门店经理工作地址:西昌底薪+绩效提成+门店业绩奖励，能力优秀薪资可谈1、全面负责火锅店整体运营管理，统筹前厅、后厨日常工作，维持门店正常运转；2、搭建员工培训体系，定期开展服务礼仪、操作规范、食品安全、环境卫生、后厨5S培训，监督卫生落地执行；3、负责门店营销策划，策划节假日、日常引流活动，、美团平台活动方案设计，做好引流、锁客，提升营业额；4、人员管理：排班、考核、激励，稳定员工团队，处理客诉，维护老顾客；5、管控食材损耗、门店成本，做好毛利把控，落实各项食品安全制度，规避卫生风险；6、完成老板下达的经营目标，定期复盘门店经营情况，优化方案。

店长要有餐饮行业管理经验者，能独立带团队、解决问题。熟悉基础财务数据查看，会用简单办公软件。做事踏实，能吃苦，有责任心，愿意长期稳定发展。负责门店日常运营，统筹人员排班与工作安排，确保服务流程顺畅。跟进顾客反馈，及时处理现场问题，保持店内整洁有序。协助采购与库存管理，把控食材使用和损耗情况。薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:冕宁县春风南岸

店长薪资福利丰厚，招聘5名店员，工作地点位于四川凉山攀西国贸广场1楼B区，上二休二工作制。

新店开业｜高端彝族酒楼招聘1、岗位：店长1名经理1名2、综合薪资6000‑10000元+工龄奖+季度分红奖3、1–2年以上中餐、高端酒楼管理经验4、包吃住｜月休5、联系电话：吉女士地址西昌唐园

店长能吃苦耐劳，和顾客有一定沟通能力工作地址:宁南县

小时工-收银/导购/店长（老万强商厦）

营业员18-40周岁，沟通能力强，热爱工作，积极向上，有销售经验者优先薪资福利:店长（5000-12000）、导购（4000-8000）

门店经理工作地址:西昌底薪+绩效提成+门店业绩奖励，能力优秀薪资可谈1、全面负责火锅店整体运营管理，统筹前厅、后厨日常工作，维持门店正常运转；2、搭建员工培训体系，定期开展服务礼仪、操作规范、食品安全、环境卫生、后厨5S培训，监督卫生落地执行；3、负责门店营销策划，策划节假日、日常引流活动，、美团平台活动方案设计，做好引流、锁客，提升营业额；4、人员管理：排班、考核、激励，稳定员工团队，处理客诉，维护老顾客；5、管控食材损耗、门店成本，做好毛利把控，落实各项食品安全制度，规避卫生风险；6、完成老板下达的经营目标，定期复盘门店经营情况，优化方案。

旋挖桥桩浇筑工师傅一个，一定要技术过硬（工程质量要求高），二把刀勿扰，工作地点四川凉山州布拖县，工资面议，包月，范

招聘两名刮灰师傅。

招聘小挖机驾驶员一名，要求技术熟练。工作地点在梨子坪，今天需要到岗。

招聘启事：西昌普格隧道项目招聘新筑拱架机操作手，要求操作过同类机械，包吃住。薪酬： 1.1-1.2万/月， 双洞，有额外超进度奖。

大量招工，工期四年。

【胖哥文大码男装招聘】1、店长1名2、店员2名要求：有服装销售经验，善于沟通3、薪资：底薪+提成有意向请致电：地址：盛隆街～11.22

招聘：酒店店长薪资：5000-6000元1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。4、负责团队建设、培训、激励与考核。·学历：大专及以上·经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先·其他要求：形象气质佳

盂县状元楼潮汕牛肉招聘店长：1名服务员：若干名后厨（蔬菜分拣、肉类摆盘）：若干名薪资：工资面议联系电话：地址：盂县佳泰二期底商

吉惠达超市招聘1、店长年龄18-35月薪4500要求认真负责长期！2、长期晚班店员年龄18-35月薪3200+300晚班（16点~凌晨2点）地址：牙克石民生c区3号楼电话

五家渠盛世乐园招聘店长收银2名要求：形象气质佳，年龄18-35岁之间，有1年收银工作经验者，懂得常规电脑操作工资待遇:底薪+提成3500-6000元服务员10名要求:年龄18-45岁之间，性格开朗沟通能力强，有责任心有服务意识。工资待遇:底薪+提成3000-6000元后堂师傅要求:年龄30-45岁之间，有厨师经验者优先，干净卫生，身体健康。工资待遇:底薪+提成4000-8000元配菜2名要求:男士，年龄30-45岁之间，有经验者优先，干净卫生，身体健康。工资待遇:底薪+提成3500-6000元保洁/洗碗各1名要求:女士，年龄45-55岁，有经验者优先，干净卫生，身体健康。工资待遇:底薪+提成3000-4000元联系电话:

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主要是店内销售，工作轻松，压力不大。

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养身店，健康管理中心主管

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