店长 薪资福利:5000 - 7000元/月，国家法定节假日，丰厚的过节物资，员工生日福利，享受工龄工资、年终奖金，良好的晋升及发展平台，五险一金 工作地址:就近安排

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（若实际有经验者优先） 2. 最低学历：不限（具备良好沟通能力与责任心者均可应聘） 3. 熟悉零售/服务行业运作流程，有连锁品牌管理经验者优先 4. 具备基础数据分析能力与办公软件操作能力 5. 诚信正直，抗压能力强，具备较强的执行力与服务意识

工作地点：湘潭（暂定市区河东，后续情况面议） 工作岗位：优秀店长（合伙人） 薪资：基础薪资不低于4000，绩效考核1000~2000，月度分红500~3000（综合薪资4000~12000），而且还有很多岗位晋升方向（高级别的月薪6000起步，不封上限），甚至有资格参与公司新店投资，按原始投资入股（根据工作能力判定，不合要求的不接受入股，2026年计划新店5~10家）。 店铺类型：纯火锅店 工作职责：店铺全盘管理（除开新品采购） 联系人：金先生 电话：

副店/店长（XX店） 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如实际有经验者优先） 2. 最低学历：不限（中专/技校及以上学历者更佳） 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力 4. 熟悉零售行业运作模式，有快消、餐饮、连锁零售等行业背景者优先 5. 工作地点：以实际填写为准，需服从公司就近调配

店长 薪资福利:5000 - 7000元/月，国家法定节假日，丰厚的过节物资，员工生日福利，享受工龄工资、年终奖金，良好的晋升及发展平台，五险一金 工作地址:就近安排

负责店内接待和售卖收银还有店内的日常卫生，工作简单。要求年龄18-35岁。

店长助理一名： 有一定销售经验，年龄21-36岁。五官端正，善于沟通，善于学习，不断提升自我 工资：底薪2800+全勤200+餐补300+提成

利郎•男装湘潭九华你等‬来招聘：形顾象‬问/店助/店长薪资：5000-8000+/月年龄：90后～00后年入:5W～9W+起[烟花]诚邀有热情、有想法且赚钱欲望强的精英加入详询:张女士

科技大学附近饺子馆招一店长月薪4500左右联系电话

招聘通信行业营销人员 招聘人数:10名 职位要求： 1、讨厌循规蹈矩，敢于挑战自我，挑战高薪，拥有创业老板梦。 2、善于沟通，热爱销售，有提升自我能力的强烈意愿。 3、20岁－55岁（性别不限），做事认真踏实，会基本电脑操作，有团队管理、营销服务、保险行业、社区电商经验者优先。 综合薪资： 底薪+业绩提成（多办多得，不设上限），时间自由，可兼顾家庭等。 工作内容: 普及5G通信技术，提供5G服务，供应5G数智业务。 咨询电话：

湖南湘潭有泥工师傅不，砌附坡，可以承包，有想法的联系 招聘人数:若干

湘潭雨湖区招电工

1、45岁以下，1年以上工厂工作经验经验; 2、有打磨经验、会使用打磨工具优先; 薪资待遇：5000～7000元，计时24元/时； 【岗位福利】包工作餐、包住（食宿优越）；过节福利等； 面试通过持体检报告即可上岗

浙江男女不限，60岁以下，身体健康 薪资福利:日薪四五百，包吃住 具体面议 工作地址:浙江

顾问、店长 2年以上养生门店管理经验。负责门店运营、团队管理、业绩达成；接待高端客户、定制调理方案 薪资福利:底薪+业绩提成+管理奖；包吃、住宿补贴、社保补贴、月休4天、晋升空间大 招工人数:10人 公司-门店-厂家一体化，发展稳定；直营+加盟布局，前景广阔；环境好、氛围佳

帮帮团通江路店招募门店店长10000底薪+高薪提成+月休两天年薪15-20万营业员若干名4300底薪+200+高额提成+月休4天综合工资5500-7000理货员若干名4300底薪+200+高额提成+月休4天综合工资5500-7000水产技工若干名4500底薪+200+高额提成+月休4天综合工资5500-8000猪肉刀手若干名4500底薪+200+高额提成+月休4天综合工资5500-8000面食技工若干名月薪5000-6000以上岗位提供三餐地址：帮帮团生鲜超市通江路店联系电话：

亚宝大健康生活馆招聘以下两种岗位：亚宝药业集团是一家上市药企，公司成立于1978年股票代码为600351.公司生产的药品复盖全0TC零售药店，医院，其中儿科用药，丁桂儿脐贴，连续多年创造儿童体外用药冠军。各种成人药品家喻户晓。现亚宝大健康生活馆在楚雄开店。A、特招健康代表数名：年龄不限。男女不限，要求热爱大健康事业，有爱心，对中老年人有耐心，做出健康的关心和关怀！待遇：3200元每月十提成十奖金。B、门店店长3名：工资3500元每月十提成十奖金上班地址。天河园小区商铺养乃世家门店。联系人：杨总

招聘：门店店长薪资：4000元以上/月寻找一位有能力的店长，负责日常店面运营工作。要求有带过10人以上团队的经验，能进行员工培训、客诉处理及业绩管理。有1-3年工作经验的求职者，如果你热爱餐饮行业，具备出色的团队管理和沟通技巧详情请咨询：

招聘：店长薪资：4300元以上/月做事认真，吃苦耐劳、服务意识强；性格开朗，善于表达；有团队合作精神；服从公园调配；身体状况符合国家餐饮行业比标准要求。详情请咨询：

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 我们要求你： （1）18-45岁学历不限男女不限普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳

槟榔店（店子在江麓区域）招聘一名营业员，要求年龄28岁到38岁，身体健康五官端正，薪资面议，

接待工作

【招聘】湘潭大事件！湘潭特大事件！【湘潭九华天猫优品电器城市体验店】【4月12-26号盛大开业】特面向城区招募50名临时促销人员，优秀者可长期留用时间：每天7小时，上午8:00-11：30，下午14:00-17:30待遇：基本工资100元＋奖金＋成交提成，最高可达300元/天要求：会使用和，外出宣传，发单页(会有老师教)门店地址：九华步步高新天地招聘热线：

槟榔门店诚招营业员1名： ，年龄25-35岁；有责任心，做事认真细致，具备良好的团队协作精神；有相关行业经历者优先考虑。 薪资待遇：3000底薪+提成（具体面议） 工作地点：江麓广场附近 联系电话：

吃苦耐劳，具体电话联系

销售农产品

18-35岁，亲和，健谈，有目标感，有零售经验优先。

负责店内的前台接待和售卖，和店内的日常卫生。有无经验都可，最好学历高点，大学生都可。年龄18-30内，气质形象好，有双休，一月休8天。工资待遇好。2500-7500。在易俗河上班

招聘：收银(高)