店长 负责门店日常工作管理等 薪资福利:4000-8000元/月 工作地址:兴义汇金购物中心一楼

店长 18~40岁，有一定的表达能力、沟通能力及交际技巧，有踏实、勤奋、开拓、奋进的工作精神 薪资福利:保底5000元/月，上不封顶 招工人数:1名 工作地址:兴仁市

管理层（店长+店助+老师） 18岁-35岁，形象气质佳，并有良好的沟通能力和应变能力，执行力强，能吃苦耐劳，有同行经验者优先，有同行资源者待遇从优 薪资福利:工资面议，有意可来电了解详情；包吃包住+洗衣机+热水器+空调 招工人数:5名 工作地址:望谟县王母幼儿园旁

店长 22 - 38岁，形象大方，沟通表达自然，服务意识强，工作认真负责，能长期稳定，服从管理，有门店销售、服务行业经验，懂运营、能带团队，会开车。全面负责门店运营管理人员安排，制定销售目标，完成业绩指标，管理库存，货品陈列，门店纪律 薪资福利:底薪2200+提成20% 招工人数:1名 工作地址:贞丰县

店长 本科及以上学历，有经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:贞丰龙场

牛小串鲜货烧烤店长，满25岁，会电脑基本操作，有良好的执行能力和解决能力薪资福利:1，综合工资4000+（底薪+奖金+满勤）；2、包餐，月休3天；3、有无经验皆可工作地址:兴义市体育中心

店长 18-45岁，学历不限，有零售或便利店管理经验优先，能适应排班及节假日工作；。1.负责门店日常运营管理，完成销售目标；2.管理商品陈列、库存及损耗控制；3.负责员工排班、培训及考核；4.处理客诉及突发事件，维护品牌形象； 薪资福利:月休两天+节日福利，4000-5000元/月； 招工人数:1名 （） 工作地址:望谟好想来省钱超市

店长负责门店日常运营管理，确保服务与食品安全；管理前厅团队，协调员工工作安排；处理顾客投诉，提升客户满意度；完成销售目标及成本控制。薪资福利:4000-10000元/月招工人数:1名工作地址:兴义汇金购物中心六楼

店长 负责门店日常运营、人员管理、活动策划、业绩把控，有相关管理经验优先，沟通能力强，有责任心。负责门店日常运营、人员管理、活动策划、业绩把控，有相关管理经验优先，沟通能力强，有责任心。 薪资福利:面议/ 底薪 + 提成 + 全勤 + 福利 招工人数:1 名 工作地址:兴义汇金购物中心广场面一楼

店长，，年龄18-29岁，具有较强的领导和管理团队能力，对门店销售及服务意识强，严于律己，责任心强，有工作经验者优先（长期工）薪资福利:3500元（含200元全勤）+300元试吃+提成（月休4天）上班时间9点到8点转正4000元（含全勤）招工人数:1名

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项目经理 大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业优先；3年以上物业项目经理经验，熟悉行业法规及操作流程；具备优秀的沟通能力、团队管理能力和抗压能力；持物业经理上岗证或物业管理师证书者优先。全面负责物业项目的日常运营管理工作，确保服务品质达标；制定并执行项目年度计划、预算及绩效目标；协调处理业主投诉、突发事件及对外关系维护；带领团队完成公司下达的经营指标（如收费率、满意度等）。 薪资福利:面议（7-10K），五险、中晚餐、集团公司晋升空间、节日福利 简历投递：发送至邮箱（标题格式：应聘岗位+姓名） 工作地址:册亨县新锦阳光A区2栋云英物业办公室

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