【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，感谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 4⃣【招聘】 卡迪高鞋业连锁诚聘：伊滨区四号小区店！庞村店！火神凹店！ 招聘导购6名： 月3000-6000，20—40岁，公司统一安排培训！ 店长4名，月4000-8000上不封顶，25—40岁，有销售经验者优先！ ☎

招聘：家装店店长 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店的分工管理工作； 4、掌握门店各种设备的维护保养知识； 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 综合薪资：4000-10000元/月 工作地点：上亿广场韩氏全屋定制 投递简历后请主动给企业打电话，求职更快一步!

岗位职责： 1.负责线下客户渠道的开拓与维护，参与各种展销会议活动，维护客户团体资源对接与落地执行 2.拓展线下推广活动，提升品牌曝光与用户转化效果 3.收集市场反馈及竞品动态，定期输出区域运营分析 4. 协同门店团队，推动业务拓展与实施，保障线上线下体验一致性 5.完成阶段性拓展目标与数据复盘，持续优化服务与技能 任职要求： 1. 具备线下拓展或地推相关工作经验，熟悉本地生活服务类业务优先 2.沟通协调能力强，具备亲和力与资源整合能力 3. 目标导向，执行力强，能适应独立开发客户与灵活工作节奏 4.学历不限，踏实勤奋，有成功案例或区域资源者优先

头疗店招聘 1，店长:底薪4500+绩效，要求3年相关工作经历，年龄45岁以下，，月调休4 天；, 2，全职瑜伽教练:保底工资5000（前3个月），35岁以下，，月调休4天； 3，美甲师2名、头疗师4名，保底工资4000（前3个月），，月调休4天； 兼职瑜伽教练若干，薪资面议。工作地点：洛龙大数据产业园，电话：

按摩技师，足疗技师

店长 薪资福利:工作稳定，环境舒适，待遇优厚，包吃，准时发薪 招工人数:1名

店长一名 安装工两名

职位描述： 1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授； 2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况，并适时进行辅导； 3.主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准，不断提升自我能力。

同店员一起负责快递入库和派件（用户来驿站取快递），打电话催用户取件，处理异常件，线上超市和线下超市的管理。 工作时间10点到晚上8点 工资面议，有店员经验或者快递驿站经验者优先。

醺悟空送酒招聘啦！ 招聘岗位：店长「1名」 工作时间：行政班 详细咨询☎

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

西工体育场附近招保安。月4天假.50左右有工作经验条件好的可放宽年龄。3000长白班。工作轻松

招聘：设备维修养护【电气自动化/机电一体化等专业】 薪资：7000-10000元/月 工作职责： 1、统筹设备维修及预防保养执行； 2、协助研发与应用设备管理工具、方法等； 3、协助内部外部的运维资源管理； 4、协助设备安装质量及验收管控； 5、统筹设备搬迁及技术创新改造； 6、统筹设备运维数据分析及运用； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、电气自动化、机械电气自动化、机械电子工程、机械自动化、机电一体化等专业； 3、3年以上自动化设备运维相关工作经验； 4、熟悉机械设计基础、电子技术、电气控制技术、 可编程控制器（PLC）、单片机与接口技术、 电工技术、触摸屏、Wincc、组态软件等机械或电气维修专业知识； 5、熟练掌握各类电脑办公软件的应用，包括：Excel、WORD、PPT、VISIO等； 6、持低压电工证；

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、苏州无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 工作地址涉及江苏苏州 有意者请直接【添加微信】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

小时工:工价30元一小时，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【薪资待遇】 1、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 2、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 3、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 5、我司为异地招聘，工作地点是在苏州

诚聘店长 年龄：30-45岁 工资：4000+酒水提成+全勤+营业额奖励。 收银员 年龄：20-40岁， 工资：3500+酒水提成+全勤月休：2天 包吃不包住 上班时间：下午4点到凌晨2:00 电话： 地址：高坪区

燕京前旗地区高薪诚聘 热爱有你、燕京有我、双奥、民族品牌 因业务扩张发展需要、寻求想发展赚钱有志之士加入燕京大家庭、携手共创健康伟业： 1⃣店长：底薪3500+提成+月休4天，有带团队管理经验、负责任、不怕吃苦不怕累； 2⃣客服专员：底薪3000+提成+月休4天+晋升 ❤公司不定期发放旅游福利，节假日福利 不限男女，年龄25岁—55岁，有经验者优先录用 联系电话：

招聘：超市店长助理（休4天+节日福利） 薪资：3500-5500元/月 岗位职责 1. 负责超市整体运营管理，确保商品供应与销售 2. 制定并执行营销策略，提升超市销售额 3. 管理员工团队，进行培训与绩效考核 任职要求 1. 大专及以上学历，零售管理等相关专业 2. 熟悉超市运营流程，具备良好管理能力 3. 有超市店长经验者优先 工作时间 8点至8点 ，中间有休息时间，****，，节日福利，生日福利

七中早市养生馆招聘店长一名工资3000以上不封顶！联系电话

廉邦线下店店长长期稳定、能吃苦耐劳、有责任心、上进心、有无经验均可薪资福利:店员保底工资2500元上不封顶招工人数:1名工作地址:鸡西虎林市步行街附近

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，感谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 6⃣【招聘】 偃师华信手机连锁店招聘 华为官方授权店驻店1名 小米售后维修工程师2名 小米店长1名（有手机销售经验者优先）工资面谈 手机销售精英20名 手机移动专员10名 待遇：4000-20000 ☎

大张盛德美景华店寻找临时促销员两名，将于12月6、7、13、14日进行招聘，待遇为底薪110元加提成，地点位于河南洛阳，联系人为高女士。

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、备餐等工作 2. 协助厨房完成食材初加工、备料及后厨卫生整理工作 3，提供礼貌、及时的基础服务支持 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和学习意愿 3. 沟通表达清晰，能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，经验不限，欢迎应届生、转行者及零基础人员报名学徒计划 5.遵守门店规章制度，服从带教安排，具备团队协作精神

彩票销售 工作时间下午6点到9点半 年龄30左右

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉商品信息及促销政策，主动推荐适配产品，提升成交率与客户满意度 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序、形象统一 4.准确完成收银操作，核对单据与库存，确保账实相符、资金安全 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助店长优化服务流程与销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神与基础抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与工作调配

招聘 大运河博物馆Rokid AR智能导览眼镜招聘： 临时促销一名：18-35岁，能够快速学习产品信息，配合团队工作。100元/天，达到目标量额外提成。工作时间：九点-下午七点 时间:5.1-5.5 产品体验员：不限年龄（不晕3D），配合店内产品体验。10元/时 时间:5.2-5.5 电话联系：（）

店员会骑电动车，对县城熟悉，责任心强，，短期工勿扰薪资福利:底薪3000+全勤奖+节日福利+年终奖，上两天休一天，工作轻松招工人数:数名扫码关注后查看详情

5.4～5.10招聘促销：自由点卫生巾品类地点：新都会时间：5.4-5.10年龄：50岁以下要求：有经验者优先，服从管理，主动拦截顾客性格外向工资待遇：100元一天8个小时联系电话：

567正大店 优选秾稼品牌招聘（半天班） ✅ 工作岗位：鸡产品促销员2名 ✅ 工作时间：半天班 ✅ 薪资待遇：3500元/月 ✅ 工作地点：567正大店优选秾稼 ✅ 要求：性别不限、50岁以下，有工作经验优先 有意者请联系：

招聘：店员（学徒） 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责门店日常运营工作，包括商品陈列、货架整理及库存管理； 2. 为顾客提供专业的产品介绍与服务，解答咨询，提升客户满意度； 3. 协助完成收银、订单处理及售后服务等基础工作； 4. 配合店长完成每日营业准备与结束工作，保持店面整洁有序； 5. 在师傅指导下学习产品知识、销售技巧及门店管理流程，快速成长为合格店员。 任职要求： 1. 年龄20-45岁，初中及以上学历，形象端正，沟通能力良好； 2. 工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识； 3. 有零售或餐饮行业经验者优先，无经验者可接受学徒培养； 4. 可适应轮班制工作，服从管理，愿意长期发展。