大超市店长一名，要求有大超市工作经营，生鲜工作经营有限，详细的面谈，

店长 ，25至45周岁，最好是有过销售经验。工作清闲，团队氛围好，不定时组织团建 薪资福利:底薪➕提成+餐补+保险+年底奖金，稍微使使劲一个月4000/6000没问题，3000—5000元/月 招工人数:1名 工作地址:宝昌镇金包银工厂直营店，汇通对面

锡林浩特市新区融合餐厅高薪诚聘店长（要求有经验者），服务员，有意者联系：

店长 年龄22-35岁，形象好气质佳，性格开朗；有销售经验者优先考虑；只招长期工，暂不考虑假期工/短期工 薪资福利:实习期3000元，＋带薪休假 OPPO助你稳步成长，无忧工作！欢迎推荐或自荐，携手知名品牌共同发展！ 联系热线：；咨询：

岗位职责 1. 统筹门店运营，制定并达成销售目标，把控家装全流程服务质量。 2. 管理设计、顾问、监理团队，负责招聘、培训、考核，打造高效团队。 3. 对接重点客户，处理客诉与售后，推动老客户转介绍，提升口碑。 4. 拓展客源渠道，与楼盘、建材商合作，管控项目成本与利润。 5. 执行品牌推广活动，确保施工安全合规，维护门店品牌形象。 岗位要求 1. 大专及以上学历，3年以上家装门店管理经验，熟悉家装全流程。 2. 懂装修风格、建材工艺与报价体系，具备优秀的谈判与问题解决能力。 3. 擅长团队管理与目标拆解，有统筹协调、市场洞察能力，抗压性强。 4. 熟练使用办公软件，熟悉本地家装市场及楼盘资源者优先。

家电店长： 一、岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标与策略，带领团队完成月度、季度及年度销售任务。 2、统筹门店商品进销存管理，合理规划库存结构，控制损耗，保障商品供应充足且无积压。 3、负责门店人员培训、考核与激励，搭建高凝聚力销售团队，提升员工专业素养与服务水平。 4、维护门店品牌形象，优化顾客购物体验，妥善处理客诉，提高顾客满意度与复购率。 5、分析市场动态与竞品信息，及时调整营销策略，拓展新的销售渠道与客户资源。 6、严格执行公司财务、人事及运营制度，做好门店费用管控、账目核对及安全管理工作。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，2年以上零售门店管理经验者优先。 2、熟悉零售行业运营模式，具备敏锐的市场洞察力。 3、掌握团队管理、库存管控、客户关系维护等技能，能够独立解决门店运营中的各类问题。 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和目标导向意识，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

禄海青泉集团公司招聘 简章好消息，商贸大厦负一层聚麦客优选超市，预计本月月底开始营业，特面向社会招聘各岗位人才： ✅店长 5 名 职位要求:要求3年以上商超门店管理经验，能统筹运营、达成业绩目标。 薪资福利:月薪 6000-7000元(底薪+门店业绩提成) ✅部门经理 5 名 职位要求:(生鲜/食品/非食)要求精通对应品类管理，货品损耗控制、毛利提升 薪资福利:月薪 5000-6000元(底薪+部门绩效) ✅会计 3 名 职位要求:持有会计相关证书，熟悉商超收银对账流程、可独立做账，无财务违规记录。 薪资待遇:4000-4500元 ✅收银员 10名 职位要求:半天班，要求沟通力强、能适应轮班。 薪资福利:月薪 2500-3000 元(底薪+提成+全勤＋制度奖) ✅理货员 15名 职位要求：半天班，干活利索，、50周岁以下。 薪资福利：2500-2800（底薪＋全勤＋制度奖） 联系☎：

【编号1261】新区未来城欢乐世界招聘店长 岗位：店长 招聘人数：2名 薪资待遇：六千元每月 相关要求：40岁以内，大专及以上学历,有游乐场运营经验或儿童行业背景优先，认真、踏实、为人诚恳、事业心、责任心强，良好的沟通能力 工作地点：新区未来城欢乐世界 联系电话：

锡盟涮府火锅店 ✅店长一名。招餐饮合伙人 有火锅管理经验的 ✅服务员4名2800-3500 ✅前台1名3200-3800 ✅领班3500-4500名 ✅后厨2名✅ ❣岗位要求:年龄18-50周岁，有工作经验的 工资面议！ 福利丰厚，底薪+全勤+满勤+分红 ☎联系:郝总 地址:邱县新码头镇东方大街与鸿鑫路交叉口西南60米 朋友们谁身边有想的麻烦介绍介绍

山葵小镇烤肉店招聘：店长，收银员，服务员 ，点炭工，电话：

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店长 薪资福利:3500+油补500+提成 工作地址:平邑街道大殿汪村水邑田园综合体民宿四期7号1栋

店长 1.初中以上学历，护理，康复，医药专业优先录用。2.具备一定的销售沟通能力，乐于跟中老年人交流。3.具有学习能力，有责任心，进取心，诚心和孝心。 工作地址:繁花里714号

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理货员 半天班，干活利索，、50周岁以下。 薪资福利:2500-2800（底薪＋全勤＋制度奖） 招工人数:15名 工作地址:商贸大厦负一层