岗位职责 1. 统筹门店运营，制定并达成销售目标，把控家装全流程服务质量。 2. 管理设计、顾问、监理团队，负责招聘、培训、考核，打造高效团队。 3. 对接重点客户，处理客诉与售后，推动老客户转介绍，提升口碑。 4. 拓展客源渠道，与楼盘、建材商合作，管控项目成本与利润。 5. 执行品牌推广活动，确保施工安全合规，维护门店品牌形象。 岗位要求 1. 大专及以上学历，3年以上家装门店管理经验，熟悉家装全流程。 2. 懂装修风格、建材工艺与报价体系，具备优秀的谈判与问题解决能力。 3. 擅长团队管理与目标拆解，有统筹协调、市场洞察能力，抗压性强。 4. 熟练使用办公软件，熟悉本地家装市场及楼盘资源者优先。

家电店长： 一、岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标与策略，带领团队完成月度、季度及年度销售任务。 2、统筹门店商品进销存管理，合理规划库存结构，控制损耗，保障商品供应充足且无积压。 3、负责门店人员培训、考核与激励，搭建高凝聚力销售团队，提升员工专业素养与服务水平。 4、维护门店品牌形象，优化顾客购物体验，妥善处理客诉，提高顾客满意度与复购率。 5、分析市场动态与竞品信息，及时调整营销策略，拓展新的销售渠道与客户资源。 6、严格执行公司财务、人事及运营制度，做好门店费用管控、账目核对及安全管理工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，2年以上零售门店管理经验者优先。 2、熟悉零售行业运营模式，具备敏锐的市场洞察力。 3、掌握团队管理、库存管控、客户关系维护等技能，能够独立解决门店运营中的各类问题。 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

营业员 32岁以下 薪资福利:底薪+提奖（个提）+带薪休假+半天班（4000-6000），免费参观公司连带入职、晋升培训 招工人数:一名 成长多多机遇多多快乐多多，逐级晋升就从营业员开始 工作地址:百货大楼底铺

大超市店长一名，要求有大超市工作经营，生鲜工作经营有限，详细的面谈，

锡林浩特机场二楼汉堡店招聘 上班时间：上二休一（跟航班走） 工资：底薪3000+提成，保底3500或上六休一底薪4000+提成 管吃管住

【岗位职责】 ·协助门店日常运营，接待顾客并提供服务 ·配合完成米线制作及餐品整理工作 ·保持门店整洁卫生 【职位要求】 ·热情耐心，有责任心，能适应快节奏工作环境 ·能接受长期稳定上班 【工作时间】 ·上班时间：09:00 ·下班时间：22:00 【薪资福利】 ·薪资区间：3000-5500元/月 ·工资结算方式：月薪制

快递驿站店员（全职） 工作内容 快递入库、出库、扫描、上架、找件 接待顾客取件、寄件，解答咨询 处理问题件、登记信息、整理货架 保持店内卫生整洁 任职要求 年龄18-45岁，身体健康 会用智能手机/电脑，新手可培训 细心负责、有耐心、服务态度好 能吃苦耐劳，长期稳定，短期勿扰 薪资待遇 综合薪资：3000-5000元（底薪+全勤+提成） 月休2-4天，可调休 工作时间：9:00-19:00

大年过完了该了 招聘 招聘 招聘 饭店招聘 1、要求年龄45以内，手脚麻利，具有基本初中文化以上。 2、底薪:4500+(15号发)另招店长工资5000+ 3、工作地址有:内大南校区小吃街，新华广场，大学城。 4、联系电话

上班时间半天班：早8：30—午2点，店内日常工作，销售，出单，结账

铁南欧亚购物广场超市内台湾风味烤鸭店招聘店员

锡林郭勒阿巴嘎旗招风电电装放电缆，打夹板，普工5人，需要上高，有登高证的300/天，无证的260/天，包吃住，有近期县级及以上合格体检报告（血压，心电图，血常规）年龄50岁以下，工资每个月25号打卡

卸管桩，6米的，车上两个人车下两个人，两口子也行，在车上，在地下摘勾子，身体健康就可以，有无经验都可以，这个活上手快，可以管吃住，

锡林郭勒盟阿巴嘎旗招电焊工，大车修理，

岗位职责： 1.负责机器学习、深度学习等算法的设计、开发与优化，支撑推荐、搜索、图像识别等核心业务场景 2.参与数据建模、特征工程及模型训练全流程，持续提升算法准确率与运行效率 3.与产品、研发团队紧密协作，推动算法成果落地应用，并完成效果评估与迭代优化 4.跟踪前沿AI技术发展，结合业务需求开展可行性验证与技术预研 任职要求： 1.计算机、数学、统计学或相关专业本科及以上学历，算法基础扎实 2.熟悉主流机器学习框架（如TensorFlow、PyTorch），具备实际项目经验 3.精通Python/C++至少一门编程语言，熟悉Linux开发环境及常用数据处理工具 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，有较强的责任心和团队协作意识 5.有大型互联网公司算法岗经验者优先，博士学历可适当放宽经验要求

锡林郭勒阿巴嘎旗招电焊，工地小工/杂工

工作地点：广州白云 做餐饮：服务，厨工，店长及以下管理层都要 需要长期，寒假，兼职 没有想法需要过渡的，直接联系我 服务员4000-4800+ 后厨厨工4000-5000+ 烧烤师傅5000-6000+ 店主管5500-6500+ 店长7500-11000+ 厨师长7000-10000+ 任职要求 1.具备良好沟通能力及服务意识； 2. 具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作氛围； 3. 具备一定的团队意识，能严格遵守门店规章制度； 4. 有餐饮经验优先录取； 5.管理组需具备3年以上餐饮管理经验； 6.年龄要求：18-50岁 班次：早班/中班/晚班 员工福利：包吃住、生日福利、团建福利 晋升空间：员工-领班-主管-经理-店长-区域经理工作地点：广州白云学山同德里 联系电话：（刘先生） --------------- 自助广播转发 井号://餐饮圈小灵通/ 井号：餐饮圈小灵通

招聘：招聘店长/导购/店员/营业员(邯郸-馆陶县) ￥3千—5千 招聘：龙胜通讯招手机导购，营业员数名，主要手机销售，要求有一定的销售经验，要求会电脑，能长期工作，待遇面议。

苏州知名餐饮招聘店长/经理，要求 : 年龄：28-50岁，大专（含）以上学历，2000平大型中餐3年以上店长工作经验。懂经营、会营销，有线上、线下餐饮销售经验，特别是和电子平台合作促销经历，男女不限，待遇从优，联系电话：

（） 五、线市街品牌女装 【招聘岗位】：导购、店长 【年龄】：20-40岁 【薪酬方式】：底薪+提成+补助+日常激励奖金 【薪酬优势】综合薪资5000+ 【其他福利】：社保、 年休 具体电话沟通 【要求】： 有女装销售经验 喜欢挑战 有一定的抗压能力 性格开朗活泼 具有亲和力 服务意识强 有责任心 团队配合度高 有挣钱欲望 联系电 【联系电话】： ☎

金水区花园路万达坊外婆家招聘： 岗位:服务员、传菜员 工资4300-4800元（年龄18-45） 店长助理一名工资5800-6500元 年龄25-40岁 领班5000-5500元 主管5500-6000元 长期兼职工年龄18-50岁。 招聘长期学徒工资4300元 工资17-20每小时工资月结 月休4天 以上包吃不包住 联系电话（10:00之后，10:00之前联系，其它时间勿扰 ）

外卖店，小店，需要能管理好员工，自己也需要打包外卖这些。

超市店员/营业员五险 工作时间： 早：8:00-15:30 晚：15:30-21:30 工作内容： 售卖烤肠、关东煮，协助顾客结账，盘点每日库存，保持售卖点的卫生 长期工有明确晋升通道，入职含五险 薪资：2500保底+绩效奖金+提成 短期、兼职，按天计算工资，工资周结 130/日，过年期间有额外补贴，15天起做

招聘工人一名要求会开车，25—40岁，工人一名22—30岁。

内蒙古呼和浩特清真枣媳妇招聘店员两名 有无工作经验均可。 ，吃苦耐劳 年龄18-40岁正能量长期干的 薪资：4000到5000。 管吃管住 ️ 联系人: 马 微信同步） 快来加入我们吧[勾引][勾引][勾引]

锦山中学鸡柳大人筹备开业中，（招店长一名，需要出差培训3天）公司全部报销，工资4000分红，店员2名，要求有经验，形象好

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 3.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店统一管理

长期工店员 （45岁以下）有责任心吃苦耐劳工作认真热情友好听从安排有爱心。物品上架、售卖商品、导玩、加票、倒币、核销以及自己负责区域的卫生清洁（每个岗位都有人教）；上班时间/俩班倒：早班9:00-15:00晚班15:00-21:00（一天上早班/一天上晚班） 薪资福利:底薪2200+100全勤（无休） 【试用期三天】需要面试；最好直接到店询问 工作地址:咔嘻龙家庭娱乐中心（喜玛特超市一楼北）

包头市青山区文化路佳福小区南门永昌树棕床垫招聘店员一名，全天班，工资面议，电话微信同号

众人鲜果店诚聘 要求， 1.勤劳踏实肯干，人品好，责任心强，吃苦耐劳，有团队精神，有一定的刀工，会处理各种水果，对果品进行补货，打包，上架陈列，果品洗切，店内卫生清洁等日常营业工作。 2.年龄30～55周岁，身体健康，（需要办理健康证），有相关水果经验者优先录用. 3.试用期三天，工资面议，工作地点：呼和浩特赛罕区.和新城区众仁汇超市 应聘电话：

主要工作完成每日销售工作，有独立制定销售计划能力，懂得各种折扣活动。完成收银工作。保持店内环境卫生。