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海淀大悦城武圣羊汤馆现招店长一员，工资8000加，月休四天，包食宿，有意向者请联系

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岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

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超市招聘：收银员，理货员（管吃住）5500一个月，月休4天 男女不限，年龄：18-45岁周以下，需要有食品健康证 上班时间：早上6:00-12:00和14:30-21:00,或者13:30-20:00，晚班有30分钟吃饭时间 每天12小时工作时间，月薪：5500元， 月休4天，月结工资，次月15号发工资 工作内容： 收银员：负责商品结算收款 现场制售员：负责主食凉菜糕点的制作售卖 理货拣货员：就是上架，补货，卸货，查保质期，整理商品，价签更换之类的工作 面试位置:北京市丰台区新华街三里9号楼一楼

招聘跑店理货人员：1、低温酸奶：北海牧场2、工作内容：区域内巡店理货：通州区域、朝阳区域、大兴亦庄区域3、薪资待遇：，综合到手工资5500-6000/月4、要求：有相关工作经验，适应巡店节奏，年龄42周岁以下5、有意向联系：

二手车市场导购招聘：岗位要求1.有车行业相关工作经验，熟悉交易流程，男女不限，学历不限；2.个人人脉广，自带优质客户资源，有稳定客源渠道优先；3.沟通能力强，擅长客户接待、洽谈跟进，有良好销售意识；4.工作认真负责，积极主动，服从日常工作安排。薪资福利1.薪资结构：底薪保底3000+高额业绩提成，多劳多得，上不封顶；2.福利待遇：包吃，日常；3.试用期：两个月，试用期薪资正常核算，转正后待遇更优。工作内容负责车辆展厅客户接待、车辆介绍、需求沟通；跟进客户意向，促成车辆成交；维护老客户，开发新客源。工作地点花乡二手车交易市场G区联系电话张总

店长 1.20-35岁(能力强可适当放宽)，有管理经验，善于管理劳务人员；2.具备良好的沟通学习能力，以结果为导向；3.熟练运用办公软件和智能手机；4.能适应夜班5.做事细心、手脚麻利、踏实肯干、人品好、有责任心、能处理店内大小事情。1.负责前置仓内商品进销存、品质、损耗和效期管理；2.负责前置仓的库存库位管理、资产和设备管理；3.负责前置仓人员招聘、培训和绩效管理；4.负责前置仓订单履约，进收货、盘点、人员排班管理； 薪资福利:综合薪资4000-6000+社保，多劳多得 12小时排班调休制，月休4天 工作地址:阎村绿城百合附近

岗位福利： 1、底薪16+提成，每周三准时发薪 2、室内工作，无需外出和配送，工作简单易上手 3、正规面试，不收取任何费用 岗位职责：接触的是零食、生活用品、蔬菜、水果等轻小商品 可以就近安排~

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招聘：奶咖店店长 薪资：5000-7000元/月 1. 有奶茶/咖啡饮品店1年以上店长或资深店员经验。 2. 懂饮品制作、懂门店日常运营，会排班、管员工。 3. 会管库存、对账盘账，能控制物料损耗。 4. 服务意识好，能处理客诉、带动销售。 5. 做事踏实负责，能适应早晚班、节假日轮班。 6. 干净利落，注重门店卫生和出品标准，有团队管理能力。 1、统筹门店日常运营、把控出品品质与卫生； 2、管理员工（排班、带教、考勤），保障服务标准； 3、管控库存、物料，控制成本，核对营收； 4、处理客诉、维护口碑，完成销售目标； 5、维护设备，落实各项行政要求。