完成原理图、接线图纸设计，电气元器件选型，输出电气BOM，跟进产品样机调试与测试验证。 3. 跟踪家储行业电气技术动态、国内外标准规范，输出技术方案、规格书等相关技术文档。 4. 解决产品量产阶段电气相关问题，提供生产、售后技术支持，持续优化产品电气方案。 5. 协同结构、软件、测试等跨部门推进项目落地，完成上级安排的其他研发相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、储能、电子信息工程等相关专业。 2. 有2年及以上储能/电力电子相关电气开发经验，有家储、户用储能开发经验优先。 3. 熟悉家用储能系统架构、电气开发流程，了解储能相关国标、海外认证标准优先。 4. 能熟练使用电气绘图软件（CATIA/CAD/EPLAN等）及Office办公软件；具备原理图设计、器件选型能力。 5. 逻辑清晰，细心严谨，具备良好跨部门沟通协调、问题分析与推进解决能力。

1、大专及以上学历，机电类相关专业，持有低压电工操作证，具备电工职业资格证者优先； 2、3年以上工厂设备电气维护经验，具有数控设备维修与管理经历者优先； 3、熟练掌握OFFICE办公软件及常用工具软件，熟悉计算机及网络基础知识； 4、思维灵活，表达清晰，具备良好的沟通能力与交流技巧； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作任务； 6、具备优良的职业素养，积极乐观，勇于担当，诚实守信、作风踏实，热爱本职工作； 7、具有团队合作意识，乐于面对挑战； 8、能接受长期出差安排。 9、五险一金(公积金)、法定节假日、提供年终奖、有出差补贴、提供宿舍(成都崇州市)。 岗位职责： 1、负责公司物联网项目硬件的安装、调试与实施工作，承担售后服务，并配合开展售前技术支持； 2、面向客户开展系统操作培训与技术讲解，及时收集并反馈客户需求信息； 3、能运用单机工具对常见工控协议进行配置与调试，如MODBUS、OPC、OPCUA、MQTT等，掌握主流组态软件的操作； 4、熟悉工控设备常用通信接口，包括RS232、RS422、RS485、RJ45，可根据技术说明完成线路连接； 5、配合销售团队完成售前技术交流，编制相关技术文档与方案材料； 6、遵守公司各项管理制度，积极参与和支持公司组织的市场推广活动；

【岗位职责】 1. 电气控制柜、控制箱设计，电气元件及线材选型，制作采购清单； 2. 电气原理图绘制，PLC、HMI、IPC等软件程序编写； 3. 能看懂电气接线图，独立装配电控柜及现场布线； 4. 客户现场设备安装调试、培训； 5. 整理技术文档，编写设备使用手册。 【岗位要求】 1.

岗位职责： 1. 负责自动化生产设备的电气控制系统方案规划； 2. 负责非标设备中电气自动化元器件的选型工作，涵盖伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等； 3. 负责电气原理图的绘制与设计。 任职要求： 1. 具备扎实的电气设计专业知识； 2. 熟练使用相关电气设计软件； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

工作内容： 1.主要部分-调试 以中控DCS，西门子PLC编程调试为主，会涉及少部分其他厂家DCS; 2.辅助部分-接线 调试工作真空期会安排到公司自动化安装项目上，协助项目上的DCS、仪表、电气设备等接线。 工作范围： 全国范围（西南地区 西北地区为主） 薪资待遇： 1. 2.工作时间-8.5小时/天 加班累计8小时/天 3.工资等级 分为K1-K10 ,转正 为K1，转正出勤满23天可以领取对应工资等级的的保底工资 K1:7000/23天 K2:7500/23天 K3:8000/23天 . . . K10:11500/23天 月休8天，多出勤算加班， 入职要求： 1.需要有电工作业-低压电工 或 危险化学品作业-自动化仪表控制仪表作业。 2.毕业证是自动化相关专业 或 从事过自动化行业

广元市苍溪县招天然气管道安装人员，室外套丝工艺！能干1年半！月结80% 计件。

广元市利州区招水电

寻找有空闲的指挥人员，来帮忙顶替两天班。

工作内容 主要负责产品测试质检 打包、组装、物料分拣、小件搬运 岗位,岗位可选,可提前沟通安排购买五险一金，包吃包住。不需要文化经验。 主要辅助机器、机械臂生产，无重体力活，人工负责操作机器生产 第一：280-300一天 月保底合同月7500-8000元，可 第二：上班时间：每天8--10小时 （月8500元以上） 休息时间：每周最少休息一天 第四：发薪日:每个月10日企业直发，不压工资 第五：优势，不过安检门，接受小案底，可带手机，上班不枯燥，可学技术 第六：住宿4-6人间，宿舍周边配套齐 全，空调、独立卫生间、洗衣机、休闲场等所均配套齐全

广元市利州区招工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责梧州水电站日常运行监测、设备巡检及技术参数记录分析 2. 组织开展机组检修、技改项目的技术方案编制与现场实施指导 3. 处理突发技术故障，制定应急处置措施并协同运维团队快速恢复运行 4. 编制技术规程、操作手册及安全作业指导文件，开展内部技术培训 5. 配合主管部门完成电站标准化建设、安全生产评估及技术档案管理 任职要求： 1. 水利工程、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景 2. 具备水电站或类似能源设施现场技术工作经验者优先 3. 熟悉水轮发电机组、继电保护、自动化监控系统等核心设备原理 4. 具备较强的问题分析能力、技术文档编写能力及跨部门协作意识 5. 责任心强，能适应水电站班次及阶段性驻点工作安排

岗位职责： 1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工图审核及现场技术指导 2. 组织水电安装工程的进度管控、质量检查与验收工作 3. 协调解决施工过程中管线碰撞、工序交叉等技术问题 4. 监督施工班组按规范作业，确保安全文明施工落实到位 5. 配合竣工资料编制及水电系统调试、移交工作 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，持有效水电相关从业资格证书 2. 具备建筑施工企业水电安装现场管理经验 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用 4. 持有一级或二级建造师（机电工程）资格证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

水电安装 蒸汽管安装

住宅项目水电交底级管理工作

水电工程师，能看懂图纸，懂技术

【岗位职责】 1. 负责公司业务区域内国家电网的配电、配网自动化终端测试服务； 2. 负责自动化设备（DTU/FTU/故障指示器）的维护、保养、维修； 3. 负责设备终端离线消缺、参数定值、信号调取分析、软件版本升级、终端网络安全防护、电容/电池检测更换、终端二次接线排查紧固、各类模块及插件检查更换等； 4. 负责新建配电/配网自动化终端设备的联调、投运实施。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业； 2. 熟悉配网一次、二次配电设备、配电终端和主站软件系统，如FTU/DTU的原理，了解配网运行； 3. 有维护配电/配网自动化系统、配网工程实施经验优先； 4. 积极主动，吃苦耐劳，能够承受一定的工作压力； 5. 能够适应川内长短期驻项目出差。

维修维护风电叶片，

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、TTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施； 5、在项目现场与客户保持有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目执行过程中的突发问题，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电系统或配网自动化系统维护经验者优先，熟悉配网一次与二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作任务； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维，提供住宿，服从公司对省内工作地点的统一安排。

1. 主要负责风电机组的正常运转，开展调试、检修及维护作业，及时排查并处理设备安全隐患，确保机组安全稳定运行； 2. 具备良好的职业素养，有较强的敬业精神与责任意识； 3. 身体状况良好，无恐高、色觉异常及各类心脏疾病； 4. 遵守现场项目经理在安全与技术方面的管理规定，本岗位为公司直接招聘； 5. 上岗需持有效证件（低压电工证和高处作业证），未持证者，公司可统一组织培训考证； 公司提供六险一金，每年安排健康体检，发放生日关怀福利。

四川雪域昊睿新能源科技有限公司 核心招聘岗位 风力叶片维修/技改技术人员 --- 职位描述 您将负责： 对风力发电机叶片进行定期检查、故障诊断与评估。 执行叶片日常维护、清洁及防腐工作。 负责叶片前缘腐蚀、雷击损伤、开裂等缺陷的高空修复作业。 参与叶片增强、降噪等技改项目的现场实施。 严格按照安全规程和工艺标准进行高空吊篮/绳索作业。 编写维修报告，记录工作过程和所用材料。 我们期待这样的您： 具备高处作业证、电工证等相关资格证书者优先。 有风电行业、复合材料修复或高空作业经验者佳。 无经验但愿意学习，身体健康、无恐高症，可提供培训。 能适应经常性出差和户外高空工作环境，有良好的团队合作精神。 责任心强，注重细节和安全，勇于接受挑战。 我们为您提供(福利亮点，用图标突出)： 有双证的技术人员薪资10000+ 新人培训后与公司签订劳动合同，保底4500+ 以上岗位，待遇优厚，欢迎来电

风力发电叶片维修，包括原层面打磨，底层刮涂，面漆

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备的机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差作业 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，动手操作能力强，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业工作经验（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能长期出差，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资依据现场评级+绩效奖金发放，免费提供住宿，恶劣天气现场休息，每三个月可返乡休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业发展稳定，职业前景广阔！

风电叶片高空维修！有经验的小班组！需要登高维修。必须证件齐全！！！

海尔光伏踏勘员底薪加提成只要老手

1.非标设备自动化行业经验 2.负责PLC编程与调试 3.熟悉西门子、汇川等主流PLC 4.熟悉埃夫特、汇川等机器人调试

具备三方编制单位工作经历，熟悉疏浚砂综合利用方案的编制流程与技术要求

广元市利州区招风立发电叶片维修、路面上维修不登高施工工资月结天工包工团队都可以工期2年长期合作没做过的别打电话

1、负责区域内充电桩的安装调试、日常巡检及使用指导等现场服务工作； 2、负责区域内充电桩的故障排查与处理，包括设备维护、修理、系统升级及技术改造；承担突发事件应急抢修及重点时段运行保障任务； 3、依据运行数据统计分析，制定并实施所辖区域充电桩群的预防性维护方案，提升设备整体稳定性和可用水平； 4、基于数据分析结果，推动所辖区域充电桩群的服务优化举措，持续提升用户使用体验与服务满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神、学习适应能力及客户服务意识； 3、熟练使用常用办公软件；能识读电路图纸，具备电子电气实操经验者优先考虑。