招聘店秘负责人（贝壳找房）。无责底薪3000元加团队提成。年龄要求在20至45岁之间，学历不限，需具备一定团队管理经验。工作地址位于眉山市仁寿县视高镇贝壳找房天府店。

店长，负责店内事务

招聘店长，有零食店上班经验优先

接待，销售，整体管理与营运

岗位职责： 1. 通过电话沟通精准挖掘家长及学生上门学习指导服务需求，建立初步信任关系 2. 负责意向客户信息登记、分类与数据整理，确保CRM系统信息准确完整 3. 协同教学顾问完成客户需求匹配，跟进转化进度，提升有效咨询到签约转化率 4. 定期复盘沟通话术与客户反馈，优化外呼策略与服务响应流程 5. 参与团队晨会与业务培训，持续提升教育行业认知与客户服务专业度 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有教育、教培、客服或销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 责任心强，细致耐心，能适应目标导向的团队协作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据整理与信息录入能力 5. 认同K12教育理念，热爱教育服务工作，具备长期发展意愿

点单，传递吃的喝的收拾卫生

负责超市门店工作，内容简单好上手 年满18岁，无犯罪记录 工资日结月结都可，日结280+月结6000+ 四人间宿舍，拎包入住空调，洗衣机、独立卫浴等设备 齐全 员工食堂包吃 吃到饱 接受兼职，一个月两个月均可工作轻松不累 入职有人带人走账清无拖欠，接受兼职过度

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

水果店果切员！！！ 本店是外卖水果连锁店/24小时营业（会有夜班）工作内容：负责外卖平台订单的水果清洗，切配、打包、店面卫生、以及客人回复。（有经验的优先，没有经验的，只要你喜欢，我们都会培训！） 任职要求： 1：最好年满20周岁，男女不限，身体健康 2：会熟练使用刀具（新人会培训） 3：有相关外卖行业经验者优先 4:24小时连锁会有夜班！！！ 5：完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 工作地点：荆泰一路214号（盛果仓） 工作薪资：3-4k#有经验者优先

营业员 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息及促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、库存核对及临时性运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5.遵守公司制度，认同企业文化，有长期稳定发展意愿

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保合规操作 4. 组织应急预案演练，参与安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施 5. 建立健全安全台账资料，配合政府监管部门检查及企业内部安全考核 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应工地现场工作环境，吃苦耐劳，原则性强 5. 无不良从业记录，无重大安全责任事故经历 项目待遇: 工资月结，目前项目工期暂定为5个月，项目完成后不敢保证能够接上，

眉山市东坡区招全屋定制安装师傅，明天就可安装，有意向联系我

眉山市仁寿县招消防安装、电焊、工地力工、小工，学徒工。工作地点不在仁寿，需要外地出差。食宿全包

江天樾一期附近夜宵店招聘烧菜师傅一名，工资面议联系电话：

招聘装卸工1名，，年龄50岁以下，要求身体健康，吃苦耐劳，有责任心和执行能力，有经验者优先。工作内容包括负责装车和卸车工作，以及完成领导交代的临时任务。薪资范围为4000元至7000元。福利待遇包括公司提供食宿，购买社保，以及定期发放用品。工作地址位于彭山区观音镇椿巅村6组。

【我们给你的】： 1、薪酬待遇：底薪+提成，综合薪资上不封顶； 2、员工福利：免费住宿、员工旅游、季度福利、带薪培训、文娱活动等； 3、工作地点：全广东200多家门店就近安排，实现半小时通勤； 4、工作时间：月休4天，排班制，每天八小时工作制，法定节假日休息； 5、购买五险：享受养老、医疗、失业、工伤、生育等五险福利； 6、晋升空间：享有人才培养机制与快速晋升通道，实现快速成长价值提升； 【你需要做什么】 1、负责店务统筹及管理工作，包括门店宣传、营销活动等工作落地，有较强的团队管理能力和沟通能力； 2、对门店的业绩目标负责，销售目标指定、分解，达成目标节奏的分解，并推进目标的最终达成执行； 3、负责拓展及维护客户，做好客户管理及服务工作，为客户提供专业的咨询服务； 4、门店团队搭建，门店员工的招募及日常管理、培训、晋升、绩效考核等，提升员工专业养发手法、服务能力及销售能力。 5、配合区域主管完成各项工作； 【这是我们的要求】 1、24-43岁，中专或以上学历，可接受无经验者，近3年持续做对标门店，养发、美发、头疗、美容类门店经验优先 2、有服务意识，踏实认真优先； 3、沟通理解能力强，充满激情活力； 4、有按摩、推拿、针灸、理疗相关基础知识或经验优先。 【选择我们的理由】 1、行业领军实力：章光101始于1974年的专业育发品牌！行销全球60多个国家！全国近2000家连锁店！拥有10000多名伙伴！ 2、内部晋升文化：章光101致力打造学习型团队，给予伙伴们更多晋升平台与机会。护理师-咨询师-咨询组长-专业副总监-专业总监-专业副总经理。从护理师到医生到专家，清晰、公平、快速晋升； 3、专业的拓客团队：公司设有专业的市场部，线上+线下多渠道为门店拓客引流，拥有稳定且高质量的客源； 4、福利薪酬保障：完善的薪酬福利机制，高额提成不封顶、绩效奖金拿不停； 5、广阔的市场前景：全国2.5亿脱发人群，专业的育发机构必不可少，章光101持续百店拓展计划，加入我们，拥有庞大的发展空间与市场潜力

招聘店长。年龄要求为18至50岁。薪资福利：底薪3000元，全勤奖200元，绩效奖金根据稽查成绩计算，范围为200至300元，加班费为每小时12元。每月15日发放工资。工作地址为嘉诚东郡店。

招聘店长一名。薪资范围为5000至20000元。

餐饮店找店长一名，联系电话

吉林万达广场一楼misswiss女装招聘：店长1名：底薪合计3300元+2%提成-4%阶梯提成店员1名：底薪合计2800元+2%提成-4%阶梯提成月带薪休息2天，法定节假日三薪，连单奖励等福利......月工资5000++要求年龄40岁以下，有女装销售经验电话：

招聘长期店员数名，，年龄需在18岁以上。工作时间为上二休一。工作地址为新北路店或唢呐广场店。薪资福利为转正后保底4200至5000元不等，具体构成为基本工资2000元、、全勤奖800元、餐补600元、绩效0至800元不等，另加提成。

井号劲浪体育招聘：特卖兼职导购（眉山）上班时间：6.14-6.21上一休一（9:30-22:00）工资标准：170-180元/天上班地点：眉山东坡万达欢迎咨询：(）

招聘销售代表。招聘爱心导购。工作地点位于丹棱县九龙广场。

儿童乐园店员，负责日常事务，

鱼海鱼海鲜超市招聘：杀鱼工一名，，管餐，工资待遇面议，电话

招聘导购、店员、收银岗位。学历要求不限。工作经验不限。薪资福利面议。招聘人数若干。工作地址位于彭山区观音街道李密大道二段114号，区医院急诊科对面。

蛋糕店招聘：营业员！，22到38岁两班倒，包吃，工资面议！联系电话

丹棱宝儿孕婴连锁招聘销售代表，岗位为爱心导购。招聘人数为11人，薪资为5000-10000/月。工作性质为全职，提供包吃包住福利。工作地点位于丹棱县九龙广场。对经验和学历无特定要求。

做一个招聘图片，招聘单位：万佳美鲜，岗位：猪肉分割师，工作地点：眉山市待遇：5000-8000元/月，福利：五险一金，节日福利、定期培训、定期体检、年终奖联系人：肖老师联系电话：

岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。