岗位职责： 1 、接待顾客并提供良好的服务体验； 2、仪容仪表大方，着装整洁； 3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生； 4、做好餐食饮品各项补充，以使替换； 5、熟知公司内提供的饮品及特点； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 薪资福利： - 底薪2200，各项房补话补餐补提成，月薪2500-4000元，每月10号发放工资； - 月休4天，晋升空间大。

年龄21岁以上，40岁以下，不需要工作经验

【岗位职责】 ·负责餐厅顾客接待、点餐及制作餐品服务 ·餐厅日常清洁与物品整理。 【职位要求】 ·25-42岁，优秀者适当放宽年龄，无经验要求，总部统一培训，身体健康，持有食品健康证 ·不限学历，不限工作年限，有相关工作经验优先。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·试用期1个月，试用期结束，薪资月结，每月15号发薪。 ·设有菜品提成、绩效奖金、全勤奖金 ·提供五险、交通补助、加班补助、饭补、话补等。

不要打电话！不要打电话！ 工作轻松无压力 年满18，男女皆可 负责日常销售工作

能率品牌专卖店，主营热水器，采暖，厨电，二联供。有责任心，有上进心，想多挣钱。

1.高提成+奖金，综合薪资10000+（上不封 顶！) 2.入职即交五险带薪年假月休4天（随时调） 工作时间: 早10点晚上8点中午有两小时休息放节假日 工作内容： 1.带客户看房子（公司分客户） 2.开发房子，维护客户业主 任职要求: 1.年龄21-40岁之间 2.合作能力强、有热情、亲和力比较高、普通话标准 3.有工作经验的优先 团队氛围好，师徒带教。 我们喜欢积极乐观又才华横溢的你 因你与美好生活的距离，只差这一份简历。

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 月休4天，法定节假日三倍薪资 工作时间： 早班:9:30～17:30 晚班:14:30~21:30 任职资格： 1、不限学历经验，；女生身高身高158以上，男士178以上 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。

此岗位不接受短期工、兼职、以及寒暑假工！！！！！ 手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有2000家直营门店遍布全国各地市。 品牌： 和 经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来! 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、年龄19-40周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 发展方向： 门店店员——门店店长——大区经理——股东； 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋升为店长； 店长上9小时行政班12-21，保底5000元/月，拿店铺净利润50% 平均薪资： 店员平均：3000-5000元/月 店长平均：8000-20000元/月 大区经理平均：20000-50000元/月 (不要求经验，试用期7天带薪培训) 注意：此岗位食宿自理 上班时间： 早班10-17晚班15-22 提醒： 1、因公司人资部位于河南郑州，邀约电话归属地显示，请注意接听，以免错失就职机遇。 2、由于求职者较多，您的简历可能会处理不及时发布招聘信息均为招聘中岗位，您可以直接致电或加微信沟通，也可直接可以按照发布招聘地址直接去店铺专柜面试，面试时间下午1点-6点。此岗位不接受短期工、兼职、以及寒暑假工！！！！！ 手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有2000家直营门店遍布全国各地市。 品牌： 和 经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来! 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、按规定完成

1.懂销售知识，有销售经验.优先 2.说话有亲和力优先 3.有宝宝营养知识者优先。

茶叶店招聘门店营业员 岗位职责: 1.负责接待顾客，帮助客户选择茶叶产品。并维护好老客护，服务好后续订单。 2.负责茶叶产品的打包，及时完成订单任务交货。 3.负责物流发货，对接合作的物流公司，配合发货。 4.负责店内库存管理，商品陈列，盘点，损耗，按时更新库存数据。 5.负责门店日常卫生消毒，货架，礼品盒，茶具的清洁工作。 6.配合销售出入库，分装打包。 任职要求： 1.懂茶，爱茶，有相关从业经验优先。 2.具有销售意识，根据顾客需求，为顾客推荐适合的茶叶茶礼。 3.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与顾客进行互动。 4.年龄25–38岁左右，会开车 薪资待遇： 底薪3000＋提成＋社保 上班时间： 早8:30~晚18:00（单休） 地址：都江堰翔凤路913号民主A5灌城茶业 电话：

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阿坝藏族羌族自治州松潘县镇江关招二衬

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范 2.及时补充客房内各类消耗品（如洗漱用品、毛巾、纸巾等），保障客人正常使用 3.协助检查房间设施设备运行情况，发现损坏及时报修并做好记录 4.配合前台做好退房检查工作，确保房间状态符合入住标准 5.为住客提供基础服务支持，礼貌回应合理需求，提升住宿体验 任职要求： 1.具备良好的个人卫生习惯和服务意识 2.吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和团队协作精神 3.普通话表达清晰，具备基本沟通能力，年龄一般在30-50岁之间 4.有酒店或宾馆相关工作经验者优先 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

阿坝藏族羌族自治州招光伏安装800一组包吃住20人

阿坝藏族羌族自治州壤塘县招工地小工/杂工(放电缆)、强电(光伏电工)

鹿邑县幸福家配送仓，招聘店长一名。 住宿小区房。 有厨房。 薪水私聊 （私聊）

传贴四海   广募英雄 知名连锁超市诚意招聘 店长/采购/行政 任职要求： ①有品有德 ②有3年以上连锁超市任职经验 ③年龄38至48岁，男女不限 薪资待遇：你说了算  联系电话：李总 任职区域：陕西 年前年后上班均可

【高薪招聘】店长精英 职位要求： ✅活泼开朗，时尚感强 ✅吃苦耐劳，赚钱欲望强 ✅会穿搭、能拍版优先 薪资待遇： 5000-7500元+提成（不包吃住） ⏰工作时间：两班制 早班8:30-15:30 晚班14:30-21:30 工作地点：醴陵润鲨奥特莱斯

南通开发区 中餐招店长 薪资不错 还提成！ TEL

【招聘：餐厅前厅店长/主管】 我们需要你： · 负责前厅日常运营，带好服务团队 · 保证顾客用餐体验，处理现场问题 · 协助完成餐厅业绩目标 希望你： · 有餐饮管理经验（店长要求3年以上，主管要求2年以上） · 能带团队，沟通能力强 · 做事认真，热爱餐饮行业 我们提供： · 薪资：店长(面谈) / 主管（4500-8000元) · 员工餐、节日福利 · 晋升机会多，定期培训 地址：福建省泉州市 感兴趣请联系： 电话/：

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金川县鑫兴超市诚聘 因鑫兴超市业务发展现需要招聘以下人员： 营业员：3名 库管: 1名 3: 收银员: 2名 临时收银:2名 以上人员要具有良好的职业素质，身体健康，年龄在18岁-35岁之间，初中以上学历，有工作经验者优先！工资面议！(）有意者可进店咨询！ 联系人：谭女士

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【招聘】四川宜松餐饮管理服务有限责任公司因业务需要常年招聘： 服务员若4名，高中及以上学历，身体健康，身高160cm以上，年龄要求20～30岁，有高档餐饮及政务餐饮接待工作经验者优先，待遇5000元/月，工作地松潘县， 2⃣餐饮领班1名，大专以上学历，年龄22~32岁，身高162以上，有高档餐饮管理经验2年以上，待遇5500元/月，工作地松潘县 3⃣川菜大厨5名:要求32岁以上，有高档酒楼、私房菜馆工作经验者优先，需要试菜，根据试菜情况定待遇，试菜地点可在成都、九寨沟、松潘县、高县，工作地：阿坝州。 以上人员公司均购买五险一金 联系电话：惠先生

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招聘：餐厅副经理(J11176) 薪资：6千-8千 工作职责：• 在整个工作过程中，始终保持高度的客户服务意识。 • 保持积极的工作态度，做好本职工作，并且主动解决问题，能够始终清晰的与客人或同事进行交流。• 能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。• 能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。• 在工作过程中能够做好本职工作，保证自己及其他人的安全。• 建立一种每个员工都关注如何能为客人创造“一次特殊经历”，提供非凡客户服务的工作环境。• 在服务期间积极收集客人及服务人员的反馈。• 就如何改进对客服务采取相应的措施。• 以积极的态度处理客人的投诉及建议，并把必要的信息反馈给餐厅经理。• 在服务时间内以积极的态度，高效、准确的定位及满足客人要求及需要。• 积极主动的为客人服务，满足客人任何合理要求，并且培训员工能够预见客人的需求。• 确保在对客服务指南，标准服务手册中的所有标准都能够在整个部门持续有效的贯彻。• 熟悉部门服务标准。• 可以清楚的向其他员工解释服务标准。• 能够按照服务标准评估其他员工的工作表现。• 确保日常部门的培训能够按照服务标准进行。• 通过反复检查，督导服务标准的实施工作。• 制定每位员工的排班表及工作安排。（考虑内部活动，客人入住率， 特殊活动及产品促销等）• 有效的与前台及团队领队协调，尽可能的增加餐厅生意，与领队保持直接联系。• 了解酒店其他部门的经营活动及其与自己部门的影响。• 预先准备并确保各种经营设施设备的充足。• 有效管理部门运作，为保证服务及餐厅的正常运营采取必要的措施。• 与客房部及工程部通力合作，保证部门设施的完好及清洁。• 确认每个班次之间做好总结，并与下个班次进行工作交接。• 确保岗位所需知识的更新。• 保留餐厅活动记录。• 与厨房的员工建立良好的沟通渠道。• 为团队提供正确的信息渠道。• 理解酒店的目标，清楚部门在完成目标过程中所扮演的角色。• 与团队沟通要达到的目标。• 随

# 1. 松潘县移动公司 - 营业员 - 招工信息：招聘数名，要求沟通能力强、性格开朗、喜欢结交朋友。薪资为底薪+提升+五险+节假日福利，工作地点在松潘县区域内。 - 电话号码： - 地址：松潘县区域内

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招聘：楼层主管(J13307) 薪资：4.5千-5千 工作职责：<br/>负责所辖楼层的日常运营管理，确保现场秩序、环境卫生及安全符合公司标准。<br/>监督并指导楼层服务人员的工作，提升团队服务意识与业务能力，保障服务质量。<br/>协调处理客户咨询、投诉及突发事件，及时响应并妥善解决各类运营问题。 4.问题。<br/>定期巡查楼层设施设备运行情况，发现问题及时上报并跟进整改落实。<br/>配合完成公司组织的促销活动、品牌推广及相关运营数据的收集与反馈。<br/>任职资格：<br/>大专及以上学历，管理类或相关专业优先。<br/>具备2年以上商业运营或物业管理等相关岗位工作经验，有团队管理经验者优先。<br/>熟悉现场运营管理流程，具备较强的组织协调与应急处理能力。<br/>责任心强，具有良好的沟通能力和服务意识，能承受一定的工作压力。<br/>诚实守信，遵守职业道德，不良从业记录。

餐厅储备经理 1.18 - 25岁。2.大专及以上学历。3.具有良好的学习和执行能力、具有良好的语言表达能力。4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质，能适应工作调动。5.具有较强的抗压能力、工作积极主动，具有较强的责任意识。电话联系详细了解工作内容。 薪资福利:薪资：实习期3000元/月，转正后4300元/月。福利：购买五险一金，每周休2天，节假日三倍薪资。 招工人数:20名 招聘原则：“秉持合法合规、公平公正原则，以德才兼备为标准选拔人才，杜绝各类就业歧视”。 工作地址:汶川县、小金县