海口友谊二楼none招聘店长工作内容：一、店铺经营与业绩管理1.负责完成公司下达的销售目标、库存周转指标2.制定月度/周/日销售计划，跟进业绩达成，分析客流、成交率、客单价3.把控促销活动执行，提升活动效果，控制折扣与损耗4.分析竞品、商圈情况，及时调整销售策略二、人员管理与团队带领1.负责店员招聘、入职培训、带教、排班、考勤2.组织日常早会、销售技巧培训、产品知识培训3.制定员工激励方案，考核店员业绩，处理人员异动与沟通4.营造店铺氛围，提升团队凝聚力和服务积极性三、货品与库存管理1.负责货品上货、陈列、补货、调货2.监控库存结构，减少滞销、积压，及时申请退换货3.做好每日盘点、账实核对，防止丢货、错货4.分析畅销/滞销款，向公司反馈货品建议四、店铺运营与日常管理1.维护店铺形象：橱窗、陈列、卫生、灯光、道具2.执行公司标准：服务流程、收银规范、会员制度3.管理店铺、水电、物料、设备维护，控制运营成本4.处理客诉、退换货，维护老客户与会员关系5.向上级反馈店铺问题、经营情况、改进建议五、工作时间及薪资工作时间：12:00-20:00/13:00-21：00薪资标准:底薪5000元提成综合薪资7000-10000工作地址：海口友谊阳光城二楼none店。

店长学历不限、年龄20到40岁，口齿伶俐，责任心强；有零售工作经验者优先薪资福利:1、基本工资+提成+绩效奖+排名奖+品类完成奖+服务年限（工资：5500+上不封顶）；2、购买社保；3、上六休一；4、完善的晋升通道，店员-店助-店长-督导-高级督导-分公司经理等。工作地址:海口友谊阳光城

海口某商业体诚聘免税店店长1名职位名称：免税店店长工作地点：海口市薪资范围：10000-15000元/月（具体面议）岗位职责1、全面运营管理：负责门店的日常运营工作，制定并执行门店各项规章制度与操作流程，确保门店合规、高效运转，对门店整体业绩与运营效果负责。2、业绩目标达成：制定门店销售计划与目标，分析销售数据，根据市场动态和顾客需求调整销售策略，组织促销活动，推动达成并超越销售指标。3、团队建设与培训：负责门店团队的招聘、培训、绩效考核与激励，提升员工的专业能力与服务意识，营造积极向上的工作氛围。4、商品与库存管理：管理商品进销存，确保商品供应充足、陈列合理，监控商品质量与保质期，优化商品结构，降低库存损耗。5、客户服务与维护：严格管控门店服务质量，优化服务流程，处理复杂的顾客投诉与纠纷，提升顾客满意度与复购率。合规与安全管理：严格执行免税相关政策法规，确保门店运营符合海关、税务等监管要求；统筹门店消防安全、防盗防损等工作，保障人员与财产安全。任职要求1、学历与经验：大专及以上学历，管理类、市场营销类相关专业优先；具备5年以上零售行业工作经验，其中至少3年以上中型及以上商超或免税店运营管理经验。2、专业技能：熟悉商超/免税店运营全流程，具备商品采购、招商洽谈、客户维护等能力；熟悉进出口贸易全流程及关务相关政策法规者优先。3、管理能力：具有较强的管理意识、团队领导力及沟通协调能力，能够高效推进各项运营工作，具备较强的抗压能力和目标感。4、综合素质：形象气质佳，热爱零售行业，具有强烈的责任心、敬业精神和服务意识；熟练使用Office等办公软件。

海口市海秀中路赣厨好味招聘店长一名，要求，工作认真负责，责任心强，五年店长管理工作经验，联系电话：

诚聘岗位：维修接待店长（补漆为主）诚聘地址：海南省海口市琼山联系方式：薪资福利：保底提成10000左右

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店长有门店管理经验，责任心强；年龄20—36岁，性格开朗，对工作认真负责，有较强的服务意识及责任心，有门店管理经验者优先薪资福利:5000-8000月休4天，专业培训，工龄奖，全勤奖、提供工鞋工服招工人数:1名晋升方向:导购-店助-店长-主管(或办公室其他部门)工作地址:海口友谊·阳光城一楼Crocs

【临高招聘】 烧烤店现招： 烧烤师傅2名 店长：2名 住县城人员优先，吃苦耐劳，听从安排！ 联系人：陈助理

招聘：店长 薪资：3500-5500 负责门店日常经营+员工管理，有零售便利店店长经验优先 3500-5500元/月

店长学历不限、年龄20到40岁，口齿伶俐，责任心强；有零售工作经验者优先薪资福利:1、基本工资+提成+绩效奖+排名奖+品类完成奖+服务年限，工资5500+上不封顶；2、购买社保；3、上六休一；4、完善的晋升通道，店员-店助-店长-督导-高级督导-分公司经理等。工作地址:海口友谊阳光城

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

东方板桥下午有空一拖二大板车回海口，司机电话

京东正式编制待遇：8000-15000全额社保公积金年龄：21-30国内一线互联网大厂有要的和我联系文经理

现招聘以下岗位： 员工食堂厨师：薪资 4000-6000元 小区保安：薪资 3500-4500 元 消防中控员：薪资 5000-6000 元 要求：身体健康，责任心强，有相关经验优先，中控员需持证上岗。 有意者请联系：陈女士。

[烟花][烟花][烟花]随时面试【薪资待遇】2200【订单类型】钟点午饭【服务地址】城关碧桂园【客户要求】做饭好吃，干净利落【工作内容】做一顿饭2-3人用餐，带简单卫生【联系电话】姜老师

招聘：店长/团队经理 薪资：3000元以上/月 //

【岗位职责】 运营管理：全面负责门店日常运营，包括排班、物料订货、库存盘点、成本控制。 团队带教：培训并督导店员的服务流程、茶饮制作标准、仪容仪表与待客礼仪。 顾客体验：处理客诉与特殊需求，维护茶馆口碑；定期策划小型茶会或会员活动。 营销推广：配合品牌方执行线上线下活动（如小红书/大众点评推广、节日限定套餐）。 业绩达成：制定并完成月度销售目标，分析经营数据，提出优化建议。 环境维护：确保茶馆空间、器皿、软装始终符合新中式美学标准。 【任职要求】 年龄：24–35岁（条件优秀者可适当放宽）。 经验：2年以上茶馆、精品咖啡馆、清吧或高端餐饮门店管理经验。（条件优秀者可适当放宽） 茶知识：了解六大茶类基本知识，会基础茶艺冲泡（入职后可进一步培训）。 能力：擅长人员排班、库存管理、简单Excel数据分析。 性格：责任心强，沟通顺畅，既能温柔待客也能果断决策。 加分项：有茶艺师证书、熟悉美团/抖音团购运营、会拍简单短视频。 薪资结构：底薪 + 全店业绩分成

店长助理 4000-6000元/月

招店长, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘女士

招储备干部, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系店长

海口招聘长促，国贸大润发店1名。工资；2100+1000（销量达成奖）。有工作经验者优先，联系人：，同步

景区揽客人员、揽客及售货人员 有责任心、沟通顺畅，有经验优先，年龄55岁以下。工作简单轻松，氛围好 薪资福利:3000至3500元，工作餐 招工人数:数名 工作地址:八仙雕塑广场

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及标准化落地执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与经营意识 4. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先 5. 学历不限，持健康证，无不良从业记录

店长有门店管理经验，责任心强；年龄20—36岁，性格开朗，对工作认真负责，有较强的服务意识及责任心，有门店管理经验者优先薪资福利:5000-8000月休4天；专业培训，工龄奖，全勤奖、提供工鞋工服招工人数:1名晋升方向:导购-店助-店长-主管(或办公室其他部门)工作地址:海口友谊·阳光城一楼Crocs

成氏采耳修脚： 2026开店计划：直营10加，加盟10加。 采耳技师多名，生手可培训，最低计件平均工资7000—13000之间） 2:修脚采耳店店长3名（男女不限） 3: 修脚技师20名， 4：做饭带2名 5：修脚技师多名（修脚45%。修复产品30%。） 6：招片区经理一名：面谈 综合福利 7：店长多名（+自创不封顶+利润分红15%到20） 8：想做加盟连锁的，随时联系， 包吃包住、包教包会包上岗、定期赋能、快速晋升、、工龄奖、全勤奖。 电话：

急急急急！！！招聘千禾酱油1名临时促销员要求：穿工衣，会叫卖工资：120/天，厂商周临促上班时间：4.24-26日，5.1-门店：旺佳旺领秀城店（海甸岛）联系电话：（）早晚班，有意者可打电话或 欢迎转告

便利店前台收银，有罗森，美宜佳便利店工作经验优先

景区售货员有责任心、沟通顺畅，有经验优先，年龄55岁以下。因门店经营需要，诚聘揽客及售货数名，工作简单轻松，氛围好薪资福利:3000至3500元，工作餐招工人数:数名工作地址:八仙雕塑广场

海南草木康吉环境科技有限公司招聘垃圾分类督导员，薪资面议，李女士，电话：

前台收银，要求18岁到30岁，形象好，口齿清晰，有过前台收银经验最好