高薪招募 **秦皇岛二手车销售精英（无经验可带薪培训）** **底薪3000起 + 高提成 + 销冠奖金 + 带你看海！** **懂车爱车，秦皇岛车市就是你的舞台！ 为什么选择我们？** 1. 扎根秦皇岛十余年，本地化运营，现车资源超百台，供应稳定 2. **收入不封顶**：提成政策业内领先，超六成老员工月收入突破万元！ 3. **零基础无忧**：享受为期15天带薪岗前培训（涵盖车型认知、沟通策略、过户流程），快速胜任岗位 **岗位职责** - 负责本地客户二手车交易全流程服务（车辆评估、需求匹配、促成成交） - 通过线下门店接待与线上平台辅助（抖音/快手直播）拓展客户资源 - 配合完成车况整备、过户手续、金融贷款等本地配套服务 - 持续维护客户关系，建立个人在“秦皇岛车圈”的专业形象 任职要求 - 年龄20-40岁，热爱汽车领域，具备销售或客户服务经验者优先（无经验也可培养） - 熟悉秦皇岛道路情况，持有C1驾驶证（具备手动挡驾驶能力者更佳） - 性格积极，抗压性强，结果导向（不惧挑战，拒绝脆弱心态） - 秦皇岛本地户口或长期居住者优先（利于客户资源积累与维护） 专属福利：五险

岗位职责 1. 落实门店各项操作规范，达成门店销售业绩与客户服务指标； 2. 负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3. 专业接待客户，提供产品讲解与咨询服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车过程中的核心疑虑，推动成交并提高客户满意度； 4. 解答客户关于车辆使用的各类问题，引导客户完成满意的试驾体验； 5. 客户下单后负责车型匹配及相关沟通工作； 6. 客户确认定购后，启动我方对第三方的车辆采购流程，提交相应采购订单； 7. 协调拖车公司与第三方完成车辆运输，办理汽车销售后续手续（包括贷款、缴税、保险、上牌等），主导车辆整备及最终交付。 任职资格 1. 大专及以上学历，持有驾照，具备两年以上实际驾驶经验； 2. 具备丰富销售经验，有新能源汽车销售经历者优先； 3. 性格积极乐观，抗压能力强，富有责任心与亲和力；

岗位职责： 1. 客户下单后负责车辆资源的匹配及相关沟通工作； 2. 客户确认订单后，发起并提交针对第三方的车辆采购申请； 3. 协调拖车公司与第三方完成车辆运输对接； 4. 落实车辆销售后续各项手续的跟进与办理（包括贷款、缴税、保险、上牌等）； 5. 负责车辆整备流程及最终交付环节的执行。 任职要求： 1. 具备一年以上汽车交付相关工作经验，年龄需满25周岁； 2. 工作态度积极主动，细致耐心，作风严谨，具备良好的沟通能力和责任意识； 3. 具备较强的抗压能力，能适应高强度工作，吃苦耐劳，有强烈的赚钱意愿。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车销售咨询与全流程服务； 2. 利用多种途径开发客户资源，达成既定销售任务； 3. 持续维护客户关系，提升客户满意水平与长期信赖； 4. 关注行业市场变化，为客户量身推荐合适购车方案； 5. 协助客户完成选车、议价、签约等购车环节的全程支持。 任职要求： 1. 热爱汽车领域，具备出色的交流能力与主动服务意识； 2. 具备独立处理问题的能力，拥有良好的市场洞察与决策判断； 3. 认同团队协作价值，能与同事保持高效互动与配合； 4. 工作态度认真负责，适应一定强度的工作节奏； 5. 对客户接待充满热忱，能够输出专业的购车指导建议。

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益类服务，持续维护客户关系，提升客户满意度，并力求服务体验超出客户预期。具体工作内容如下： 1、开展延保与权益服务销售，向客户推介公司提供的相关服务项目，结合客户的购车状况与实际需求，讲解延保与权益的服务内容、保障范围及费用构成，提供个性化方案建议，助力实现销售业绩目标。 2、客户关系维护，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访沟通，掌握客户对延保与权益服务的实际使用反馈，快速响应并妥善处理客户咨询与投诉，以专业能力和积极态度赢得客户认可。 3、策划并执行促销推广活动，围绕节日、团购、赠礼等主题组织延保与权益相关的营销活动，增强客户参与度，有效提升活动期间的成交数量。 4、协助客户完成延保合同相关流程，准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期汇总工作进展与问题点，按周、月向销售主管汇报并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时优化销售策略，巩固业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训课程，深入掌握产品知识、销售方法与市场信息，不断提升个人专业水平与业务能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 1. 落实门店各项操作规范，达成门店销售业绩与客户服务指标； 2. 负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3. 专业接待客户，提供产品讲解与咨询服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车过程中的核心疑虑，推动成交并提高客户满意度； 4. 解答客户关于车辆使用的各类问题，引导客户完成满意的试驾体验； 5. 客户下单后负责车型匹配及相关沟通工作； 6. 客户确认订车后，启动我方对第三方的车辆采购流程，提交相应采购订单； 7. 协调拖车公司与第三方完成车辆运输，办理汽车销售后续手续（包括贷款、缴税、保险、上牌等），主导车辆整备及最终交付。 任职资格 1. 大专及以上学历，持有驾照，具备两年以上实际驾驶经验； 2. 具备扎实的销售背景，有新能源汽车销售经验者优先； 3. 性格积极乐观，抗压能力强，富有责任心与亲和力；

岗位职责： 1 以积极热情的态度迎接每一位到店客户 2 向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌及产品的认同感 3 准确传达产品亮点，帮助客户深入理解产品的核心价值 4 提供专业的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5 打造卓越的用户服务体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6 与团队成员紧密协作，共同实现销售目标，不断提升业绩达成水平 7 协助开展各类市场推广活动，有效吸引并挖掘潜在客户资源 8 联动交付与售后团队，协同处理客户问题，提出优化服务流程的建议与反馈 9 保持msc门店的视觉陈列规范，维护展车、展具及整体体验环境的整洁与标准 任职要求： 1 认可新能源汽车发展方向，对汽车、科技领域，特别是智能出行与智能家居有浓厚兴趣，能快速掌握新产品功能 2 热爱销售工作，勇于接受新挑战，适应变化并积极应对 3 具备自主学习能力，善于快速吸收新知识，对新鲜事物充满探索欲 4 自我驱动力强，目标明确，乐于分享经验，支持团队成员，通过协作推动目标实现 5 拥有良好的人际沟通技巧，性格真诚热情，诚实守信，能与客户自然互动，像朋友般交流，具备服务意识 6 能够配合灵活的工作时间安排，工作时段以业务实际需求为准 7 大专及以上学历，持有有效中国驾照，驾驶技术熟练，无违章及不良记录 8 具备汽车销售、市场营销、短视频制作运营、媒体设计、微信社群运营、用户关系维护等相关经验者，优先录用并享受优厚待遇

负责二手车销售，快手直播卖车

岗位职责： 1、通过优质服务、产品讲解与推广，推动业务增长，全力提升销售业绩； 2、执行运营规范与流程，满足客户多样化需求，助力门店实现销售目标； 3、维护良好的客户互动关系，在试驾环节中打造卓越体验，引导潜在客户自发传播正面评价； 4、利用电话、微信等渠道传递产品功能、动态资讯及相关内容，协助客户完成购车决策； 5、根据客户不同背景与需求，策划并实施针对性活动或合作形式，提升品牌认知度，拓展潜在用户群体； 6、面对客户在财务、技术、充电设施、实用性能及生活适配性等方面的疑问，能提供创新且可行的解决方案； 7、参与体验店运营项目，协同完成任务规划、落地执行及后续跟进工作； 8、系统化开发和维护潜在客户资源，通过电话、微信、试驾等多种方式保持沟通，保障高满意度，促进客户转化； 任职要求： 1、具备1年以上零售、行业销售或大客户销售经验，有达成或超越销售指标的能力； 2、认同企业价值观，拥有较强的自律意识和持续学习意愿； 3、有1年以上汽车销售经历，持有驾照并具备熟练驾驶技能。

公司介绍： 花生好车成立于2015年6月，专注于让每位用户都能便捷实现拥车梦想。作为汽车新零售领域的领先企业，花生好车打造了覆盖全国的直营服务网络，聚焦下沉市场布局，通过汽车直租模式开拓三四五线城市的广阔市场空间。现已形成以汽车直租、汽车经营租赁、汽车批售、新车直购及新能源汽车零售五大业务板块为核心的综合汽车交易服务平台，联合产业链上下游，构建完整的汽车新零售生态体系。 企业愿景与使命：让每个人轻松拥有一辆车 核心价值观：客户第一，拥抱变化，团队合作 艰苦奋斗，担当，诚信 汽车直租：低首付+灵活月付称心用车 汽车批售：面向下沉市场二级网点提供整车批发服务单台起享批发优惠 新车直购：看车、选车、购车、金融一站式购车体验 新能源汽车体验店：已设立零跑、哪吒、小鹏等品牌专属体验中心 汽车经营租赁：为企事业单位及租车公司量身定制车辆资产解决方案 企业文化 企业愿景与使命：让每个人轻松拥有一辆车 核心价值观：客户第一，拥抱变化，团队合作 艰苦奋斗，担当，诚信

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阿那亚物业招聘 保洁，绿化工，园区管家 招聘人数:3人，52岁以下，基本工资2600元/月，长期工，有意者电话联系

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招聘 ✅洗车工2名 ✅抛光大洗1名 ✅机修大工1名 ✅学徒工2名 工资:面议 地址:北戴河牛头崖福莱士洗车行 ☎电话:

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招聘：新能源汽车销售三名，性格开朗，五官端正，形象气质佳，有销售经验者优先，年龄在25-35岁之间，高中及以上学历底薪7000，具体面议，地址：苏州常熟市辛庄镇创乐城6栋车天下折扣汽车城

二手车销售顾问(5名） 薪资：无责任底薪3000高提成+绩效+奖金，综合12k-20k上不封顶 福利：带薪培训，节日福利，团队团建，晋升通道 岗位职责 1。接待到店/线上客户，需求分析，车型匹配，看车试驾，谈判成交 2。多渠道拓客(线上平台，老客转介绍，异业合 作) 3。跟进意向客户，维护客户关系，提升复购与转 介绍 4。配合完成车辆交付，过户，金融保险等流程 5。熟悉车况与市场行情，完成销售指标 任职要求 1.20-28岁，C1驾照，熟练驾驶 2.沟通谈判强，亲和力好，目标感强，能抗压 3.有汽车/二手车/房产/奢侈品销售经验优先 4.诚信靠谱，团队协作好，执行力强 5.无不良社会记录

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

招聘岗位： 汽车销售顾问、维修技师 任职要求： 中专及以上学历(汽车/营销专业优先) 2年以上客户销售经验、C1驾照 工作地点： 1.长白公路中机物流园 2.正阳街万达车城 3.湖西路&富民路 ※根据居住地就近分 福利待遇： 带薪培训+五险、节假日+定期团建 薪资结构：底薪+提成 联系方式： 销售岗位：赵总：

长安启源新能源团队招聘销售 任职要求: 1、20-42岁 2、高中以上学历 3、无纹身和不良嗜好 薪资待遇: 1、底薪3000元 2、提成15% 3、鼓励奖励，激励奖励，阶梯奖励，名次奖励 4、公司经营多年各种福利制度成熟 5、五险 6、优秀者8000-13000收入 工作内容: 1、接待线下客户看车并讲解车辆卖点实现销售 2、负责展厅规范整洁 3、邀约线上咨询客户到店试驾从而实现销售

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1. 负责按公司要求完成指定区域内的客户走访、市场调研及新客户开拓工作。 2. 负责规范处理客户订单流程（包括报价单、合同、出库单等），保障重点客户订单高效执行，确保所有订单操作准确无误。 3. 负责按时跟进应收货款，保证货款及时、安全回笼。 4. 结合市场动态，参与潜在客户及重点客户的商务洽谈，推动客户开发及后续订单落地，提升重点客户签约成功率与客户满意度。 5. 协助上级开展所辖市场的内部培训工作，提升团队专业水平，助力业务持续增长。 6. 拓展本区域销售网络，掌握区域市场特征，与区域内大客户建立长期稳定的合作关系，积极达成区域既定的信息采集量和销售目标。 7. 扎实开展本区域市场调研与分析预判，积极开发新客户，为客户提供主动、热情、周到、满意的服务体验。 负责与客户签署销售合同，监督合同按期履行，并跟进催收未结清的销售款项

家居销售人员

招聘 中粮可口可乐业务抚宁区餐饮业务员一名（25-34） 招聘送货员一名（45-55）

岗位职责： 1.珠宝销售，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品或B2B行业经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟练使用办公软件，能适应阶段性出差或灵活工作安排

招聘：招聘：招聘： 白象方便面集团招聘北戴河业务 业务员1名； 工作要求： 1、初中以上学历，男女不限，年龄：45岁以内； 2、能吃苦耐劳，沟通能力强，上进心强，有快销品销售经验者优先录用； 3、薪资待遇：底薪3500元+激励+提成等（4500元-5500元）； 4、联系电话： 汪女士，张女士 与有志者联系

1- 直接对接企业，缴纳五险一金，公司多个项目同步招聘，专注品质岗位，不涉及转化类岗位，每一份收入都清晰合规、安全可靠 2- 公司配备自有竞价优化团队，资源由内部独立掌控，无需依赖外部外包，投放自主可控，稳定性强 3- 管理团队全部通过内部晋升产生，只要你具备实力，且与公司理念契合，未来我们可共同成长，携手拓展发展空间 期待你的加入！

社群销售 岗位职责： 1、运用公司提供的各类资源完成客户承接，负责售后电话的沟通与跟进 2、承担社群日常运营工作，及时响应客户咨询，组织并引导用户参与活动，提升粉丝活跃度与互动质量 3、主动维系客户关系，定期开展客户交流，增强用户粘性与关注度，深入了解客户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先考虑 2、掌握基本电脑操作，具备打字能力 3、具有较强的责任心和团队协作意识，工作细致耐心，沟通表达能力强 薪酬福利： 1、底薪3000+200全勤+提成（2%-10%） 2、提供免费员工餐；月休四天，不加班 3、工龄奖金、带薪探亲年假、生日假、节假日福利、住房补助、不定期团建

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

双休工作，期待你的到来 岗位职责： 负责电话销售工作，与客户进行有效沟通，推荐公司相关的课程 联系群体： 院校老师或医护科室主任 工作时间： 8:30-18：00午休一个半小时，周末双休，带薪法假 薪资福利： 无责2500+500绩效奖金+提成 跳点提成（4-21%） 任职要求： 年龄要求18-39周岁，口齿清晰。普通话流利； 无学历要求有无经验皆可，公司提供免费培训，不排斥打电话。每天接通30个电话即可； 话术相对简单，不需要太多技巧，市场前景广阔，可重复成交，工作稳定 ； 公司晋升空间大，办公舒适，团队氛围好，公司提供冰箱微波炉，不需加班，出差。