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招聘店长。要求具备两年以上保健品相关行业工作经验。薪资面议。工作时间为8:00至17:00。

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招聘店长一名。要求品貌端正，具备良好的沟通能力。薪资待遇优厚，具体待遇可面议或电话咨询。同时招聘服务员若干名。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5. 认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

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招聘销售店员。不限性别，不限年龄。要求善于沟通，服从管理。有无经验均可，有会销或者旅销经验者优先。薪资福利包括底薪3000元，工龄工资，以及行业最高提成。综合月薪7000-10000元以上，多劳多得，上不封顶。有人带领，销售环节简单，时间自由，无需全天坐班。工作地址在岔路乡车站附近。

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