
强电工水电工长期1-2人月结包工技术好
成都市简阳市招水电
1.年龄50岁以下;
2.持有高压电工证,身体健康
3.有物流园项目维修经验优先
机械维修工电工
达州一低瓦斯生产矿井现招聘煤矿电工及机修工各一名【工资7500元,确实优秀3个月后工资可以调整到8000~10000元】及一名井下监测电工【工资8000元,3个月后工资可以调整到8500~10500元】,工资待遇与本人技能,人品,勤快绝对成正比!月上26天,有加班,多上一个出勤多拿一天工资!买保险,4月份工资已发,联系电话
电工长期1-2人月结
岗位名称:电工;
岗位要求:1.年龄35岁以下,中专及以上学历;2.持电工证,有相关工作经验者优先;3.身体素质好,吃苦耐劳,能适应倒班。
薪资待遇:转正工资5500-6500元/月,五险一金、提供包吃包住(餐补、房补)、节日福利、高温补贴、带薪年假。
招聘人数:2人
工期:长期
跟车员月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1.2-1.5万/月
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
四川广元招聘带班驾驶员一名,工作期限为一个月。要求具备改土高标准农田的技术能力,技术水平要
农田改造15-30天1-2人
招聘带班驾驶员一名,工作期限为一个月。要求具备改土高标准农田的技术能力,技术水平要求较高。
广元剑阁县开封镇三所内中建七局河道治理招小工2人(要会浇筑混凝土时罐车放料)工资面议。男女不限。
260-280元/天
砼工小工收面浇筑长期1-2人劳务
开封镇三所内中建七局河道治理招工2人(要会浇筑混凝土收面)工资面议
水电工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责餐厅包厢、大堂、后厨、客房区域照明、插座、排风、冰柜线路日常维修与巡检;
2. 处理厨房设备(蒸柜、炸炉、冷库、制冰机)供电故障及简单线路改造;
3. 配电房日常值守、抄表、跳闸排查,配合每月消防设备点检;
4. 宴会/婚宴高峰期前完成场地用电布置与收尾拆线;
任职要求:
1. 持有效电工特种作业证,无证勿扰;
2. 1年以上餐饮/酒店/酒楼电工经验,懂后厨三相设备优先;
3、年龄35-52岁,有健康证
水电工程师
8-9千/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2. 审核水电施工图纸,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督水电安装质量与进度,确保符合国家规范及验收标准
4. 参与设备选型、材料进场验收及隐蔽工程验收工作
5. 配合项目整体进度,完成竣工资料整理与移交
任职要求:
1. 水电工程师相关专业背景,学历不限
2. 具备水电工程现场管理经验,经验不限
3. 熟悉给排水、电气施工规范及强弱电系统原理
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心
5. 持有相关职业资格证书者优先
电气安装电气仪表15-30天包住包吃3-5人完工结算点工高空作业证
川内项目居多,也需要临时全国各地出差(一般时间15-20天左右),公司,包吃住,年累计工作时长能够达到250天以上,工资保证及时发放到位,需从事过化工装置电气仪表安装,做过防爆电气安装,能够看懂各种电气仪表图纸。
通信工程长期6-10人月结包工技术好专业师傅
广元苍溪县招通信施工人员,35岁一55岁(登高作业证,低压电工证优先),身体健康,工资面议,联系电话!
青藏川-风电运维技术员-高原补贴
9千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维
1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备1年或以上风电行业工作经验,熟悉现场常规作业的操作规范(中专学历者需具备2年及以上相关经验);
2、能够识读电气原理图、液压系统图及机械装配图纸,理解图中回路结构与各元器件的功能作用;
3、熟练掌握常用工具的标准化操作(如万用表、对中仪、液压扳手、扭力扳手等现场基础设备),能独立完成运维基本任务(包括定期检查、对中校准、日常巡检、技术升级等工作),熟知项目现场各类安全风险点,具备较强的安全意识和防护能力;
4、具备设备开箱验收、安装指导的基本技能,以及良好的沟通与协作能力;
5、熟悉现场管理制度(如班前会、班后会、安全自查等规定)及业务流程(故障上报、费用报销、运行数据整理与反馈等),能运用相关软件进行初步的故障诊断与处理。
三、特种作业证件要求:须持有高压电工证、低压电工证、高处作业证。
节假日福利、生日津贴、年终奖金、交通费用报销
栏目概述
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