1、门店管理 2、货品管理 3、日常门店对接（公司以及甲方日常对接）

招聘｜校园超市店长 【岗位】校园超市店长 【年龄要求】35周岁以内 【工作地点】舟山（校园内超市） 岗位职责 1. 全面负责校园超市日常运营管理：商品订货、收货、盘点、库存管控，把控缺货率、损耗，做好临期商品管理； 2. 门店人员管理：排班、员工培训、现场工作监督，维持门店秩序； 3. 对接学校后勤、学生处等校方领导，日常沟通协调，处理校方各类需求、反馈，维护校企合作关系； 4. 熟练使用电脑，做好销售台账、库存报表、数据统计，制作Excel表格； 5. 门店陈列、卫生、收银管理，落实消防安全、防盗管理，保障门店合规经营； 6. 提升门店营收，做好客情，处理师生客诉。 任职要求 1. 35周岁以内，形象得体，情商高，擅长与人沟通，有政企/学校对接经验优先； 2. 有超市、便利店门店店长管理经验，熟悉快消品进销存管理； 3. 会基础电脑操作，熟练Excel表格（盘点表、销售统计）； 4. 责任心强，自律，执行力强，能适应校园作息，处理突发问题； 5. 了解校园零售规则优先，无不良记录。 薪资福利（你可以按需修改） - 薪资 5000-10000元/月，绩效奖金，门店营收提成； - 福利：缴纳社保，节日福利，包吃住/餐补，带薪年假； - 发展：供应链公司平台，后续可参与多门店项目，晋升通道清晰。 备注：岗位核心难点是和学校各部门对接沟通，面试重点考察沟通能力、应变能力。

定海超市招店长，高中以上学历，有从事生鲜超市工作经历1年以上，1年以上生鲜超市管理经验工资面议，线上运营工资面议，联系

舟山普陀区种店长 联系电话

岗位要求 1. 会基础电脑操作，能熟练录入租赁/销售信息、整理相关单据； ​ 2. 语言表达流畅，沟通亲和力强，擅长对接客户、解答咨询； ​ 3. 工作认真负责，有服务意识，执行力强，能快速上手岗位工作。 工作内容 1. 负责门店客户接待，解答电动车销售、租赁相关咨询； ​ 2. 办理电动车租赁、销售手续，做好电脑信息录入及单据整理归档； ​ 3. 维护门店前台日常秩序，配合完成门店交办的其他辅助工作。 岗位福利 薪资面议、待遇从优，工作氛围轻松，专人带教、上手快。

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招聘：超市店长薪资：5000-7000元/月品行端正，吃苦耐劳，有积极的上进心。高中以上学历，有从事生鲜超市工作经历1年以上，1年以上生鲜超市管理经验。会拍摄制作短视频，**运营者优先。

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【岗位】白泉航海职业学校校园超市店长 【年龄要求】35周岁以内 【工作地点】舟山（校园内超市） 岗位职责 1. 全面负责校园超市日常运营管理：商品订货、收货、盘点、库存管控，把控缺货率、损耗，做好临期商品管理； 2. 门店人员管理：排班、员工培训、现场工作监督，维持门店秩序； 3. 对接学校后勤、学生处等校方领导，日常沟通协调，处理校方各类需求、反馈，维护校企合作关系； 4. 熟练使用电脑，做好销售台账、库存报表、数据统计，制作Excel表格； 5. 门店陈列、卫生、收银管理，落实消防安全、防盗管理，保障门店合规经营； 6. 提升门店营收，做好客情，处理师生客诉。 任职要求 1. 35周岁以内，形象得体，情商高，擅长与人沟通，有政企/学校对接经验优先； 2. 有超市、便利店门店店长管理经验，熟悉快消品进销存管理； 3. 会基础电脑操作，熟练Excel表格（盘点表、销售统计）； 4. 责任心强，自律，执行力强，能适应校园作息，处理突发问题； 5. 了解校园零售规则优先，无不良记录。 薪资福利（你可以按需修改） - 薪资：底薪4500元/月，绩效奖金，门店营收提成； - 福利：缴纳社保，节日福利，包吃住/餐补，带薪年假； - 发展：供应链公司平台，后续可参与多门店项目，晋升通道清晰。

门店导购员，店长都可以

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【招聘岗位】店长、厨师长【薪资待遇】店长：6500-7500元厨师长：5500-6500元【岗位要求】店长：有餐饮/酒店管理经验，会带团队，责任心强；负责门店运营、人员管理、营收、客诉、服务管理厨师长：多年后厨管理经验，懂菜品、成本、食品安全；负责后厨管理、菜品研发、出品、食材、成本管控【工作地址】白沙东润城1期商业街【联系电话】:-------------------------

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工作职责： 1、负责前台电话接听及管理客服手机，并做好客户预约提醒、现场接待； 2、负责前台区域环境的日常维护、物料的补给摆放，创造舒适、温馨的接待环境； 3、相关耗材管理、库存统计及核对，制作当日相关报表； 4、前台收银及发货工作。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.记录顾客反馈与销售数据，协助店长优化服务与运营效果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.遵守公司规章制度，认同企业服务文化

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