招聘门店店长1名。要求年龄22-40岁，形象气质佳，谈吐得体，热爱户外行业及服饰销售工作。需具备1-3年服装或户外品牌门店店长管理经验，熟悉门店运营、团队管理、货品管理全流程。要求具备优秀的销售统筹、团队管理、沟通抗压能力，有目标感、责任心，执行力强。需熟练使用基础办公软件，可独立制作销售台账、盘点报表。需服从门店管理制度，能适应商场倒班工作制，长期稳定发展者优先。薪资福利为6000-10000元每月，包含底薪、高额业绩提成、月度绩效及年终奖，上不封顶。工作地址位于成业广场一楼伯希和专卖店。有意者可投递简历。

店长/店员 性别不限，文化程度不限，年龄25–45，干活麻利，服从管理 薪资福利:3500左右 招工人数:2人 工作地址:延安市周边县城

招聘母婴店导购，不限学历。薪资为3000-15000元。公司为西安庆宏石化科技有限公司。招聘人数为6人。工作经验不限。学历要求为高中。年龄要求为20-35周岁。职位福利包括包住、公积金、加班费、包吃、交通补助、晋升空间。工作地点为陕西省榆林市神木市尔西路。LNG液化天然气撬装场站招聘操作工。工资为5000-6300元，实行倒班制，工作12小时休息24小时。实习期为1-3个月，，提供食宿。工作地点为神木尔林兔镇。

1、负责商品销售，为顾客提供专业购物建议 2、及时补货理货，保持商品陈列整齐美观。 3、收集顾客反馈，处理简单投诉问题。 4、具备良好沟通能力及团队协作意识。 薪资福利:工作时间：早班9:00-15:00，晚班15:00-8：30:00，月休2天。 工作地址:神木市滨河新区崇文路2号成业广 艾美家家访

靖边雅戈尔&九牧王 招聘 诚聘优秀销售精英，期待闪闪发光的你加入！ 【招聘品牌】靖边雅戈尔、九牧王高端男装 【招聘年龄】20–38周岁 【薪资福利】底薪+高额提成+销售单项奖励，上不封顶 【薪资范围】月薪3000–10000元，能力越高收入越高 【任职要求】 形象气质佳，沟通能力强； 抗压能力好，工作心态稳定； 有责任心、具备团队协作精神，有服装销售经验者优先。 【应聘热线】 平台稳定、客源优质，给你施展才华的舞台，欢迎有志者踊跃加入 地址：长城路南段海韵来KTV一楼

，20-45岁，大专以上学历，全天班，月休三天，手机操作熟练，熟悉出入库、盘库、上货、连锁经营模式，掌握外卖平台订单 工资：6000元+提成 地址：新村景华家园南门吉士多超市隔壁锅圈食汇 联系电话：

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┏━━ [玫瑰][玫瑰][玫瑰] ━━┓ 招聘优秀店长 ┗━━ [玫瑰] [玫瑰] [玫瑰]━━┛ 因我部业务拓展，新开店面，现需优秀店长一名；技师十名，有能力负责店面整体运营，员工聘用，客户沟通等工作。 地址:陕西榆林府谷县 电话:

一、店长岗位职责： 1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升，带店盈利； 2.全面负责门店日常运营：人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等； 3.策划并执行线下活动：引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等； 4.负责线上运营：短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流； 5.提升门店业绩：优化客流、转化率、客单价、复购率，完成营收目标。 6.员工招聘、培训、带教与管理，打造稳定高效团队。 二、任职资格： 1.有店长/主管经验，儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。 2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流，能落地执行。 3.目标感强，会做业绩、懂运营、能扛店。 4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。 5.能稳定长期工作，执行力强，愿意学习新玩法。 6.薪资待遇：底薪+提成+全勤+补贴+业绩奖金。 收入上不封顶，能力越强赚得越多。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

佳县石厂曹总，顾挖机司机

招聘岗位要求年龄在18至30周岁之间，女性优先，家住新村者优先考虑。应聘者需形象好、气质佳，热爱电影行业。要求具备亲和力，有责任心、耐心和良好的执行力。需有良好的服务意识和态度，有服务行业工作经验者优先。受过服务礼仪培训、计算机操作熟练者优先。能适应早晚倒班，服从工作安排。要求努力进取，公司提供良好的个人发展及晋升空间。薪资福利为工资面议，提供免费观影。工作地址位于神木大剧院负一层新村艺术中心影城。

招聘前台人员2名。性别不限，年龄要求25至40周岁，需具备大专及以上学历，形象好，气质佳，有良好的待客服务意识。薪资为每月3800元加业绩提成，工作时间每日8小时，每月休息3天，可提供食宿。工作地址位于上湾民泰小区北门对面（锦澜酒店）。

榆林市佳县招光伏安装、电焊

白萝卜基地招聘放水工人。要求能吃苦耐劳，有团队合作精神，服从安排，年龄35-50岁最佳。薪资为6000-7000元每月。招聘人数为一名。工作地址在陕西榆林。

北京西站附近夜市大排档招聘招聘：收桌员（40--50岁）：4500~5000元大排档店长30-45岁):7000-8000元以上人员，月休四天，管吃管住，宿舍正规楼房不是地下室。报名电话：：

新疆乌尔禾，索菲娅餐厅清餐厅招聘，新疆菜师傅六名到10000元12,000元烧烤助手4000/5000配菜师傅6名工资5000-7000-8000凉菜师傅4名¥8000元9000服务员20名3500至¥4500元店长3名5000到¥10000元元新疆舞蹈演员六名4500-5500元加提成欢迎您加入索菲娅大家庭，联系电话

【】最新岗位推荐【杨记鑫一锅到底巨鹿店】高薪招聘【店长/厨师】薪资《5000-9000》有意者电话咨询。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作规范 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力 2.无经验要求，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和团队协作精神 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.服从管理，学习能力强，愿在服务行业中长期发展 待遇：面议

诚招装修合伙人店长1名业务员5名工长2名有经验，有团队意识能合作者优先武安东马庄建材市场一区中段黄金位置

招聘导购人员。要求具备销售经验，形象好，气质佳，年龄在25至40岁之间。薪资福利为半天班，月薪5000至8000元。招聘人数为两名。

招聘店员3名。要求形象好、气质佳，有经验者优先，无经验可提供培训。薪资待遇优厚。工作地址位于铂金汉宫一楼大益茶店。

招聘岗位要求年龄在18至30周岁之间，女性，家住新村者优先考虑。要求形象好、气质佳，热爱电影行业。要求具备亲和力，有责任心、耐心和良好的执行力。要求具备良好的服务意识和态度，有服务行业工作经验者优先。要求受过服务礼仪培训、计算机操作熟练者优先。要求能适应早晚倒班，服从工作安排。要求努力进取，公司提供良好的个人发展及晋升空间。薪资面议。福利包括免费看电影。工作地址位于神木大剧院负一层新村艺术中心影城。

招聘导购人员。要求具备销售经验，形象好，气质佳，年龄在25至40岁之间。薪资福利为半天班月薪5000至8000元。招聘人数为两名。工作地址位于神木麟洲街。

招聘店员1名。要求待人热情，做事踏实勤快，具备高中及以上学历，年龄在28至50岁之间，有经验者优先。薪资面议，公司提供社保。工作地址为钟山佳苑一楼。

一、单车技师 1. 负责车辆组装、维修、保养及故障排查。 ​ 2. 接待顾客，提供检修服务与骑行咨询。 ​ 3. 维护工具设备整洁，做好配件与库存管理。 ​ 4. 配合门店完成日常运营相关工作。 二、骑行兼职 1. 协助骑行活动带队、安全保障与路线讲解。 ​ 2. 负责活动前车辆检查与装备发放。 ​ 3. 接待到店顾客，介绍驿站服务项目。 ​ 4. 协助门店日常卫生、车辆摆放等工作。

男女不限，年龄不限。工资面议。

我们是南洋迪克高端实木整装家具，招有经验的导购，底薪5k～1w，感兴趣的话可以来店里聊聊

- 全面负责校区/门店整体运营管理工作，统筹日常经营、团队管理、业绩目标达成； - 制定校区/门店年度、月度经营计划，监督市场、教学、服务全流程工作，把控整体业绩； - 负责团队搭建、人员管理、员工培训、绩效考核，调动团队积极性，稳定团队氛围； - 维护老客户、处理客户售后及投诉问题，提升客户满意度和口碑，打造门店品牌影响力； - 对接总部各项工作安排，落实管理制度，优化门店运营流程，把控运营成本，提升整体盈利

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货处理 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有导购或零售行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理 5.具备团队协作精神，积极主动，抗压能力强