
信阳新县招聘:店长(薪资高+环境好+节日福利)薪资:5000-10000元/月岗位职责:1
5000-10000元/月
店长月结
招聘:店长(薪资高+环境好+节日福利)
薪资:5000-10000元/月
岗位职责:
1. 全面负责露营基地餐饮管理工作,制定并执行餐饮运营策略,确保达成经营目标。
2. 把控餐饮服务质量,监督菜品出品,保证为顾客提供优质的用餐体验。
3. 管理餐饮团队,进行人员培训、绩效考核,提升团队整体素质与服务水平。
4. 负责食材采购管理,严格把控成本,确保食材新鲜、安全且价格合理。
5. 分析餐饮销售数据,根据市场需求和顾客反馈,优化菜品与服务。
6. 维护良好的客户关系,处理顾客投诉与建议,提升顾客满意度与忠诚度。
任职要求:
1. 具备丰富的餐饮管理经验,熟悉露营基地餐饮运营模式者优先。
2. 拥有出色的团队管理能力,能够有效激励和领导团队。
3. 掌握扎实的食品安全与成本控制知识,严格遵守相关规范。
4. 具备敏锐的市场洞察力,能根据市场变化及时调整经营策略。
5. 拥有良好的沟通协调能力,与各部门保持高效协作。
6. 持有有效的餐饮管理相关证件者优先考虑。
店长1-2人月结
河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息• 招聘岗位:门店店长• 工作地点:河南信阳• 招聘人数:1名• 性别要求:男女不限• 年龄要求:40周岁及以下岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理工作,制定门店经营计划,完成业绩目标,把控门店运营成本与利润。2. 精通各类互联网营销平台运营,负责线上营销方案策划、执行与复盘,通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广,提升门店线上曝光度、客流量与销售额。3. 搭建并管理门店团队,做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理,营造良好的团队工作氛围。4. 维护门店客户关系,处理客户咨询与售后问题,提升客户满意度与复购率。5. 负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作,保障门店正常运营秩序。6. 及时分析市场动态、同行竞争情况,调整运营与营销策略,提升门店市场竞争力。任职要求1. 年龄40岁以下,男女不限,身体健康,做事认真负责,具备较强的责任心与抗压能力。2. 有门店店长管理经验者优先,熟悉线下门店运营全流程。3. 精通互联网营销平台,熟练掌握主流线上营销工具,具备独立策划、执行线上营销活动的能力,有成功线上营销案例者优先。4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,执行力强。5. 热爱门店运营工作,有创新意识,能主动开拓营销思路。薪资福利1. 薪资:底薪+绩效奖金,薪资面议,综合收入优厚,能力越强薪资越高。
2.不符合条件勿扰应聘方式:联系人
店长1-2人月结
河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息• 招聘岗位:门店店长• 工作地点:河南信阳• 招聘人数:1名• 性别要求:男女不限• 年龄要求:40周岁及以下岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理工作,制定门店经营计划,完成业绩目标,把控门店运营成本与利润。
2. 精通各类互联网营销平台运营,负责线上营销方案策划、执行与复盘,通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广,提升门店线上曝光度、客流量与销售额。
3. 搭建并管理门店团队,做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理,营造良好的团队工作氛围。
4. 维护门店客户关系,处理客户咨询与售后问题,提升客户满意度与复购率。
5. 负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作,保障门店正常运营秩序。
6. 及时分析市场动态、同行竞争情况,调整运营与营销策略,提升门店市场竞争力。
任职要求
1. 年龄40岁以下,男女不限,身体健康,做事认真负责,具备较强的责任心与抗压能力。
2. 有门店店长管理经验者优先,熟悉线下门店运营全流程。
3. 精通互联网营销平台,熟练掌握主流线上营销工具,具备独立策划、执行线上营销活动的能力,有成功线上营销案例者优先。
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,执行力强。
5. 热爱门店运营工作,有创新意识,能主动开拓营销思路。
薪资福利
1. 薪资:底薪9000元+绩效奖金,综合收入优厚,能力越强薪资越高。
2.不符合条件勿扰
应聘方式:联系本人:
河南信阳招聘:店长(无夜班+节日福利+奖金)薪资:4000-7000元/月职位描述:负责店
4000-7000元/月
店长月结
招聘:店长(无夜班+节日福利+奖金)
薪资:4000-7000元/月
职位描述:
负责店内日常理货,派单的安排,
负责店内人员入离职安排
负责整体店内运营,只负责一个店
任职要求:
25-45,有店长管理经验优先
工作时间:
午夜班
薪资福利:
面议
河南信阳招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经
7000-20000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经理1人【招聘要求/岗位职责】1.要求有2年10人+团队的店面管理经验,能有效进行分工、监督和业绩评估。2.能独立制定并实施门店的月度、季度、年度销售计划,将公司下达的业绩目标合理拆解到个人。3.精通销售流程优化,能通过分析客流量、签单量、成单率等数据,诊断问题并提出改进措施。4.全面负责店面的日常管理,包括商品陈列、卫生环境、物料损耗、安全防火等。【薪资待遇】底薪7000+提成【福利待遇】节日福利,年度旅游【工作时间】早8点到晚6点半【工作地点】新县医院东门向北200米(泊華官邸楼下)
河南信阳连锁涮羊肉品牌招聘厨师长,店长,要求相关工作经验薪资8000-12000联系电话:
店长厨师长
连锁涮羊肉品牌招聘厨师长,店长,要求相关工作经验薪资8000-12000联系电话:
店长1-2人月结
招聘:家的味道餐厅招聘店长1名
薪资:面议
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准与产品质量稳定达标;
2. 组织并带领团队完成销售目标,制定月度、季度经营计划并监督执行;
3. 优化顾客体验,处理客户投诉与反馈,提升客户满意度与复购率;
4. 负责员工排班、培训与绩效管理,营造积极向上的团队氛围;
5. 协助总部开展市场推广活动,结合本地情况提出合理化建议;
6. 管理门店库存、成本控制及卫生安全,确保合规运营。
任职要求:
1. 学历不限,有1-3年零售或餐饮门店管理经验者优先;
2. 热爱美食行业,认同“家的味道”品牌理念,具备服务意识与责任心;
3. 具备基础的沟通协调与团队管理能力,能独立解决问题;
4. 适应轮班制工作安排,能承受一定工作压力;
5. 有创业精神或强烈发展意愿者优先。
店长1-2人
长新街烧烤店招聘:
1⃣服务员:多名
2⃣传菜生:1名
3⃣收银员:1 名,要求形象好,亲和力强
以上工作底薪4000➕满勤200➕2天公休(不休息补工资)➕卡提成➕瓶盖提成,月入5000➕
4⃣店长:1名,,要求有多年烧烤店管理经验,人品好,亲和力强,工资面议
以上入职均提供一日三餐,提供寝室,公休日2天,满勤200
店里很忙,新手勿扰,没有烧烤店经验勿扰,不能吃苦的勿扰
招聘电话:
服装导购店长
平江婕辰瑞女装招人啦!岗位:店长及导购2名!另外招主播1名!要求:有服装导购经验优先!待遇:6000—10000(具体面议):底薪+提成+绩效奖励+超额奖励+年底分红+转正+社保!联系电话
便利店店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职责任心强
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
石家庄灵寿县17、招聘门店:经济学院店、悦城店招聘岗位:店长1名、店员若干店长薪资:350
3500-4500元/月
店长1-2人月结
17、招聘门店:经济学院店、悦城店
招聘岗位:店长1名、店员若干
店长薪资:3500-4500元/月
工作性质:全职,学历不限,有经验优先
工作内容:寿司制作、门店收银、日常门店打理
任职年龄:22-40周岁,踏实肯干即可
优厚待遇
底薪+全勤+提成+工龄奖
享生日假期,福利齐全,多劳多得
工作地址:灵寿悦城小区底商3号
招聘商家:灵寿县吴记餐饮店
联系方式:
河南信阳光山县招建筑木工、4人一组全年有活因做的是农村自建别墅干活地点不固定全湖北省
1000-2000元/月
建筑木工长期6-10人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
信阳市光山县招建筑木工、4人一组 全年有活
因做的是农村自建别墅 干活地点不固定 全河南省 湖北省
河南信阳光山县招建筑木工、4人一组全年有活因做的是农村自建别墅干活地点不固定全湖北省
1000-2000元/月
建筑木工长期6-10人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
信阳市光山县招建筑木工、4人一组 全年有活
因做的是农村自建别墅 干活地点不固定 全河南省 湖北省
建筑木工1-2人
岗位职责:
1.负责建筑模板、门窗、楼梯等木结构的制作与安装
2. 按图纸要求进行放样、下料、拼装及校正,确保尺寸精度与施工质量
3.配合土建、钢筋等工种协同作业,保障施工进度与现场安全
4. 对木制构件进行防腐、防潮、防火等基础处理
5.参与施工现场材料管理与余料回收,降低损耗
任职要求:
1. 有建筑木工相关工作经验,能独立完成常规木作任务
2.熟悉常用木工机械操作及手工工具使用,具备基本识图能力
3. 吃苦耐劳,适应工地环境,服从项目现场管理安排
4.无犯罪记录,身体健康,无妨碍高空或重体力作业的疾病
5.持有建筑施工特种作业操作资格证者优先
栏目概述
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