岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项合规管理制度 5.处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立决策并高效执行 3.有责任心和成本意识，具备基础财务与数据分析能力 4. 服务意识强，注重细节，认同企业文化与价值观 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

【招聘信息】高大嘴精品超市孟州汇丰路店招聘店长1名，收银理货店员3名【工作要求】年龄25-45岁，，身体健康，有责任心，有相关工作经验者优先【薪资待遇】工资3000-4000，月休2天，节日福利丰厚【联系电话】孙女士：

老胖发祥附近饭店招店长一位，服务员2名，洗碗阿姨一位。年龄18-60形象干净活套，吃苦耐劳。有意者速联：

该店长和门店销售职位要求年龄25至35岁，具有家电销售经验者优先，薪资和福利面议，企业提供培养机会，每月休假四天，工作地点位于焦作市区。

新胖发祥一楼招聘波司登招聘店长1名底薪3000↑+全勤+提成皇家贝丽招聘店长岗1名月收入5500+，底薪+个提3%-10%+店提+激励奖金导购岗3名月收入4500+，底薪+个提3%-10%+激励奖金待遇:五险+月休四天+上半班+年假15天+生日礼物+每月零食补助+300-1500奖金要求:20岁-35岁爱笑、热情、会连带、3-5年零售从业经验联系电话：

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焦作惠耳听力助听器招聘岗位： 销售店长/店员： 岗位要求：城区居住、38岁以内，要有销售经验 工资待遇：早八晚五，每周单休，4000-8000。入职缴纳五险一金！ 门店工作，主要是客户群体老年人偏多，耳鸣，耳聋，助听器。 行业生命期长，有一技之长！健康行业，朝阳行业！ 每月15号发薪！

招聘：工学院赵一鸣店长和店员，岗位职责1.负责零食结账收银工作2.协助整理货架，保持商品陈列整齐有序3.员工的管理与培训任职要求吃苦耐劳有责任心，人品好，有经验优先

能胜任超市店长职务，有过水果销售经验更加

今天夜班，需要6名灵活打下手的人员，班车接送，工作时间八点到次日七点，活简单，不收手机，55岁以内均可，管吃，有相关经验者优先，薪资180元。有意者可报名。

招长期住工地建筑木工，框架结构包工，工资月打卡

会使用切割机手电钻及角磨机，熟练下料 岗位职责： 1.负责金属结构件划线、切割、钻孔及组装等加工全流程作业 2.熟练操作切割机、手电钻、角磨机等常用工具，完成精准下料 任职要求： 1. 具备铆工/钣金工相能独立完成常规加工任务 2.熟悉常用金属材料特性及基本加工工艺 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应生产现场作业环境 5. 年龄20-60岁

焦作联诚食品有限公司现招聘信号指挥工5名，要求手势规范，服从安排。岗位职责包括吊装指挥及现场配合。薪资为5600至9100元/月，享受带薪年假。

焦作市解放区招抹灰 专业抹阳台。一个阳台570左右。一个师傅一天抹一个没问题。小点的500多。干完结清要来的联系我

温州永丰超市（龙湾区宁村店）招聘：蔬果课长：7000-8000水产课长/技师：6000-8000肉禽课长：7000-8000食百课长：6000-7000一刀手：7000-8000硬性门槛：必须有3年以上相应岗位实操工作经验福利：包吃不包住，月休2天，有节假日福利和生日津贴联系：店长

【招聘】上丘超市老一中店岗位：长期收银员、长期理货员.部门主管年龄：20-50岁要求：踏实上进，团队协作，服从管理待遇：底薪+提成+公休，环境舒适，带薪旅游，晋升空间大联系：，私聊咨询

长期店长销售员想挣钱的来。主卖王炸玉米种子增产功能肥薪资福利:底薪加提成———年收入20万到50万上不封顶非诚勿扰工作地址:孙吴县通达小区200号全丰肥业

招聘：店长（工作餐+节日福利）薪资：4500-5000元/月岗位职责：1.负责店铺整体运营；2.管理店铺员工，进行培训、考核与激励；3.把控商品质量，做好库存管理与补货；任职要求1.熟悉店铺运营流程，具备良好的沟通能力；2.有较强的责任心；工作时间：上午9点上班；--请点击投简历→打电话图标即可与企业沟通---

示范区状元府附近饭店：招聘配菜师傅帮厨大姐或打荷小伙店长领班服务员工资面议电话

全国招聘美业各岗位精英售前美容师多名12000-16000优秀导购多名10000-14000店经理多名20000-40000售前院长多名12000-20000售后院长多名12000-20000销售保健多名12000-30000服务保健多名6000-10000美容美体多名8000-15000销售美体多名12000-50000以上人员要求:形象好，敬业，混工资的请绕行，欢迎加入我们咨询同步感谢

招聘：收银员薪资：3000元/月起任职要求：有经验者优先；工作内容：收银等一些日常工作；上班时间：面议长期干可以涨工资

超市店员踏实稳定，能够长期干，服从排班安排。三班倒。外卖拣货打包、货品上货、收银等超市日常工作薪资福利:工资面议，重大节假日享有福利招工人数:1名工作地址:本地超市

招聘：生鲜店店员（节日福利半天班/全天班）薪资：3000-4000元/月【工作内容】店员主营猪肉批发零售【工作时间】早班6:00~12:00全天班：6:00~12:00下午：4：00~7:00一个月调休2天【工作要求】有过食品肉类销售工作经验的优先无经验者可以培训【薪资待遇】3000~4000半天班的薪资：2500~3000【福利待遇】节日福利绩效全勤【工作地址】焦作市内就近分配

招聘：生鲜店店长（节日福利绩效奖金）薪资：3500-4500元/月【工作内容】生鲜店长主营猪肉【工作时间】早班6：00~12:00下午：4:00~7:00（每个店上班时间不一样，根据店内上班时间调整）【工作要求】有生鲜，超市，销售经验有管理经验者优先【薪资待遇】3500+4500【福利待遇】节日福利【工作地址】焦作市内就近分配

大健康行业店长（无责底薪+提成+话补） 公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶；恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。公司工作环境良好，行业前景广阔，公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间，真诚欢迎优秀的你能够加入! 店长招聘人数：6人 岗位职责： 1.门店运营管理:全面负责门店的日常运营工作，环境维护等，确保门店高效、有序运转; 2客户服务与关系维护:处理客户咨询与反馈，提升客户满意度，建立良好的客户关系，推动会员销售与客户沉淀; 3业绩目标达成:执行公司营销策略，带领团队完成门店销售及业绩指标，提升门店净利润。 任职要求: 1.有1-3年的大健康行业管理经验的（无经验勿扰） 2.有梦想、找平台、想挣钱的 3.具备良好的沟通能力和服务意识的，能够带领团队高效协作，推动业绩增长。 4.结果为导向，学习能力强，抗压性力强。 薪资待遇： 1、底薪3000-5000 + 团队提成 + 绩效 + 分红 2、节假日放假并发放节日福利

岗位职责 1：负责接待来店顾客，提供优质的服务体验。 2：协助顾客点餐，确保准确无误。 3：维护店面整洁，确保环境卫生干净。 4：及时回复店铺顾客信息，整理订单。 5：完整无误打包甜品及生日蛋糕。 6：熟练掌握店里收银软件的操作，在规定时间内为宾客结完账，保证机器的正常运转。 任职要求 1：基础的数学和计算能力，以确保交易准确无误。 2：良好的沟通能力，能够与顾客和同事有效交流， 3：细心且有组织，以管理好收银台的现金流和记录。 4：快速学习和适应能力，以便熟悉不同的收银系统和设备。 5：诚实可靠，因为收银员会处理大量的现金和敏感信息。 工作时间 早班8:00-16:00 晚班13:00-22:00

千佳万惠超市招聘【岗位名称】理货员【岗位职责】负责超市商品的陈列、补货、整理及价签核对，保持货架整洁、商品充足、陈列规范；协助做好商品盘点、临期商品处理及区域卫生清洁。【岗位要求】身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有较强的责任心，能长期稳定工作；有老员工帮带，简单易上手，有无经验均可。【上班时间】轮班制，具体面议【薪资待遇】2500元+绩效---【岗位名称】收银员【岗位职责】负责超市商品扫ma收银、账款核对及票据开具；为顾客提供热情、准确、高效的结账服务；维护收银台区域整洁，配合做好每日账款交接。【岗位要求】身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有较强的责任心，能长期稳定工作；服务意识强，爱沟通，做事细心，有收银经验者优先。【上班时间】轮班制，具体面议【薪资待遇】2500元+提成---【岗位名称】文员【岗位职责】负责超市日常文档处理、数据录入与统计、档案资料管理；协助做好考勤记录、报表整理、办公用品管理及其他日常行政事务；配合各部门完成临时性工作。【岗位要求】身体健康，工作细心，有较强的责任心和服务意识，能长期稳定工作；熟练使用办公工具（Word、Excel），有相关工作经验者优先。【上班时间】轮班制，具体面议【薪资待遇】3000元+---【岗位名称】小时工【岗位职责】根据超市运营需要，在营业高峰时段协助理货、收银辅助、商品整理、卫生清洁等临时性、辅助性工作；服从现场管理人员的工作安排。【岗位要求】身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有责任心；时间灵活，能在高峰时段（如周末、节假日、晚间）到岗；在校学生、退休人员、待业人员均可报名。【上班时间】轮班制，具体面议【薪资待遇】1000元+绩效（按实际工时核算）---【岗位名称】主管【岗位职责】负责所辖区域/班组的日常运营管理，包括人员排班、现场督导、商品陈列检查、库存管控、损耗管理；带领团队完成销售目标，处理顾客投诉及突发情况；配合店长落实各项管理制度和促销活动。【岗位要求】身体健康，有较强的责任心和团队管理能力，能长期稳定工作；有商超主管或同类管理岗位经验者优先；具备良好的沟通协调能力和执行力，能承受一定工作压力。【上班时间】轮班制，具体面议【薪资待遇】4000元-8000元---【岗位名称】业务【岗位职责】负责商品采购与供应商对接，包括选品、议价、订货、退换货处理；跟踪

金土地农贸市场二刚特产批发山药店招长期工人50岁以下一个月24007一11点下午2一6点工资当面谈也可以[微笑]

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