招聘：宾县工薪族鞋城招聘：导购、微机员、收银、运营、更夫、店长等薪资：3000-7000宾县工薪族鞋城，扩招扩店，招聘英才!!!【鞋区导购】:5名【服装导购】:2名【办公室微机员】:1名【收银员】:1名【电商运营部】:2名【更夫】:1名【门店店长】:1名【储备干部】:2名【福利待遇】准时发薪，福利齐全，晋升透明，也可去哈尔滨市区商场店铺学习发展。【任职要求】:年龄25-45岁之间，踏实肯干，稳定长期，服务意识强，有鞋服销售和管理经验者优先，短期混日子勿扰【应聘热线】:

线上零售超市招聘优秀员工，沟通能力强，工作认真

本地经营新旧厨房设备，桌椅板凳，特招聘卖货服务员一名，有销售经验者优先录用，年龄30至50之间，口齿伶俐能吃苦耐劳，必须长期工作了，短期勿扰，沟通能力强多劳多得，薪资看个人能力，底薪加提成，工作时间早七点半到晚上五点半，月休一天，中午管饭，工作地址道外区哈东路369号，韩家洼子附近，想在附近找工作的可以联系我，

一年以上蜜雪冰城工作经验 岗位职责 1. 运营管理 · 目标达成：推动完成日、周、月营业额目标 · 标准化执行：监督饮品按SOP制作，确保口味统一，管控鲜度与效期标签 · 值班管理：在用餐高峰期灵活调度人力，处理退单、投诉等突发状况 2. 人事管理 · 排班与考勤：结合营业额预测合理排班 · 培训与考核：带训新人，定期考核员工的操作规范与服务流程 · 团队建设：调解员工矛盾 3. 物料与库存管理 · 订货验收：根据销量和效期准确订货，验收时核对品质、数量与保质期 · 成本控制：监控茶汤、水果等原料的废弃与报损，严防浪费与盗窃 4. 营销与顾客服务 · 商圈经营：执行总部活动，维护周边企业、学校等大客户关系 · 社群运营：处理外卖平台的差评回复 · 危机处理：妥善解决食品安全投诉，必要时进行危机公关 5. 财务与设备维护 · 现金管理：负责每日营业款、备用金及交接班账目核对 · 设备保养：安排制冰机、净水器等设备的定期清洗与报修 6. 卫生与安全管理 · 食安红线：严格监督手部消毒、效期标签、水果有无霉变等关键点 · 安全检查：检查打烊后的电源及门锁安全

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持店面整洁有序 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，促成交易并处理简单售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责， 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

辅助店长完成日常管理工作 1.员工排班 2.基本客诉处理 3.辅助监督员工日常工作

1.本公司是线上和线下相结合的新零售的销售模式，公司提供资源和引流方式，通过文字、图片、语音等进行沟通并成交。 2.进行成交后的售后跟踪。 3.公司提供资源，不直播 不需要打电话，不需要外出跑业务。 职位要求: 1.有无经验均可，无学历专业要求，公司提供资源，公司有免费专业培训，有一对一师父带。 2.有上进心，有团队合作精神，对现在的新型销售方式有热情。 3.公司氛围好，人性化管理，没有PUA。 4.公司晋升空间非常大，公司注重人才培养，发展前景好。 薪资福利待遇: 1.无责底薪2000+提成(提成4%-16%)，额外奖励，无业绩要求。综合薪资可达4000-8000。五险。从不拖欠工资。 2.工作时间9:00-16:30(12:00-1:00午休)，拒绝加班。 3.双休、法休、奖励休息。 4.工作轻松简单，不定期团建，旅游，福利多。

理货收银，个体水果蔬菜店，供吃住工作时长12小时，四千，月休一天，不休200元47岁以下，吃苦耐劳长期工作，短期勿扰

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招聘门店店长2名。要求30周岁以上，拥有3年及以上生鲜便利店全职店长管理经验，熟悉货品陈列、库存盘点、人员排班、损耗管控、客诉处理，责任心强，做事有主见，可自主决断，能统筹门店日常运营。薪资为3500元，岗位补贴优厚。工作地址在兰州城关区天庆嘉园。

新店开业沙河口兴工街前厅店长1名面谈前厅经理1名6500+200前厅主管一名6000+200服务员3名4500+200传菜员2名4300+200收银员1名4500+200占板6500+200包吃住。月休四天。联系电话周经理

招聘新汶火锅店招聘店长一名，工资待遇面议，要求会拍短视频，电话：

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