招聘：副店长 薪资：3000-4500元/月

招聘：副店长 薪资：3000-5000元/月

招聘：副店长 薪资：3000-5000元/月

【招聘】果千万超级批发中心正在招聘： 营业员、店长/店助和店长，具体信息如下： 1⃣营业员：有较强的亲和力和沟通能力，能做好销售工作，有果切或者直播经验者优先。新员工入职3000-4000元/月，试用期7天，月休2天，有完善的员工等级晋升制度。 2⃣店长／店助：男女不限，需吃苦耐劳，能上晚班，积极做好门店日常事宜，协助店长做好门店计划业绩和管理工作，带领团队服务好顾客，有相关工作经验者优先。综合月薪4000-5000元/月，试用期7天，月休2天。 3⃣店长：有1年以上水果店工作经验，负责店铺管理及任务分配，制定销售任务和规划，负责损耗统计及订货任务，要求有团队意识、沟通能力、亲和力强且抗压能力强。 有意者可拨打联系电话 地址为南正街118号果千万超级批发中心。

湖南岳阳京东家电太阳桥店招聘店长1名！ 薪资优厚+绩效奖金+五险福利完善 工作地点：太阳桥店 要求：有家电/零售管理经验，执行力强 机会难得，欢迎推荐！ 有想做的电话沟通

京者三文鱼全国连锁头部品牌，招聘店长服务员，有无经验均可，提供专业培训，年龄25一35岁。

招聘：门店负责人 薪资：3500-5000/月 岗位要求： 有拓展市场的能力，有一定的管理能力和组织能力，工作认真负责 岗位职责：

招聘：精森药君堂中医诊所招聘店长 薪资：3000-5000元/月 具备1-3年相关门店经验

连锁店店长 工作时间：早八晚六 工作内容：负责客户接待邀约，会电脑的基本操作

鑫和贸易招聘 一、美的旗舰店（友阿店） 招聘专职店长一名 岗位职责 1.团队管理：管理4-5人销售团队，制定KPI、培训计划及激励制度； 2.业绩达成：执行营销策略，完成月度/年度销售目标； 3.门店运营：成本管控、商品陈列、终端形象； 4.活动策划：每月策划落地2场圈层体验活动； 5.账号运营：多流量平台运营。 任职要求 年龄≤35周岁，学历不限 2年以上家电行业销售经验； 1年以上团队管理经验； 熟练使用办公软件； 抗压能力：适应各项考核指标，带领团队完成销售任务 应变能力：从容、灵活处理客诉问题 待遇 薪酬：底薪+提成+月度激励+年终奖； 工作地点：友阿国际商业广场5楼 工作时间：上六休一 面试要求：携带简历一份 TEL：王

地址： 岳阳圆通快递，包吃包住，装卸快递！, 薪资：4500-5500元/月

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明天湖南岳阳有擦玻璃工作，预计需要四小时，适合两人参与，经验生勿扰，酬劳为30元。

湖南汨罗招焊工：手把焊、气保焊、各二名、技术好的欢迎联系、待遇电议：罗厂

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招聘：武德路|工程专员 薪资：3500元以上/月 负责跑工程项目，开发新市场；吃苦耐劳，有责任上进心。有兴趣投简历或者直接电话联系

招聘：店长 薪资：5000元以上/月 30-40岁，5年以上品牌建材类操作经验。有兴趣的可以投简历或者直接电话联系

大兴区正在招聘美容师两名及经验丰富的店长一名，提供住宿，工作地点在北京，具体联系方式稍后通知。

赵一鸣南皮明槐大街店高薪招聘啦。 1⃣招聘店长2名、薪资4K-5K 2⃣收银➕理货员5名、薪资3K-4.5K 公休2天+全勤奖➕饭补 年龄要求：18周岁-40周岁 能吃苦耐劳 有工作经验优先 咨询热线☎：

店长/合伙人/经纪人招聘启事 人力资源服务事业新起点·我们邀您共创未来！ 职位一：店长 岗位职责： 1.负责门店日常运营与管理，制定服务标准与流程； 2.带领团队完成业绩目标，拓展本地客户资源； 3.监督服务质量，处理客户反馈，提升品牌口碑； 4.培训与激励员工，打造高效协作团队。 薪资待遇： 底薪5000-12000元（不等）+高额绩效提成（综合月薪可达1.6万-8万元）； ·缴纳五险一金，提供培训与晋升通道； ·节日福利+年终奖金+团队旅游激励。 应聘条件： 1.年龄25-56岁（优秀可放宽），有学习能力，有服务意识，懂得行业运营管理 2.具备正常的沟通能力，团队协作精神和领导力 3.熟悉市场运营和操作 4.责任心强，能承受工作压力，有创业心态。 （可学有人带） --- 职位二：社区合伙人（门店独立人：区域经理） 岗位职责： 1.负责区域内多家门店的运营统筹与业务扩张； 2.开拓新市场，整合资源，推动品牌区域化发展； 3.制定营销策略，提升市场份额与盈利能力； 4.参与公司决策，共享发展成果。 薪资待遇： 底薪4000-12000元+区域分红+高额提成（年收入可达50万-100万+）； 公司提供创业扶持，资源、渠道、商标使用共享及标准化运营支持； 利润分成比例高，合作模式灵活（可投资入股）。 应聘条件： 1.年龄25-56岁，有行业经验； 2.具备市场开拓能力和商业敏锐度； 3.有团队管理经验，能独立运营区域业务； 4.认同公司理念，愿长期投入，有资源整合能力者优先（可学有人带）。 --- 职位三：经纪人（人力资源规划师） 岗位职责： 1.负责人力资源服务人员的招募、培训与匹配； 2.对接客户需求，推荐合适服务人员，跟进服务进度； 3.维护客户关系，推动转介绍与复购； 4.协助门店完成业绩指标。 薪资待遇： ·底薪3000-12000元+高额提成+签约奖金（综合月薪1.5-6万元+），包吃住 ·缴纳社保，提供专业培训与职业发展指导； ·弹性工作时间，多劳多得，上不封顶。 应聘条件： 1.年龄20-58岁，有销售、客服或人力资源经验者优先； 2.性格开朗，善于沟通，有服务意识； 3.熟悉本地社区，能适应灵活工作安排； 4.有行业资源或相关证书者加分。 --- 招聘区域 本次招聘覆盖：面向深圳市各区域和全国招聘，就近分配，支持跨区协作。 --- 加入我们，您将获得： 行业领先的薪酬体系：底薪+提成+分红，收入无上限； 成长赋能：专业培训+管理提升，助您快速成长； 合作共赢：合伙人机制，共享品牌发展红利； 温馨团队：扁平化管理，创业氛围浓厚，支持每一份梦想！ 我们期待与您携手，打造人力资源服务行业标杆！ 用心服务，共创辉煌！ --- 备注：可根据实际情况调整薪资数值、区域名称及联系方式，突出本地化优势与品牌特色。

水果仓招聘 职位：店员一名及兼职店员一名 18-45岁 要求做事勤快细心，服从安排，会骑电动车。有经验者优先，上班时间十个小时 兼职工作时间六个小时 月休两天，工资面议 电话：

招聘：店员 薪资：2000-2300元/月

招聘：营业员 薪资：面议

招聘：收银员 薪资：2000-3000元/月

湖南岳阳招聘理货员，薪资范围在2000至3500元。

1.接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2.负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3.负责品牌理念的宣传和客户关系的维护； 4.认同企业文化，积极主动，热情开朗； 5.有赚钱的欲望，有狼性精神； 6.年龄20至40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 7.有一定的门店销售经验，有珠宝、服装、化妆品等销售经验优先考虑。

招聘：营业员 薪资：2000-2000元/月 认真负责

招聘：营业员 薪资：2000-2000元/月 认真负责

招聘：收银员 薪资：3000-4000/月 岗位要求： 岗位职责：

华容万兴佳亿超市，果蔬员工岗位，工作认真，有工作经验优先。薪资2100元+社保。需求人数2人，年龄50岁以下。，地址：城市广场对面