岗位职责： 1、负责生产线及设备的工艺技术研究与开发； 2、承担新车型项目总装工艺的设计开发及项目统筹管理； 3、为量产车型提供总装工艺方面的技术支持与保障； 4、组织并参与工艺体系文件的编制与审核工作； 5、主导工艺相关质量问题的分析、优化与持续改进； 6、负责科室内业务指标的监控管理及工作计划的推动落实； 7、负责KD项目工艺方案的策划制定与验证实施； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。

、招聘岗位 1）缝纫工即学徒：100名 男女不限，生手限年龄（男：40岁以下，女45岁以下），无腰脊椎疾病。熟手只要身体允许，不限制年龄。 薪资政策： 缝纫工培训期待遇：入职后的3个月为培训期，实行底薪+计件工资制，保底期6个月（第1-第3个月保底2000元，第4-第6个月分别保底1500、1000、500元）；如前三个月计件工资达成1000、2000、3000元计件工资，则工资基础上加多计件工资20%激励奖；综合工资4000——12000之间。 2）检验20名 女性，年龄18-45岁，眼睛好，勤奋好学、责任心强。 薪资政策： 入职前3个月有条件保底3000元/月（前三月分别达到1000,2000,3000的月计件工资目标则保底3000元/月+计件工资20%激励奖），检验岗第4~6月实行底薪+计件（800、700、500），第7月开始纯计件，多劳多得；综合工资4000-7000之间。 3）品检：3人 底薪1500+计件工资，综合工资：4000~8000元； 4）拉布工：8人 前三个月保底3500元，团队计件：4000~7000元 2、福利政策： 3.1作息时间：每周工作6天制（单休），长白班（不上夜班）； 3.2上班时间为上午8：00—12：00，下午13：00—19：00 3.3包住，就餐：早餐1元、中晚餐各2元，每天合计5元； 3.4工龄工资：签订合同并工作满一年享受100元、满二年200元，满三年300元工龄奖， 三年为上限； 3.5奖金：全勤奖100元 3.6购买五险一金； 3.7法定节日放假，遇重大节日、生日发放礼品、发放月度礼品并分阶段组织大型企业文化活动； 3.8工作环境：环境优美无噪音、无粉尘，车间及宿舍均配有空调，符合工作环境对人体的要求。

岗位职责： 1、负责光伏硅片生产过程中设备机台的设计开发、性能优化及升级方案制定，参与设备改进项目的整体规划与落地执行； 2、基于生产良率数据分析，牵头开展良率提升专项工作，通过工艺参数调整、设备调优等方式提高产品合格率； 3、深度参与新产线建设或现有产线升级改造的全周期管理，涵盖需求梳理、方案设计评审、现场安装调试及最终验收环节； 4、编制设备操作规程、维护保养标准及相关技术文件，支持生产团队处理设备运行中的突发异常问题； 5、协同研发、制造、质量等多部门联动，保障项目按计划推进，实现产能爬坡与产品质量双目标达成。 任职要求： 1、年龄28周岁以下，全日制本科及以上学历，机械工程、自动化、材料科学、光伏技术等相关专业背景； 2、具有2年以上光伏硅片或半导体制造领域项目实践经验，掌握切片、清洗、检测等核心工艺流程及对应设备原理； 3、熟练使用机械设计软件（如SolidWorks、AutoCAD），具备实际机台设计或自动化系统改造案例者优先考虑； 4、精通良率分析工具与方法论，可独立完成DOE实验设计、数据统计分析及根本原因追溯； 5、思维条理清晰，抗压能力突出，拥有良好的跨职能协作能力，能接受阶段性产线应急支援任务。 我们提供： 1、具有行业竞争力的薪酬待遇+项目激励奖金+年终绩效奖励； 2、五险一金、餐费补贴、包住宿、带薪年休假、节日福利、年度健康体检； 3、技术和管理双路径职业发展通道，有机会参与先进光伏技术项目的实施与创新。

岗位职责： 1. 负责光伏电池片湿法工艺（制绒、清洗、刻蚀等）的调试、优化与异常分析，保障良率与稳定性 2. 主导丝网印刷工艺开发与参数验证，提升印刷精度、浆料利用率及转换效率 3. 编制并更新工艺作业指导书（SOP）、FMEA及控制计划，推动标准化落地 4. 协同设备、质量、生产部门解决产线工艺问题，快速响应量产异常并闭环改善 5. 参与新工艺、新材料、新设备的导入评估与量产爬坡支持 任职要求： 1. 熟悉光伏电池片制造流程，具备湿法或丝网印刷任一方向实操经验 2. 具备工艺数据分析能力，熟练使用SPC、DOE等工具 3. 责任心强，具备跨部门协作意识与现场问题解决能力 4. 学历不限，光伏、材料、化学、物理、电子类相关专业优先 5. 有TOPCon、HJT等新型电池工艺经验者优先

岗位职责： 1、负责统筹工艺平台化方案的规划与落地实施 2、承担车型项目全过程工艺开发任务 3、提供生产现场工艺技术支撑与问题解决支持 4、开展新技术、新工艺的对标分析及实际应用推进 岗位要求： 1、熟悉总装工艺开发的整体流程 2、掌握总装工艺及相关设计变更的执行流程 3、了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量管理方法 4、具备车型项目工艺开发、工艺文件编制及现场技术支持的综合能力

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岗位职责： 1、牵头编制车间工艺文件，核定材料消耗定额与劳动工时定额。 2、制定部门管理制度与工作流程，监督工艺纪律执行情况，并开展检查评估，及时反馈优化建议。 3、组织实施车间工艺装备的验证工作，并持续推进改进措施。 4、处理生产过程中出现的各类工艺异常，提供有效的技术指导与支持。 5、依据精益生产理念，全面落实公司质量体系要求，持续优化制造工艺，保障质量与效率稳步提升。 6、围绕公司发展战略，主导车间新项目工艺质量的验证工作，协调推进问题闭环，确保项目关键节点达成及生产顺利启动。 7、统筹生产工艺验证相关任务，包括验证内容、方法及标准的制定与实施。 任职要求： 1. 掌握汽车零部件及相关制造流程的基础知识 2. 熟知车间日常运作内容与业务流程 3. 具备IATF16949体系认知，熟练运用APQP等质量管理工具 4. 能够熟练操作CAD、CATIA等专业设计软件 5. 具备现场问题应对能力及跨资源协调经验

岗位职责： 1. 负责厂区内部物流布局的规划设计、持续优化及落地实施； 2. 开展现场人力与设备配置测算，评估作业人员工作负荷与效率水平； 3. 依据工艺设计方案，核实现场操作执行情况，确保物流工艺方案有效落实； 4. 定期对现有仓库进行全面评审，结合流程分析、实地观察等方法挖掘仓储环节的改进空间； 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的专业基础，掌握物流系统规划、仓储运营、物流装备及供应链管理相关知识体系； 3. 具有3年以上仓储物流规划领域实际工作经验； 4. 熟练操作 CAD、EXCEL 等常用办公软件；

招服装平车，4线锁边，包边条师傅各一名，常年只做一款

岗位职责： 1、承担高性能纤维纺织结构预制体的工艺设计与方案编制工作，参与技术方案评审，要求具备工艺创新思维和对纺织成型工艺的深刻认知。 2、制定并撰写产品生产工艺文件，掌握关键工艺参数与流程环节，为现场生产提供清晰、可执行的技术指导。 3、参与新产品的研发过程及质量性能评估，熟悉质量分析手段，能够识别并解决研发阶段出现的质量问题。 4、配合推进自动化设备的工艺适配与功能开发，理解设备运行机制，实现工艺与装备的协同优化。 5、负责碳纤维预制体生产车间的日常运行管理，了解各工序衔接关系，科学调配生产资源，保障生产计划顺利实施。 6、监督工艺规程的执行情况，严格按照标准操作，并开展过程检查，确保生产作业规范合规。 任职资格： 1、本科及以上学历，纺织工程、复合材料等相关专业优先考虑，具有良好的专业理论功底。 2、应聘研发类岗位者，具备碳碳、碳陶相关行业背景者优先录用 3、熟练掌握二维/三维编织、针刺、三维机织等核心工艺及其配套设备的操作原理 4、了解纤维复合材料常见成型方法，包括预浸料制备、铺层结构设计等关键技术环节 5、具备基础的三维建模分析能力，能熟练使用AutoCAD、ProE等软件完成工艺与产品设计任务

招聘登高作业人员2名。要求持有中石油三证、浙油入场证及高处作业证，可做临时工或长期用工。工作地点在四川宜宾。有意向者可报名。

招聘登高作业人员2名。要求持有中石油三证、浙油入场证及高处作业证，可做临时工或长期用工。工作地点在四川宜宾。有意向者可报名。

岗位职责： 1. 使用手动工具、电动工具及简单工装设备进行规范操作 2.设备拆卸与安装 3. 保持工位整洁，遵守安全生产与5S管理要求 任职要求： 1. 身体健康，无职业禁忌症，能适应站立作业及基础体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的动手能力和团队协作意识 3. 有机械制造，装配经验。 4.工作时长8-10小时，提供工作餐，不包住宿。 5.工作内容：旧设备翻新，改造，主要负责拆卸与安装，有人负责指导。 6.劳保用品我司提供，需自备劳保鞋。 7.需要提供身份信息，我司统一购买。 8.项目安装结束，付清工资。 需求： 装配工1名， 小工2名， 工期10天左右， 9月25日开始。 待遇面议， 有需求的请联系！

岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件或整车装配线上的指定工序操作 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 薪资待遇： 底薪2600-3100+加班费+岗位补贴+全勤+餐补+绩效 综合工资7000-8500 任职要求： 1. 年满18-40周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 中专学历，适应流水线节奏与站立作业 3. 无犯罪记录，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 有汽车厂普工经验者优先，应届生亦可培养

招聘岗位: 普工、叉车工、焊工、组装，打螺丝，质检，焊接，装配等 年龄：20岁至52岁;学历不限;接受部分纹身，无不良嗜好，身体健康，服从车间管理;能适应两班倒优先 主营产品主要分为锂电池精密结构件(充电宝)，动力电池精密结构件(汽车)，汽车结构件三大类，具体产品:电池外壳、外壳盖板。 福利待遇： 正式工待遇2600-3100底薪+餐补+夜补+超产奖+加班费+五险一金，综合薪资6800～9000/月 新修宿舍(4-6人间)，堪比公寓，独立卫浴，干湿分离，水电费均摊，可申请夫妻房，厂吃厂住食宿300米内

增城制衣厂 诚招熟手车位 岗位：平车车工、拷边车工，整件、流水岗位均有空缺 要求：熟手，会做服装，做事踏实 待遇：计件，工价公开，每月按时发薪 福利：包吃包住，宿舍有空调，货源稳定常年有活，不拖欠工资 上班地点：广州增城 欢迎熟手来电咨询，随时可进厂看货！

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品缝制 2.严格把控缝制质量，及时发现并修正跳针、断线、尺寸偏差等常见问题 3. 配合质检人员完成首件确认及过程巡检，确保产品符合工艺标准和客户要求 4.做好设备日常清洁与基础保养，保持工作区域整洁有序 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强，具备基本识图能力和针脚均匀度把控能力 3.责任心强，能适应流水线节奏，服从生产安排 4. 初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，稳定性高

因公司发展需要，即将搬入新厂房。诚邀请人才加入我们的团队：工作地点：金华市，武义县，泉溪青年路，桐琴王端头诚招熟练平车工50名，计件5000到15000不等熟练锁边10名，计件5000到15000不等检验2名，有服装经验，工资面谈组长1名，带团队优先，工资面谈电话同步：

招工：招平车高车做两面箱三面箱计件，裁剪师傅 机修师傅 包吃包住，每个月15号到20号发工资，地址：安徽省阜南县王家坝镇红亮工业园区，安徽德创旅游用品有限公司，联系人邓：。

太仓急招缝纫工200名。 11000+/月，熟练平车工/缝纫工 不体检，长白班坐班、空调车间，包吃供住 岗位：平车/缝纫工，拷边工 主要生产露营用品等，简单好做，要求不严。 【要求】18—50周岁，男女不限，平车，缝纫，拷边要熟练，，会上拉链的优先。 【薪资】计时加计件工资，25一小时，平均工资都在10000左右，高的可以达15000-16000/月。20号发薪，满7天可以预支生活费。 【食宿】包吃两餐 宿舍4人间，独立卫浴 【上班时间】,加班到20:30 地址：江苏太仓新区 【入职准备】带上身份证原件

岗位职责： 1、负责五金模具、治具图纸的整理、归档及发放管理； 2、配合工程师完成工程变更资料的录入与进度跟进； 3、统计生产物料使用情况、模具维修信息及工程耗材登记台账； 4、编制工程部门日常报表，及时更新维护系统相关数据； 5、完成上级安排的其他行政支持类事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、电子或文秘类专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备CAD看图能力者优先； 3、工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力； 4、有制造业文员或工程文控相关经验者优先，面试需进行电脑操作测试； 5、单休。 薪酬福利： 1、综合工资：4000-6000元/月，工龄工资50-300元/月； 2、福利：五险、节假日及年假、带薪假期（病假、婚假、产假等）、外宿补贴、定期体检、培训与发展、内部晋升、团建活动、生日福利、传统节日福利、文体活动、员工关怀等； 3、食宿：包住，住宿提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，公司有食堂，自费选择。 4、微信搜索“宜宾本信电子”公众号关注后进行投递简历。

岗位职责： 1、负责车间工艺文件的编制，核定材料消耗标准及劳动工时定额。 2、制定部门管理制度与工作流程，监督工艺纪律执行情况，并定期检查落实，及时反馈优化建议。 3、组织实施车间工艺装备的验证与持续改进工作。 4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题，提供现场工艺支持与指导。 5、依据精益生产理念，严格落实公司质量管理体系要求，持续优化制造工艺，提升产品质量与生产效率。 6、围绕公司发展战略，主导车间新项目工艺质量的验证工作，协调推进关键问题解决，保障项目进度节点及生产准备顺利实施。 7、牵头开展生产工艺验证相关任务，包括验证内容设计、方法确定及验收标准制定等。 岗位要求： 年龄：25-45岁 学历：大专及以上 专业工龄：3年及以上相同岗位工作经验

1、负责涂装新车型项目的统筹管理，推进新车型项目落地执行； 2、开展涂装SE评估、工艺规划布局及相关前瞻性技术研究； 3、主导涂装工艺文件的编制与维护，推动工艺改进、效能提升及工艺验证方案制定； 4、开展数字化工厂软件、HPV技术的应用研究，建立并完善涂装数据管理体系； 5、参与新车型开发初期制造方案策划、工艺可行性分析、工艺设计实施及对标车型工艺解析； 6、完成上级安排的其他相关工作事项。

岗位职责： 1、根据新能源汽车电池箱体需求制定工艺评定方案，并完成工艺评定的编制工作； 2、负责新产品焊接工艺文件的编写，组织相关验证工作； 3、编制产品工艺规程，提出箱体试件生产计划，并对试件制作过程进行监督； 4、依据汽车箱体技术要求制定工艺评定计划，实施并完成工艺评定； 5、深入生产一线开展技术指导、监督与管理工作，保障箱体制造质量； 6、针对新项目对生产人员开展培训，提升生产效率与产品质量。 任职要求： 1、掌握汽车类常用软件操作（熟练使用AutoCAD，具备CATIA或UG等软件应用能力）； 2、了解汽车冲压件生产工艺流程，熟悉模具、检具、夹具及工装器具，具备工艺编制及现场布局能力。

岗位职责： 1、作为量产项目的核心负责人，全面主导量产过程中技术难题的攻关，推动良率与生产效率提升，持续优化制造成本； 2、分析生产环节中的潜在失效风险，提出有效的预防与控制措施，制定并完善过程及产品技术规范； 3、参与新产品与新工艺的研发过程，主导可制造性评估及量产导入的技术对接与实施； 4、负责新工艺、新材料、新产线及新设备在量产环境下的制造可行性验证与落地支持； 5、维护和更新生产系统及相关量产文档（如MES、CP、SOP等），确保文件与实际操作一致。 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料科学、化学工程、机械自动化或相关专业背景； 2、3年以上动力电池或储能系统领域工艺开发经验，熟悉锂电制造关键工序（如涂布、卷绕、注液、化成）； 3、熟练掌握DOE实验设计、SPC过程统计控制及FMEA失效模式分析，持有6Sigma绿带认证者优先考虑； 4、熟练使用CAD/SolidWorks等设计工具，具备独立完成工装夹具设计及仿真验证的能力； 5、具备优秀的跨团队协作与沟通能力，能够适应高强度的研发与生产节奏。

总装工艺（工作地点：宜宾） 岗位职责： 1、牵头编制车间工艺技术文件，核定材料消耗标准及人工工时定额。 2、制定部门管理制度与工作流程，监督工艺纪律落实情况，并开展执行检查，及时反馈修订建议。 3、承担车间工艺装备的验证与持续优化工作。 4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题，提供现场工艺支持与指导。 5、依据精益生产理念，严格落实公司质量管理体系要求，持续改进制造工艺，推动质量与效率稳步提升。 6、围绕公司战略发展方向，负责车间新项目工艺质量的验证工作，组织协调问题整改，保障项目关键节点达成及生产顺利启动。 7、统筹生产工艺验证相关任务，包括验证内容、实施方法及判定标准的制定与落实。 岗位要求： 年龄：25-45岁 学历：专科及以上 专业工龄：3年及以上同岗位工作经验

岗位职责： 1、开展新材料、新工艺、新技术的调研与评估，经可行性分析确认后组织实施导入。 2、主导新车型焊装工艺的开发规划、过程分析、方案设计及验证工作，系统识别潜在风险并推动持续优化直至问题彻底解决。 3、负责产品线VAVE项目整体策划与执行，确保降本目标有效达成。 岗位要求： 1、掌握焊装领域新车型工艺开发全流程。 2、熟悉IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量工具。 3、具备良好的项目统筹、组织协调能力。 4、具有焊装工艺的规划、分析、设计及验证实际经验。

化学 材料 光伏 可接受应届生 助攻可小白 工作职责 主导湿法工艺异常问题的分析与解决，制定标准化操作流程（SOP）并推动落地。 负责光伏电池片湿法工艺（制绒、清洗、刻蚀等）的参数优化与工艺稳定性提升，保障产线良率与效率 任职要求： 专科及以上学历，材料、化学、半导体等相关专业。 具备2年以上光伏行业湿法工艺相关经验，熟悉PERC、TOPCon等主流电池技术的湿法环节。

岗位职责： 1. 负责厂区内部物流布局的规划设计、持续优化及落地实施； 2. 开展现场人力与设备配置测算，评估作业任务饱和程度； 3. 依据工艺设计方案，核对并落实现场物流执行流程与技术要求； 4. 定期组织对现有仓库开展系统性评估，结合流程分析与实地观察识别可优化环节； 5. 遵循精益生产理念，严格执行公司质量管理体系，推动物流工艺改进，实现质量与效率的稳步提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，物流工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的专业基础，掌握物流系统规划、仓储运作管理、物流装备应用及供应链管理相关知识体系； 3. 具有3年及以上仓储物流规划领域实际工作经验； 4. 熟练操作CAD、EXCEL等常用办公软件。

【岗位职责】 1. 负责编制工装设备的开发计划。 2.负责夹具技术协议的编制审核。 3. 负责焊装工艺标准的制定，对新项目焊装工艺规划与可研分析工作审核。 4. 负责组织焊装工艺平台化工作的策划与推进。 5. 参与及审核技术方案的制定并确保通过。 【岗位要求】 1. 熟悉焊装专业工艺开发、焊装工艺、设计变更流程。 2. 熟悉焊装夹具结构组成及工作原理。 3. 了解IATF16949质量体系，掌握APQP等质量管理工具。 4. 具备一定的技术协调、组织能力。