岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长或储备店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，具备服务意识与团队管理意识 4. 学历不限，接受优秀应届毕业生或内部晋升候选人 5.能适应轮班制，服从公司就近调配

招聘体育彩票店长一名！ 县城内新开体彩店招聘长期店长一名！ 要求： 年龄：18-30岁全职一名 工作要求：面容姣好，具有镜头感，能做线上引流，能够自主拍摄短视频，剪辑。正常销售工作。工作热情，和客户的日常维护工作 硬性要求：需线上引流！发表抖音.快手等社交平台要求本人出镜拍摄短视频（如：热门手势舞口播等）接受不了的勿扰！！！本店提供工作账号！ 工作内容简单易学，平时空闲时间较多。 工作时间：10:00-22:00点 工资待遇：保底工资+提成+节日福利等（具体面谈） 三天打鱼两天晒网的勿扰！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 门店待遇：工作时间：9:00-17:30，年龄25-39岁，，有服装销售经验者优先地址：平阴县榆山路茂昌银座新天地东区一楼雅鹿男装

品牌火锅店招聘：诚聘店长一名，要求有相关管理经验，负责店内日常事务管理，店内员工培训，工作有激情；月休四天，法定节假日另加，提供宿舍(空调热水)，薪资8000～9000元每月，超额有大额分红奖励，，工作地点：济南市高新区孙村街道蝴蝶广场。非诚勿扰！！联系电话：

招聘：鲜奶吧招聘店长一名薪资：3000-5000招聘岗位：鲜奶吧招聘店长一名；工作地区：山东省/济南市/市中区；薪资范围：3000-4500元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

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明天大量用人，从事掰赤芍工作，需自带凳子与刀具。工资按计件计算，每斤一毛二，日结。工作时间自由。工作地址位于唐王沟。

泉城广场招聘夜班时间：10点-7点工资：2600元要求：54岁以下，身体健康，能开无犯罪记录证明联系电话：同步

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济南地区招聘压路机替班人员。

速冻食品商贸公司招聘以下岗位，缴纳五险，提供白班和员工餐，工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 打单员：工资3400元加提成。 店员：工资3200元。 司机：工资4500元加提成。 业务员：综合工资6000元以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000元。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

招聘五莲三畏堂招聘：（10年老店）因工作需要招聘店长2名：年龄30—50岁底薪+全店奖金店员数名：年龄30岁至50岁，底薪+全店奖金，有公休，没夜班.做过美容按摩者或者做过销售服务者优先，联系电话：私信具体事宜店内面谈，店址：华莲家电南十字路口西30米路北【三畏堂】

老意法4楼韩系休闲风档口店长1名1。有店长经验2年以上，韩系休闲风格，懂审美，会陈列会搭配。2。有客户资源，会带团队，不负能量，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据。4。有团队精神，不矫情精英销售3名有意法销售3年以上经验，穿版销售，业绩能力突出想要赚钱的待遇优薪资面谈电微话信同步：

生鲜超市招聘水果主管1名（底薪8000+提成）要求：会外摆、服从安排管理、服务态度好、要人勤快、不计较工作地址：惠阳淡水联系人：下午2点到6点午休，不要打电话

店长做过餐饮店店长、有一定管理经验，基础懂操作外卖上下架薪资福利:月薪4700-8000元工作地址:石狮百德汇峰广场

理货收银

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗与库存，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，及时反馈市场信息与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.责任心强，注重细节，认同公司服务理念与企业文化 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，可适应早晚班及节假日轮值

甘羊坊 阳光新路店 城聘 前厅 1.领班+收银 5500-6000 2.服务员两名 4000-5000 后厨 3.切配厨师两名 4500-5000 5.洗刷+摘菜 3500-4000 要求: 1.有经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮工作节奏 3.具备良好的团队协作意识，服从安排 待遇: 1.免费提供食宿 2.月休4天 3.每月15号发工资 联系人： 王经理

1.接待顾客，售卖熟食 2.有一定的销售经验

拼豆店招聘！ 工作内容&要求 1. 招熟练烫豆小伙伴！会用乐利克自动烫画机、手提烫画机，普通烫、特殊烫都能独立上手。 2. 性格温柔有耐心，好沟通，心态稳定不玻璃心，拥有良好服务意识 3. 需要接待客人，核销券码，解答顾客问题，穿孔、组装钥匙扣等配套操作 4. 及时收拾工具、补齐豆子物料，做好店内基础卫生 5. 做事细心有责任心，严格把控烫豆成品质量，减少次品损耗 6. 长期稳定优先！经常临时请假的小伙伴不考虑 薪资

招聘：志邦厨柜店长薪资：3000-5000招聘岗位：志邦厨柜店长；工作地区：山东省/济南市/市中区；薪资范围：3000-4500元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。

门店:大润发历下店 档期:卖礼盒 要求:需要健康证 薪资: 120 /天，提成2% 联系人罗，电话

产品促销。收银等

一, 招聘:市场外卖打包人员 1. 按照订单准确、迅速地进行蔬菜、水果、肉类、副食等各类食材的配货工作， 2. 负责配货区域的日常整理与清洁，保持货物摆放整齐有序，优化配货空间。 3. 协助完成到货食材的验收、上架存储工作，对库存食材定期盘点， 二、任职要求 1. 年龄16-25岁左右，（刚下学的小青年优先）能适应菜市场的工作环境与节奏。 2.做事认真细致，责任心强，注重工作质量与效率，对数据对智能手机有一定敏感度。 4. 有团队协作精神，善于与同事沟通配合，服从工作安排 5.无需经验，工作简单、非常轻松，时间自由。 6.包吃住

茶叶销售

招聘：超市生鲜课长（五险+6000-8000元/月）薪资：6000-8000元岗位要求：1.负责生鲜部门日常运营、销售管理，完成门店下达的业绩指标。2.负责生鲜订货、收货、陈列、补货、商品品质管控。3.管控生鲜损耗，执行日清、报损、临期清理等门店制度。4.负责班组人员排班、管理、带教，督导员工服务与纪律。5.负责生鲜区域卫生、设备维护、食品安全及现场管理。6.配合门店促销活动，处理客诉，做好盘点及数据上报。五险+长白班，合适的投递简历！！

招聘：诚聘店长薪资：4000-20000岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量提升；2.组织并指导团队完成销售任务，优化客户体验，提升客户满意度；3.做好员工带教与绩效管理，营造积极高效的团队氛围；4.执行公司各项规章制度，落实安全、卫生及库存管理要求。任职要求：1.高中或中专及以上学历，具备3年以上零售或销售管理相关工作经验；2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力，能主动应对工作挑战；3.有大中型连锁企业从业经历者优先，学习能力强，责任心强；4.为人正直，品行端正，具备较强的客户服务意识和团队协作精神。福利待遇：五险一金、包餐、加班补助、年终奖金、带薪年假。

责任心强！能吃苦！抗压能力好，年龄40～45岁

御品酥炸肉诚聘门店店长 薪资：底薪4000＋业绩提成，多劳多得 月休2天，提供住宿，管两顿饭。 【要求】有餐饮、熟食门店管理经验，熟悉门店运营，懂人员管理、库存管控，责任心强，能独立统筹门店大小事务。 【工作内容】门店整体运营管理、员工管理、品控管控、损耗管理，带动门店营收。 寻找踏实肯干、长期稳定的伙伴，有意欢迎致电咨询！ 地址：济南起步区大桥街道、翠屏苑1区南门 电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 管理库存及商品陈列，确保货品充足、动销合理、形象统一 4. 负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，行业背景者优先 2. 具备较强的沟通协调能力、数据分析意识和结果导向思维 3.责任心强，能承受压力，适应灵活的工作时间安排 4.具备基础财务知识与系统操作能力 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求