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店长
面议
店长1-2人月结全职
有亲子游泳行业店长管理经验者优先,负责门店日常运营,推广,活动组织等各项综合事物。
店长1-2人
店长 年龄35 - 55岁,人品好,有敬业精神,有身材管理和养生专业从业经历的人才优先考虑 薪资福利:底薪+提成,综合薪资6000 - 10000 招工人数:1名 工作地址:昌平片(1.25
北京 昌平区
1月19日 18:50拨打电话
门窗销售
店长
门窗销售店长,
店长3-5人月结全职
店长及导购人员 18-40岁之间,有工作经验者优先 薪资福利:工资(保底+提成)五险,面议 招工人数:3名 工作地址:新中街中医院斜对面希努尔男装
店长店员
招聘:早餐店 店长,店员,工人,工资4500元至6000元+ 年龄18至45周岁 包吃,包住!北京店 联系电话:
北京
1月11日 08:55拨打电话
店长月结
生鲜/非生鲜经理 大专及以上学历,有学习意愿和较强的组织协调能力 薪资福利:11000-14000元,享五险一金、月休4天 工作地址:昌平区沙河镇隆兴购物广场2层
北京 昌平区
1月21日 00:40拨打电话
店长
黛玛诗招聘 店长:1名 上班时间:做六休一11:00-19:00 薪资10000+(可面谈) 高级导购2人 上班时间:上一休一 员工薪资:底薪+提成+节假日福利+(综合薪资5000-10000) 岗位要求 ·有服装店管理/销售经验的优先 ·性格外向、目标感强、有责任心! ·30-40周岁,形象气质佳 ·个人销售能力强 ·学历不限 工作地点:北京燕莎奥特莱斯C座2楼 联系人:李女士 电话:()
北京
1月19日 14:53拨打电话
北京蒲黄榆地区诚招两名才华横溢的院长,具体联系方式详询公告内。
店长1-2人
北京蒲黄榆地区诚招两名才华横溢的院长,具体联系方式详询公告内。
北京
1月14日 09:44拨打电话
店长
老意法一楼1096档 韩版风格为主 急招有经验店长一名,有较强的执行能力和责任心 会管理 市场多年经验 销售数名 能穿版 会做生意 店里待遇好 欢迎加入 电话同步
北京
1月17日 01:43拨打电话
切配店长服务员厨房帮工
够铁的一下 北京羊蝎子火锅店招聘 店长1名工资当面谈 前厅经理1名,男女不限 7000至8000 切配1名 工资4500到6000 服务员6名工资4500到6000 后厨打杂工2名工资4300-5000 员包吃包住,月休息4天,可以连续休息4天回家。宿舍可洗澡,有洗衣机。无线网。(活简单没经验也可以教你) 说苏师傅 电话 前几天好多与我联系的我当时说不缺人了的 麻烦再次与我联系,我找不到哪个是您了。
北京
1月21日 22:32拨打电话
电梯司机月结
岗位名称:电梯司机 岗位要求:1.持有人证,证件需与岗位相符;2.提供体检报告;3.具备一定的教育背景。 薪资待遇:电梯司机薪资为40004500元/月,,不拖欠工资。
北京
1月21日 23:09拨打电话
北京西城区寻找枣园绣园工地的木工师傅,位于城区。
建筑木工
寻找枣园绣园西城工地的木工师傅,位于北京城区。
北京 西城区
1月21日 23:09拨打电话
分拣月结
岗位名称:个体售货员;货车司机;分拣工。 岗位要求:1.学历不限。2.需要会骑三轮车并持有相关证件。3.能从事折叠工作等相关任务。 薪资待遇:每月3500元。
北京
1月21日 23:08拨打电话
北京密云区车站路饭店招聘小时工20名,年龄在20-50岁之间,联系电话:
临时工11-20人
密云车站路饭店招聘小时工20名,年龄在20-50岁之间,联系电话:
北京 密云区
1月21日 23:08拨打电话
文员
岗位名称:物流公司文职;物流相关岗位。 岗位要求:1.专科以上学历。2.口齿伶俐,善于沟通交流。3.电脑操作熟练,有相关工作经验优先考虑。 薪资待遇:具体薪资待遇未提及。
北京
1月21日 23:08拨打电话
店长1-2人月结
岗位名称:店长; 岗位要求:1.年龄35岁以下;2.形象好气质佳;3.有责任心,目标感强; 薪资待遇:底薪600010000,提成25%,年假,月度,季度,年度激励;招工人数:1名。
西安
1月21日 23:09拨打电话
店长
广西地区多家店面年后人才储备: ✳售后店长多名、前台多名。要求人品好,形象好、有责任心,客情好。懂管理、有带过大店经验优先 ✳坐店总监二名、要求项目多,能良性循环、能力一般勿扰 ✳广西,广东地区招聘售后大销 半销、服务老师、多名、男女不限年龄45岁以内。 ☎
广西
1月21日 23:07拨打电话
店长
岗位名称:店员;店长; 岗位要求:店员:1.制作饮品,熟练操作设备;2.客户服务,接待顾客,处理点单、收银等流程;3.保持店面卫生清洁,协助进货。任职要求:年龄1835岁,身体健康,无经验可培训,有茶饮店经验者优先,性格开朗,沟通能力强,吃苦耐劳,接受排班。 薪资待遇:面议;福利待遇:店员有底薪+全勤奖+销售提成,定期培训;店长有高底薪+绩效奖金,晋升空间(如区域管理岗)。工作地点:贵州贵阳。
贵阳
1月21日 23:06拨打电话
店长月结
岗位名称:门店店长;汽服/零售行业团队成员(管理)。 岗位要求:1.年龄在25至40岁之间;2.气质佳,具备团队管理经验;3.持C1驾照,熟悉基础汽车知识。 薪资待遇:底薪2000,加绩效提成(综合收入50008000),包括每月团队聚餐和季度奖金。
安阳
1月21日 23:05拨打电话
店长11-20人
岗位名称:店长; 岗位要求:1.有相关管理工作经验;2.责任心强、沟通能力强;3.具备培训能力及质量考核意识,熟练操作清洁设备及清洁用品; 薪资待遇:1.试用期薪资:底薪1890元/月+绩效奖300元+全勤奖300元+社保+提成(每周单休);2.;招工人数:20名。
黔东南
1月21日 23:04拨打电话
服务员收银员
清真连锁企业诚聘 (上班11小时,公休2天,宿舍近,配套全 活泼伶俐的服务员:月收入5500-6000 热情专业的收银员一名:月收入6000-6500 (要求长期干,过年不回家) 没有上班的看过来 开心快乐的工作氛围 丰厚多多的经济收入 开阔明朗的升职空间 海定区 联系电话 张总
北京
1月20日 17:22拨打电话
店员包吃包住完工结算
兼职店员 1.年满18周岁,且能够提供身份证照片;2.吃苦耐劳,干活认真仔细;3.能够干夜班(工作至23点以后可以在门店住宿,门店可洗浴);。1.客人入场前按店长要求摆餐;2.服务客人用餐时火锅加汤,烤盘加水,送调料;3.客人离场后,打扫场地卫生;4.恢复场地设置,补酒水,补零食小吃。 薪资福利:18元/小时,完工结。1.门店直招,无押金;2.工作计时单位按半小时计算,,工资完工后马上结算不拖欠工资;3.每工作满5小时可提供餐食一顿。 长期有效,工作地点朝阳 , 工作地址:朝阳区南洋文创园
北京
1月20日 14:35拨打电话
小吃制作员
5000-6000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
工作内容是制作烤冷面,臭豆腐等,制作打包(外卖) 不需要有经验,这边有人教,上手非常简单
北京王府井购物中心4楼钱摊摊招人一名
店员
王府井购物中心4楼钱摊摊招人一名
北京
1月13日 16:55拨打电话
理货员6-10人月结全职
工作内容:根据订单把货架上商品放在购物袋里面,小件商品,不是称重和大件米面油 工作要求: 18-40周岁,有经验者可放宽 不要求工作经验和学历 踏实干活 每个月十号准时发工资不会拖欠 有需要住宿的可以安排宿舍 法定节假日三倍薪资福利 身上有紧急情况可以提前预支工资 根据地址就近安排工作
理货员20人以上月结全职
岗位职责: 1.负责货物的分拣工作,确保准确无误地将货物分配到指定区域。 2.保持工作区域的整洁,及时清理垃圾和废弃物。 3.协助团队成员完成分拣任务,提高整体工作效率。 4.及时反馈工作中遇到的问题,确保问题得到快速解决。 任职要求: 1.初中及以上学历,具备一定的阅读理解能力。 2.工作认真负责,有较强的执行力和团队协作精神。 3.能够适应快节奏的工作环境,具备较强的时间管理能力。 福利待遇: 1.基本工资:8000元/月。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供免费的工作餐。 4.定期组织员工培训,提升个人技能。 5.享受国家法定节假日,每年享有带薪年假。
网吧前台收银员
4000-7000元/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责日常收银工作,准确快速地完成顾客结账,确保账款无误 2.保持收银区域整洁有序,及时补充收银所需物料,如小票纸、零钱等 3.解答顾客关于支付方式、美团团购的相关咨询,提供良好服务体验 4.每日核对营业款项,配合财务完成对账与交接工作 5.发现异常情况(如假币、系统故障)时及时上报并妥善处理 任职要求: 1.学历不限,具备基本的识字和计算能力 2.有服务意识,态度热情,责任心强,能适应轮班工作安排 3.熟悉常用支付方式操作,如现金、扫码支付等 4.有零售、餐饮等行业收银经验者优先考虑 5.无不良记录,工作踏实稳定,具备良好的沟通能力
促销员
: 1,鲜果美生鲜超市, 2,幸福荣耀上地店, 3,幸福荣耀西三旗店, 4,世纪家家福通州北苑店, 5,世纪家家福石榴庄店, 以下均招聘六日促销员,联系电话
北京 通州区
1月13日 22:54拨打电话
北京蒲黄榆地区招聘能力强院长2名,电话
店长1-2人
北京蒲黄榆地区招聘能力强院长2名,电话
北京
1月11日 13:58拨打电话
Ai新零售理货员
6000-7000元/月
理货员20人以上
理货员主要负责商品的陈列、库存管理及卖场秩序维护,确保商品供应顺畅和购物环境良好,具体岗位职责如下: 商品陈列与维护 -按照规定的陈列标准,将商品整齐摆放在货架上,做到排面整齐、标签清晰对应。 -及时补充货架商品,避免出现空架、缺货情况,保证商品充足。 -定期整理货架,调整商品位置,保持陈列美观,提升商品可见性。 库存管理 -定期检查商品库存,记录缺货信息并及时上报,协助采购或补货人员进行补货。 -对临期、过期商品进行筛选和处理,按流程下架并登记,防止不合格商品在售。 -参与商品盘点工作,确保库存数量与系统记录一致,排查差异并协助处理。 环境与秩序维护 -保持负责区域的环境卫生,包括货架、地面的清洁,及时清理杂物和垃圾。 -维护购物通道畅通,避免商品或杂物堵塞通道,保障顾客安全。 -协助整理购物车、购物篮,保持其有序摆放。 辅助服务 -为顾客提供商品咨询服务,指引商品位置,解答简单的价格或活动问题。 -协助促销活动的执行,如摆放促销商品、张贴活动海报等。 -配合收银员处理简单的退换货流程(按店铺规定)。
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