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招聘体验店店长。要求年龄在18至28周岁之间，具备大专及以上学历。性格开朗，擅长与人交流，有服务意识。需拥有3C门店销售或管理经验，有店长经验者优先。要求有责任心及团队意识、沟通力强、执行力强。工作内容包括运营门店、管理销售、培训团队、维护品牌、服务用户。薪资福利方面，店长薪资为4000至10000元，店员薪资为3000至8000元。提供五险一金、年度旅游、节日福利、最新手机使用权、免费工衣、销售激励、带薪年假。工作地址位于九江。

18岁-55岁 勤快，能吃苦 冻库分拣员 所有人要求会骑三轮车

招聘店员。要求年龄在18至28周岁之间，具备大专及以上学历。性格开朗，擅长与人交流，具备服务意识。拥有3C门店销售或管理经验者优先，有店长经验者更佳。要求有责任心、团队意识、沟通能力强、执行力强。工作内容包括运营门店、管理销售、培训团队、维护品牌形象以及服务用户。薪资福利方面，店长月薪为4000至10000元，店员月薪为3000至8000元。提供丰富的福利，包括五险一金、年度旅游、节日福利、最新手机使用权、免费工衣、销售激励以及带薪年假。工作地址位于九江。

招聘广告：尚养三品时代华府专卖店诚招店长、全职店员、小时工薪资待遇如下：小时工：15元1小时（地推，守店）店员：试用期1200底薪（每天上班6.5小时）+提成店长：3000底薪+提成+分红联系方式：汪女士

招店长线上超市管理员/闪电仓专员

招店长 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档、优化工作流程，提升团队执行效率 5. 监控运营指标（如转化率、留存率等），定期输出简明分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据处理能力 4.细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.具备基础文案撰写能力，对用户需求和市场动态有一定敏感度

十里万达柒乐乐急招以下岗位，如有意向，直接电联 店长(2名):6000-12000 厨师 长(2名)：4500-8000， 官培生(8名)∶4000-5500 厨房学徒(4名)：3500-4500 收银员(4名)：4500 迎宾员(4名):3500-4500 上班时间：月休三天时间10点至10点，中间休息两个小时。 晋升渠道：服务员中区域小组长→区域主管→全岗主管→实习店长

【招聘】零食很忙临江市场店诚招踏实肯干伙伴，高薪稳定，赚钱成长两不误店长(1名）月薪5500～6000｜20-45岁，有零食店经验优先储备店助（1名）月薪5000～5500｜20-45岁，有经验优先全能店员（4名）月薪4500～5000｜20-45岁收银员（1名）月薪4000｜20-45岁优厚福利为人诚实，责任心强，服从安排免费岗前培训，零基础可入职，有零食店经验优先工龄薪资+节日福利样样有晋升渠道清晰，发展空间大工作地址：九江城西港临江大广场零食很忙应聘热线：（）李经理

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有人会做堤坝做石头吧。

九江市濂溪区招污水/污泥处理、泥瓦工、工地小工/杂工、挖机/钩机司机，熟练工优先，吃苦耐劳

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

招工江西九江红薯栽苗招工，垄宽1.1m，亩栽5000株，栽苗工钱300元/亩，完工现结现金。联系：

德安杨桥宝利招聘跟单一名，长白班，会电脑，

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招聘店长1名，要求有工作经验。招聘店员2名，上班地点为瑞玲雅苑零食有鸣批发超市。要求年龄在20至40岁之间，语言组织表达能力强，有工作经验者优先，吃苦耐劳，责任心强。工作内容包括日常补货和收银。联系电话为。

招聘业务副院长。薪资面议。

亿阳电商招聘导购1名，45岁以下，薪资2800+提成+500餐费，月休2天，上班时间9：30~18：00，师女士

岗位职责： 1.负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2.按照订单或配送单完成拣货、复核与打包，保障出库准确率与时效性 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题 4.维护理货区域清洁与安全，协助做好防火、防损等基础管理工作 5.配合仓管、物流及销售部门完成日常协作任务 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和细致度 3. 能适应站立作业及适度体力劳动，服从工作安排 4. 具备基本识字算数能力，会使用扫码枪或简单操作收银/盘点设备者更佳 5. 无不良记录，身体健康，能提供有效健康证明

【招聘】彭泽龙虾场大规模招人。从本周六到端午节。200/天。包吃两餐包接送。时间从九点到下午五点。有意者联系下：

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款jiu 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修

整理超市货物

『第4届庐山音乐节』内场餐饮售卖，免门票，可以在摊位上观看演出工作时间｜早10点到最晚10点，以现场结束时间为准！工作内容｜场内售卖小吃、饮料等工作，工作第一，演出第二，如为了纯演出来的建议购票观看工作薪资｜50一天包餐水可以看演出南昌过去来回包车坛子口集合。

招导购员若干名，面试

便利店招聘收银员。薪资为每月2800至3500元。岗位职责包括负责门店日常收银工作，确保账目准确无误；提供优质的顾客服务，维护良好的客户关系；管理商品陈列与库存，保持货架整洁有序；协助完成每日盘点及数据录入工作。任职要求为具备良好的沟通能力和服务意识，有相关工作经验者优先；熟悉基本的收银系统操作，能熟练使用POS机等设备；持有健康证，具备基础的财务知识和责任心；能适应轮班制工作，具备较强的团队协作精神。

收银员 1.中专以上学历；2.年龄18 - 45周岁，身体健康、品行端正、无不良记录，能够吃苦耐劳，服从门店统一管理与排班安排；3.性格开朗、服务意识强，待人热情有耐心，具备良好的沟通能力和团队协作意识；4.有无相关工作经验均可，新手可带薪培训，熟练掌握商超运营、收银操作者优先录用；5.工作认真细致、责任心强，能够坚守岗位，遵守门店各项规章制度，稳定长期从业者优先；6.能够适配景区门店营业节奏，配合节假日、周末轮班工作。 薪资福利:2800元+提成（基础工资+绩效奖金+全勤奖+节日福利+工龄补贴），多劳多得，薪资稳定、按月准时发放。门店优先内部晋升，店员—资深员工—门店骨干—门店管理岗，公平公正，能力优先。工作环境整洁舒适、团队氛围轻松融洽，客源稳定，工作压力适中。 简历优先筛选，预约统一面试，合格后需尽快上岗。 曹总（同），杨总（同），王总（同） 工作地址:九江市庐山景区内某商超

韩子女装店招：1.店长【待遇】：综合薪资6000-12000元（底薪+个人业绩提成6%+店铺提成）2.店助【待遇】：综合薪资5000-10000元（底薪+个人业绩提成6%）3.导购【待遇】：综合薪资4000-8000元（底薪+个人业绩提成6%）【地址】：白莲广场对面【详情】和邀请本地好友进群！。