中型酒吧招聘有管理经验的店长一名，要求有三年以上经验，懂运营有丰富营销策划经验，（另聘服务员数名长期有效）联系电话号码

下午4点上班，晚上2点左右下班，主要工作是清扫卫生，洗杯具等。家住城西万达附近为宜，店小加之已进入淡季，工作量很小。

招聘招聘[烟花][烟花][烟花]【锅圈食汇｜西宁市城西区虎台二巷店】诚聘店员（全职）岗位：店员/营业员（2-3名）工作地点：西宁市城西区虎台二巷薪资：底薪3500提成，月休2天要求：18-45岁，，身体健康，有健康证优先；无经验可培训，踏实肯干、爱干净、有服务意识内容：接待顾客、导购收银、理货补货、陈列整理、门店卫生、简单打包联系：，

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1、负责零食商品上架、补货、货架整理，保持陈列整齐美观 2、检查商品保质期，及时下架临期商品，做好效期管理 3、前台收银，熟练操作系统，保证账目准确 4、热情接待顾客，解答选购咨询 5、门店日常清洁、到货协助卸货、月度库存盘点，配合门店促销活动落地 【任职要求】 1、年龄18‑45岁，学历不限，民族不限，零基础可带，带薪培训 2、踏实肯干，细心有责任心，能适应两班倒 3、性格开朗，有服务意识，服从店长安排，团队配合好 4、身体健康，可办理食品行业健康证 5、招长期全职，短期、兼职，有超市、零食店经验优先录用 【薪资福利】 ️薪资结构：基础底薪3200 + 全勤200 + 门店绩效奖金 ️月综合工资：3200‑4000，业绩优秀上不封顶 ️月休2天，轮班制，每日工作9小时 ️表现良好可晋升储备店长‑店长通道 【上班时间（可自行微调）】 早班：08:00‑16:00 晚班：15:00‑23:00 两班轮换，每月排班 门店地址：西宁市城东区开元路好想来零食超市

店长，负责全面管理

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岗位职责： 1.负责打酒、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4.协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

招聘店员一名，，年龄30～45左右，附近居住优先，通勤省事。 工作内容：负责店内日常销售，店面卫生，店内其他杂事；要求工作认真负责，积极乐观，长期任职，非诚勿扰！ 工作特别清闲，环境舒适。上班时间早9点～下午5点，月休3天。 薪资2700～3000 有兴趣的致电

黄南藏族自治州同仁市 同仁高铁站招电焊， 1. 工资400（如果你是工作牛人，能跟队伍里面牛人比拼质量速度最高可以开到450一天。前提是你各方面不能输于他)一天，只提供宿舍和床位其余所有费用都包含在工资里面了。这个月发上个月工资，由甲方代付。 2. 工作时间九个半小时， 3. 要求有住建局 应急管理厅发的在网上能查询到的焊工证，能开车登高车剪刀车 有工作经验能按带班要求完成所交代的工作任务 ，年龄25到55岁 。 4. 。 5.应聘者须认清自己是否达到上述条件，到现场面试不过自己承担一切费用。 5. 身体健康 无基础病，需提供入职体检报告。 6. 联系人明工 电话

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河南县招聘挖机司机一名，要求技术熟练，爱护车辆。薪资待遇需电话沟通，有意者可联系。

河南县招聘一名75型号挖机司机，要求技术熟练。岗位职责包括：按图纸和技术交底准确施工，避免偏差；能够检查挖斗和斗齿的磨损情况，需要更换时及时上报；在松软地面和边坡作业时，需边挖掘边观察，不冒险操作。有意者请联系。

黄南藏族自治州同仁市招氩弧焊、二保焊/气焊，包工给你也可以，天工也可以，需要四个人。

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招聘店员，要求能长期工作，有工作经验者优先，需懂藏汉双语。薪资面谈，管饭。工作轻松干净，上班时间为八点半到八点半。

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康杨黄河楼茶餐厅招聘：部长2名：工资4200-5000服务员数名：工资3500-40002:每月15号员工聚餐。3:每月带薪休假2天，不休息有200元满勤奖金4:提供宿舍，可以洗澡，24小时热水

店员27-45岁之间，品行端正、形象良好、有良好的沟通能力,美容养生，药店，医护，销售，及中医养生经验优先薪资福利:带薪休假4天招工人数:1名工作地址:同仁市某店

员工有驾照招工人数:员工各一名工作地址:泽库县某店

招聘店员，要求能长期工作，有工作经验者优先，需懂藏汉双语。薪资面谈。工作轻松干净，上班时间为八点半到八点半，管饭。工作地址在泽库县。

岗位职责： 1. 全面负责超市销售团队的日常管理与业绩目标达成 2. 制定并执行部门销售策略、促销计划及库存优化方案 3. 指导、培训和考核一线销售人员，提升服务质量和客户满意度 4. 分析销售数据与市场动态，及时调整经营策略以提升坪效 5. 协调采购、物流、运营等部门，保障商品供应与陈列规范 任职要求： 1. 具备销售管理或零售行业相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调与团队管理能力 3. 熟悉超市运营流程及销售数据分析方法 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力和问题解决能力 5. 工作地点灵活，适应超市轮班制工作安排