店长要有餐饮行业管理经验者，能独立带团队、解决问题。熟悉基础财务数据查看，会用简单办公软件。做事踏实，能吃苦，有责任心，愿意长期稳定发展。负责门店日常运营，统筹人员排班与工作安排，确保服务流程顺畅。跟进顾客反馈，及时处理现场问题，保持店内整洁有序。协助采购与库存管理，把控食材使用和损耗情况。薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:冕宁县春风南岸

门店经理工作地址:西昌底薪+绩效提成+门店业绩奖励，能力优秀薪资可谈1、全面负责火锅店整体运营管理，统筹前厅、后厨日常工作，维持门店正常运转；2、搭建员工培训体系，定期开展服务礼仪、操作规范、食品安全、环境卫生、后厨5S培训，监督卫生落地执行；3、负责门店营销策划，策划节假日、日常引流活动，、美团平台活动方案设计，做好引流、锁客，提升营业额；4、人员管理：排班、考核、激励，稳定员工团队，处理客诉，维护老顾客；5、管控食材损耗、门店成本，做好毛利把控，落实各项食品安全制度，规避卫生风险；6、完成老板下达的经营目标，定期复盘门店经营情况，优化方案。

店长薪资福利丰厚，包括基本工资3500元/月、提成、社保、过节费以及不定时福利，工作地点在四川凉山。

店长必须要有1年以上的管理经验。28岁以上。负责门店日常运营、销售目标达成，货品库存管理，人员排班带教，客户维护及客诉处理，落实活动执行，把控门店安全与卫生，还要负责日常拍摄薪资福利:工资4500底薪提成有能力的联系工作地址:宁南县

店长能吃苦耐劳，和顾客有一定沟通能力工作地址:宁南县

德昌中餐厅诚聘店长懂中餐运营、会带团队、善待客控成本有宴席接待经验优先，待遇丰厚，薪资面谈有能力、想做事的来！德昌电话：

最新招聘↓↓↓烧烤店招聘店长1名工资:4000-4500上班时间:下午4点到2点至3点地址:西客站味道串烧电话:

招聘：武林建材批发中心招聘店长一名薪资：3000-6000武林建材批发中心诚聘店长一名，要求大专及以上学历，有1-3年相关工作经验。工作内容包括：负责门店日常运营管理，熟悉建材产品知识，协助客户选购，维护良好客户关系，确保销售目标达成。岗位要求性格开朗、外向，具备责任心和积极的工作态度，能适应8小时工作制。公司提供餐补、电话补助及节日福利，工作环境稳定，团队氛围融洽。有意者欢迎前来面试，具体面谈。

店长要有餐饮行业管理经验者，能独立带团队、解决问题。熟悉基础财务数据查看，会用简单办公软件。做事踏实，能吃苦，有责任心，愿意长期稳定发展。负责门店日常运营，统筹人员排班与工作安排，确保服务流程顺畅。跟进顾客反馈，及时处理现场问题，保持店内整洁有序。协助采购与库存管理，把控食材使用和损耗情况。薪资福利:薪资待遇面谈招工人数:若干工作地址:冕宁县春风南岸

测量为主，会简单施工安排，小班组劳务费，机械租赁费结算，有二三级公路工程工作经验，会电脑，30岁以上，有证优先

招聘学徒工，人数若干。工作地址位于宁南县。有意者可电话联系。

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服务员做过餐饮服务员，有工作经验，服务意识高，能吃苦耐劳。工作地址:宁南县

店长从事服装行业两年以上工作经验，沟通协调能力强，执行力强，有责任心薪资福利:底薪3200(含岗位津贴和社保补贴)+高额提成+高额目标奖+高额PK奖+法假福利+生日假招工人数:1名二休一工作制

店长员工25一38岁，沟通能力强，有孝心、有耐心、有责任心、工作积极主动薪资福利:无责任底薪3500+提成+奖金，让您月入过万，有社保，国家法假日，清明，端午，五一，中秋，国庆，元旦，春节，放假。月休2天工作地址:梅江区金苑小区瓜园路5-12号

【好想来招聘】岗位福利：奖金、晋升、培训门店地址：顺义区怡馨家园底商29号楼107（怡馨家园北门）岗位&薪资&要求：店长（2名）薪资：5000‑8000元要求：男女不限，年龄45岁以下；负责门店日常经营以及员工管理；有零售行业或便利店店长经验优先收银员（4名）薪资：4000‑6000元要求：男女不限，年龄18‑45周岁；负责门店日常收单以及上货；有零售行业或超市收银经验者优先理货员（6名）薪资：4000‑6000元要求：男女不限，年龄18‑40周岁；负责门店日常上货理货等工作营业时间：早8:00‑23:00休息说明：每月休息2天，节假日，春节不放假入职要求：上岗前需持有健康证求职热线：

招聘：日料餐厅店长薪资：8000-12000元岗位职责：1.负责餐厅整体营运工作。2.为客人提供专业化高效的服务；3.负责与厨房部门密切联系，始终确保餐厅菜品拥有高品质；4.负责培养、指导、培训餐厅员工，促使员工达到其岗位任职要求；5.确保餐厅严格执行公司各项标准作业程序；6.全面负责组织、实施、并直接监管员工的内部培训工作及发展计划，确保始终为客人提供优质的服务水平；7.强化纪律，鼓舞员工士气，打造积极向上的团队。职位要求：1.三年以上餐饮店长工作经验，形象气质佳。2.有高级餐厅、星级酒店从业经验。3.有一定的管理能力、组织协调能力、沟通能力、领导能力。4.能带领下属完成工作的能力；能激发下属工作热情及潜能。5.具有高端客户管理经验，良好的客服能力。

店长要有茶饮门店管理经验薪资福利:阶梯薪资3500-5000，底薪+全勤+门店提成不包吃住

招聘：店内导购【可接送孩子+无责底薪】薪资：3000元/月岗位职责:1、为顾客提供专业的门窗产品咨询与销售服务;2、根据客户需求，推荐合适的产品并解答疑问;3、维护店面秩序，确保展示产品的整洁与吸引力;4、协助完成销售目标，提升顾客购买体验;任职要求:1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够建立顾客信任;2、对家居建材行业有一定了解，对门窗产品有浓厚兴趣;3、具有较强的服务意识，能够主动解决顾客问题;上班时间；8；30-5；30

明毅电器销售招聘招聘岗位：门店销售员任职要求：1、年龄22‑45周岁，身体健康，沟通表达良好，待人热情2、有门店销售、家电、建材相关销售经验者优先，无经验愿意学习也可培养3、工作认真踏实，有服务意识，能够接待到店客户，维护老客户资源薪资待遇：底薪保底3000元+销售提成+年终考核奖励入职缴纳养老保险，多劳多得，收入上不封顶.工作地点：西昌市大巷口明毅电器实体店有意者，请电话联系到店面谈电话：.伍先生

店长薪资福利丰厚，招聘5名店员，工作地点位于四川凉山攀西国贸广场1楼B区，上二休二工作制。

招营业员（四川省凉山彝族自治州）：月到手8600-9600，有夜班补贴，日结；按流程规范作业；能长期做优先；长期有活，住宿有空调

任职要求： 岗位职责: 1.制定和实施店内销售策略，确保销售目标的达成； 2.进行市场分析，调整销售策略以适应市场变化； 3.组织和参与店内外的营销活动，提升店铺知名度和市场竞争力； 4.管理店内员工，包括招聘、培训、评估等工作，提升团队整体表现； 5.定期与客户沟通，收集反馈，优化服务流程。 任职要求： 1.具备良好的市场分析和商业意识，能够根据市场需求调整策略； 2.具有较强的组织和领导能力，能够带领团队达成目标； 3.优秀的沟通技巧，能够有效处理客户需求和反馈； 4.具备良好的团队合作精神，能够激励和引导团队成员成长； 5.能够承受工作压力，具备良好的时间管理和组织能力。

岗位职责： 1. 负责接待到店顾客，了解听力需求，协助选择合适的助听器产品。 2. 协助进行助听器的调试、试戴和使用指导，确保顾客佩戴舒适有效。 3. 维护店内设备与产品陈列，保持环境整洁有序。 4. 做好顾客档案记录，跟进后续服务，提升客户满意度。 5. 配合店长完成日常运营工作，包括库存核对、资料整理等。 任职要求： 1. 有责任心，能主动完成分配的任务。 2. 熟悉基本办公软件操作，会用电脑处理简单文档。 3. 有耐心，愿意花时间跟顾客沟通，解决问题。 4. 有零售或服务类工作经验者优先，无经验也可培养。

最新招聘↓↓↓大型超市招聘熟食柜营业员数名要求:员工，熟手，识字，能写字，，不满三十岁的勿扰倒班(上半天耍半天)加工间洗碗工数名周末节假日兼职数名联系方式:打电话，不接受

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店长具备一定团队协作能力，做事细致认真，有服务意识。协助管理店面日常运营，带教新人，维护客户关系，确保服务质量与客户满意度招工人数:若干工作地址:盐源县盐府一号

廖记棒棒鸡（乐荟城店）招聘 店员男女不限 要求:（长期稳定），长期，操作收银系统，可以正常交流，吃苦耐劳，主观能动性强，有健康证优先。（节假日不放假） 主要工作:拌菜、收银、收货盘点和店面卫生 薪资待遇:4000+提成

喜山·FARM 招聘收银员一名 年龄25-40 包吃包住3500-4000 有提成 有收银经验优先