招聘：服装店长薪资：5000-10000/月岗位职责：1.负责店铺整体运营管理，制定并执行有效策略，达成业绩目标。2.运用专业管理经验，优化店铺流程，提升运营效率与质量。3.把控店铺日常工作，协调各方资源，确保各项业务有序开展。任职要求：1.具备相关管理、运营经验，熟悉行业运作模式。2.拥有一定抗压能力，能在高强度工作环境中保持良好状态。3.工作认真负责，具备出色的团队协作与沟通能力。4.持有相关行业证书或具备相关技能者优先考虑

招店长,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系张

招聘：储备干部"海天摩尔南江宏帆店、红塔店(两店同聘)"

中国移动南江分公司：渠道营业厅老板若干，5000-20000元/月，要求大专及以上学历（特别优秀者可放宽至中专），无专业限制，需具备良好的沟通协调能力，公司提供培训赋能，一对一支撑帮扶，可快速独立上岗，五险（特别优秀者买一金）、定期团建、节假日福利、话费补贴。电话，地址南江县内

综合门窗店店长，负责销售，门店的客户接待，谈单，签单工作。负责门市一切日常事物，会自己独立开发客户。会做互联网，短视频平台获客。

招聘：泊车员1、负责店面车险销售和车险售后任务达成；2、负责完成店面车险客户服务工作，客户资料收集和回访；3、介绍产品优势，挖掘客户意愿，整理客户需求，定制客户所需产品；4、店长职责：负责店面保险团队管理。工作时间：早九晚六 四川省

四川省巴中市店长、店员招聘：工资面议，缴社保、有餐补，现金结算。按流程规范作业，做过同类活优先；有伙食补助，加班另算，有责任心

公司因发展需要特招聘以下人员:水果店店长1名:要求年龄20-40周岁，有良好的沟通能力和管理能力，会基础办公软件，表格记账，工作认真细心负责，工资面议。青之手酿招聘店员3名要求年龄20-40周岁，男女不限()，工作认真细心负责，工资面议。

招聘：门窗销售店长1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成门店月度/年度销售目标、利润目标。2.管理销售团队:招聘、培训、带教、考核店员，打造高效销售团队，提升整体业绩。 黄家沟建材市场

招聘：店长（20-35岁）薪资：6000-9000月薪底薪2500+全勤+高额提成+工资年龄+节假日双薪年龄20-35岁、性格开朗、积极向上包住宿、生日红包、过节福利

工地在外地招指挥/司索工

招聘：保洁员1:年龄51至59岁退休人员优先－天长班16小时一天短班8.5小时工资5850国定假三倍.上班地址1号线地铁山路面试合格试工3天需要手续（一寸相片4张.体检自己付钱.无范罪纪律证明.工商银行卡）岳海艳电话

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价300一天，每月工资保底8000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 300元一天，月薪保底8000+元！ 300元一天，月薪保底8000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

南坝大排挡招带班一名，四点到两点

巴中市平昌县 同州街道新华街西段永生一巷 12平方2间，安装费600元完工现结，需拆旧，原顶面是塑料扣板顶面 胶水自备，垃圾需带走

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化

定陶宏宇陶瓷旗舰店招聘店员和店长数名，交五险，工作稳定，工资面议，

招聘岗位：店长1名，导购数名工作地址：品牌专卖店年龄要求：25-48岁性别要求：员工薪资待遇：2500-5000工作内容：销售本品牌商品联系人：张员工士联系电话：人数需求：店长一名，导购数名(无卖鞋经验者勿扰)

招聘岗位:店长（1人）单位类型：餐饮店学历要求：大专及以上应发薪资待遇：8000-11000元/月是否需要专业技能、工作经验：有相关经验者优先招聘岗位:服务员（15人）学历要求：高中及以上应发薪资待遇：3000-4000元/月是否需要专业技能、工作经验：有相关经验者优先工作地点：和田市古勒巴格街道人民西路195-2号(老夜市对面)联系人：李先生联系方式：

店长薪资福利:月薪5000-8000以上，包吃包住!招工人数:1名工作地址:兴义市内餐饮店

招聘：店员一、您的高光日常成为宝妈们的“育儿小帮手”打造有温度的购物体验：1、维护超治愈的店内环境：整理货架、布置陈列，让店铺像“宝宝乐园”一样可爱又安全；2、记录顾客偏好，提供贴心跟单服务，用小细节让她们感受到“被记住”的幸福；3、轻松搞定小事务，日常收银、库存盘点、商品补货等工作简单易上手，有前辈带教！二、我们期待这样的你1、热爱母婴，天生有“妈系”光环：对宝宝用品有兴趣，内心有爱心，愿意倾听宝妈们的焦虑，用您的知识解决他们的困扰2、沟通Max，社交小能手：性格开朗，擅长用用简单易懂的方式分享知识，让“育儿黑话”变成人人能懂的贴心建议3、细节控+行动派：眼里有活、责任心强，答应的事一定做到！三、薪资福利：底薪+提成+社保， 通江县红军广场店

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与基础售后服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、票据开具及现金管理 4.协助开展促销活动执行，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合店长完成库存盘点、日报填写及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，接受应届生或转行人员，入职后提供带教培训 3.责任心强，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.遵守职业道德，服从门店排班安排，能适应轮班制 5. 有零售行业实习经历或客户服务经验者优先

平昌飞川商贸有限责任公司：导购员10人，3000-8000元/月，要求学历不限，有经验者优先，需愿意学习，服从公司安排，能适应外出跑业务，月休4天，购买社保。电话，地址平昌县信义大道全友家居

中国移动南江分公司：营业员10人，3000-8000元/月，要求大专及以上学历（特别优秀者可放宽至中专），无专业限制，需具备良好的沟通协调能力，公司提供培训赋能，一对一支撑帮扶，可快速独立上岗，五险（特别优秀者买一金）、定期团建、节假日福利、话费补贴。电话，地址南江县内

南江未来商贸有限责任公司：营业员2人，4000-8000元/月，要求高中以上学历，五险，有培训，节日礼物，环境良好。电话，地址南江城区

四川巴中招聘前厅岗位，包括前厅经理月薪7千至8千，前厅主管月薪6千至7千，服务员月薪4千至5千，不接受电话报名。

招聘：导购（20-35岁）薪资：6000-7000月薪底薪2500+全勤+高额提成+工资年龄+节假日双薪年龄20-35岁、性格开朗、积极向上包住宿、生日红包、过节福利

熟食都是卤好的，切一下，加热一下就行，不需要太大的技术含量，年龄60周岁以内，干活利索，干净卫生

招聘：营业员薪资：2800-3500元岗位要求：<br>20—38岁，性格开朗，招长期稳定人员。

中国联通巴中南江分公司：营业员4人，4000-12000元/月，要求高中以上学历，受理联通宽带、手机号码、监控、路由器等，，交通补贴，通信补贴。电话，地址南江县城区及各乡镇