招聘工地项目总监经理负责人，薪资待遇详谈 年龄要求25至45岁，大专及以上学历 需具备3年以上工地管理相关工作经验 能适应户外作业环境，接受风吹日晒，具备吃苦耐劳精神 工作地点：山东济南、陕西西安 面试地点：河南商丘

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招聘:工地项目总监经理负责人，工资面议，要求25~45岁，学历要求大专以上学历，从事管理工地经验3年以上，能接受风吹日晒，吃苦耐劳的，工作地点：山东济南、陕西西安、面试地点：河南商丘

岗位职责： 项目全周期管理：主导新能源（光伏/风电等）项目从开发、设计到施工、验收及后期运维的全过程管理工作。 资源协调：整合设计院、施工单位、设备供应商及相关政府部门资源，保障项目按既定计划顺利实施。 技术方案审核：参与系统设计方案制定、设备选型及技术可行性分析工作。 成本与进度控制：负责预算编制，实施成本管控，监督工程进度与施工质量。 安全管理：执行安全生产责任制，确保项目符合国家及行业安全规范（如《光伏电站设备检修规程》）。 文档与合规：组织项目文档编写、验收资料归集及合规性检查工作。 任职资格： 教育背景：本科及以上学历，能源、电气工程、项目管理等相关专业者优先考虑。 经验要求： 具备3年以上新能源（光伏/风电）项目开发或项目管理经验。 熟悉光伏发电系统设计、施工流程及并网技术规范。 技能要求： 熟练使用项目管理工具（持有PMP、PRINCE2认证者优先）。 了解相关行业法规与标准（如《可再生能源法》、光伏电站设备运行规程）。 具备成本核算能力及合同谈判经验。 软技能： 具有良好的沟通协调与团队协作能力。 能接受出差安排并适应现场作业环境。

懂热力管道土建施工的项目经理

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付 2.统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环，提升团队协作效率 3.编制并动态优化项目计划与预算，定期向管理层汇报项目进展、成本及关键指标完成情况 4.指导并培养项目组成员，推动标准化流程建设与项目复盘机制落地，持续提升交付能力 5. 对接客户及合作方，维护良好合作关系，及时响应需求变更，保障客户满意度与续约率 任职要求： 1.具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考中高级证书者优先 2.本科及以上学历，工程类、管理类、信息技术等相关专业背景 3. 熟悉主流项目管理工具具备较强的数据分析与文档输出能力 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应阶段性出差或现场驻场 5.工作地点明确，具备行业相关项目经验者（如建筑、IT、制造、能源等）优先考虑

岗位职责： 1、严格执行国家相关政策法规及公司各项管理制度；全面统筹项目工程进场前的人力与资源调配工作，以及进场后现场施工的组织与管理工作，主持项目现场日常事务。负责落实公司经理授权范围内的各项事宜，定期或不定期向上级汇报工程进展情况，并贯彻执行公司下达的各项指令。 2、全面达成公司针对工程项目设定的各项考核目标，确保工程质量、安全生产与施工周期的有效控制，切实履行施工合同约定内容。 3、参与项目施工组织设计的编制工作，参与工程预结算的审核流程，坚持实施过程精品策略，实行动态化管理，推行标价分离机制，落实严格的奖惩制度。 4、牵头编制并组织实施施工合同范围内工程进度计划，按时向公司提交工程实物量完成情况报表，同步推进业主工程款的及时回收。 5、严格按照公司质量管理体系运行要求和质量方针，推进质量目标落地，组织对施工过程中涉及的技术、质量、安全、成本等关键环节工作开展监督检查与考核评估。 6、负责与政府主管部门、建设单位、监理单位及各分包单位之间的沟通与协调，保障各方协作顺畅。 任职要求： 一、资质与证书 专业资质：须持有市政、水利或机电专业一级建造师资格证书，具备中级及以上专业技术职称； 安全类证书：根据《中华人民共和国建筑法》及相关安全生产法律法规规定，项目经理须接受安全生产培训并通过考核，取得相应安全管理资格证书，确保施工现场安全管理责任落实到位。 二、经验与业绩 管理经验：具备扎实的工程项目管理实践经验，熟练掌握进度管理、质量管理、成本控制等核心管理环节； 业绩要求：具有同类工程项目的成功实施案例，能够提供可验证的项目成果，证明其具备承担本项目的能力与资历。 三、知识与能力 专业知识：掌握系统的工程技术理论知识，能独立分析和解决施工中的复杂技术问题，保障工程安全与质量； 管理能力：具备良好的团队领导力、跨部门沟通协调能力和应急决策能力，能够高效组织团队推进项目实施； 法律法规意识：熟知并严格遵守国家及地方有关工程建设的法律、法规和规范性文件，确保项目全过程合法合规。依据《建设工程质量管理条例》相关规定，施工单位对工程质量负主体责任，项目经理作为现场第一责任人，须具备高度的法律意识与履职能力。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态跟踪成本与进度偏差并及时纠偏 4. 主导项目风险识别与应对，定期输出项目报告并向管理层汇报 5.管理项目团队，指导成员工作，提升团队协作效率与专业能力 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求不限（如用户未填写，默认为“不限”） 2.最低学历不限（如用户未填写，默认为“不限”） 3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及抗压能力 4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、MSProject等）

具备建设施工管理经验，持有一级机电建造师及机电高级工程师资格，同时具有一级水利水电建造师与一级水利造价资质，承担项目全过程管理工作。 工作地点：江西、福建、上海、广州等地 （欢迎特殊人才应聘）

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岗位简介 本岗位为乙方建筑总包现场项目经理，谢绝地产甲方管理人员、后台文职、挂证人员。主要负责民用住宅、商业楼宇、工业厂房、钢结构厂房等各类项目全周期施工管理，核心侧重项目成本测算、扩大劳务分包管控、现场全盘落地，为短期项目岗位。 硬性任职条件 1. 拥有10年以上乙方建筑总包一线施工现场管理经验，长期驻场作业，具备完整项目操盘经历。 2. 独立担任过至少2个单体建筑面积5万㎡以上总包项目项目经理，完整跟进从开工建设、主体施工、二次结构、机电安装、竣工验收至结算交付全流程。 3. 项目履历必须覆盖：普通商用住宅楼、民用建筑、工业厂房、钢结构厂房，多业态施工管理经验齐全。 4. 熟练运作扩大劳务分包模式，精通市场各类班组、专业分包行情单价，擅长项目全维度成本核算。 核心工作能力 1. 精准成本测算（核心能力） 拿到施工图纸、工程量清单后，可独立精准核算项目实际施工成本，清晰拆分材料、机械、劳务、措施费、管理费等各项费用占比；熟知主材、辅材、周转材料市场价格、合理损耗率与采购渠道，能够完成前期成本预算、过程成本管控、竣工成本复盘，精准判断项目盈亏。 2. 全业态施工统筹能力 精通高层住宅、商业建筑、框架厂房、钢结构厂房施工流程；熟练掌握土方、基础、主体结构、二次结构、防水屋面、内外装修、机电预埋等全工序管控；熟悉钢结构预埋、主体安装、围护施工、防腐防火、竣工验收等专项工艺。 3. 劳务分包管理能力 精通扩大劳务分包洽谈、定价、合同签订、现场管控、进度结算；掌握市面各工种人工单价，合理筛选分包队伍，管控人工超支、返工浪费，优化人工成本。 4. 施工计划与现场管理 独立编制项目总进度计划、专项施工方案，统筹人员、材料、机械设备调配，合理安排多工序交叉施工，严控工期节点、施工质量与现场安全文明施工。 5. 识图算量与商务管理 能够独立审图、核对工程量，对比清单量与实际施工量，梳理图纸漏项、工程量偏差；负责现场变更、签证取证报审，对接监理、甲方、主管部门，统筹竣工资料、验收、结算及回款工作。 主要岗位职责 1. 全权负责项目现场管理，对工程质量、施工安全、工期进度、项目成本、最终盈亏、竣工验收、结算回款整体负责。 2. 项目前期完成整体成本测算，划定利润红线，制定材料、劳务、机械使用方案。 3. 负责扩大劳务分包、专业分包的招标定价、过程管理、工序验收、工程款审核。 4. 编制材料需求计划，把控材料进场验收、领用消耗、损耗管控，优化材料采购成本。 5. 落实施工现场安全交底、隐患排查、文明施工管理，对接各方单位完成各项报验工作。 6. 统筹工程签证、变更、竣工资料整理、竣工验收、审计结算等全流程商务工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先； 2. 10年及以上乙方总包一线施工经验，同时具备住宅、商业、工业厂房、钢结构项目管理履历； 3. 拥有2个及以上5万㎡以上总包项目完整项目经理任职经历，可提供项目履历佐证； 4. 精通房建整体施工、钢结构施工、扩大劳务分包、市场分包定价、全流程精准成本核算； 5. 具备稳定的分包、班组资源，成本管控意识强，可长期驻场，执行力强，抗压能力突出； 6. 持有一级/二级建造师、安全B证等相关证书者优先录用。 薪资说明 用工形式：短期项目制 薪资区间：12000–20000元/月，具体薪资面议。

没有工作经验也可以

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精装修项目经理 一、岗位名称 精装修项目经理 二、工作地点 山东济南 三、岗位职责 1. 全面主导高品质工装精装修项目从启动到交付的全过程管理，涵盖图纸审查、成本测算、施工组织、材料进场监管、现场质量控制、安全文明施工及进度节点精准把控； 2. 统筹协调施工团队、设计单位、材料供应商、建设方与监理单位之间的对接工作，高效处理现场技术难题、设计变更、工程增项及工期矛盾等各类问题； 3. 负责项目成本控制、签证管理与回款跟进，确保软装搭配、定制木作、石材铺贴、金属构件等高端精装修工艺高质量落地； 4. 主导竣工验收流程，落实整改事项并完成交付，同步做好售后维保衔接，完整归档项目全过程资料； 5. 编制项目实施计划，定期提交进度、质量与安全相关周报，严格管控返工率与材料损耗。 四、任职硬性要求 1. 工龄：具备10年以上精装修领域工装项目工作经验，须提供完整的项目经历证明； 2. 项目经验：独立负责过不少于2个高品质工装精装修全流程项目（优先考虑高端写字楼、酒店、商业综合体、会所、高档公共区域等），熟练掌握高档石材、整体木饰、金属板材、艺术涂料等高标工艺施工要点； 3. 专业能力：精通工装类精装图纸深化设计、构造节点处理及施工现场管理，熟悉成本控制、签证操作流程，并具备暖通、机电、消防等专业工程配合经验； 4. 证书加分项：持有二级或一级建造师（建筑装饰方向）、安全员C证或相关项目经理资质者优先录用； 5. 其他条件：可接受长期驻场作业；具备出色沟通协调能力与抗压能力，无重大质量安全事故记录。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪＋项目提成＋关键节点奖励； 2. 福利待遇：五险、节日慰问、项目期间食宿补贴、交通补助、年度团队建设活动、绩效考核年终奖；

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹现场管理与进度管控 3.编制并执行项目施工组织设计、专项方案及应急预案，落实安全生产责任制 4.主导工程签证、变更、结算及竣工验收全过程，及时处理各类现场问题 5.定期向公司汇报项目进展，配合完成审计、资料归档及客户回访工作 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或同等岗位工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.无不良执业记录，责任心强，恪守职业操守

招聘维修工。要求年龄30-50岁，高中以上学历，有维修从业经验者优先。薪资待遇：实习期两个月，工资4000元/月（含基础工资3500元和绩效500元）。实习期满续聘者，月工资5000元以上（含基础工资4500元、绩效500元、岗位津贴、值班费及加班费）。被聘后享受公司包食宿及五险待遇。

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河南商丘地区招聘白夜班维修工人，年龄要求18至40岁。同工同酬，底薪为2600元。综合预期薪资在每月5500元至7500元之间。

古城附近工地招实习生一名，联系电话

天明城小区招聘工程主管一名，年龄55岁以下，有3年以上相关工作经验，薪资面议联系电话

永城市滨湖物业招聘。因项目拓展，现诚聘以下岗位：秩序维护员3名，要求身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，工作认真负责，退伍军。工程维修人员1名，要求能吃苦耐劳，身体健康，持有电工证或高压证，有物业工作经验者优先。保洁员2名，要求身体健康。绿化员3名，要求身体健康。以上岗位一经录用，将提供人性化管理、广阔的发展空间和晋升空间。待遇优厚，包含节假日福利、绩效奖励、满勤奖、入职培训、工龄工资、员工活动团建、在职专业培训及每月固定带薪休假。面试地点位于永城市沱滨南路与中原路交叉口东五百米北侧滨湖物业服务中心。

招聘启事因业务发展需要，急聘以下岗位人员1. 宿舍管理员｜6名年龄：45–55周岁2. 保洁人员｜7名年龄：45–55周岁3. 安保人员｜8名要求：持有保安证，年龄35–50周岁4. 维修技工｜2名要求：持有有效电工证薪资待遇、上班时长、福利详情电话面议应聘热线：

招聘启事因业务发展需要，急聘以下岗位人员1. 宿舍管理员｜6名年龄：35–50周岁2. 保洁人员｜7名年龄：45–55周岁3. 安保人员｜8名要求：持有保安证，年龄35–50周岁4. 维修技工｜2名要求：持有有效电工证薪资待遇、上班时长、福利详情电话面议应聘热线：

招聘维修工。要求年龄30至50岁，高中及以上学历，有维修从业经验者优先。薪资待遇：实习期为两个月，工资4000元/月（含基础工资3500元和绩效500元）。实习期满续聘者，月工资5000元以上（含基础工资4500元、绩效500元、岗位津贴、值班费及加班费）。被聘用后享受公司提供的食宿及五险待遇。工作地点在河南商丘。

乡村别墅施工管理人员

1. 本科及以上学历， 2. 具备五年以上工程咨询领域技术、管理与市场拓展相关经验； 3. 能适应高强度工作，富有责任感，执行能力突出，可接受长期外派（每月出差不少于15天）； 4. 学习与文字表达能力优秀，具备谈判技巧和授课能力。