湖南岳阳招聘门店经理，薪资范围在5000至6000元之间。

【招聘】招聘服装店长 1 名 我们需要这样的你： 身高160cm以上，体重120-160斤之间； 35岁以下，大专学历，有2年及以上服装店长经验，擅长团队管理，业绩提升， 能带教赋能(特别优秀者可放宽); 熟悉新媒体运营，能配合直播，大胆出镜，不怯场，有表现力；抗压力强，主动找事做，不躺平不摸鱼，眼里有光，手里有活； 会穿搭，审美在线! 心动的姐妹速私信! 加入我们，一起变美搞钱，闪闪发光! 薪资福利： 底薪4000（含交通、化妆、全勤各200）➕团队提成➕生日红包➕中秋端午红包➕年终奖 联系电话☎

渔耕小院（龙山店）招人了 店长1人工资8000～10000 收银员1人工资3600➕ 服务员2人工资3200➕ ☎联系电话：（魏主管）

【高薪诚聘】叶文·形象管理空间 招人啦！ 一、招聘店长 • 保底薪资：8000元/月 • 个人提成：5%-10% • 门店提成：1%-2% 二、招聘店员 • 保底薪资：4500元/月 • 个人提成：5%-10% 三、联系方式 • 联系电话： 工作地点：平江县柏翠湾江南花院北门旁，叶文·形象管理空间 欢迎有经验、热爱服装行业的伙伴加入！

店长工作时间17:30-2:30，从业3年以上，有一二线城市威士忌鸡尾酒吧店长经验薪资福利:月薪9000+，具体薪资结构可详谈，包晚饭宵夜，月休三天，法定节假日加假联系备注招聘信息来源工作地址:湖南省岳阳市岳阳楼区

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘：招营业员、店长，销售，业务员。 工作时间 招营业员、店长，销售，业务员。 工作时间：早：7.30-11.30；下午13.30-17.30；月休四天，节假日有休息，春节假期20天。 年龄：25—45岁，男女不限。 晋升空间：店员-店长-区域总监-大区经理 薪资：无责保底4000起。 工作地址：府前附近。 招聘单位：健乐达全国连锁专卖店。

银饰品专卖店

招聘服务员4名，店长一名，要求有工作经验，有责任心

紧急通知：岳阳某智慧社区食堂店长一名，店长通过试用期后与该集团直签合同，报名时间仅限于明天下午2点前，今天面试。信息热线：鲁先生

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

招工，上下挂装滚桶熟手一名，钛架返磨熟手两名，工资面议，本厂包吃包住，工厂环境好，住舍有空调，地址，大康辛塘大王工业区，富宝二楼，电话

岳阳市岳阳楼区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、弱电/安防、桥架/支架安装

湖南岳阳明天黄沙街来个师傅

明天天伦溪山府要8人擦玻璃，点工，现结。。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力突出，能独立统筹多线程工作任务 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

新发地产招聘 钥匙专员20名，年龄50周岁以下，有无经验均可，有老员工带 地址:宽城区庆丰路证大清丰园2栋门市。公交线路:8，906，110，76路公交车。地铁1号线，8号线。 联系人:于店长 电话:（同步）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

新中洲3楼 招聘：店长 要求： · 形象气质佳，有美感，身高160cm以上 · 硬性门槛：3年以上市场档口店长经验（无经验勿扰） · 负责货品陈列、团队激励及销售目标达成 招聘：销售 要求： · 形象条件：身高160-165cm，体重100斤以内，肤白 · 技能要求：会穿版、擅长对镜拍和他人拍摄 · 软性要求：沟通能力强、有亲和力与责任心、执行力强 · 经验优先：有四季青经验者优先 联系电话：

老意法3楼韩系档口 招聘店长一名 需要一批市场有过店长管理经验，能力强 管理和带队能力 有老顾客 联系电话：

年龄30-50岁之间， ，早班6—12，下午上下班可调，每天工作9小时，会切装水果，有零食店上班经验的打电话联系！

【招聘】导购姐姐（岳阳步步高新天地、华容步步高两店同招）岗位：导购（年龄：25-45）工作地点：岳阳市・步步高新天地华容县・步步高商场工作时间：早晚班轮班制，最晚22:00下班，统一跟随商场营业时间，月休四天。薪资福利：底薪+提成+开单奖励善于沟通，表达清晰，有服务意识与团队精神，欢迎应聘,有意向的姐姐们电话联系！联系电话：

下午两点，到晚上十点

【门店招聘】 岗位：店员/后厨/洗碗阿姨 工作内容： 1. 负责门店接待、点餐、收银、卫生清洁 2. 配合完成日常运营，服从工作安排 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康 2. 做事认真、有责任心、有服务意识 3. 有无经验均可，带薪培训 薪资待遇： 月薪 3000-5000 元 + 全勤奖 + 绩效 + 节日福利 月休 2天，包吃 工作氛围轻松，晋升空间大 工作地点：青年东路，别样手作披萨 联系电话：

悦邻多恒大店因业务需要招聘以下岗位： 1.熟食专柜牛肉/肉肠临时导购员2名。工作时间：每周六/周日，15号会员日1天。按天计算工资（面议）。 联系人：李先生

【招聘】招聘服装店长1名我们需要这样的你：身高160cm以上，体重120-160斤之间；35岁以下，大专学历，有2年及以上服装店长经验，擅长团队管理，业绩提升，能带教赋能(特别优秀者可放宽);熟悉新媒体运营，能配合直播，大胆出镜，不怯场，有表现力；抗压力强，主动找事做，不躺平不摸鱼，眼里有光，手里有活；会穿搭，审美在线!心动的姐妹速私信!加入我们，一起变美搞钱，闪闪发光!薪资福利：底薪4000（含交通、化妆、全勤各200）团队提成生日红包中秋端午红包年终奖联系电话

【招聘】 懂公司操作 流程电脑员（带销售）35岁左右2名，导购员2名，业务员2名细心踏实，能积极配合团队合作。 工资待遇 ：底薪3500+提成+包中餐+买社保+月休3天。地址，湘阴高岭中设雷士照明， 联系电话：，微信同号，吴

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4.配合门店完成日/月销售数据统计与报表提交 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调供应商、物流及总部资源，保障卖场运营顺畅与合规 任职要求： 1. 具备卖场/零售门店管理经验，熟悉快消、百货或连锁行业优先 2.具备良好的数据分析能力与问题解决能力，能独立应对突发运营状况 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与团队领导力 4. 责任心强，抗压能力好，适应一线工作节奏 5.学历不限，有相关管理经验者优先

招聘：理货员薪资：6000-8000元/月根据生产需求，整理零件送至线边，识字会点数，头脑清晰