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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

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服装超市店长

湖南岳阳招聘店助，月薪为2000至5500元。

临湘市五里牌加油站旁，乡里别院1000平大型餐饮现招：服务员，前台收银，门店店长，粉面师傅，蒸菜师傅，可提供餐宿，联系电话：（可加本号码）

有责任心。耐心。做过零食超市之类的有一定的工作经验和领导能力。

湖南岳阳招聘门店经理，薪资范围为5000至6000元。

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五、平江果农招聘店员，工作岗位：水果店员，多名年龄要求25-40岁新资待遇入职保底每月3800，保底4500，有升职加薪空间，薪资3800-6000地址：平江县老隆杨树组安置区(牛车湾)联系电话

八字门4S店招聘电邀一名（）

招聘服务员幸福里月薪3400提成包吃包住

新区烧烤店招聘吧台1名店长1名工资待遇面谈优质服务员3名满勤+提成综合薪资4500-5500供吃供住、2整天休息、生日假、会朝语优先小时工两名，晚5点-11点（短期勿扰）（不加微信）

西安新老店来两名实力老院长。西安新老店来五名顶梁柱大销。工资随便要，有实力的来[勾引][勾引]：（同步）

盘州大月亮咖啡厅火热招聘网红地标门店|客源稳定|营销店长1名（5000-10000）有餐饮门店管理与营销经验，擅长活动策划、客群维护、门店统筹（有提成）咖啡师1名（3000-6000）成熟咖啡实操经验，熟练意式萃取、拉花、特调饮品制作（有提成分成）学徒工也可以前厅服务员3名（3000-4000）要求：25岁以上，有简餐或咖啡厅服务经验，待客热情，熟悉前厅流程工作时间：每天9个小时，10点到7点，11点到8点，早晚班，（要求：能接受加班）待遇：管吃，有全勤奖，交通补助，营业额奖金，月休4天所有岗位需相关工作经验|盘州月亮宫：电话:（同步）

招聘店员、店长和库管。店员10人，店长2人，库管2人。薪资福利：底薪4000加提成、岗补和带薪休年假。工作地址：柳州市各城区。

酒坊招合伙人大地鸿红高梁酒坊招募合伙人，不需要投资，只要管理看店儿，即可获得利润的50%，有售货经验，有人脉者优先，年龄55岁以内。欢迎有意者到店考察洽谈，地址职工市场与新城大酒店中间十字道口左手第三家，电话

紫境城赵一鸣招聘长期全职店员工作时间：中班12-9点（5-6点吃饭）晚班2-11点（5-6点吃饭）有无经验都可，有想法私聊。

招聘店员，， ，为人踏实勤快，做事细心有责任心。工作内容包括门店全天看店、整理货架、打扫店内卫生以及做饭。福利方面，包吃包住，每月固定休息1天，工资固定为3000元一个月。

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招聘理货员，要求长期工，不接受暑假工或兼职工。岗位职责包括：负责商品的补货、清点及上架工作，确保货品摆放整齐有序；定期对库存商品进行盘点，及时核对数量并上报差异情况；维护责任区域内的清洁与安全；配合完成商品调拨、退货及过期商品的下架处理。任职要求：具备良好的责任心和执行力，能按时完成任务；上班时间为2:00-22:30，具备基本的体力劳动承受能力；无经验可提供培训。薪资为3000-4000。

湖南岳阳招聘店助理。只需在线提交简历后等待电话通知。月薪5000元。

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【招聘】原麦玩家总部工厂招聘保洁员1人工资2600，工作时间:8:30-17:30，年龄52周岁以下，上班位置:洞氮望岳路派出所隔壁，包吃。原麦玩家步行街天虹店招店员1名具体待遇面议，年龄限制38周以下（暑假工兼职勿扰）联系人:王经理（）

招聘店员/营业员。薪资为4000-6000元/月。工作内容包括：负责门店收银、理货、盘点、检查物品保质期，制作咖啡，接待客人，制作并加热包子、关东煮、便当、三明治等食品，需能长时间站立工作。同时负责门店的日常卫生和清洁工作，保持门店干净整洁。

岗位职责： 1. 热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 定期整理货架、补货理货，保持卖场整洁有序 3. 准确完妥善处理退换货事宜 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 3. 有零售行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异或异常情况 3. 维护货架整洁与商品陈列标准，保障卖场秩序与顾客购物体验 4. 配合仓管及配送环节完成出入库单据核对与系统录入 5.协助处理临期、破损等特殊商品的登记与退换流程 任职要求： 1.学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基础沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 无不良从业记录，能接受排班制工作安排