
Ktv 店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责Ktv 日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.持有健康证(如适用),无不良从业记录
店长,领班,导购
3000-8000元/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息
2. 根据顾客需求提供专业选购建议,促成销售并提升客户满意度
3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护,保持良好购物环境
4.准确录入销售数据,协助完成日结、月结及库存核对工作
5.及时反馈顾客意见与市场信息,配合开展营销活动与品牌推广
任职要求:
1. 对零售服务有热情,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有导购或销售类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,具备团队协作意识和服务意识
4.学历不限,能适应轮班制及节假日工作安排
5.具备基础电脑操作能力,学习能力强
Ktv 店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责Ktv 日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.持有健康证(如适用),无不良从业记录
店长1-2人月结全职
五金建材超市 店长招聘
一、工作内容
1. 全面负责门店日常运营管理,完成销售目标
2. 做好货品管理、库存把控、订货补货及盘点
3. 规范产品陈列、门店卫生及服务标准
4. 维护客户关系,拓展客源,处理客诉
5. 管理店内员工,做好分工、考勤与日常督导
6.其他店面运营相关的工作
二、任职要求
1. 熟悉产品,有相关行业经验优先
2. 懂库存管理、销售运营及门店管理
3. 具备团队管理能力,沟通协调能力强
4. 责任心强,踏实肯干,能长期稳定工作
5. 有较强的服务意识和执行力
待遇:底薪+提成+奖金,详情根据个人能力面议
电话:
地址:锦鲤桥南口汇森工贸
招聘营业员多名,无夜班
3000-6000元/月
营业员有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈
4. 及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
店员
2000-3000元/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责日常收银工作
2. 按标准进行商品陈列、补货、理货及货架清洁,保持营业区域整洁有序
3. 主动接待顾客,提供基础咨询
4. 协助盘点库存
5. 遵守门店各项规章制度及服务规范,配合完成临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心
2. 无经验要求,愿意学习,能适应轮班制工作安排
3. 具备基本沟通能力与亲和力,形象端正、举止得体
4. 工作细致耐心,能胜任重复性事务并保持积极状态
5. 遵纪守法,无不良从业记录
营业员有提成免费培训1-2人月结兼职假期工全职
中国移动营业厅
2026年诚聘营业员、客服人员数名,18-35 岁。
待遇:底薪加提成每月收入4000 元以上,上不封顶。
要求:语言沟通能力较强,有敬业精神。
地址:嘉峪关雍和街区万世通通讯
电话:(微信同号)
店员
3000-4000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作
3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力
5. 遵守职业规范,认同企业服务理念
保洁开荒保洁绿化
[红包][福][烟花][庆祝][太阳][礼物][爆竹]招聘保洁员2人(男女均可)管吃住(食堂自助餐,住宿条件好,宿舍楼二三层)工作环境舒适,干活轻松惬意,休息两小时,年龄60岁左右,基本工资3000+废品集体分配,怡锦园小区招聘保洁5人,(男女均可)管吃管住,年龄60左右,工作8小时,基本工资2800.招聘绿化工1人,管吃管住,上六休一,年龄55左右,工资4000.需提供健康证,无犯罪证明工作地点:南四环西路附近联系电话:张经理(同)
湖南多家酒馆,急招多名店长!有酒馆、门店管理经验者优先,待遇优厚,面谈。有意向直接联系
店长
湖南多家酒馆,急招多名店长!有酒馆、门店管理经验者优先,待遇优厚,面谈。有意向直接联系
店长1-2人月结
招聘服务员1名工资4000+酒水提成招聘店长1名工资5000+酒水提成后厨杂活阿姨1名工资3800+满勤200公休1天要求:1.没有团队合作意识的不招2.爱抱怨有负能量的人不招3.店里不忙到号就开支4.能长期干,短期勿扰。5.干净利索有服务意识。联系电话
店长服务员餐饮收银
铁锅炖招聘店长,工资面议,要求餐饮经验2年以上,收银员,底薪4000,满勤500,4个半天休息,有酒水提成,要求长期,懂电脑基本操作,服务员,底薪4000满勤500,加酒水提成每个月4个半天休息,月工资5000+联系电话
店长1-2人
石桥铺科园四路招聘店长一名,工资面议,江湖菜师傅一名,口味稳定,爱干净,耍娃勿扰,工资8000-8500,月休2天,夜班!大排档模式,电话:
店长1-2人
[庆祝][庆祝][烟花][烟花][烟花][福][福][福]大美甘肃,招聘店长一名,大销一位要求:德不配位者请你绕道而行,人品第一,能力第二!想要长期稳定上班的,速速联系于经理
销售导购
门店招聘导购员多名。有销售经验者优先录用。薪资上不封顶。工作环境舒适,客源稳定。工作地址为礼县磨石咀。
收银员1-2人月结
招聘收银员2名。要求年龄18岁至40岁,精神集中、灵活冷静、小心仔细、认真有礼貌。薪资福利为3900元起,另加工龄工资及福利。工作地址位于红伟商场负一楼(河东农贸市场旁)。
销售导购
礼县顺辉瓷砖招聘现诚聘门店导购员多名工作地点:礼县磨石咀岗位优势:工作环境舒适,客源稳定,薪资上不封顶,有销售经验者优先录用应聘热线:期待擅长沟通、热爱建材行业的你加入
导购1-2人
【招聘】卫浴厨电折扣仓招聘导购员一名,年龄30-35,有工作经验者优先,形象气质佳,工资待遇面议,联系电话地址:礼县祁窑村尚客优酒店向北100米7.10
销售导购
招聘门店导购员多名。有销售经验者优先录用,要求擅长沟通、热爱建材行业。工作环境舒适,客源稳定,薪资上不封顶。工作地址为礼县磨石咀。
平凉崆峒区干果店招聘营业员时间:早八点晚七点工资:三千要求:会认秤卖货有工作经验者优先
3000-4000元/月
营业员1-2人月结全职
干果店招聘营业员
时间:早八点晚七点
工资:三千
要求:会认秤卖货
有工作经验者优先
店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店员/营业员3K-8K
3000-8000元/月
营业员店员有提成1-2人月结全职勤快沟通能力强吃苦耐劳有服务意识
岗位职责:
1. 门店工作:服务接待客户、促成销售,协助店长处理日常事务(陈列、库存等)。
2. 社群运营:建群推广活动,发布内容、维护互动,拉新留存促转化,处理用户反馈
任职要求:
1.沟通能力强,有服务意识,喜欢互动。
2.有社群/销售经验或零售背景优先。
3.熟练使用社交工具,能快速响应需求。
4.责任心强,愿从基层学习,有晋升目标。
工作地址:甘肃省金昌市金川区金川路街道天水路步行街西后街8-6号商铺
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供礼县店长急招在线招聘信息,主要招聘礼县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。