广西河池店长招聘，薪资福利待遇优厚，超过5000元，现正寻找数名店员加入。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化 5. 定期分析经营数据，提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3. 熟悉基础财务指标与进销存管理逻辑，具备数据分析意识 4. 责任心强，抗压能力好，认同公司企业文化与价值观 5. 学历不限，有相关行业资格证书或成功带教经验者更佳

赵一鸣零食正在广西河池招聘店长，薪资为5001-7000元/月，优先考虑有零售行业管理经验且工作认真负责的人员。

店长薪资福利面议，工作地点位于广西河池商贸广场的珍膳侠小碗菜店。

广西河池三多超市招聘店长，薪资范围3500-5000元/月，要求具有两年以上服务行业管理经验，并具备执行力、管理及沟通能力的优秀人才，能够及时处理各类突发事件。

店长助理男女不限｜25-45岁有耐心｜商务沟通｜有团队精神薪资福利:行政班｜月休4天底薪2500+提成+奖金+年终奖工作地址:碧桂园原售楼部二楼

门店店长有工作经验3年以上，有领导能力，男女不限薪资福利:薪资待遇面议招工人数:数名鲜果园水果专卖店招聘（6-10-4）

店长一名 导购员两名

广西河池招聘店长，月薪5001-6000元，有经验者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

明天五圩需要顶班一天，寻找有空的人员。

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康、无色盲 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

河池市天峨县招光伏安装、电焊师傅，要求熟手，做事踏实，点工350-400左右一天，工资周结

熔纤师傅

岗位描述 负责水产小棚虾投料机现场安装、调试，设备组装布线，现场简单故障处理，服从工地安排，能下乡跑塘口，吃苦耐劳，干活踏实，有电工、设备安装经验优先，有无经验可教。包吃住。 薪资二选一 方案一：固定月薪+补贴 第1个月：5000元 第2个月：6000元 第3个月起：7000元 每月额外补贴500‑800元，视劳动强度而定。 方案二：计件工资 安装1张棚100元； 单人作业每日可做3‑4张棚； 两人搭档每日可做8‑12张棚，多劳多得。 福利待遇 包吃包住，工地食宿齐全； 可自选薪资模式，稳定长期干活； 能接受外出塘口作业。 任职要求 1. 能吃苦耐劳，动手能力强，服从安排； 2. 有设备安装、电工基础优先，不会可以学，有师傅跟带； 3. 身体健康，能适应户外棚内作业； 4. 长期干活优先，短期临时工也可咨询。

招聘：风入松书店店长(提成+保险)薪资：3000-6000元/月短期工，暑期工勿扰谢谢要求：风入松书店店长，有管理经验者，有书店工作经验薪资待遇：底薪+提成+节日福利+团建+保险平时比较忙请直接打电话了解详情三个店就近安排1、鼓楼南贡院街口（一部）2、解放西路莲花池（二部）3、东方亚特兰南门（三部）

招聘：生鲜主管（）薪资：4000-8000元/月岗位职责1.负责生鲜区日常运营、商品陈列、品质把控与损耗管理2.安排员工排班、培训及现场管理，完成销售与毛利目标3.对接供应商订货、补货、验收，维护供货稳定4.执行食品安全与卫生规范，处理客诉及突发问题任职要求1.能适应生鲜早班/倒班2.有超市生鲜管理经验，熟悉蔬果、肉禽、水产运营3.会控损耗、管团队、懂基本订货与陈列4.责任心强，吃苦耐劳，持有健康证具体详情投递简历电话联系！！

《九厘九夜包子豆腐脑》招聘岗位:店长: 2名 工资3500元~5000元 包子工: 10名 工资2600元~3000元 收银员: 5名 工资2600元~3000元 保洁员: 2名 工资2400元~2800元 熬粥工: 2名 工资2800元~3000元 全勤奖200元(当月无迟到早退旷工请假方可发放)所有岗位需适应白晚班，服从工作安排地址:建设西路和谐家园南门西邻30米联系电话:

招聘：营养品店长(侯马+提成)薪资：4000-8000元/月底薪3500阶梯提成+节日福利+团建+旅游上班时间:08:00-12:0014:00-18:00有销售或管理经验店面经营奶粉保健食品稳定客源比较忙有意向符合要求请及时电话沟通

招聘：霍州咖啡师+店长助理（5000+打电话咨询）薪资：3000-5000元/月1.负责咖啡、茶艺、调酒的制作及出品2.维护饮品制作区域的卫生与整洁3.熟悉咖啡、茶艺或调酒制作流程4.具备良好沟通能力，服务意识强茶艺师3000+，店长助理5000+具体打电话面议您好，请直接给我打电话咨询，请说是在看到得哦谢谢

校园超市营业员1.为人正派，遵守法律法规，无违法犯罪记录，愿意服务校园师生，接受学校统一管理。2.身体状况良好；食堂岗位人员须持有有效健康证，无传染性疾病及不良病史，能够适应后勤岗位的工作时间和节奏。3.年龄要求：不超过50周岁，不超过55周岁。4.有学校食堂、商场或超市工作经历者，以及能够长期稳定工作的人员，在同等条件下优先考虑。5.认可学校各项管理规定，自觉遵守校园安全、卫生和纪律要求。1.负责超市日常营业、收银结算、商品上架和陈列整理。2.定期盘点库存，做好补货、临期商品检查和缺货登记。3.保持店内及货架卫生，按规定开展日常清洁和消杀。4.热情接待师生，耐心解答咨询，规范服务，维护学校后勤服务形象。5.遵守超市管理制度，做好台账记录，配合日清月结和盘点工作。薪资福利:1.工资按月发放，具体待遇面谈，根据岗位、工作量和经验核定。2.岗位稳定，校园环境安全舒适，工作氛围较好；节假日按学校统一安排休息。3.学校实行规范管理，岗位可长期稳定，表现优秀者可继续聘用。4.福利保障：参加五险，单位部分由单位承担，个人部分。招工人数:2名报名材料：本人身份证原件及复印件（超市营业员不需要健康证）。报名时间：2026年9月24日至2026年9月30日。工作地址:学校食堂一楼办公室

招聘：运营督导薪资：3000-5000岗位职责全面监督公司各项业务的日常运营情况，确保业务流程严格按照既定标准执行，及时发现并纠正运营中的偏差。牵头制定和优化运营标准与流程，结合行业动态和公司实际情况，不断提升运营的规范化、高效化水平。负责收集、整理和分析各类运营数据，包括业务量、客户满意度、成本控制等，形成详实的数据分析报告，为公司决策提供数据支持。根据数据分析结果，精准识别运营中存在的问题和潜在风险，提出切实可行的改进方案，并跟进方案的落地执行，确保运营效率持续提升。协调各部门之间的工作衔接，促进跨部门协作顺畅，解决运营过程中出现的跨部门问题，保障整体运营目标的实现。定期对运营团队进行业务指导和培训，提升团队成员的专业能力和业务素养，增强团队的整体战斗力。

营业员，30 至 45 岁

电脑及相关配件销售，保底工资3000元，我们只看能力，提供给你发挥自己能力的平台，越努力，能力越大、收入越高，上不封顶。会使用电脑

超市工作人员年龄25-40岁，宝妈优先，学历不限，能吃苦耐劳，踏实肯干，具备良好的沟通能力，性格开朗，有团队意识薪资福利:休复两个小时，六点下班，无需加班，有社保，月休四天招工人数:10人工作地址:宜州区山谷路六小路口，水电总厂小区大门右侧300米处

大化渝大熊小碗菜重庆老火锅新店招工岗位薪资：店长5000-10000｜经理4000-6000领班3500-4500｜服务员3000-3500收银员3000-3500｜后厨主管3500-5000保洁3000-3500｜配菜师3000-3500杂工2800-3000｜切配3500-4500｜牛肉师3500-4500外地培训包吃住培训也有工资新店十月十多号试业！胡经理：井号大化

门店销售员具备良好的沟通，做事效率高，服从安排薪资福利:综合月薪3000+。招工人数:2名；上班时间早晚班07：00-11：00，18：00-24：00；中班12：00-18：00；能接受上班时间的，可联系

上货摆货检查生产日期等

【招聘信息】【大化鸿烨家电批发招聘】1.招聘岗位：全能店员（3名）2.任职要求：年龄18-45岁，性别、学历不限。会剪辑视频，可直播优先3.薪资福利：面议4.工作地点：大化县实验中学对面联系电话：韦先生

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收工作 3.定期盘点库存，维护系统数据准确性，协助处理临期、滞销及破损商品 4.保持理货区域清洁卫生，检查商品包装与标签完整性，保障货架安全有序 5.配合门店运营需求，完成调拨、退货及促销物料布置等临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 无不良从业记录，能接受排班制工作安排