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西乡县花溪一方茶院·农家乐,店长，男女不限，薪资3500起，西乡县樱桃沟夏园附近，

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招聘：招聘店长店员销售薪资：2500-5000元/月职位类别：百货零售/营业员/店员工作性质：全职学历要求：学历不限经验要求：经验不限年龄要求：18-岁招聘人数：1关键词：营业员/店员公司简介：倍美美加美装饰建材主要负责店内产品销售

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新开超市245平，需要一个有经验的店长，会后台入库出库货品摆放规划

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中心广场中餐店招兼职服务员2名，男女不限上班时间：9:00—21:00闲时可休息，忙时配合干活包吃，120元/天联系电话：

招聘温泉附近电工，负责配管子穿线工作。有意者可报名。

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店长薪资福利:值班::元/月联系告知是在【缙云】噢！谢谢工作地址:缙云县

大量招聘店长，挑面工，欢迎有能力的来聊，也欢迎朋友介绍，如果介绍来做的下来.能达到我们的要求，做的长久，

大型火锅店招聘店长一名！工资面谈！

陕西汉中，民谣马上开业，需要店长，乐队，歌手。

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汉中勉县木花巷服装门店,店长，综合月薪5000~25000上不封顶，勉县和平路华盛超市以东500米，

华西艾灸馆勉县店,店长，25-55岁大专及以上会电脑善于沟通有爱心耐心，薪资面议，勉县国际新城，

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的餐饮服务团队 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5. 处理客诉及突发事件，及时协调解决，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.有较强的数据分析与经营决策能力，能独立完成月度经营复盘 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识及系统化管理思维，熟练使用餐饮管理系统者优先 5.热爱餐饮服务行业，责任心强，具备服务意识与团队领导力

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高薪诚聘|长期有效前厅经理:1名(8000-10000）服务员:10名(4000–4500）年龄45以内传菜员：4名（3500-4000）年龄50以内【后厨诚聘】杀鱼师傅：6名（4000-5000）有餐饮行业经验者优先考虑有吃苦精神，工作态度端正，有上进心，有团队合作意识应聘电话地址高新5路，

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[抱拳]与军企中国航天合作的健康单位 [憨笑]招聘健康门店店长：提成较高。薪资为3000-6000 十岗位经帖 [握手]业务经理：8000十提成。 岗位职责包括：负责门店日常运营管理及团队培训；制定并执行销售目标，提升门店业绩；协调客户关系，处理投诉与反馈。任职要求：大专以上学历，2年零售或健康行业管理经验；熟悉门店运营流程，具备数据分析能力；具备良好沟通能力与团队协作精神。

- 全面负责校区/门店整体运营管理工作，统筹日常经营、团队管理、业绩目标达成； - 制定校区/门店年度、月度经营计划，监督市场、教学、服务全流程工作，把控整体业绩； - 负责团队搭建、人员管理、员工培训、绩效考核，调动团队积极性，稳定团队氛围； - 维护老客户、处理客户售后及投诉问题，提升客户满意度和口碑，打造门店品牌影响力； - 对接总部各项工作安排，落实管理制度，优化门店运营流程，把控运营成本，提升整体盈利

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度，确保合规运营 3.带领厨师团队完成日常备餐、高峰时段出品及宴会/特色活动餐饮保障 4.负责食材验收、库存管理及供应商协调，严控损耗与浪费 5. 开展员工技能培训与绩效考核，营造积极协作的厨房文化 任职要求： 1.具备5年以上后厨工作经验，其中至少2年厨师长或主厨管理经验 2. 熟悉中餐（或指定菜系）全流程制作工艺及食品安全法规 3.具备良好的团队管理能力、应急处理能力与成本意识 4.责任心强，能适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力 5. 学历不限，持有健康证及相应厨师职业资格证书者优先